崗位職責(zé) 一、通過(guò)服務(wù)創(chuàng)造顧客完美體驗(yàn)； 1、根據(jù)目標(biāo)客源核心需求，深入探底，創(chuàng)新研發(fā)有絕對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的服務(wù)技術(shù)產(chǎn)品； 2、緊緊圍繞顧客需求，不斷滿足、引領(lǐng)、創(chuàng)造顧客需求，給予顧客不一樣的體驗(yàn)，傳遞良好的印象（熱情、貼心、專業(yè)）； 3、通過(guò)良好的對(duì)客服務(wù)品質(zhì)及技術(shù)手法，注重細(xì)節(jié)服務(wù)，創(chuàng)造顧客驚喜與感動(dòng)； 4、營(yíng)造良好的服務(wù)氛圍，持續(xù)打造“養(yǎng)生休閑”文化，讓顧客充分體驗(yàn)尊貴與放松； 二、完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 1、通過(guò)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)以及給顧客的極致體驗(yàn)，傳遞一種流連忘返的印象，贏得顧客信賴，讓顧客感覺物有所值，形成口碑效應(yīng)，不斷增加客流量； 2、通過(guò)場(chǎng)內(nèi)營(yíng)銷宣傳及有針對(duì)性的推銷，挖掘潛在消費(fèi)需求，刺激消費(fèi)，增加單個(gè)客人的消費(fèi)金額； 3、提升技師攻心銷售技巧，新客轉(zhuǎn)化為老客，并不斷沉淀增加穩(wěn)定、有品質(zhì)的客源群體； 4、通過(guò)線上線下營(yíng)銷相結(jié)合，拓寬營(yíng)銷渠道，擴(kuò)大知名度，開拓新市場(chǎng)； 5、通過(guò)營(yíng)銷活動(dòng)及會(huì)員策略，增加顧客粘合度與忠誠(chéng)度； 三、標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理 1、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)管理要求，“給物安家，給事秩序，給人規(guī)矩，給魂方向”并不斷精進(jìn)提升和優(yōu)化； 2、部門自檢：嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)及品牌質(zhì)量管控要求（對(duì)客服務(wù)、衛(wèi)生、硬件設(shè)施設(shè)備、空氣、溫度、水溫、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)、背景音樂(lè)、物品擺放、標(biāo)識(shí)標(biāo)貼、日常管理、安全管理等），全面做好部門日常運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)管理工作，每月進(jìn)行兩次全面的自檢，對(duì)自檢存在的問(wèn)題及與標(biāo)準(zhǔn)存在的偏差進(jìn)行匯總分析、診斷，并及時(shí)整改，跟蹤檢查落實(shí)。 3、公司檢查：根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)管理部門及總部技術(shù)部每月下發(fā)的質(zhì)檢整改報(bào)告（明查、暗訪）所列存在的問(wèn)題，進(jìn)行全面分析，積極整改，及時(shí)回復(fù)整改計(jì)劃并跟蹤檢查落實(shí)。 4、根據(jù)檢查存在的薄弱環(huán)節(jié)和短板進(jìn)行深入分析，并制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織開展有針對(duì)性的培訓(xùn)（新員工入職、服務(wù)技術(shù)培訓(xùn)與考核、推銷技巧與話術(shù)、溝通技巧與話術(shù)，崗位業(yè)務(wù)技能、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)/流程、管理制度/規(guī)范、管理人員督導(dǎo)及在崗帶教培訓(xùn)等）。 四、人才孵化和培養(yǎng) 1、通過(guò)文化吸引，招聘有動(dòng)能、有意愿的人，并根據(jù)員工發(fā)展意愿及個(gè)人特長(zhǎng)，進(jìn)行有針對(duì)性的職業(yè)生涯規(guī)劃； 2、為每位員工的發(fā)展量身定做培養(yǎng)計(jì)劃，因材施教，并安排專人（師傅）帶教輔導(dǎo)； 3、參照崗位勝任標(biāo)準(zhǔn)和要求定期不定期進(jìn)行考核評(píng)估，并進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)帶教，不斷提升崗位勝任能力； 4、對(duì)經(jīng)帶教培訓(xùn)后仍不能勝任/空缺的崗位（特別是管理崗位）進(jìn)行市場(chǎng)化PK，優(yōu)勝劣汰，能者上、庸者下，公開、公平、公正， 打造市場(chǎng)化人才發(fā)展平臺(tái)，提升人才的品質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力，增強(qiáng)企業(yè)生命活力； 五、團(tuán)隊(duì)建設(shè) 1、透過(guò)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，重點(diǎn)打造家文化、三道文化、創(chuàng)新文化、快樂(lè)文化、家文化，打造一支有靈魂、凝聚力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)高效、技能過(guò)硬的學(xué)習(xí)型經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，傳播正能量，形成企業(yè)獨(dú)特的團(tuán)隊(duì)文化； 2、通過(guò)組織各類活動(dòng)、造場(chǎng)造勢(shì)，傳播企業(yè)文化，確保每一個(gè)文化活動(dòng)都有效開展和落地（不只是口號(hào)），讓員工相信企業(yè)，逐步讓文化真正落到員工心中，滲透進(jìn)入員工的魂里； 3、關(guān)心、關(guān)懷、關(guān)愛員工，關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)與員工溝通，深入了解員工需求及訴求，及時(shí)解決員工所關(guān)心的問(wèn)題，解決員工工作中和生活中存在的疑惑和難題，提升團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性； 六、技師引進(jìn)及招聘 通過(guò)各種渠道引進(jìn)和招聘優(yōu)秀技師，補(bǔ)充新鮮血液，保持技師團(tuán)隊(duì)的鮮活性。 七、合理控制成本 1、做好服務(wù)部各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成本控制（人工、能耗、洗滌、客用品、原材料等），并做好原因分析，出臺(tái)改進(jìn)措施，減少不必要的浪費(fèi)，積極完成公司利潤(rùn)指標(biāo)； 2、出臺(tái)相關(guān)節(jié)能降耗的激勵(lì)機(jī)制，培養(yǎng)員工的節(jié)能意識(shí)； 崗位要求 1、學(xué)歷要求： 中專（高中）以上學(xué)歷； 2、經(jīng)驗(yàn)要求： 3年以上高星級(jí)酒店或養(yǎng)生休閑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上同等職務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)（有油壓SPA技術(shù)培訓(xùn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）； 3、知識(shí)要求： 1）、熟悉服務(wù)技術(shù)部門運(yùn)營(yíng)管理各項(xiàng)對(duì)客服務(wù)、業(yè)務(wù)操作流程；熟悉保健按摩服務(wù)項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營(yíng)管理模式； 2)、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷、質(zhì)量管理、成本控制、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、文化建設(shè)、績(jī)效管理等相關(guān)管理知識(shí)； 3）、熟悉常規(guī)電腦OFFICE辦公軟件的操作； 4、能力要求： 1）、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力； 善于協(xié)調(diào)、溝通；親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)； 良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力; 良好的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、預(yù)見問(wèn)題的能力,極強(qiáng)的抗壓能力；； 良好的賓客投訴及突發(fā)事件處理能力； 良好的研發(fā)創(chuàng)新意識(shí)及技術(shù)轉(zhuǎn)化能力。 2）符合公司管理崗位勝任能力標(biāo)準(zhǔn)和要求（參照管理人員手冊(cè)），管理資格培訓(xùn)通關(guān)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.通過(guò)各種渠道發(fā)掘并開發(fā)美容院、美容會(huì)所等； 2.維護(hù)美容院、美容會(huì)所的客戶關(guān)系； 3.完成公司要求的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 任職要求： 1.具有美業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 2.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 3.吃苦耐勞，敢于接受挑戰(zhàn)，能承受一定的銷售壓力，有開拓精神。 福利待遇： 1.提供食宿； 2.入職繳納五險(xiǎn)一金； 3.節(jié)日福利生日福利； 底薪10-20k+高提成。 薪資詳情： 薪資范圍：******-******元/月 底薪：******元/月 社保類型：五險(xiǎn)一金 提成方式：按回款提成。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成所負(fù)責(zé)美容院的年度目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)門店的運(yùn)營(yíng)管理中，主要負(fù)責(zé)人/貨/客/場(chǎng)的管理。 3、會(huì)議、培訓(xùn)及突發(fā)事件的處理。 1、26-40歲，熱愛工作、有奮斗精神、三觀正。 2、2年以上大型美容連鎖機(jī)構(gòu)（年?duì)I業(yè)額10億以上行業(yè)知名企業(yè)）店長(zhǎng)副店長(zhǎng)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、目標(biāo)感、抗壓力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、客戶洞察力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求 1、熱愛中醫(yī)理療大健康行業(yè)，富有愛心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 2、年齡20-45歲，具有推拿師證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師助理資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證； 3、推拿臨床經(jīng)驗(yàn)豐富；具良好的醫(yī)患溝通能力及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度。 4、具有工作經(jīng)驗(yàn)一年以上 職位描述： 1、針對(duì)顧客的身體狀況，制定個(gè)性化健康管理實(shí)施方案，改善顧客健康狀況。 2、確保顧客的服務(wù)要求或其他顧客咨詢得到專業(yè)的解答。 4、采取親友似的關(guān)懷來(lái)培養(yǎng)和維護(hù)顧客之間的關(guān)系。 5、負(fù)責(zé)跟蹤顧客的健康狀況，及時(shí)更新調(diào)理方案。 6、完成部門交待的其他任務(wù)。 福利待遇： 1、每星期休1天，享受帶薪年假，國(guó)家法定假期，福利假期， 2、小區(qū)宿舍； 3、購(gòu)買社保五險(xiǎn)； 4、發(fā)展空間大，晉升機(jī)會(huì)多；  5、高額提成。 6、無(wú)責(zé)保底8000

【職責(zé)內(nèi)容】 1、具備良好的資料制作和講解能力、文字和語(yǔ)言表達(dá)能力知識(shí)面廣，專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，完成分公司的運(yùn)營(yíng)管理目標(biāo)達(dá)成！ 2、具有良好的溝通技巧、談判能力、組織能力、銷售能力功底，具備有招商能力完成年度目標(biāo)任務(wù)！ 3、積極、熱情的工作態(tài)度，高超的說(shuō)服力、影響力和號(hào)召力，傳承企業(yè)文化，建設(shè)渠道管理！ 4、有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力和溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。認(rèn)真敬業(yè)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、性格開朗，建立培育人才！ 5、客戶開發(fā)(公司提供資源)，并結(jié)合客戶的需求及疼點(diǎn)，提供解決方案服務(wù); 有意者可直接致電：13711324495

【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述： 產(chǎn)品知識(shí)及手法技能的培訓(xùn) 駐店扶持工作，提升店面業(yè)績(jī) 職位要求：女性優(yōu)先，年齡20-40歲，形象氣質(zhì)好，性格外向?1-3年以上化妝品專業(yè)線銷售經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售工作 廣東省內(nèi)出差

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： １、為顧客提供健康管理咨詢及定制方案，進(jìn)行一對(duì)一的坐診銷售； ２、能獨(dú)立承擔(dān)終端沙龍會(huì)、大型店面的銷售工作； 3、主講終端沙龍會(huì)、為終端客戶/加盟店/代理商做健康養(yǎng)生引導(dǎo)教育； 4、協(xié)助公司監(jiān)督或執(zhí)行店銷活動(dòng)的組織與落地； 5、能獨(dú)立解決顧客反饋的情況做專業(yè)解答處理。 任職要求： 1、28-45歲，人品端正、形象好、皮膚好、氣質(zhì)佳，有專家氣場(chǎng)； 2、三年以上專業(yè)線養(yǎng)生專家的工作經(jīng)驗(yàn)，或有大健康項(xiàng)目的專家銷售經(jīng)驗(yàn)，有中醫(yī)、西醫(yī)等專業(yè)知識(shí)背景； 3、有較強(qiáng)的銷售能力，能進(jìn)行一對(duì)一的銷售坐診，有大單銷售的成功經(jīng)驗(yàn)； 4、擅于溝通交流，人品端正，有良好的職業(yè)素質(zhì)，能夠適應(yīng)全國(guó)出差，能吃苦耐勞。

【職責(zé)內(nèi)容】 要么你新銳大膽、卓爾不群。 要么你穩(wěn)妥靠譜、細(xì)膩謹(jǐn)慎。 博韻帶你進(jìn)入最?！恋男袠I(yè)，鶴立雞群，贏得鶴的榮耀！ 博韻給你提供最強(qiáng)勢(shì)的平臺(tái)，見縫插針，享受針的滿足！ 【你需要做的】  1.定策略、定方向、定創(chuàng)意、定規(guī)劃……定江山、游江湖！ 2.搞品牌、搞市場(chǎng)、搞運(yùn)營(yíng)、搞PARTY……搞定美容院的妖精老板！ 3.能扛壓、能壓?jiǎn)?、能撕逼、能裝嫩……無(wú)節(jié)操嘚啵住御姐和蛇精顧客！ 4.帶逗比、帶菜雞、帶騷年、帶大神……都是親生的下屬！ 5.出成績(jī)、出業(yè)績(jī)、出人才、出大神……讓業(yè)績(jī)?nèi)セ野桑?其實(shí)上面都是廢話，直白的說(shuō)：就是讓美容院合作賣咱的貨！ 【入伙要求】  多年資深商務(wù)BD、開發(fā)渠道經(jīng)驗(yàn)！ 文能提筆控鮮肉，武能開發(fā)定市場(chǎng)。 進(jìn)可挺胸狂壓?jiǎn)?，退可怒懟壓LALA。 閑可裝逼無(wú)死角，忙可發(fā)飆做兇煞。 不需要顏控，但顏值可加分！ 以上也是廢話，直白的說(shuō)：就是你能搞定美容院老板！ 【說(shuō)了這么多，啥待遇？】  年薪60-80萬(wàn)，上不封頂，歡迎瓜分老板紅利！ 【以下問(wèn)題回答坎坷，請(qǐng)不要投簡(jiǎn)歷！】  1.你可以拿出來(lái)吹逼的特長(zhǎng)和技能！ 2.一段創(chuàng)意型自我介紹，形式不限看腦洞！  3.把你的生活寫成新聞故事，你會(huì)選擇什么標(biāo)題？ 4.你怎么給蝙蝠俠和超人勸架？ 5.你是個(gè)合群的人嗎，為什么？ 【聯(lián)系方式】 面試地點(diǎn)：成都市青羊區(qū)西御街8號(hào)西御大廈A座23樓。 工作地點(diǎn)：川內(nèi)成都周邊。 聯(lián) 系 人：王經(jīng)理。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、拓客學(xué)院的項(xiàng)目完善、演練、推廣、實(shí)施; 2、拓客項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)、流程、利潤(rùn)、內(nèi)容的制定、分析; 3、拓客團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)、提升、管理、優(yōu)化、調(diào)整； 4、拓客學(xué)院日常運(yùn)營(yíng)管理、跨部門資源協(xié)調(diào)； 5、拓客項(xiàng)目營(yíng)銷策劃、業(yè)務(wù)執(zhí)行管理； 6、部分課程的講授、客戶合作的商談； 7、其他部門相關(guān)的事務(wù)協(xié)調(diào) 任職要求： 1、美容行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)、拓客5年以上實(shí)操經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉終端店家的日常運(yùn)營(yíng)的體系、細(xì)節(jié)； 3、有較好的現(xiàn)場(chǎng)授課能力，感染力強(qiáng)； 4、較好的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理能力，善于分析利潤(rùn)空間； 5、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，務(wù)實(shí)、有事業(yè)心； 6、形象氣質(zhì)佳，開朗外向，親和力好。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1.獨(dú)立完成新美業(yè)高端門店年度咨詢服務(wù)相關(guān)工作； 2.根據(jù)主案老師的工作安排執(zhí)行工作內(nèi)容，并對(duì)客戶的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)管與督促； 3.根據(jù)客戶的需求，策劃方案、系統(tǒng)搭建并執(zhí)行工作； 4.客戶在案例期間遇到的問(wèn)題，及時(shí)處理并解答。 任職要求： 1、有美業(yè)皮膚管理、咨詢策劃行業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、大專以上學(xué)歷，3年以上美業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備高端美容會(huì)所及大型高端連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)； 4、對(duì)門店店務(wù)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷及項(xiàng)目深度了解； 5．年齡28-35歲，良好的形象氣質(zhì)與強(qiáng)烈目標(biāo)感；強(qiáng)溝通能力與學(xué)習(xí)能力 6．對(duì)門店店務(wù)／運(yùn)營(yíng)／營(yíng)銷及項(xiàng)目深度了解7．可適應(yīng)出差，廣東省較多，有管理能力優(yōu)先 有意者可直接致電：13711324495

【崗位職責(zé)】 1.?熟悉水療按摩行業(yè)技術(shù)特點(diǎn)； 2.?了解熟悉人體穴位、淋巴、具備養(yǎng)生基本常識(shí)，為客提供專業(yè)按摩技術(shù)。 3.?熟悉部門業(yè)務(wù)知識(shí)，對(duì)客做好咨詢解答服務(wù)； 4.?聽取賓客反饋意見、建議，并及時(shí)做好上報(bào)。 【崗位要求】 年齡范圍：20-38歲 性別：男、女 身高：男175CM以上 ???女165CM以上 語(yǔ)言能力：普通話、有一定的粵語(yǔ)基礎(chǔ)。 工作經(jīng)歷：有按摩技術(shù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，生手可培訓(xùn)上崗。

崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)SPA美容會(huì)所的經(jīng)營(yíng)管理及對(duì)會(huì)所進(jìn)行監(jiān)管和業(yè)務(wù)指導(dǎo)， 2、負(fù)責(zé)對(duì)即將投入使用的會(huì)所進(jìn)行全面考察，從裝修格局、設(shè)備合理配置、開業(yè)籌備、后期經(jīng)營(yíng)管理方面等提供詳盡的方案。 3、負(fù)責(zé)會(huì)所營(yíng)銷業(yè)績(jī)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，定期關(guān)注顧客需求、競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)等，出臺(tái)有針對(duì)性且有效的營(yíng)銷方案，并督導(dǎo)落地實(shí)施。 4、負(fù)責(zé)建立優(yōu)化會(huì)所管理相關(guān)的一切規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理制度、崗位職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。 5、對(duì)會(huì)所日常經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行督導(dǎo)考核：經(jīng)營(yíng)管理、對(duì)客服務(wù)、營(yíng)銷業(yè)績(jī)、人員素質(zhì)、財(cái)務(wù)管理、 設(shè)施保養(yǎng)、環(huán)境保潔、費(fèi)用開支、經(jīng)營(yíng)效益等方面進(jìn)行考評(píng)打分，確保會(huì)所的良性有序運(yùn)行。 6、重點(diǎn)對(duì)會(huì)所服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗(yàn)不斷進(jìn)行提升優(yōu)化，尋找有效的改進(jìn)方案和措施，時(shí)刻達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn)和要求。 7、監(jiān)督會(huì)所核心服務(wù)技術(shù)（SPA/美容相關(guān)服務(wù)技術(shù)）的提升，不定期抽查服務(wù)技術(shù)效果，對(duì)于不足之處督促服務(wù)技術(shù)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行整改優(yōu)化。 8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項(xiàng)工作。 崗位要求 1、高中以上學(xué)歷。在大型浴場(chǎng)、養(yǎng)生會(huì)所、足療行業(yè)工作3年以上。 2、具有浴場(chǎng)管理、養(yǎng)生會(huì)所管理、心理學(xué)、了解市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)和公關(guān)知識(shí)。 3、熟悉養(yǎng)生休閑相關(guān)服務(wù)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。 4、具有組織，指揮、計(jì)劃、控制和協(xié)調(diào)能力。 5、有一定的財(cái)會(huì)知識(shí)，能夠制作各種經(jīng)營(yíng)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)表 6、了解與浴場(chǎng)、養(yǎng)生休閑服務(wù)方面的法律法規(guī)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí)，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，并分析形勢(shì)，制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格；  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干；  4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式；  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力；  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、為顧客制定專業(yè)的咨詢、檢測(cè)、判診，制訂有針對(duì)性的產(chǎn)后修復(fù)方案。 2、對(duì)顧客進(jìn)行售后跟蹤和回訪。 3、對(duì)理療師進(jìn)行技術(shù)交流指導(dǎo)、傳授、考核。 職位要求： 1、具備2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備扎實(shí)的專業(yè)技能，懂一般中醫(yī)理論、調(diào)理方法和一般的營(yíng)養(yǎng)基礎(chǔ)。  3、形象良好，性格樂(lè)觀豁達(dá)，具有親和力，可以和產(chǎn)后媽媽進(jìn)行溝通。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、為顧客制定專業(yè)的咨詢、檢測(cè)、判診，制訂有針對(duì)性的產(chǎn)后修復(fù)方案。 2、對(duì)顧客進(jìn)行售后跟蹤和回訪。 3、對(duì)理療師進(jìn)行技術(shù)交流指導(dǎo)、傳授、考核。 職位要求： 1、具備2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具備扎實(shí)的專業(yè)技能，懂一般中醫(yī)理論、調(diào)理方法和一般的營(yíng)養(yǎng)基礎(chǔ)。  3、形象良好，性格樂(lè)觀豁達(dá)，具有親和力，可以和產(chǎn)后媽媽進(jìn)行溝通。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作，做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客，做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案，準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客，做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作，做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求： 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳，具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求  1.年齡23-40歲之間，形象氣質(zhì)佳；  2.大專以上學(xué)歷  3.熱愛化妝品行業(yè)，有一定的化妝品知識(shí)；  4.良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通能力，能吃苦、肯拼搏、有團(tuán)隊(duì)合作精神；  5.3年以上品牌美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用；  崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理區(qū)域的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、指導(dǎo)、協(xié)助轄區(qū)美容導(dǎo)師工作 5、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。

【職責(zé)內(nèi)容】 品牌督導(dǎo) ? 職位要求 崗位要求 1.年齡23-40歲之間，形象氣質(zhì)佳； 2.大專以上學(xué)歷 3.熱愛化妝品行業(yè)，有一定的化妝品知識(shí)； 4.良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通能力，能吃苦、肯拼搏、有團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.3年以上品牌美容導(dǎo)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理區(qū)域的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、指導(dǎo)、協(xié)助轄區(qū)美容導(dǎo)師工作 5、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司業(yè)績(jī)目標(biāo)的完成，活動(dòng)對(duì)接，推動(dòng)預(yù)期與轉(zhuǎn)化目標(biāo)的完成； 2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域渠道的開發(fā)和關(guān)系維護(hù)； 3、與門店配合完成轉(zhuǎn)化客戶的接待； 4、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、溝通、談判、合同簽訂，建立穩(wěn)定客戶群體； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷，熱愛健康、醫(yī)療事業(yè)，對(duì)銷售工作有高熱情，勇于挑戰(zhàn)高薪； 2、當(dāng)?shù)貐^(qū)域有一定的資源，優(yōu)秀者可組建自己隊(duì)伍； 3、寧波/溫州/臺(tái)州/金華/杭州/江蘇/上海市場(chǎng)，可對(duì)應(yīng)區(qū)域駐地辦公。 福利待遇： 1、提供食宿； 2、入職即繳納五險(xiǎn)一金； 3、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、免費(fèi)體檢、免費(fèi)停車等。 薪資詳情 薪資范圍：8000-******元/月 底薪：4000元/月 社保類型：五險(xiǎn)一金 提成方式：銷售額提成

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)； 1，對(duì)公司合作的店家進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)與手法操作。  2，協(xié)助合作店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作。  3，對(duì)所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)。  職業(yè)要求：  1，人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有私密美容師或者美容導(dǎo)師1年以上的從業(yè)經(jīng)歷 ，會(huì)私密儀器操作最佳。 2,性格活躍開朗，善與溝通交流，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的?職業(yè)素質(zhì)。  3，年齡25——38歲之間，能夠接受浙江省內(nèi)出差。  4，醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷。  5，有培訓(xùn)及管理?美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 關(guān)于公司： 杭州養(yǎng)沐至益公司是一家美容養(yǎng)生的產(chǎn)品公司，在杭州已做17年，主做浙江省。工作氛圍輕松和諧，客戶質(zhì)量高，產(chǎn)品口碑好。員工工齡基本在5-8年以上。我們理念是為顧客提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，員工快樂(lè)工作，快樂(lè)賺錢，歡迎志同道合的小伙伴加入~~

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)本事業(yè)部專業(yè)線渠道市場(chǎng)-售后/回款/銷售/服務(wù)及市場(chǎng)規(guī)劃工作 2、負(fù)責(zé)本事業(yè)部售后部門人員的招聘/培訓(xùn)/孵化/日常管理工作 3、負(fù)責(zé)本事業(yè)部專業(yè)線渠道-市場(chǎng)營(yíng)銷方案執(zhí)行工作 4、負(fù)責(zé)本事業(yè)部年度-各類別 回款/消耗/儀器駐店數(shù)量目標(biāo)完成執(zhí)行工作 5、負(fù)責(zé)本事業(yè)部各類型招商/培訓(xùn)/終端/會(huì)議的目標(biāo)完成執(zhí)行工作 6、個(gè)人執(zhí)行力強(qiáng)和專業(yè)度 愿與本公司深度合作及長(zhǎng)期協(xié)同發(fā)展。 7  負(fù)責(zé)本事業(yè)部代理商/合作客戶的渠道開發(fā)工作

【職責(zé)內(nèi)容】 1.對(duì)同類品牌的市場(chǎng)調(diào)研 2.參與制定渠道開發(fā)，選擇，管理總體方案，并在批準(zhǔn)后實(shí)施 3.銷售渠道的開發(fā) 4.渠道合作者的聯(lián)絡(luò)，考評(píng)，篩選，淘汰和更新工作 5.負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持 6.渠道管理策略持續(xù)改進(jìn) 7.對(duì)公司所推出項(xiàng)目進(jìn)行市場(chǎng)對(duì)比后，制定合理的活動(dòng)方案 8.對(duì)客戶的訂單及時(shí)跟蹤服務(wù) 9.配合做市場(chǎng)推廣活動(dòng) 任職資格： 有上進(jìn)心，吃苦耐勞，有責(zé)任心，溝通能力較強(qiáng)，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取 工作時(shí)間：早上9：00~18：00