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  • 贛州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 五險一金
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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 11-02
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    • 投遞簡歷
    職位描述： 1、對酒店管理公司進(jìn)行適當(dāng)監(jiān)督，靈活組合各方面的可用資源，凝聚各部門的功能，使之互補(bǔ)合作，提高酒店運(yùn)營效率，提高酒店服務(wù)質(zhì)量，最大化業(yè)主的經(jīng)濟(jì)回報； 2、加強(qiáng)與酒店管理公司的交流和溝通； 3、與酒店總經(jīng)理建立定期例會制度(如每月一次)，共同商討酒店經(jīng)營策略，并不時對其作出必要調(diào)整。 4、提供咨詢意見和信息，幫助酒店管理公司了解市情、最新的法律法規(guī)及規(guī)范; 5、針對酒店員工的實際情況，督促酒店管理公司加強(qiáng)對員工的管理和技術(shù)培訓(xùn)，提高管理效益和服務(wù)質(zhì)量。

  • 藥品注冊
    5萬-8萬
    喀什 | 10年以上 | 中技

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    • 五險一金
    • 員工培訓(xùn)
    其它 | 2000人以上
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.掌握房態(tài)，每天定時編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問詢。 3.負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負(fù)責(zé)整個酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6.負(fù)責(zé)部門考勤和餐卡統(tǒng)計工作， 領(lǐng)發(fā)員工工資、獎金、補(bǔ)貼。 7.負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負(fù)責(zé)對講機(jī)、值臺電話的管理。 崗位要求 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.身體健康，五官端正，無不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語基礎(chǔ)。
  • 喀什 | 2年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五險一金
    • 員工培訓(xùn)
    其它 | 2000人以上
    發(fā)布于 11-01
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.掌握房態(tài)，每天定時編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問詢。 3.負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負(fù)責(zé)整個酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6.負(fù)責(zé)部門考勤和餐卡統(tǒng)計工作， 領(lǐng)發(fā)員工工資、獎金、補(bǔ)貼。 7.負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負(fù)責(zé)對講機(jī)、值臺電話的管理。 崗位要求 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.身體健康，五官端正，無不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語基礎(chǔ)。

  • 電鍍工
    3萬-5萬
    喀什 | 5年以上 | 初中 | 提供住

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    • 五險一金
    • 員工培訓(xùn)
    其它 | 2000人以上
    發(fā)布于 06:05
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.掌握房態(tài)，每天定時編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問詢。 3.負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負(fù)責(zé)整個酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6.負(fù)責(zé)部門考勤和餐卡統(tǒng)計工作， 領(lǐng)發(fā)員工工資、獎金、補(bǔ)貼。 7.負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負(fù)責(zé)對講機(jī)、值臺電話的管理。 崗位要求 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.身體健康，五官端正，無不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語基礎(chǔ)。
  • 喀什 | 2年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五險一金
    • 員工培訓(xùn)
    其它 | 2000人以上
    發(fā)布于 11-01
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    崗位要求更新中！
  • 喀什 | 經(jīng)驗不限 | 初中

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    • 五險一金
    • 員工培訓(xùn)
    其它 | 2000人以上
    發(fā)布于 06:07
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.掌握房態(tài)，每天定時編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問詢。 3.負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負(fù)責(zé)整個酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6.負(fù)責(zé)部門考勤和餐卡統(tǒng)計工作， 領(lǐng)發(fā)員工工資、獎金、補(bǔ)貼。 7.負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負(fù)責(zé)對講機(jī)、值臺電話的管理。 崗位要求 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.身體健康，五官端正，無不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語基礎(chǔ)。

  • 公務(wù)員
    1萬-1.5萬
    喀什 | 5年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 五險一金
    • 員工培訓(xùn)
    其它 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-16
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé) 1.掌握房態(tài)，每天定時編發(fā)房態(tài)表，并通知客房樓層。 2.做好信息收集和資料積累工作，準(zhǔn)確回答賓客問詢。 3.負(fù)責(zé)客房所有鑰匙的管理和收發(fā)工作。 4.負(fù)責(zé)撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5.負(fù)責(zé)整個酒店鮮花的預(yù)訂和鮮花質(zhì)量把關(guān)工作。 6.負(fù)責(zé)部門考勤和餐卡統(tǒng)計工作， 領(lǐng)發(fā)員工工資、獎金、補(bǔ)貼。 7.負(fù)責(zé)每日樓層人員的統(tǒng)籌安排及休班。 8.負(fù)責(zé)對講機(jī)、值臺電話的管理。 崗位要求 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.身體健康，五官端正，無不良嗜好 3.能熟練操作日常辦公軟件，有一定的文字處理及溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有一定的英語基礎(chǔ)。
  • 內(nèi)蒙古 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 員工到股東的晉升通道
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-03
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 區(qū)域市場工作 1、下店銷售——業(yè)績總額 2、市場維護(hù)——店家總數(shù) 3、招商邀約——到場總數(shù) 【產(chǎn)品/項目介紹】 主營項目：專業(yè)線功效型內(nèi)衣系列（體雕衣） 自主研發(fā)品牌——圣維納 1、公司榮譽(yù)：《中國3.15誠信企業(yè)》、《質(zhì)量服務(wù)誠信AAA級企業(yè)》 2、產(chǎn)品榮譽(yù):《中國功效內(nèi)衣行業(yè)十大品牌》 3、創(chuàng)始人榮譽(yù)：《全國功效內(nèi)衣行業(yè)十大杰出創(chuàng)新人物》、《全國功效內(nèi)衣行業(yè)杰出實干企業(yè)家》 4、體雕衣品類：胸雕、現(xiàn)碼體雕、私人訂制 【合伙收益】 1、公司自主研發(fā)《百萬單店系統(tǒng)》，國內(nèi)首個百萬級導(dǎo)師下店系統(tǒng) 2、提供培訓(xùn)、工具、線上推廣、新媒體推廣等市場支持 3、市場提供招商會支持 4、新市場提供業(yè)務(wù)開發(fā)支持直至店家超過15家 5、區(qū)域保護(hù)與定期交互下店結(jié)合模式提高店家滿意度 廠家直營、分紅面議

  • 分公司CEO
    2萬-3萬
    內(nèi)蒙古 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1，根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略，組織擬定營銷策略、市場策略、銷售渠道策略，確定工作目標(biāo)和實施計劃； 2、團(tuán)隊的管理制度，建立和管理銷售隊伍，招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬、提升銷售人員的工作效率； 3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進(jìn)行市場營銷策略建議和調(diào)整； 4、進(jìn)行市場活動、會議等營銷策劃及實施，推動公司發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成，推動公司整體營銷戰(zhàn)略與策略目標(biāo)的完成； 5、負(fù)責(zé)新客戶新市場的開發(fā)、維護(hù)與管理； 6、負(fù)責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進(jìn)行維護(hù)與管理； 崗位要求： 1、美業(yè)經(jīng)驗5年以上，市場營銷經(jīng)驗，管理孵化人才，具備排兵布陣的能力； 2、有大健康的經(jīng)驗者優(yōu)先，并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢； 3、人品正派，做事主動積極，有較強(qiáng)的謙卑學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊精神； 4、服從公司前景的各項安排，起到承上啟下，同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力； 6、具備很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力，很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力；
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