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  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    可隨時隨地查看職位

    其它 | 50-99人
    發(fā)布于 12-09
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    崗位職責(zé):1.?積極開發(fā)新客戶,拓展業(yè)務(wù)渠道,完成銷售目標(biāo)。 2.?維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的解決方案。 3.?收集市場信息,分析市場動態(tài),為公司營銷策略提供建議。 任職要求:1.?有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力,性格外向。 2.?具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心。 3.?有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 福利待遇: 1.周末雙休 2.購買五險一金;9.30-18.30 3.上班地點(diǎn)靠近CBD 4.帶薪年假、不定期下午茶、年度團(tuán)建等等。 公司提供廣闊的發(fā)展空間,讓你實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由!歡迎加入我們,共創(chuàng)美好未來!
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn),包括產(chǎn)品培訓(xùn)/儀器操作/手法操作/等內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)線上沙龍的輸出,包含課件制作及培訓(xùn)執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)對代理商進(jìn)行產(chǎn)品/專業(yè)知識培訓(xùn),可獨(dú)立完成美培會/招商會; 4、對培訓(xùn)效果負(fù)責(zé),對培訓(xùn)成員的培訓(xùn)應(yīng)用內(nèi)進(jìn)行持續(xù)追蹤; 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì)及課件的制作/優(yōu)化; 6、配合新品研發(fā)工作,為新品研發(fā)方向提供建議; 7、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。 任職資格: 1、美業(yè)專業(yè)線3年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),在暨大體系服務(wù)過的尤佳; 2、具備一定的課程開發(fā)能力,能獨(dú)立開發(fā)產(chǎn)品課程; 3、具備培訓(xùn)帶教的能力,能對學(xué)員專業(yè)技能進(jìn)行培訓(xùn); 4、能執(zhí)行200人以上的代理商產(chǎn)品專業(yè)培訓(xùn)的輸出; 5、積極主動,對工作結(jié)果負(fù)責(zé);
  • 北京-朝陽區(qū) | 5年以上 | 大專

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    醫(yī)院/醫(yī)療機(jī)構(gòu) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-28
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    任職資格 1.大專及以上學(xué)歷,有高端酒店或奢侈服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備英語交流能力!??! 2.形象氣質(zhì)佳,工作熱情;有良好的服務(wù)意識、溝通技巧、及表達(dá)能力。具備一定客訴處理能力。 3.具備較強(qiáng)銷售能力及管理能力,要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,溝通及處理日??绮块T事務(wù);對交辦的其他事項(xiàng)能及時完成。 4.熟練操作辦公軟件及客戶系統(tǒng)等。 崗位職責(zé) 1.按崗位工作要求落實(shí)各項(xiàng)日常工作,管理新老患者的流動,包括初診患者接待、咨詢和既往患者關(guān)系維護(hù)。 2.熟悉診所的各類眼科服務(wù)及業(yè)務(wù)流程等。 3.積極打造社交媒體評論,加速品牌與診所形象及高端服務(wù)的正面宣傳,提升口碑。 4.與診所其他團(tuán)隊(duì)工作緊密合作,對臨時交辦的事務(wù)積極完成。 崗位福利: 五險一金+商業(yè)保險。薪資稅前9-10k,績效提成。節(jié)日福利,年度體檢等等
  • 北京 | 1年以上 | 大專

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    其他IT/互聯(lián)網(wǎng) | 50-99人
    發(fā)布于 11-14
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    • 投遞簡歷
    1.支撐7×24小時排班完成票務(wù)咨詢工作; 2.通過票務(wù)系統(tǒng)高效完成訂單處理工作; 3.實(shí)時關(guān)注業(yè)務(wù)動態(tài),嚴(yán)格校驗(yàn)訂單信息; 4.按時參加培訓(xùn)提升運(yùn)營能力及服務(wù)水平; 5.按要求完成指定任務(wù)與業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作。 任職要求: 1.??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2.具備一定商旅、票務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3.具備良好的職業(yè)操守與綜合素質(zhì); 4.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5.具備較強(qiáng)的時間管理能力和工作責(zé)任心; 6.掌握ETERM系統(tǒng)處理國內(nèi)機(jī)票業(yè)務(wù)。 工作時間: 排班制度,周休兩天,午休1小時,早班:08:00-17:00;正常班:08:30-17:30;白班:09:30-18:30;午班:11:00-20:00;晚班:20:00-8:00。 福利:入職即購五險一金、年度員工免費(fèi)體檢、帶薪年假與帶薪病假制度。
  • 寧波 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    • 投遞簡歷
    ①BOOK ②STATIONERY 【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)書店的商品分類、整理和陳列工作,確保商品展示清晰、美觀、易于顧客選購。 - 按照公司要求進(jìn)行商品上架、下架及庫存管理,保證庫存充足且商品更新及時。 - 定期對店內(nèi)商品進(jìn)行盤點(diǎn),確保賬實(shí)相符,并及時反饋庫存異常情況。 - 對一般店員進(jìn)行工作指導(dǎo)。 【任職要求】 - 熱愛圖書文化,對各類書籍有較深的興趣和了解,能夠準(zhǔn)確把握顧客需求。 - 具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識,能耐心解答顧客疑問,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。 - 工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事緊密協(xié)作完成工作。 - 具有一定的商品管理經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)知識者優(yōu)先考慮。 - 身體健康,能適應(yīng)零售行業(yè)的站立工作環(huán)境。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 公積金
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 年度、
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-10
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)已合作店的活動銷售工作,完成顧客銷售配合。 2、監(jiān)督銷售量、調(diào)整銷售活動,完成計(jì)劃目標(biāo)。 3、與市場部等相關(guān)部門的溝通,取得銷售方面的信息和支持。 4、在部門年度預(yù)算內(nèi),推行銷售計(jì)劃。 5、制定臨時時間表,記錄上月的銷售活動,收集每天的銷售拜訪記錄并存檔。 6、以周銷售計(jì)劃為基礎(chǔ),向市場銷售總監(jiān)提交銷售概況,和月銷售計(jì)劃。 崗位要求 1、1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任感和勇于開拓的精神,擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好溝通能力。
  • 銷售顧問

    8千-1.6萬
    佛山 | 3年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 節(jié)日禮物
    • 帶薪年假
    • 免費(fèi)宿舍
    • 免費(fèi)工作餐
    • 年終分紅
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 員工生日禮物
    • 崗位晉升
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)所分配的客戶,進(jìn)行客戶邀約; 2.接待來訪的客戶,檢查參觀房型及參觀路線,并按照參觀要求完成接待參觀工作; 3.分析來訪客戶需求及消費(fèi)能力,介紹公司套餐服務(wù),引導(dǎo)客戶消費(fèi)和簽單以達(dá)成業(yè)績指標(biāo); 4.客戶情況的維護(hù)工作,降低入住前退款率; 5.完成上級交辦的其他工作 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.良好的職業(yè)形象與服務(wù)意識,親和力強(qiáng),較強(qiáng)的判斷力、表達(dá)能力及應(yīng)變能力; 3.能承受較大工作壓力; 4.熟練使用電腦辦公軟件; 5.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)人力資源部的管理工作。 2、負(fù)責(zé)制定人力資源政策、制度。 3、建立的招聘管理體系,有效控制員工流動率。 4、制定人力資源規(guī)劃,并組織實(shí)施。 5、組織完成年度培訓(xùn)計(jì)劃,針對核心員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃。 6、建立和諧的勞資關(guān)系。 7、建立績效管理與考核體系。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷,從事人力資源工作3年以上。 2、熟知國家、地區(qū)勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策。 3、擁有良好個性與魅力的授課風(fēng)格,培訓(xùn)技能嫻熟。 4、具備行政能力。 5、管理類專業(yè),接受過系統(tǒng)的人力資源管理理論培訓(xùn)。
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