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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    崗位要求: 1、男性、身高1.75米以上,儀容儀表端正。 2、持退伍軍人證或保安員證優(yōu)先。 3、星級酒店同職位0-1年以上工作經(jīng)驗。 4、了解酒店保安部各崗位的運(yùn)作及一般事件的處理,會運(yùn)用電腦,事件調(diào)查及報告撰寫。 崗位職責(zé): 1.?接到報警呼叫后,按安全主任或管理層的指示行動; 2.?在緊急情況發(fā)生時,按指示立即到達(dá)現(xiàn)場,找出原因并報告當(dāng)班領(lǐng)班/主管控制現(xiàn)場情況,在需要時進(jìn)行急救。期間要進(jìn)行詳細(xì)的報告; 3.?及時報告設(shè)備故障和維護(hù)不足的情況; 4.?具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和服務(wù)意識,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的警惕性; 5.?嚴(yán)格落實上級主管下達(dá)的各項工作指令和工作安排; 6.?熟悉部門各項制度、工作流程和和相關(guān)程序; 7.?在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題并及時上報,與各崗位保持良好的溝通; 8.?詳細(xì)記錄巡查中發(fā)現(xiàn)的問題并上報處理,發(fā)現(xiàn)可疑人員和事物要禮貌地進(jìn)行盤查、監(jiān)控; 9.?愛護(hù)崗位物品保障崗位衛(wèi)生及秩序,嚴(yán)格落實交接班制度,對未完成和需要跟進(jìn)的工作要詳細(xì)記錄; 10.?采取適當(dāng)?shù)姆椒ń鉀Q客人投訴,通過與客人交流建立起友好、信任和滿意的對客關(guān)系,對解決不了的問題要立即上報主管; 11.?熟悉酒店緊急程序及消防應(yīng)急預(yù)案; 12.?遵守酒店的政策、行為準(zhǔn)則及程序,做好工作日志記錄; 13.?接受上司對自身工作的檢查、督導(dǎo)、管理和評估,對自身之違紀(jì)、失職(瀆職)行為負(fù)責(zé); 完成上司交辦的其它各項工作指令。
  • 保安員

    4千-6千
    佛山 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    崗位要求: 1、男性、身高1.75米以上,儀容儀表端正。 2、持退伍軍人證或保安員證優(yōu)先。 3、星級酒店同職位0-1年以上工作經(jīng)驗。 4、了解酒店保安部各崗位的運(yùn)作及一般事件的處理,會運(yùn)用電腦,事件調(diào)查及報告撰寫。 崗位職責(zé): 1.?具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和服務(wù)意識,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的警惕性; 2.?嚴(yán)格落實上級主管下達(dá)的各項工作指令和工作安排; 3.?熟悉部門各項制度、工作流程和和相關(guān)程序; 4.?在工作中善于發(fā)現(xiàn)問題并及時上報,與各崗位保持良好的溝通; 5.?詳細(xì)記錄巡查中發(fā)現(xiàn)的問題并上報處理,發(fā)現(xiàn)可疑人員和事物要禮貌地進(jìn)行盤查、監(jiān)控; 6.?熟悉酒店各區(qū)消防設(shè)施設(shè)備的位置、操作及使用方法; 7.?愛護(hù)崗位物品保障崗位衛(wèi)生及秩序,嚴(yán)格落實交接班制度,對未完成和需要跟進(jìn)的工作要詳細(xì)記錄; 8.?采取適當(dāng)?shù)姆椒ń鉀Q客人投訴,通過與客人交流建立起友好、信任和滿意的對客關(guān)系,對解決不了的問題要立即上報主管; 9.?熟悉酒店緊急程序及消防應(yīng)急預(yù)案; 10.?根據(jù)酒店/部門標(biāo)準(zhǔn)保持良好的個人形象; 11.?遵守酒店的政策、行為準(zhǔn)則及程序; 12.?做好工作日志記錄; 13.?接受上司對自身工作的檢查、督導(dǎo)、管理和評估; 14.?對自身之違紀(jì)、失職(瀆職)行為負(fù)責(zé); 完成上司交辦的其它各項工作指令。
  • 蘇州 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    房地產(chǎn)綜合開發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    1、蘇幫菜或融合菜廚師,,會徐州菜或魯菜更佳,,能不斷更新、豐富菜品; 2、能根據(jù)接待客人的情況(人數(shù)、規(guī)格、喜好)烹飪各款系菜品; 3、妥善、安全、衛(wèi)生、有序管理廚房及設(shè)備; 4、服從安排、積極向上,有良好的個人習(xí)慣,,3年以上主廚經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 5、優(yōu)秀者薪資可談,月休4天,每年報銷兩次往返探親票,險金繳納。
  • 北京 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    1. 負(fù)責(zé)酒店范圍內(nèi)所有動力電氣設(shè)備的保養(yǎng)和故障檢修; 2. 做好設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 3. 確保配電室二十四小時有人值守,同時,配電設(shè)備發(fā)生故障時不得離崗;做好班內(nèi)衛(wèi)生?; 4. 身體健康。
  • 冷菜廚師

    5千-7千
    東莞 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    高爾夫 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
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    1.三年以上酒店后廚冷菜廚師工作經(jīng)驗。 2.需要到現(xiàn)場試菜。
  • 廚師

    5千-7千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    高爾夫 | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位要求: 1名,身體健康,能吃苦耐勞,有責(zé)任心,負(fù)責(zé)西餐的烹調(diào)制作,有西餐廚房兩年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 杭州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1、疏導(dǎo)過往車輛,保障莊園入口過往車輛行人的安全,使門前暢通無阻 2、服務(wù)周到熱情,見賓客主動問好,對乘車賓客要協(xié)助迎賓員照料賓客下車 3、保證酒店和賓客的生命財產(chǎn)安全 4、保持好與大門崗及停車場崗位的聯(lián)系使車輛有序出入停放 5、加強(qiáng)莊園巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,視情況處理或及時向上級報告 6、一般性糾紛莊園酒店發(fā)生火災(zāi)應(yīng)立即報警,按火災(zāi)處理程序向有關(guān)人員進(jìn)行報告 崗位要求 1、有良好的語言表達(dá)能力 2、服從命令,聽從指揮,責(zé)任心強(qiáng),辦事認(rèn)真,業(yè)務(wù)技術(shù)精湛,體格健壯 3、有過莊園保安的業(yè)務(wù)知識,能獨(dú)立解決崗位上的問題,退伍軍人優(yōu)先? 4、可接受12小時工作時間,夜班班次 5、形象氣質(zhì)可,男士要求凈身高175cm以上
  • 珠海 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    中式餐飲 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    1、餐飲銷售經(jīng)理在店總的領(lǐng)導(dǎo)下,開展各項銷售工作。 2、深入了解本公司區(qū)域特征消費(fèi)動態(tài),即時把握用餐信息。向部門負(fù)責(zé)人反饋。 3、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)營銷指標(biāo),積極做好客戶回訪,挖掘新客戶,擴(kuò)展企業(yè)品牌。 4、配合前廳部做完相關(guān)客戶資料完善工作,并按部門規(guī)定填寫相應(yīng)預(yù)定信息,做好與各部門溝通協(xié)調(diào)工作。 5、協(xié)助店總制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及具體實施方案。 6、遵守公司制定的各項規(guī)章制度,制度中一些要求如因崗位特殊因素,經(jīng)報店總特批。 7、配合前廳經(jīng)理對賓客投訴進(jìn)行跟蹤,處理好與客間的客我良好關(guān)系。 8、嚴(yán)格遵守公司對財務(wù)制度及信息保密制度,不得向外透露本門店信息。 9、自帶客源的待遇優(yōu)厚,提成高。
  • 管事部主管

    4.5千-5.5千
    上海 | 1年以上 | 初中

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    主要職責(zé): - 協(xié)助監(jiān)督管事部的日常工作 - 保持并確保所有餐廳后區(qū)的整潔,并按照標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)提供和管理操作設(shè)備 - 按照標(biāo)準(zhǔn)清洗并消毒餐飲部后區(qū) - 清洗和消毒所有操作設(shè)備 - 確保部門所有物品都在管理中,并保持良好工作狀態(tài) - 按照正確方法和標(biāo)準(zhǔn)清洗和消毒 職位要求: - 5年以上國際四星/五星級酒店相關(guān)職位從業(yè)經(jīng)驗 - 具有高中或中專文化 - 富有團(tuán)隊合作及奉獻(xiàn)精神 - 耐壓力強(qiáng)
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 巡邏所有的區(qū)域包括員工更衣室、廚房、餐飲儲備室、停車場、逃生通道及一些偏僻的區(qū)域。 密切注意所在崗位管轄范圍的一切治安、消防隱患,做到及時發(fā)現(xiàn),迅速處理和匯報。 確保檢查好火災(zāi)監(jiān)視盤,滅火水龍頭的出水口等所有的安全設(shè)備。 確保所有的區(qū)域在良好的運(yùn)作中,如果任何設(shè)備出了問題,應(yīng)及時匯報給值班主管。 注意高峰時段的車道安全,加強(qiáng)對車庫,車道的管理,做到井然有序和認(rèn)真檢查每一輛停放車輛的車況。 做好認(rèn)真查包工作。 崗位要求: 初中以上學(xué)歷。 保安員資格證。 熟悉消防設(shè)施、監(jiān)控設(shè)施。 良好的服務(wù)意識。
  • 廈門 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)客衣和制服的整理,擺放,熨燙,折疊。 2. 正確操作滾筒機(jī)確保機(jī)器能負(fù)荷正確和合適的溫度。 3. 折疊布草時,做最后的質(zhì)量檢查。 4. 將已折疊好的布草送到倉庫存放。 5. 在每天工作前排完污水,間歇清理機(jī)器,確保每天工作完后機(jī)器無積存污水。 崗位要求: 1. 相關(guān)職位一年以上工作經(jīng)驗。 2. 時刻提供禮貌和專業(yè)的服務(wù)。 3. 具有團(tuán)隊合作精神。 4. 相關(guān)布料和化學(xué)用品的使用技巧。
  • 廈門 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 技能培訓(xùn)
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 收集和發(fā)放酒店員工的工裝,并作詳細(xì)記錄。 檢查所有新洗的工裝是否有缺陷。 負(fù)責(zé)接收和發(fā)放制服、鞋、襪等。 檢查員工交還的工裝是否有破損和染色。 發(fā)放過程中分開不能使用的制服以作修改或縫補(bǔ)。 崗位要求: 相關(guān)職位兩年以上工作經(jīng)驗。 技術(shù)服務(wù)能力。 具有團(tuán)隊合作精神。 制服房設(shè)備管理。
  • 澳門 | 2年以上 | 初中 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店各區(qū)域鮮花及盆栽的養(yǎng)護(hù)及季節(jié)性裝飾,運(yùn)用設(shè)計技巧去裝飾不同區(qū)域及季節(jié)性的花卉和盆栽; 2. 根據(jù)不同宴會或活動的餐桌布置設(shè)計對應(yīng)的鮮花或盆栽,熟悉現(xiàn)代風(fēng)格的插花技巧; 3. 運(yùn)用電腦協(xié)助高級花藝師制作花卉或盆栽的設(shè)計圖; 4. 遵循酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),預(yù)測并及時確認(rèn)客人需求,處理客戶投訴,保持良好的客戶關(guān)系; 5. 維護(hù)花藝室的產(chǎn)品庫存,及時補(bǔ)充所需要的用品,設(shè)計材料等,如有短缺及時向主管報告; 6. 確保花藝室環(huán)境整潔及物品擺放情況。 崗位要求: 1. 精通各類綠色植物的養(yǎng)護(hù)和各類插花的設(shè)計; 2. 具備花藝設(shè)計相關(guān)證書,具有手工藝技巧優(yōu)先; 3. 具備酒店花藝工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4. 可接受24小時輪班。
  • 澳門 | 1年以上 | 初中 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)清洗、整理、搬運(yùn)及保養(yǎng)餐廳、宴會及廚房的碗盤、餐具、爐灶及煮食用具,并需使用清潔機(jī)器以完成工作;? 2. 需按上級要求,于指定時限內(nèi)搬運(yùn)及清洗大型碗盤、煮食用具及爐具;? 3. 根據(jù)指引,檢查上述范疇的整潔程度,確保符合標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)格。 崗位要求: 1. 工作認(rèn)真,負(fù)責(zé); 2. 良好的溝通能力,掌握國語; 3. 可接受輪班及通宵班。
  • 澳門 | 1年以上 | 初中 | 食宿面議

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)流程打掃客房衛(wèi)生; 2. 更換床上用品及補(bǔ)充一次性用品; 3. 檢查客房內(nèi)各項設(shè)備。 崗位要求: 1. 身體健康,性格開朗,人熱情有禮,服務(wù)意識強(qiáng); 2. 具有五星級酒店客房服務(wù)員經(jīng)驗; 3. 能接受輪班及通宵班。
  • 澳門 | 2年以上 | 初中 | 食宿面議

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    • 員工免費(fèi)食堂
    • 免費(fèi)穿梭巴士
    • 員工俱樂部
    • 員工培訓(xùn)課程
    • 員工活動
    • 員工折扣優(yōu)惠
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店各區(qū)域鮮花及盆栽的養(yǎng)護(hù)及季節(jié)性裝飾,運(yùn)用設(shè)計技巧去裝飾不同區(qū)域及季節(jié)性的花卉和盆栽; 2. 根據(jù)不同宴會或活動的餐桌布置設(shè)計對應(yīng)的鮮花或盆栽,熟悉現(xiàn)代風(fēng)格的插花技巧; 3. 運(yùn)用電腦協(xié)助高級花藝師制作花卉或盆栽的設(shè)計圖; 4. 遵循酒店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),預(yù)測并及時確認(rèn)客人需求,處理客戶投訴,保持良好的客戶關(guān)系; 5. 維護(hù)花藝室的產(chǎn)品庫存,及時補(bǔ)充所需要的用品,設(shè)計材料等,如有短缺及時向主管報告; 6. 確?;ㄋ囀噎h(huán)境整潔及物品擺放情況。 崗位要求: 1. 精通各類綠色植物的養(yǎng)護(hù)和各類插花的設(shè)計; 2. 具備花藝設(shè)計相關(guān)證書,具有手工藝技巧優(yōu)先; 3. 具備酒店花藝工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 4. 可接受24小時輪班。
  • 澳門 | 1年以上 | 初中 | 食宿面議

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    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)清洗、整理、搬運(yùn)及保養(yǎng)餐廳、宴會及廚房的碗盤、餐具、爐灶及煮食用具,并需使用清潔機(jī)器以完成工作;? 2. 需按上級要求,于指定時限內(nèi)搬運(yùn)及清洗大型碗盤、煮食用具及爐具;? 3. 根據(jù)指引,檢查上述范疇的整潔程度,確保符合標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)格。 崗位要求: 1. 工作認(rèn)真,負(fù)責(zé); 2. 良好的溝通能力,掌握國語; 3. 可接受輪班及通宵班。
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    崗位職責(zé): 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)流程打掃客房衛(wèi)生; 2. 更換床上用品及補(bǔ)充一次性用品; 3. 檢查客房內(nèi)各項設(shè)備。 崗位要求: 1. 身體健康,性格開朗,人熱情有禮,服務(wù)意識強(qiáng); 2. 具有五星級酒店客房服務(wù)員經(jīng)驗; 3. 能接受輪班及通宵班。
  • 保安員

    3千-4千
    贛州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    職位描述: 1.根據(jù)安全管理相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)做好防火,防盜,防事故等工作,保障公司利益 2.每天需對園區(qū),宿舍進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報 3.做好外來人員的咨詢,接待來訪客人需文明服,禮貌待人,樹立公司良好形象 4.熟練各類應(yīng)急預(yù)案,遇突發(fā)事件正確應(yīng)對 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作 職位要求: 25-45歲,形象良好,身高170cm,高中以上學(xué)歷 身體健康,視力良好,無不良嗜好及違法犯罪記錄 能吃苦耐勞,品格良好,有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性,服從安排 有1年以上保安經(jīng)驗,退伍軍人優(yōu)先
  • 贛州 | 3年以上 | 初中 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    工作內(nèi)容:1.保持廚房環(huán)境整潔,確保廚具,部件等清潔完好 ,備好食材,并進(jìn)行各式面點(diǎn)的制作; 2.愛護(hù)廚房設(shè)施設(shè)備,并對其實施保養(yǎng)、清潔,保證各種用品、調(diào)料的清潔和充足; 任職資格: 1.18-45歲,初中以上學(xué)歷 2.身體健康,五官端正 3.踏實肯干,誠實守信
  • 贛州 | 8年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    有種植果蔬及養(yǎng)殖小動物經(jīng)驗,可以籌備運(yùn)營管理兒童親子農(nóng)莊。要求熱愛旅游業(yè),熱情有愛心,工作地點(diǎn)在贛州龍南。
  • 金華 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 提供交通費(fèi)
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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-21
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    工作內(nèi)容,溝通出貨政策,下店指導(dǎo),服務(wù),維護(hù)好跟客戶的關(guān)系 福利待遇:帶薪培訓(xùn),包吃住,員工旅游,節(jié)日福利,生日福利,帶薪寒暑假,社保,油補(bǔ)或交通補(bǔ)助,年終獎, 薪資待遇: 試用期5-8k保底,轉(zhuǎn)正后底薪+提成(年綜合15-35萬),具體面談
  • 金華 | 1年以上 | 初中 | 提供住

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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職能: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.對賦能加盟的門店進(jìn)行產(chǎn)品知識,手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn) 3.給美容師培訓(xùn)項目。協(xié)助加盟門店做好宣傳及駐店扶持工作 4.對公司管理的門店開展進(jìn)行護(hù)膚品專業(yè)知識,各大品牌面部手法等相關(guān)知識培訓(xùn) 5.到加盟店溝通,負(fù)責(zé)加盟店的培訓(xùn),活動的知識,完成每日的工作指標(biāo)和每月的業(yè)績目標(biāo) 崗位要求: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,初中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.1年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,做過市場美導(dǎo)崗位,對美業(yè),面部知識,皮膚知識有一定了解 3.學(xué)習(xí)掌握公司產(chǎn)品銷售政策,協(xié)助所屬區(qū)域的店面做促銷活動 4.公司會議的邀約 5.具備良好的綜合能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機(jī)應(yīng)變的能力 適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長期出差。 6.負(fù)責(zé)區(qū)域:浙江(金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資:3000+提成 月均8000以上 入職培訓(xùn)5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團(tuán)建活動:聚餐/旅游 內(nèi)購福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補(bǔ)貼750元/人 話費(fèi)補(bǔ)貼:150元/人/月 工齡獎:滿2年獎勵500元/年,滿3年以上獎勵1000元/年
  • 溫州 | 經(jīng)驗不限 | 初中 | 提供食宿

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職能: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.對賦能加盟的門店進(jìn)行產(chǎn)品知識,手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn) 3.給美容師培訓(xùn)項目。協(xié)助加盟門店做好宣傳及駐店扶持工作 4.對公司管理的門店開展進(jìn)行護(hù)膚品專業(yè)知識,各大品牌面部手法等相關(guān)知識培訓(xùn) 5.到加盟店溝通,負(fù)責(zé)加盟店的培訓(xùn),活動的知識,完成每日的工作指標(biāo)和每月的業(yè)績目標(biāo) 崗位要求: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,初中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.1年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,做過市場美導(dǎo)崗位,對美業(yè),面部知識,皮膚知識有一定了解 3.學(xué)習(xí)掌握公司產(chǎn)品銷售政策,協(xié)助所屬區(qū)域的店面做促銷活動 4.公司會議的邀約 5.具備良好的綜合能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機(jī)應(yīng)變的能力 適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長期出差。 6.負(fù)責(zé)區(qū)域:浙江(金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資:3000+提成 月均8000以上 入職培訓(xùn)5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團(tuán)建活動:聚餐/旅游 內(nèi)購福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補(bǔ)貼750元/人 話費(fèi)補(bǔ)貼:150元/人/月 工齡獎:滿2年獎勵500元/年,滿3年以上獎勵1000元/年
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