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已為您推薦以下相似職位

  • 前臺(tái)客服主管

    8千-1.3萬(wàn)
    蘇州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 食宿面議

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 午餐補(bǔ)貼
    健身中心/運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館/瑜伽 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    上6休1 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)的財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作; 2、日常接待客戶(hù)(如家長(zhǎng)\小朋友),建立優(yōu)質(zhì)良好的賓客關(guān)系; 3、銷(xiāo)售生日派對(duì)套餐及次卡、券類(lèi),努力增加銷(xiāo)售; 4、線上對(duì)接客戶(hù),處理賓客意見(jiàn)或建議; 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
  • 蘇州 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 食宿無(wú)憂(yōu)
    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪假期
    • 環(huán)境宜人
    • 培訓(xùn)發(fā)展
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 08:43
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      前臺(tái)主管的首要責(zé)任是迎接酒店的來(lái)賓和為其結(jié)賬,提供熱情、個(gè)性化的歡迎及在客人入住期間提供幫助。主管關(guān)注的重點(diǎn)是確保前臺(tái)團(tuán)隊(duì)的熱情接待和幫助客人。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 帶薪年假
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    • 管理規(guī)范
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    • 帥哥多
    • 美女多
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    W Insider 時(shí)訊達(dá)人 The W Insider DIFFERENTIATES and ELEVATES the guest experience utilizing their CONNECTION to the LOCAL COMMUNITY and TRENDSETTERS, along with ANTICIPATION ofquest wishes, to LINK our quests in a meaningful way with the latest, newestand coolest, and provide INSINER ACCESS to a world of WOW-exclusiveexperiences, both in and out of the hotel, that are EXTRAOEDINARY unexpectedand surprising. 時(shí)訊達(dá)人按照對(duì)我們不停追求時(shí)尚潮流的客人的所有需求,提前預(yù)計(jì),提供不同凡響的信息,內(nèi)幕,后街聯(lián)系;以使我們的客人能夠完美的體驗(yàn)W酒店的不同凡響的,非常突出的體驗(yàn)。
  • 蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 技能培訓(xùn)
    • 管理規(guī)范
    • 人性化管理
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Welcome Desk Coach (Supervisor)-(Japanese) 迎賓督導(dǎo) (前臺(tái)主管)-(日語(yǔ)) Responsiblefor the ongoing operations of the welcome desk, including but not limited toensuring all guests receive a warm and welcoming arrival, quick and efficientcheck-in process, handling guest enquiries and requests, cashiering and foreigncurrency exchange, recognise repeat guests and catering to preferences and theguest’s needs during their experience. Ensure that the welcome desk talents aremaximising their time with the guests and minimising time spent away oroff-stage. Be a key driver of the Starwood Preferred Guest program and providesupport to the Welcome Desk agents of any other hotel talent by providingassistance and training where necessary. 負(fù)責(zé)迎賓部的正常運(yùn)營(yíng),包括但不僅限于熱情溫暖的歡迎每一位客人,為客人高效辦理入住手續(xù),處理客人的查詢(xún)與要求,負(fù)責(zé)收銀工作及外幣兌換業(yè)務(wù),熟悉回頭客,并在客人入住體驗(yàn)期間滿(mǎn)足客人的所有合理需要。盡量在對(duì)客區(qū)域工作,減少在后臺(tái)的時(shí)間。是部門(mén)參與喜達(dá)屋優(yōu)先顧客計(jì)劃的關(guān)鍵,并在有需要時(shí)幫助并培訓(xùn)迎賓專(zhuān)員或其他部門(mén)的英才。 Love the “W” brand and life style, passion with the new market trend, always looking for what’s New, What’s next. 熱愛(ài)“W”品牌及其生活方式,總是對(duì)市場(chǎng)潮流十分敏感??偸菍ふ倚碌臇|西來(lái)領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)。
  • 客服主管

    6.5千-1.5萬(wàn)
    重慶-渝北區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    口腔/義齒 | 50-99人
    發(fā)布于 09-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1、參與公司安排的員工培訓(xùn)及門(mén)診輪崗安排; 2、結(jié)合個(gè)人發(fā)展意愿及公司安排,在公司各門(mén)診部工作,涉及門(mén)診前廳板塊的崗位,成為門(mén)診管理層的候選人; 任職要求 1、女,身高160cm左右,形象氣質(zhì)佳,有親和力; 2、溝通能力強(qiáng),統(tǒng)籌安排能力強(qiáng),理解能力強(qiáng),重執(zhí)行,,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),; 3、有很好的服務(wù)意識(shí),待人溫和,熟悉禮儀接待知識(shí); 4、熟練辦公軟件操作; 5、學(xué)歷要求:全日制本科以上; 6、普通話標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生會(huì)干部?jī)?yōu)先。
  • 湯泉主管

    5千-6千
    北京-延慶區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 包吃包住
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    溫泉 | 100-499人
    發(fā)布于 10-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1. ?協(xié)助經(jīng)理監(jiān)督、檢查部門(mén)內(nèi)員工對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況 2. ?協(xié)助經(jīng)理做好湯泉部經(jīng)營(yíng)服務(wù)事項(xiàng)的布置、實(shí)施、檢查、督促與?落實(shí)情況 3. ?協(xié)助經(jīng)理調(diào)查研究、 了解湯泉部經(jīng)營(yíng)管理情況并提出意見(jiàn)或建?議,供經(jīng)理決策 4. ?負(fù)責(zé)部門(mén)會(huì)議的準(zhǔn)備工作及記錄工作 5.? 負(fù)責(zé)湯泉部部門(mén)文書(shū)的起草、公文制定及文件資料的收發(fā)和保管 6.??負(fù)責(zé)湯泉部來(lái)訪接待、來(lái)電接聽(tīng)、咨詢(xún)解答及信息傳遞工作 7. ?負(fù)責(zé)湯泉部設(shè)備設(shè)施采購(gòu)需求的匯總與部門(mén)采購(gòu)申請(qǐng)的編制,并?負(fù)責(zé)采購(gòu)來(lái)的湯泉設(shè)備設(shè)施的發(fā)放與管理工作 8.??做好湯泉部與酒店其他部門(mén)的協(xié)調(diào)、溝通工作 9. ?做好湯泉部與各營(yíng)業(yè)點(diǎn)的協(xié)調(diào)、溝通工作,及時(shí)溝通、解決問(wèn)題 10.湯泉經(jīng)理分配的其他工作。
  • 前廳主管

    6千-8千
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)日禮物
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    • 年度旅游
    • 員工生日禮物
    • 人性化管理
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    桑拿/足浴 | 100-499人
    發(fā)布于 11-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、認(rèn)真執(zhí)行前廳經(jīng)理的工作指令,并向其負(fù)責(zé)和匯報(bào); 2、負(fù)責(zé)組織員工,按時(shí)傳達(dá)部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度; 3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人監(jiān)管部門(mén)員工的日常工作; 4、針對(duì)工作中的薄弱點(diǎn)制定班組的員工培訓(xùn)計(jì)劃,重視屬下的培訓(xùn)工作; 5、負(fù)責(zé)制定本班組的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序、標(biāo)準(zhǔn)、并督導(dǎo)實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)班組人員的工作協(xié)調(diào)、合作; 7、發(fā)揮帶頭人作用,對(duì)自己嚴(yán)格要求,對(duì)下屬熱情幫助,耐心輔導(dǎo),搞好現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),并帶領(lǐng)屬下員工嚴(yán)格按照操作程序操作。
  • 貴陽(yáng) | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
    • 節(jié)日禮物
    • 技能培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
    • 員工公寓
    • 員工餐
    • 員工班車(chē)接送
    • 生日假
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 14:33
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、熟識(shí)酒店所有的產(chǎn)品知識(shí),包括:房型、房?jī)r(jià) 、相關(guān)產(chǎn)品特點(diǎn)、設(shè)施,餐飲促銷(xiāo)和水療、健身中心的活動(dòng)內(nèi)容; 2、在前臺(tái)及時(shí)處理客人投訴,避免投訴升級(jí); 3、確保自己及前臺(tái)員工隨時(shí)遵循LQA標(biāo)準(zhǔn)展開(kāi)工作; 4、通過(guò)采取有用合理的方式來(lái)預(yù)見(jiàn)客人的需要和滿(mǎn)足他們的要求; 5、與其他部門(mén)之間簡(jiǎn)歷親密和諧的工作關(guān)系。 ? 崗位要求 : 1、?具有良好的英文讀寫(xiě)能力; 2、 獨(dú)立性強(qiáng)、具有準(zhǔn)確的判斷力,在溝通中保持主動(dòng)性; 3、具有團(tuán)隊(duì)精神。
  • 三亞 | 3年以上 | 大專(zhuān)

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    • 帶薪年假
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    • 五險(xiǎn)一金
    • 崗位晉升
    • 技能培訓(xùn)
    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 2000人以上
    發(fā)布于 09:54
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Job Summary 職位簡(jiǎn)述 To oversee, assist and coordinatethe daily operation of the luxury suites with the butler team. Ensuring allluxury suite occupants receive a professional and courteous butler service atall times as per resort standards. 與管家服務(wù)團(tuán)隊(duì)一起監(jiān)督、協(xié)助和協(xié)調(diào)奢華套房每日運(yùn)營(yíng)情況。根據(jù)酒店的標(biāo)準(zhǔn),確保所有入住奢華套房的客人體驗(yàn)專(zhuān)業(yè)、熱情的管家服務(wù)。 Key Duties and Responsibilities 主要義務(wù)和職責(zé) 1.Oversee thedaily tasks to be carried out by the butler team. 查看管家團(tuán)隊(duì)每日工作任務(wù)。 2.Carry outbriefing with the butler team daily informing them of all daily resortinformation. 組織例會(huì),與管家團(tuán)隊(duì)分享每日酒店內(nèi)的信息。 3.Check andassist the butlers in their daily tasks and requirements from the luxury suiteguest. 檢查并協(xié)助管家服務(wù)員的每日工作及奢華套房客人的需求。 4.Oversee allluxury suite reservations, ensuring all data is collected and schedule andbrief the butlers responsible for the individual suite. Ensure all pre-arrivalpreparations are carried out as per guest preferences. 查看所有奢華套房的預(yù)訂,收集好所有數(shù)據(jù),做好工作計(jì)劃,告知管家服務(wù)員需負(fù)責(zé)的套房。根據(jù)客人喜好,確保在 客人到店之前做好所有準(zhǔn)備工作。 5.Oversee allluxury suite occupants’ itineraries ensuring the butler team are in control ofcoordination and assisting with the requirements in a proper manner as perresort standards. 查看所有奢華套房客人的活動(dòng)日程,確保管家服務(wù)員根據(jù)酒店的標(biāo)準(zhǔn),以恰當(dāng)?shù)姆绞絽f(xié)助客人。 6.Control allsuites prior to guest arrival ensuring the suite is prepared as per resortstandards. 在客人到店前,根據(jù)酒店的標(biāo)準(zhǔn),先將套房準(zhǔn)備好。 7.Check allchannel OTA reservations and arrange butler to follow up and welcome guestaccordingly. 檢查所有線上渠道的預(yù)定并安排管家做相應(yīng)的跟進(jìn)并歡迎客人。 8.Check allVIP arrival details and ensure all relevant VIP amenities deliver to room atthe proper time. 檢查所有的VIP抵達(dá)信息并確保VIP相應(yīng)的禮遇在合適的時(shí)間送到房間。 9.Check allVIP departure details and ensure guest billing all correct and drop off limobooking has been arranged if any. 檢查所有VIP 離店的細(xì)節(jié)確保客人的賬單無(wú)誤并安排好送機(jī)車(chē)輛,如果有預(yù)定。 10.Communicateall requests and preferences to other resort departments correctly and timely. 正確并及時(shí)地與酒店其他部門(mén)傳達(dá)客人所需和喜好。 11.Prepare allbutler schedules and vacation schedules according to resort requirements. 根據(jù)酒店需求,制定所有管家服務(wù)員的工作計(jì)劃以及休假計(jì)劃。 12.Ensure thebutler team all attend to duty on time in the correct uniform well groomed. 確保管家部的所有員工按時(shí)上崗,身著合適的制服,良好的儀容儀表。 13.Carry outtrainings for the butler team as per resort requirements and on the jobtraining when required. 根據(jù)酒店的需求以及工作要求,對(duì)管家團(tuán)隊(duì)的員工進(jìn)行培訓(xùn)。 14.Ensure allbutler tools and equipment is available and functioning correctly at all times. 確保所有管家使用的工具和設(shè)備在任何時(shí)候處于正常運(yùn)作狀態(tài)。 15.Ensure allF&B and amenity preferences are prepared on a daily basis for the suite. 根據(jù)客人飲食喜好,為套房客人準(zhǔn)備當(dāng)天的餐飲禮品。 16.Ensure allguest luggage and belongings are attended to in a correct and timely manner asper guest requirements. 根據(jù)客人的需求,以正確 、迅速的方式整理客人的行李。 17.Assist thebutler team in coordinating special activities requested outside the resort. 協(xié)助管家團(tuán)隊(duì)處理來(lái)自于酒店外部的特殊活動(dòng)。 18.Ensurepriority restaurant reservations are available and reservations prepared forthe suite guests as requested. 優(yōu)先預(yù)訂餐廳座位并根據(jù)套房客人的需求為其做好預(yù)訂。 19.Ensure alldeparture services are attended to by the butler team, and transportationrequirements, next destination requests are followed up as per guestrequirements. 根據(jù)客人的要求,提供離店服務(wù)、交通需求服務(wù)、下個(gè)目的地的協(xié)助。 20.Have fullknowledge of all resort services, hours, and locations around the resort. 具備豐富的酒店服務(wù)知識(shí)、時(shí)間概念以及熟悉酒店周邊地區(qū)。 21.Have fullknowledge of all concierge services available in the local area, includingdistances, times, and locations. 具備豐富的本地禮賓服務(wù)知識(shí),包括距離、時(shí)間以及地點(diǎn)信息。 22.Havethorough knowledge of the resort PMS system being able to carry out in roomcheck in and check out of guests. 完全熟悉PMS系統(tǒng)的操作,能夠?yàn)榭腿嗽诜績(jī)?nèi)辦理入住和退房手續(xù)。 23.Have fullknowledge and able to carry out all butler duties and requested tasks whenrequired. 具備豐富的管家服務(wù)知識(shí),能夠承擔(dān)管家職責(zé),當(dāng)客人有需求時(shí),可以提供幫助。 24.Carry outany other job-related tasks requested by the resort. 完成其他與工作相關(guān)的任務(wù)。?? Skills, Experience & Educational Requirements 技能、經(jīng)驗(yàn)和教育要求 College degree or above, similar work experience is preferred 大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 Excellent organizational and management skills and excellentcommunication skills 優(yōu)秀的組織管理能力和優(yōu)秀的交際能和溝通技巧 Have a strong sense of customer service 具備較強(qiáng)的服務(wù)客人意識(shí) Good at communicating with guests, dealing with thoughtful,decisive, can independently deal with various complaints 善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴 Warm, sincere, patient, friendly, with good etiquette 熱情、真誠(chéng)、耐心,有親和力,具備良好的禮儀規(guī)范
  • 嘉興 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 崗位晉升
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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【崗位職責(zé)】 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
  • 佛山 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 五險(xiǎn)一金
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    • 崗位晉升
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-31
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌各團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)接客戶(hù)孕期及在住期間所有服務(wù)工作,如日?;卦L、各項(xiàng)活動(dòng); 2.所有客戶(hù)在住期間的問(wèn)題對(duì)接和處理,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度; 3.負(fù)責(zé)房態(tài)管控及排房工作; 4.負(fù)責(zé)入住房和參觀房的檢查及整改; 5.負(fù)責(zé)客戶(hù)入住、離店等手續(xù)跟蹤等工作; 6..管家服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化與完善; 7.負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售工作,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.良好的職業(yè)形象與服務(wù)意識(shí),親和力強(qiáng),較強(qiáng)的判斷力、表達(dá)能力及應(yīng)變能力; 3.能承受較大工作壓力; 4.熟練使用電腦辦公軟件;
  • 北京 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    • 績(jī)效獎(jiǎng)金
    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    崗位職責(zé) 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
  • 茂名 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-11
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    1、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,了解酒店的所有 活動(dòng)及重要賓客信息 2、熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策,向到店客人推銷(xiāo)客房 3、處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴 ?4、檢查每日?qǐng)?bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正 ?大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上
  • 深圳 | 1年以上 | 大專(zhuān)

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    高爾夫 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    主要的工作內(nèi)容: 在會(huì)員部經(jīng)理和前臺(tái)經(jīng)理的指導(dǎo)下,前臺(tái)領(lǐng)班負(fù)責(zé)監(jiān)督及管理前臺(tái)和賓客服務(wù)的所有運(yùn)作,包括酒店和高爾夫前臺(tái)接待、預(yù)訂、接待員管理和培訓(xùn)等的各項(xiàng)工作。 主要的工作職責(zé): 1.??? 熟練掌握辦理酒店入住和退房手續(xù)及酒店、高爾夫、接駁車(chē)等前臺(tái)涉及到的賓客服務(wù)接待工作及維系優(yōu)質(zhì)的賓客關(guān)系。 2.??? 負(fù)責(zé)前臺(tái)員工的管理,培訓(xùn)和排班。人手緊缺時(shí),需要能夠接受部門(mén)經(jīng)理調(diào)配并履行代班頂崗的職責(zé)。?? 3.??? 持續(xù)不斷地優(yōu)化部門(mén)運(yùn)作管理,提升團(tuán)隊(duì)工作效率及業(yè)績(jī),并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)。 4.??? 與公司內(nèi)部部門(mén)保持密切溝通,以確保優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 5.??? 確保前臺(tái)全體員工遵循公司的規(guī)章制度、服務(wù)程序及標(biāo)準(zhǔn)并致力于提升服務(wù)質(zhì)量及提高所有賓客的滿(mǎn)意度。 6.??? 確保前臺(tái)全體員工始終保持專(zhuān)業(yè)的態(tài)度,并制定定期的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃,塑造前臺(tái)全體員工成為熱情好客的公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌的形象大使。 7.??? 監(jiān)督前臺(tái)各項(xiàng)實(shí)施的工作,以確保前臺(tái)全體員工執(zhí)行公司授權(quán)的政策和程序。 8.??? 熟悉前臺(tái)緊急事故的處理流程。 9.??? 在前臺(tái)經(jīng)理休假期間,代管相關(guān)的工作。 任職資格: 1.??? 大專(zhuān)以上學(xué)歷,有國(guó)際品牌五星級(jí)酒店同崗位或者有前臺(tái)、行政酒廊背景工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.??? 良好的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。 3.??? 良好的人際交往能力。擁有友善和外向型的性格。 4.??? 始終保持積極主動(dòng)、富有創(chuàng)造力、目標(biāo)進(jìn)取型的工作態(tài)度。 5.??? 具備抗壓能力,能在壓力下勝任工作。 6.??? 具備專(zhuān)業(yè)的溝通技巧、組織能力,有效的時(shí)間管理能力和應(yīng)變能力。 7.??? 有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力、具備正派的職業(yè)道德素養(yǎng)。 8.??? 擅長(zhǎng)于處理賓客關(guān)系,能快速有效的應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題。
  • 佛山 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供住

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)日常管理工作,負(fù)責(zé)接待員工作流程培訓(xùn)、監(jiān)督,確保為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
  • 南平 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-05
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    【崗位職責(zé)】 1、熟練掌握酒店各種問(wèn)訊資料; 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí); 3、處理酒店前臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴; 4、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作; 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正; 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售; 7、完成管理層安排的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有酒店行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派; 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序; 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅; 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
  • 上海 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 09:18
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    Scope of Position It is the mission and intent of this position that the incumbent will take full responsibility for all aspects of the front office operations. Be pro-active, creative and results driven.  The Front Office Supervisor is responsible for the day to day Front Desk operational requirements. Requirements                               University Graduate 2 years hotel Front Office Supervisory experience in a hotel of similar deluxe standing Experience dealing with all levels including owners, corporate officers, support staff and all hotel employees Excellent overall communication skills  Able to multi task The ability to work well in a team environment                             Must possess good verbal command of English and Mandarin Language  Possess a pleasant and outgoing personality           職責(zé)范圍 前廳主管需 全面負(fù)責(zé)前廳部運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。要積極主動(dòng),有創(chuàng)造性,有目標(biāo)。前 廳 主管主要負(fù)責(zé)前廳部每天運(yùn)作方面的要求。 職位要求 2 年高檔酒店前廳部主管工作經(jīng)驗(yàn)       有經(jīng)驗(yàn)來(lái)處理各個(gè)層面,包括業(yè)主,管理者,支持員工和所有酒店同事 良好的交流技巧 有能力處理多項(xiàng)工作和任務(wù) 可以在團(tuán)隊(duì)的環(huán)境里努力地工作    必須擁有良好的中英文口語(yǔ)能力 擁有友善和善于溝通的個(gè)性  
  • 三亞 | 1年以上 | 大專(zhuān)

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-28
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    Position Overview Responsibility is to efficiently check-in and check-out Resort guests with accordance to the Resort’s standard. They represent the Front of the House and must be impeccably groomed with good posture and competent communication skills. They are knowledgeable of the facilities and services provided and able to answer any guest questions 主要工作職責(zé)就是根據(jù)酒店的標(biāo)準(zhǔn)高效率地為客人辦理入住和退房手續(xù)。因?yàn)樗麄兇碇芭_(tái)的形象,所以言談舉止和儀容儀表都要做到優(yōu)雅大方無(wú)可挑剔,而且要有出色的溝通表達(dá)能力。他們對(duì)酒店提供的設(shè)施設(shè)備和服務(wù)了如指掌,能夠解決客人提出的所有問(wèn)題。 ? The Role Provides personalized and efficient check-in and check-out service 為客人提供個(gè)性化而又便捷的辦理入住和退房服務(wù) Ensure accuracy of guest billing 確保賬單準(zhǔn)確無(wú)誤 Adhere to all cashiering procedures 遵循所有收銀規(guī)程 All guest information must be keyed into Opera and PSB system 所有客人的信息都要輸入到Opera系統(tǒng)和公安系統(tǒng) Communicate all changes in room assignment 房間的分配上若有任何變動(dòng)都要及時(shí)溝通 Takes ownership of guest feedback 對(duì)于客人的意見(jiàn)反饋要認(rèn)真對(duì)待 Assist Communications with switchboard duties of night shift 夜班要協(xié)助總機(jī)值班工作 Assists with Reservations call after their office hours. Record and follow up any details 協(xié)助預(yù)定部在其工作時(shí)間之外接聽(tīng)預(yù)定電話,記錄并跟進(jìn)細(xì)節(jié) Assists all departments in obtaining appropriate information regarding groups, inventory and guest information 協(xié)助其他部門(mén)獲得涉及到團(tuán)隊(duì)信息,客房盤(pán)點(diǎn)及客人等信息 Keeps themselves informed of all details such as activities, promotions, site visits, VIPs arriving pertaining to the Resort, 要保證對(duì)酒店的相關(guān)信息如活動(dòng)、促銷(xiāo)、實(shí)地考察、VIP到達(dá)等保持實(shí)時(shí)更新 ? Talent Profile 學(xué)歷要求 College degree or above? 大專(zhuān)及以上學(xué)歷 Skills Set 技能要求 Good presentation and communication skills. 良好的展示及溝通技巧 Good organization skills. 良好的組織技巧 English Fluent in both writing and speaking. 流利的英語(yǔ)說(shuō)、寫(xiě)能力 Familiar with Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint. 熟悉微軟辦公自動(dòng)化軟件,Word, Excel, PowerPoint High energy level with presentation skills. 具備優(yōu)秀展示技巧 Basic Resort knowledge. 掌握基本酒店產(chǎn)品知識(shí)
  • 杭州 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

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    發(fā)布于 11-13
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    崗位職責(zé) 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 崗位要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
  • 漳州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān)

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    發(fā)布于 13:29
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    【崗位職責(zé)】 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。
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