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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-16
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    【職責內(nèi)容】 本公司為大健康廠家，擁有細胞生產(chǎn)源頭和公立醫(yī)院，對接全國各個區(qū)域優(yōu)質(zhì)代理商，同時自己內(nèi)部擁有江浙滬皖地區(qū)的合作服務商，不需要你自己找客戶，公司有完善的機制和渠道引流客戶。同時對接南京公立醫(yī)院進行客戶轉(zhuǎn)化，也擁有自己的醫(yī)院（國資委旗下）做到康養(yǎng)、旅游、度假、休閑為一體的康養(yǎng)小鎮(zhèn)，三小時經(jīng)濟圈。 任職要求 1.有志從事健康行業(yè)，26-42歲 2.大專及以上學歷，從事醫(yī)療、大健康、營養(yǎng)及口服領域優(yōu)先考慮 3.一年以上銷售經(jīng)驗，做過慢病管理、營養(yǎng)素、干細胞等等者優(yōu)先，或者做過美業(yè)、保險行業(yè) 4.具有強烈的成功欲望，溝通能力.執(zhí)行力.抗壓能力強。 5.具有團隊協(xié)作精神，正直誠信.工作積極主動.以結(jié)果為導向。 崗位職責 1.負責公司大健康業(yè)務開展; 2.對公司產(chǎn)品系統(tǒng)研究，完成銷售業(yè)績 3.對接各個服務商和代理商公司進行篩客 薪資福利 1、底薪+獎金+業(yè)績提成+交五險+免費住宿+13薪+年終獎+一年體檢一次+半年旅游3天+父母旅游及旅游津貼+生日福利+工齡獎金+帶薪年假+節(jié)假日禮品+股權分紅 月休四天可連休可調(diào)休，早9：00晚6：00 2、發(fā)展前景好，行業(yè)穩(wěn)定，公司穩(wěn)定，能帶團隊; 3、每個月提供學習機會、旅游福利 有經(jīng)驗者對學歷放寬，薪資可以面談，詳情請聯(lián)系公司人事，期待您的加入~
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    【職責內(nèi)容】 女士優(yōu)先 能適應出差 銷售能力強 有翻譯器
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領導能力和人格魅力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺（微信、微博、手機終端為主）的日常運營及推廣工作； 2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容； 3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容； 4、負責增加粉絲數(shù)，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動； 5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動； 6、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

  • 方案策劃
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    【職責內(nèi)容】 工作職責： 1、負責互聯(lián)網(wǎng)全渠道主題活動策劃和專題頁面撰寫，品牌包裝和產(chǎn)品推廣的策劃與執(zhí)行落地； 2、擅長賣貨文案，以閱讀量（點擊量）和銷售（業(yè)績提升）為結(jié)果導向，實現(xiàn)品牌傳播、產(chǎn)品曝光和業(yè)績提升； 3、能夠清晰洞察用戶痛點，深度挖掘產(chǎn)品亮點，輸出高質(zhì)量營銷文案，根據(jù)運營方案，高效輸出運營推廣文案； 4、負責活動文案撰寫，獨立完成各項文案及相關文字工作； 5、負責公司產(chǎn)品宣傳和專題頁文案，負責公司各渠道產(chǎn)品推廣和業(yè)務曝光文案，具有一定審美能力。 任職要求： 1、本科及以上學歷，有互聯(lián)網(wǎng)營銷背景，至少有2年寫電商文案和賣貨文案的經(jīng)驗； 2、文字功底好，思維敏捷，創(chuàng)意新穎，精通營銷文案創(chuàng)作，善于寫品牌宣傳、產(chǎn)品推廣、業(yè)務曝光以及各類營銷文案的撰寫，具備一定審美能力； 3、有良好的溝通能力，責任心強，能承受壓力，執(zhí)行力強，具備良好的團隊合作精神； 4、具有較強的目標意識，工作積極主動，認真負責，具備良好的心理素質(zhì)，有責任心。
  • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 本科

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    【職責內(nèi)容】 1、有網(wǎng)絡文案策劃經(jīng)驗 2、懂網(wǎng)絡客服維護
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    【職責內(nèi)容】 1、產(chǎn)品更新 2、網(wǎng)站維護美化 3、網(wǎng)絡推廣 4、網(wǎng)絡上接單，跟單 5、客戶的維護
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    【職責內(nèi)容】 收集并撰寫各類文章稿件、并發(fā)布到公司網(wǎng)站及各個平臺等；注冊并維護論壇、博客、貼吧、知道、分類信息、商鋪或自媒體平臺，提高品牌曝光度；微信公眾號運營及排名優(yōu)化，微信公眾號漲粉絲，提高轉(zhuǎn)化。統(tǒng)計分析每日發(fā)布量及效果轉(zhuǎn)化，并不斷提高技能，增加流量。有一定工作經(jīng)驗，雙休，

  • 店長
    1萬-1.5萬
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    【職責內(nèi)容】 能力要求：有美容院管理經(jīng)驗；溝通能力強；有團隊意識；執(zhí)行力強；可以完成公司安排的業(yè)績?nèi)蝿眨?崗位職責： 1、全面負責本店事務，制定店內(nèi)管理目標和經(jīng)營方針，完成公司下達的業(yè)績?nèi)蝿铡?2、巡視店內(nèi)工作情況，檢查服務態(tài)度和服務質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。 3、培養(yǎng)人才，指導店內(nèi)工作，提高店內(nèi)整體服務質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4、關心員工，以身作則，提高店內(nèi)凝聚力，并要求員工以高度熱情和責任感去完成本職工作。 工作經(jīng)驗：1-2年管理及銷售經(jīng)驗
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責 　　1、負責制定運營部全年營銷計劃，并進行具體規(guī)劃及落實跟蹤，直至完成達到既定的目標效果 　　2、負責所在地區(qū)的市場調(diào)研，包括市場規(guī)模、目標人群、競爭對手概況及營銷手段等 　　3、對所在地區(qū)的媒體進行有效的分析和論證，根據(jù)集團發(fā)展的不同時期選擇有效的媒體進行宣傳 　　4、對整形醫(yī)院接待了量、醫(yī)生美導等接診轉(zhuǎn)化率、客戶滿意度、成功率等數(shù)據(jù)進行分析，總結(jié)成功經(jīng)驗，并找出問題的原因進行有效改進 　　5、管理運營部的全體員工，定期溝通，及時掌握員工的心理活動，對員工進行有效激勵，激發(fā)員工的潛力，保持運營部良好的工作氛圍 　　6、定期對運營部工作進行總結(jié)分析，對工作中出現(xiàn)的問題積極分析原因，進行有效總結(jié)，對先進的工作經(jīng)驗及時匯總，并向總公司運營部匯報 　　8、負責企劃推廣工作、網(wǎng)絡推廣工作、監(jiān)督地面營銷工作的制定和實施，確保工作順利完成 　　9、負責運營部門人員的招聘、培訓與績效考核等工作 　　任職資格 　　1、大專及以上學歷，市場營銷、工商管理、新聞學等相關專業(yè)        2、擅長皮膚和微整形 5年以上渠道醫(yī)院運營院長管理經(jīng)驗 　　3、管理醫(yī)院的醫(yī)護和咨詢師，形象好 成交能力強 專業(yè)度高  　　4、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式 　　5、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力 　　6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經(jīng)驗
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    【職責內(nèi)容】 招商加盟主管/經(jīng)理?? 底薪：8K-15K+提成（按一二線等城市薪資水平及個人能力） 涉及城市：1.?浙江省杭州市江干區(qū) 2.?江蘇省南京市秦淮區(qū) 3.?廣州市越秀區(qū) 4.?北京市豐臺區(qū)南 5.?深圳市羅湖區(qū) 6.?吉林省長春市南關區(qū) 7.?成都市錦江區(qū) 8.?西安市碑林區(qū) 9.?武漢市武昌區(qū) 崗位職責：? 1.負責區(qū)域公司的加盟招商運營和管理工作，完成公司下達的各項招商指標； 2.負責加盟業(yè)務 的拓展、完成各階段的招商加盟指標； 3.負責各活動的策劃、組織和實施； 4.維護合作關系，與加盟商建立良好的合作關系 5.管理和推進各項目的落實，以及區(qū)域公司的人員管理及人才培養(yǎng)工作。 職位要求：? 1.30-45周歲，3年以上加盟連鎖、美業(yè)等工作經(jīng)驗； 2.具備美業(yè)、美發(fā)、美容院同類型行業(yè)負責人相關經(jīng)驗優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的經(jīng)營管理能力，具有較強的責任心及執(zhí)行力； 4.思路開闊，具有戰(zhàn)略高度，較強的綜合管理經(jīng)營能力，較強的溝通協(xié)調(diào)能力。 面試流程：簡歷審核-HR初始-招商領導復試-區(qū)域負責人復試定 （人選必須具備美業(yè)招商加盟經(jīng)驗）
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    【職責內(nèi)容】 1：根據(jù)區(qū)域內(nèi)的醫(yī)美老師任務和業(yè)務計劃，帶領和監(jiān)管所管轄區(qū)域內(nèi)人員實現(xiàn)銷售目標； 2：負責所管轄區(qū)域省代理的關系維護，業(yè)務對接，洽談，溝通的工作； 3：負責組織和實施員工和店家的培訓； 職位要求： 1、溝通能力強、具有統(tǒng)籌能力和抗壓力 2、形象氣質(zhì)佳 3、醫(yī)美相關工作經(jīng)驗2年以上
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    【職責內(nèi)容】 職責說明 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下,進行市場調(diào)查和反饋,確立和 調(diào)整公司定位與發(fā)展方向 2、與合作上建立良好的業(yè)務合作關系,發(fā)展與培養(yǎng)合作關 系,開展運營項目的推廣工作; 3、合理配置資源,進行有效的團隊績效管理,保證計劃的有效執(zhí)行; 4、能夠組織和支持各地市場主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務。 職位要求 1、年齡28-50歲,8年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗; 2、有企業(yè)管理及人事行政工作經(jīng)驗,具有出色的計劃、協(xié)調(diào)和實施能力,優(yōu)秀的溝通表達能力、決策能力以 及復雜問題處理能力; 3、精通營銷策劃,具有專業(yè)的美容養(yǎng)生知識 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識,能承受較大的工作壓力 2，業(yè)務職責  (1)負責所轄區(qū)域?qū)Ξa(chǎn)品技術問題的解答，維護、宣傳公司品牌與形象，傳達公司的各類政策； (2)協(xié)助代理健全、完善品牌小組成員，更好地推廣公司品牌； (3)協(xié)助所轄區(qū)域代理商的終端會、沙龍會、招商會等會議實施； (4)收集代表性顧客案例、代理商、加盟店，并及時提報至上級領導； (5)協(xié)助代理商、加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持等工作； (6)負責所轄區(qū)域內(nèi)各種促銷活動的推廣和執(zhí)行，及時匯總市場動態(tài)信息，并提報至上級領導。 3，市場管理 (1)收集、整理市場對公司的建議和投訴，協(xié)助跟進、解決投訴事宜； (2)協(xié)助開展新代理商、加盟店的前期維護，及對重要代理商、加盟店長期緊密的客情關懷工作； (3)負責所轄區(qū)域的代理商、加盟店的管理工作，對客戶檔案進行總結(jié)分析、信用評級等工作； (4)負責將公司目標任務分解，向區(qū)域代理商、加盟店傳達公司的各項運營事件，承擔公司下達的所轄區(qū)域業(yè)績?nèi)蝿肇熑危?(5)監(jiān)督所轄區(qū)域代理商、加盟店對我司品牌的推崇度及回款、出貨、竄貨等情況； (6)積極配合公司的會議活動安排，做好邀約通知等。 4，團隊管理  負責所轄區(qū)域銷售團隊美導工作的落實、管理和考核等工作，帶領團隊完成任務。 需有同等崗位經(jīng)驗。提成獎金另算哈 職位標簽 分紅，年終獎，公積金，旅游，購買商業(yè)險，節(jié)假日福利，社保，帶薪年假，公司產(chǎn)品福利，崗前培訓
  • 南京 | 3年以上 | 大專

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    日化廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-12
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    【職責內(nèi)容】 1、熟悉負責大區(qū)（華南/華東/華北/西南）的一線日化CS渠道市場。如：丸美、珀萊雅； 2、負責區(qū)域內(nèi)日化CS連鎖渠道的招商拓展與品牌建設工作； 3、負責區(qū)域辦事處的開辦、管理； 4、帶領團隊鞏固現(xiàn)有客戶的銷量及提升。 【任職要求】 1、3年以上一線日化行業(yè)CS渠道開發(fā)工作經(jīng)歷，兩年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉區(qū)域市場（有一定的人脈和資源）。 2、熟悉CS渠道運作，擁有豐富連鎖渠道的客情； 3、具備優(yōu)秀的談判、營銷策劃和市場開拓能力，能長期出差； 4、具備較強的組織、溝通及團隊管理能力； 5、本職位要求有豐富的行業(yè)、談判、團隊管理經(jīng)驗，非日化行業(yè)從業(yè)者勿投； 年薪保底20萬起，上不封頂，我們用優(yōu)秀的成長平臺歡迎有狼性精神者加入
  • 南京 | 5年以上 | 學歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 50-99人
    發(fā)布于 11-17
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導相應部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡關系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。
  • 南京 | 5年以上 | 學歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-17
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1. 主持全國加盟連鎖門店全面工作，擬定年、月工作計劃及年、月工作總結(jié)，保證貫徹執(zhí)行公司的各項經(jīng)營方針、政策，執(zhí)行上級部門的指示和決策 2. 負責公司經(jīng)營特色服務項目的開發(fā)、項目手冊的編寫和培訓工作的執(zhí)行 3. 負責對經(jīng)銷商市場的指導和銷售。 4. 熟悉美容行業(yè)專業(yè)線產(chǎn)品的開發(fā)及培訓、能有效的結(jié)合市場需要進行推廣 5. 根據(jù)公司戰(zhàn)略制定有效的市場營銷計劃和全過程的跟進與執(zhí)行 6. 能夠籌備策劃院線各類會議銷售 7. 擅長團隊激勵與管理，具有良好的溝通，執(zhí)行力和協(xié)調(diào)管理。 職位要求： 1. 五年以上相關工作經(jīng)驗 2. 熟練制訂企業(yè)培訓規(guī)劃及課程教案 3，必須有店務管理經(jīng)驗（無經(jīng)驗勿擾） （年前面試，年后上崗） 工作時間：正常工作時間
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