崗位職責:
1、設計管理
a.管理、領導設計團隊,負責平面設計項目的費用預算制定,組織實施,執(zhí)行項目設計的規(guī)劃,分配工作及設計規(guī)范制定;
b.對設計方案(線上、線下)整體設計風格的把控,負責市場推廣相關設計的策劃和實施,管理和維護企業(yè)視覺VI系統(tǒng);
c.根據(jù)宣傳推廣等活動需要,負責統(tǒng)籌管理平面設計資源,負責監(jiān)督各類宣傳資料設計、圖文處理、排版等工作的執(zhí)行推進;
d.負責對外宣傳、媒體稿、視覺之作等設計工作的把控;
e.審核并管控外協(xié)公司設計物料;
f.對接公司內(nèi)部各部門相關設計需求以及物料規(guī)范審核。
2、陳列管理
a.開展、實施和執(zhí)行檔期活動視覺陳列、快閃布展、櫥窗陳列、藝術(shù)空間和企劃落地活動;
b.學習更先進的視覺陳列案例,提高專業(yè)技能;
c.整合視覺陳列團隊工作進度,合理安排工作內(nèi)容,確保各項任務按時完成;
d.協(xié)助采購和預定“新開店鋪”陳列道具和模型;
e.支持活動搭建的執(zhí)行,包括但不限于新聞發(fā)布會現(xiàn)場布置、櫥窗陳列、造型設計、藝術(shù)空間和品牌發(fā)布活動;
f.跟進項目生產(chǎn),例如陳列設備或櫥窗陳列(包括訂購、組織和分發(fā)), 并與供應商聯(lián)絡,確保訂單/項目在商定的時間內(nèi)完成;
g.協(xié)助整合與項目相關的報告,按順序更新以便與相關合作者共享最佳做法;
h.項目結(jié)束后總結(jié)整體實施效果及優(yōu)缺點,吸取經(jīng)驗教訓,為之后的陳列搭建提供保障;
i.所有制作項目驗收及制作年度總結(jié)報告。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上,廣告設計、視覺傳達、藝術(shù)等相關專業(yè);
2.五年以上設計或陳列相關工作經(jīng)驗,兩年以上團隊管理經(jīng)驗;
3.具有時尚藝術(shù)行業(yè)或零售百貨行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.具備專業(yè)的設計、藝術(shù)表現(xiàn)能力,包括對專業(yè)設計軟件(PS、AI、Illustrator)的了解與應用;
5.具有較強的組織能力、團隊管理能力和多重任務能力;
6.良好的溝通協(xié)調(diào)能力,流利的普通話和英語表達。