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  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān)

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 最好醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)  中專(zhuān) 大專(zhuān)護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè),會(huì)簡(jiǎn)單儀器操作,踏實(shí)好學(xué),能接受出差,工作前1-2個(gè)月有入職培訓(xùn),有各項(xiàng)補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金,歡迎對(duì)美業(yè)對(duì)高科充滿(mǎn)激情的你加入,能者多得,這個(gè)一個(gè)靠能力吃飯的社會(huì),這個(gè)一個(gè)靠能賺錢(qián)的平臺(tái),有能力輕松破萬(wàn),期待你的加入!
  • 寧波 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項(xiàng)目的美容儀器操作; 2.負(fù)責(zé)儀器的日常基礎(chǔ)的維護(hù)及清潔; 3.負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報(bào)。  職位要求:  1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn),形象好,氣質(zhì)佳 2.熟悉美容保健相關(guān)知識(shí),有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)及以上學(xué)歷。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 負(fù)責(zé)提供各類(lèi)專(zhuān)業(yè)整形美容咨詢(xún)服務(wù),跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議,有效并安全地指導(dǎo)客戶(hù)進(jìn)行整形與美容。 職位要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)學(xué)或護(hù)理專(zhuān)業(yè)背景,專(zhuān)業(yè)美容整形理論知識(shí)扎實(shí),技術(shù)底蘊(yùn)深厚,熟悉美容行業(yè)運(yùn)作; 2、形象好,熱情開(kāi)朗,親和力強(qiáng),能很好與客戶(hù)溝通,做人誠(chéng)實(shí)正直,勇于承擔(dān)責(zé)任,能承擔(dān)壓力。
  • 皮膚護(hù)理操作師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    寧波 | 2年以上 | 中專(zhuān)

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.形象好,氣質(zhì)佳,無(wú)明顯肌膚瑕疵。 2.有責(zé)任心,認(rèn)真按照操作流程為顧客服務(wù)。 3.具備店內(nèi)配合包卡,銷(xiāo)售產(chǎn)品的能力。 4.表達(dá)和溝通能力較強(qiáng),有親和力并善于傾聽(tīng),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作和責(zé)任心。 5.良好的溝通能力、積極主動(dòng)的服務(wù)意識(shí),熱愛(ài)醫(yī)療美容行業(yè)工作。
  • 咨詢(xún)師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 五官端正,大專(zhuān)學(xué)歷以上,適應(yīng)出差,負(fù)責(zé)浙江省,喜愛(ài)醫(yī)美,具有高薪挑戰(zhàn)能力,對(duì)美追求和生活品質(zhì)有一定要求,愿意改變自己
  • 整形咨詢(xún)師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 醫(yī)美咨詢(xún),設(shè)計(jì),成交客戶(hù)
  • 寧波 | 5年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、本科以上學(xué)歷,在整形美容、整形外科、臨床醫(yī)學(xué)等有5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、獲得相關(guān)的行醫(yī)資格、資質(zhì);為高端顧客提供專(zhuān)業(yè)的美容整形咨詢(xún); 3、具有良好的親和力和個(gè)人職業(yè)形象氣質(zhì)、溝通表達(dá)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 有一定的外科臨床經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立開(kāi)展整形外科手術(shù),具有一定審美能力和美學(xué)設(shè)計(jì)理念。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)提供各類(lèi)專(zhuān)業(yè)整形美容咨詢(xún)服務(wù),跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議,有效并安全地指導(dǎo)客戶(hù)進(jìn)行整形與美容。
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    • 公積金
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)與患者溝通、解決患者所提出的問(wèn)題。 2、對(duì)待網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)患者要耐心、細(xì)心、溫心。 3、整合網(wǎng)絡(luò)咨詢(xún)患者的病情以及詳細(xì)信息, 通知可能來(lái)我院就診患者具體的會(huì)診時(shí)間以及接診醫(yī)師。 4、要求禮貌用語(yǔ)、談吐文雅。 5、視患者為親人,給予患者對(duì)待親人一樣的溫暖。
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    • 定期聚會(huì)+拓展成長(zhǎng)
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明:對(duì)顧客提供各種美甲服務(wù)。 職位要求: 1、初中或以上學(xué)歷,能進(jìn)行一般的美甲工作; 2、對(duì)美甲行業(yè)有濃厚的興趣,有良好的服務(wù)意識(shí),工作主動(dòng)自律,具有良好的衛(wèi)生習(xí)慣; 3、有工作經(jīng)驗(yàn)以及有美甲師相關(guān)資質(zhì)證書(shū)者優(yōu)先。
  • 寧波 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 運(yùn)營(yíng)頭皮部門(mén),培訓(xùn)安排考核
  • 寧波 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)美發(fā)店里面員工的整體管理,包括指導(dǎo)員工的技術(shù)操作、記錄顧客的反饋情況等。 2、制定切合店鋪實(shí)際的工作計(jì)劃,并將工作目標(biāo)具體分解到每個(gè)部門(mén)以及每個(gè)員工,定期跟進(jìn)目標(biāo)的達(dá)成情況,及時(shí)糾正工作中存在的各種問(wèn)題。 職位要求: 1、具備3-4年的管理經(jīng)驗(yàn),曾在連鎖沙龍做過(guò)管理工作,懂得美發(fā)店店務(wù)管理,有較強(qiáng)的管理能力和積極進(jìn)取精神。 2、溝通能力強(qiáng),親和力好,能夠創(chuàng)造良好的交流氣氛,有應(yīng)急突發(fā)事件的能力。
  • 寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    能服務(wù)好客戶(hù),并且給到客戶(hù)美的理念,公司發(fā)展需要大量人才。
  • 發(fā)型師

    8千-9.9千
    寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 11-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美發(fā)沙龍客人提供專(zhuān)業(yè)的美發(fā)服務(wù); 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美發(fā)的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)店面聲譽(yù); 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及發(fā)質(zhì)的特性,以便更好地提供服務(wù); 4、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),美發(fā)專(zhuān)業(yè)技術(shù)嫻熟,能獨(dú)立完成各種發(fā)型的設(shè)計(jì); 2、個(gè)人形象好,儀表大方,溝通能力強(qiáng); 3、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),具備良好的職業(yè)素質(zhì)。
  • 美容美發(fā)店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-19
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    財(cái)雅文化公司因發(fā)展需求,現(xiàn)招聘以下崗位 1:發(fā)型師 2:美容師 3:美容經(jīng)理 4:店長(zhǎng) 5:采耳養(yǎng)生師 6:戰(zhàn)略合伙人 以上職位數(shù)名至數(shù)十名,待遇從優(yōu),福利豐厚,歡迎有識(shí)之士騷擾 目前公司旗下經(jīng)營(yíng)美容美發(fā),采耳養(yǎng)生,專(zhuān)業(yè)美容院各數(shù)家,強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)陣容讓你無(wú)后顧之憂(yōu)。
  • 區(qū)域水療總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    寧波 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 集團(tuán)發(fā)展
    • 員工活動(dòng)
    • 天然氧吧
    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
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    職責(zé)和義務(wù): 充分了解水療的基本工作、關(guān)鍵程序, 保持更完善的知識(shí)管理:?? 1. 部門(mén)管理: a.所有的美容服務(wù) b.所有的水療按摩服務(wù) c.所有的零售產(chǎn)品 d.所有合法的SOP(標(biāo)準(zhǔn)操作程序) ? 2. 包括完整的知識(shí) a. 盡職盡責(zé)做好部門(mén)工作 b. 員工滿(mǎn)意 c. 所有的酒店服務(wù)和營(yíng)業(yè)時(shí)間 3.監(jiān)督水療的日常操作 a.所有區(qū)域的清潔度 b.所有物品的分配 c.庫(kù)存管理 ? ?? 4.依照預(yù)算指標(biāo)設(shè)法增加水療的預(yù)定,提高每天的收入 ??????? 5.雇用職工 a.????通過(guò)面試選擇優(yōu)秀的員工創(chuàng)造一套先進(jìn)的服務(wù)和理療方案 b.????激發(fā)員工盡全力發(fā)揮 c.????評(píng)價(jià)員工的表現(xiàn)能力 6.預(yù)算 a.?????每天/每周/每月的預(yù)算管理 b.?????堅(jiān)持預(yù)算的準(zhǔn)則 ??????? 7.銷(xiāo)售部和公關(guān) a.與這些部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)人合作提高水療的市場(chǎng)知名度 8.會(huì)議:依照水療總監(jiān)的要求參加以下的會(huì)議 a.????部門(mén)會(huì)議 b.????例會(huì) c.????質(zhì)量會(huì)議 d.????營(yíng)收會(huì)議 工作要求: 教育和工作經(jīng)驗(yàn)背景 1.??大專(zhuān)文憑或有具有兩年在水療部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)地位實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn) 2.??豐富的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3.??能創(chuàng)造水療治療方法和項(xiàng)目; 4.??熟悉各種按摩以及護(hù)膚專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn); 5.??精通計(jì)算機(jī)。
  • 技術(shù)總監(jiān)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)線(xiàn)美容企業(yè)產(chǎn)品的研發(fā)。 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷(xiāo)售工作。 3、技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施。 4、參與企業(yè)的各類(lèi)招商會(huì)議和終端會(huì)議。 5、市場(chǎng)同類(lèi)產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、要求具備豐富技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實(shí)的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類(lèi)招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 寧波 | 5年以上 | 大專(zhuān)

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、主持美容培訓(xùn)技術(shù)部的全面工作,負(fù)責(zé)部門(mén)日常管理工作,制定本部門(mén)人員工作目標(biāo),組織并監(jiān)管全面完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、負(fù)責(zé)制定美容品牌的培訓(xùn)資料; 3、負(fù)責(zé)組織制定美容品牌的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施;致力提升品牌競(jìng)爭(zhēng)力、研究行業(yè)最新技術(shù),進(jìn)行技術(shù)調(diào)研,制定、更新與完善美容品牌的產(chǎn)品及技術(shù)資料; 4、每年根據(jù)公司制定的市場(chǎng)目標(biāo),制定對(duì)內(nèi)及對(duì)外的年度培訓(xùn)計(jì)劃,組織、執(zhí)行培訓(xùn)活動(dòng); 5、組織與安排公司各目標(biāo)客戶(hù)群的需求調(diào)查及分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)與市場(chǎng)需求,配合公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃,制定技術(shù)人員具體的年度工作目標(biāo)。 崗位要求: 1、美容行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有5年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉渠道管理、門(mén)店管理等相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立熟悉制作精良的PPT課件 3、口才好,有脫稿演講和臨場(chǎng)發(fā)揮的能力; 4、嫻熟的手法,有研發(fā)新手法的能力; 5、對(duì)行業(yè)有深度認(rèn)識(shí); 6、能開(kāi)發(fā)培訓(xùn)教材。
  • 寧波 | 3年以上 | 本科

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷(xiāo)售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶(hù)外促銷(xiāo)策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(zhuān)(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 寧波 | 1年以上 | 本科

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)流程體系的執(zhí)行、課程體系開(kāi)發(fā),以及培訓(xùn)計(jì)劃制定、培訓(xùn)組織實(shí)施等工作;    2、負(fù)責(zé)公司新員工培訓(xùn)的具體實(shí)施工作以及其他課程實(shí)施; 2、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)平臺(tái)運(yùn)營(yíng); 3、制定培訓(xùn)工作規(guī)劃,以及具體培訓(xùn)項(xiàng)目的組織實(shí)施和效果評(píng)估; 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程、線(xiàn)上學(xué)習(xí)資源體系建設(shè)與開(kāi)發(fā)、管理,不斷積累與更新。 任職要求 1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、教育培訓(xùn)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、 2年以上培訓(xùn)工作,有咨詢(xún)教育行業(yè)、擅長(zhǎng)激勵(lì)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟練使用各種辦公軟件,工作積極主動(dòng),敢于承擔(dān)責(zé)任, 行動(dòng)力強(qiáng),工作細(xì)致; 4、為人正直、甘于付出,具有良好的組織策劃能力、演講溝通能力和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。
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