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    • 崗位晉升
    養(yǎng)生/護(hù)理 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé)： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：制定和實(shí)施后勤管理的長(zhǎng)期戰(zhàn)略和年度計(jì)劃，以支持公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和增長(zhǎng)計(jì)劃。 2、設(shè)施管理：負(fù)責(zé)月子中心門店設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保所有設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行和安全合規(guī)。 3、環(huán)境管理：監(jiān)督環(huán)境維護(hù)，負(fù)責(zé)管理月子中心門店的清潔和衛(wèi)生服務(wù)，確保門店的公共區(qū)域、客房和后臺(tái)區(qū)域達(dá)到清潔標(biāo)準(zhǔn)。 4、成本控制：控制后勤預(yù)算，進(jìn)行成本分析和財(cái)務(wù)規(guī)劃，確保后勤費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍內(nèi)。 5、食品安全與衛(wèi)生：全面負(fù)責(zé)客用廚房的管理，提高客戶用餐質(zhì)量，強(qiáng)化客用餐食成本核算，重視食品安全。 6、洗衣房管理：負(fù)責(zé)管理洗衣房的日常運(yùn)營(yíng)，確保洗滌、熨燙工作達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，并優(yōu)化洗衣房運(yùn)營(yíng)效率。 任職要求： 1、在國際連鎖酒店中管理后勤服務(wù)的經(jīng)驗(yàn) 2、至少5年的酒店后勤管理經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉酒店后勤管理的實(shí)踐和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 5、有較好的組織管理協(xié)調(diào)能力，風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí)強(qiáng)。

  • 行政管家
    4千-5千
    南寧 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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    • 五險(xiǎn)
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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 人性化管理
    健康管理/體檢 | 100-499人
    發(fā)布于 12-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容： 1.做好客戶入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查； 2.負(fù)責(zé)客戶入住的宣教工作； 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息，隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息，動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決； 4.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿月party舉辦等工作； 5.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí)； 3.服從公司工作安排。 工作時(shí)間:月休6天，排班輪休。班次如下:早班09:00-17:00；中班10:00-18:00；晚班11:00-19:00。
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    工作內(nèi)容： 1.做好客戶入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查； 2.負(fù)責(zé)客戶入住的宣教工作； 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息，隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息，動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決； 4.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿月party舉辦等工作； 5.上級(jí)交辦的其它事務(wù)。 職位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及服務(wù)意識(shí)； 3.服從公司工作安排。 工作時(shí)間:月休6天，排班輪休。班次如下:早班09:00-17:00；中班10:00-18:00；晚班11:00-19:00。
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    • 管理規(guī)范
    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    健康管理/體檢 | 100-499人
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    一、工作內(nèi)容： 1.做好客戶入住前的房間物品準(zhǔn)備及衛(wèi)生環(huán)境檢查； 2.負(fù)責(zé)客戶入住的宣教工作； 3.全程監(jiān)控母嬰健康信息，隨時(shí)向產(chǎn)婦反饋嬰兒生理信息，動(dòng)態(tài)了解產(chǎn)婦心理狀況并疏導(dǎo)解決； 4.與相關(guān)部門協(xié)調(diào)完成對(duì)客戶的服務(wù)、紀(jì)念品制作、攝影、參與滿月party舉辦等工作； 5.日常交辦的其它事務(wù)。 二、職位要求： 1.有酒店、月子中心等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；； 2.有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 3.服從公司工作安排； 4.身體健康，無不良嗜好。

  • 保潔員
    2.8千-3.5千
    南寧 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1、主要職責(zé)：負(fù)責(zé)客房及公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；負(fù)責(zé)在住寶媽哺乳衣、寶寶衣物清洗工作（機(jī)洗）； 2、崗位要求：55歲及以下，有較強(qiáng)的溝通能力，工作認(rèn)真細(xì)致，積極主動(dòng)； 3、薪資福利：2500-3000元/月，月休4天，工作餐+節(jié)假日福利等。
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