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  • 深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.安排培訓(xùn)計(jì)劃,制定切實(shí)有效的培訓(xùn)課程,并評(píng)估培訓(xùn)效果; 2.講師通知,物料表格,PPT等準(zhǔn)備跟進(jìn) 3.基礎(chǔ)企業(yè)文化制度授課;新人授課培訓(xùn)跟進(jìn)事宜; 4.及時(shí)反饋課堂及培訓(xùn)中的問(wèn)題 職位要求: 1、熟練使用辦公軟件,尤其是PPT制作 2、大專以上學(xué)歷; 3、性格活潑、表達(dá)流暢,良好的授課能力和語(yǔ)言表達(dá)能力
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 09-30
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)市場(chǎng)會(huì)議會(huì)務(wù)的前、中、后期的各項(xiàng)工作,并給于指導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)對(duì)各類會(huì)議進(jìn)行電話回訪,并做好記錄和匯總,提交反饋報(bào)告; 3、協(xié)助制定各類會(huì)務(wù)活動(dòng)方案,包括整合資源、會(huì)務(wù)執(zhí)行方案、會(huì)務(wù)活動(dòng)流程、客戶反饋意見(jiàn)等; 4、隨時(shí)掌握會(huì)議情況,做到及時(shí)跟進(jìn)、反饋、解決; 5、跟進(jìn)各種會(huì)議活動(dòng)的流程策劃、前期籌備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行等與活動(dòng)相關(guān)事宜; 6、準(zhǔn)備活動(dòng)所需要的資料、用品、文稿等相關(guān)物料; 7、負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)用品的計(jì)劃、入庫(kù)、管理、交接等管理工作; 8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職條件: 1、大學(xué)以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)務(wù)流程; 2、具有較好的文案功底和表達(dá)能力; 3、具有良好的職業(yè)道德、較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作勤奮,有一定的抗壓能力 4、了解美容行業(yè)基本情況,有專業(yè)線工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 【幸福感爆棚的福利】 (一)社保福利:按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn); (二)全勤獎(jiǎng)勵(lì):正常出勤即可享受全勤獎(jiǎng); (三)春節(jié)假期:超長(zhǎng)春節(jié)假期,不低于20天。 (四)工齡福利:工作滿一年后享受,之后每半年遞增; (五)親情津貼:公司每一個(gè)月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母; (六)生日福利:生日當(dāng)月可領(lǐng)取生日禮金; (七)旅游福利:每年組織不定期的員工旅游; (八)定期體檢:每年安排員工定期進(jìn)行體檢; (九)商業(yè)保險(xiǎn):公司為員工繳納商業(yè)意外險(xiǎn); (十)產(chǎn)品福利:每一季度按級(jí)別發(fā)放公司產(chǎn)品; (十一)節(jié)日福利:按國(guó)家規(guī)定休假,部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品; (十二)帶薪年假:累計(jì)工作滿一定的期限后,最多可有15天帶薪年假;  【完善規(guī)范的薪資】 (一)基本工資:高出行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)時(shí)出糧; (二)崗位津貼:視崗位而定,如話費(fèi)補(bǔ)助等; (三)績(jī)效獎(jiǎng)金:以季度為單位,根據(jù)職能考核而定; (四)年終獎(jiǎng)勵(lì):年底獎(jiǎng)勵(lì)雙薪。 【工作時(shí)間】公司實(shí)行***工作制,上午09:00-12:00,下午13:30-18:00。
  • 廣州 | 1年以上 | 中專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 08-14
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、承擔(dān)各類會(huì)議的接待、服務(wù)工作。 2、按照《會(huì)議室預(yù)約單》的相關(guān)內(nèi)容,配合有關(guān)部門(mén)做好會(huì)場(chǎng)布置及會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。 3、遵守服務(wù)規(guī)范,熱情、主動(dòng)、周到、細(xì)致、文明禮貌地接待與會(huì)人員,做好簽名登記、召集就座、擺放座位牌、清點(diǎn)人數(shù)等工作。 4、負(fù)責(zé)會(huì)議室的設(shè)備、設(shè)施的管理和維護(hù),確保正常使用。 5、發(fā)現(xiàn)參會(huì)人員遺留的物品,要及時(shí)收存保管,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 6、負(fù)責(zé)客戶的日常維護(hù),為客戶提供咨詢服務(wù)及現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)等幫助; 7、為客戶提供工作數(shù)據(jù)報(bào)告等; 8、跟進(jìn)客戶貨物,為客戶解決各種問(wèn)題。 9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 任職要求 1、善于溝通,具有一定的抗壓能力; 2、熟練操作office軟件; 3、吃苦耐勞,具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 4、服從安排
  • 珠海 | 2年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 負(fù)責(zé)公司召開(kāi)的各種招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)等會(huì)務(wù)的前、中、后期具體實(shí)施以及統(tǒng)籌操作,包括前期的場(chǎng)地安排、人員安排等,以及處理會(huì)務(wù)期間的各種突發(fā)事件。 職位要求: 1、男女不限,高中以上學(xué)歷,年齡在20—40歲之間。 2、有2年以上的美容化妝品行業(yè)會(huì)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)化妝品會(huì)務(wù)營(yíng)銷流程熟悉; 3、具有大型會(huì)議的組織策劃能力,能獨(dú)立完成推廣會(huì)、終端會(huì)的策劃與執(zhí)行,優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力,適應(yīng)出差,有主持經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具備獨(dú)立與客戶溝通、客戶服務(wù)和公關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。個(gè)人能夠承擔(dān)講師、主持人角色。
  • 南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 五險(xiǎn)一金
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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09:39
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    崗位職責(zé) 1.根據(jù)酒店銷售目標(biāo),制定年度市場(chǎng)公關(guān)宣傳計(jì)劃,以支持市場(chǎng)銷售總監(jiān)完成銷售目標(biāo),得到最多的收入; 2.與媒體、本地社區(qū)、客戶及集團(tuán)總部保持密切聯(lián)系,代表并宣傳酒店形象; 3.管理市場(chǎng)傳訊部,并保證每天的工作及時(shí)地完成; 4.保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)酒店的正確形象和定位。; 5.開(kāi)拓并實(shí)施公關(guān)活動(dòng),負(fù)責(zé)制作促銷資料、媒體宣傳資料及安排媒體對(duì)酒店的報(bào)道; 6.對(duì)酒店信息、印刷品等公共資料負(fù)責(zé),符合集團(tuán)及品牌標(biāo)準(zhǔn),并收集掌控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng)。 崗位要求: 1.對(duì)酒店信息、印刷品等公共資料負(fù)責(zé),符合集團(tuán)及品牌標(biāo)準(zhǔn),并收集掌控競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及市場(chǎng); 2.對(duì)本地及酒店市場(chǎng)有基本的了解; 3.必須具備優(yōu)秀的中,英文讀寫(xiě)能力; 4.掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn); 5.在國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店集團(tuán)擔(dān)任類似的工作崗位,具有至少2年的經(jīng)驗(yàn)。
  • 南京 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 本公司為大健康廠家,擁有細(xì)胞生產(chǎn)源頭和公立醫(yī)院,對(duì)接全國(guó)各個(gè)區(qū)域優(yōu)質(zhì)代理商,同時(shí)自己內(nèi)部擁有江浙滬皖地區(qū)的合作服務(wù)商,不需要你自己找客戶,公司有完善的機(jī)制和渠道引流客戶。同時(shí)對(duì)接南京公立醫(yī)院進(jìn)行客戶轉(zhuǎn)化,也擁有自己的醫(yī)院(國(guó)資委旗下)做到康養(yǎng)、旅游、度假、休閑為一體的康養(yǎng)小鎮(zhèn),三小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈。 任職要求 1.有志從事健康行業(yè),26-42歲 2.大專及以上學(xué)歷,從事醫(yī)療、大健康、營(yíng)養(yǎng)及口服領(lǐng)域優(yōu)先考慮 3.一年以上銷售經(jīng)驗(yàn),做過(guò)慢病管理、營(yíng)養(yǎng)素、干細(xì)胞等等者優(yōu)先,或者做過(guò)美業(yè)、保險(xiǎn)行業(yè) 4.具有強(qiáng)烈的成功欲望,溝通能力.執(zhí)行力.抗壓能力強(qiáng)。 5.具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,正直誠(chéng)信.工作積極主動(dòng).以結(jié)果為導(dǎo)向。 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司大健康業(yè)務(wù)開(kāi)展; 2.對(duì)公司產(chǎn)品系統(tǒng)研究,完成銷售業(yè)績(jī) 3.對(duì)接各個(gè)服務(wù)商和代理商公司進(jìn)行篩客 薪資福利 1、底薪+獎(jiǎng)金+業(yè)績(jī)提成+交五險(xiǎn)+免費(fèi)住宿+13薪+年終獎(jiǎng)+一年體檢一次+半年旅游3天+父母旅游及旅游津貼+生日福利+工齡獎(jiǎng)金+帶薪年假+節(jié)假日禮品+股權(quán)分紅 月休四天可連休可調(diào)休,早9:00晚6:00 2、發(fā)展前景好,行業(yè)穩(wěn)定,公司穩(wěn)定,能帶團(tuán)隊(duì); 3、每個(gè)月提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、旅游福利 有經(jīng)驗(yàn)者對(duì)學(xué)歷放寬,薪資可以面談,詳情請(qǐng)聯(lián)系公司人事,期待您的加入~
  • 南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)旅游社保
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 僅性 能適應(yīng)出差 銷售能力強(qiáng) 有翻譯器
  • 品牌總監(jiān)

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    南京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-10
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 10-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 10-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 10-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn),果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作; 2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào),為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容; 3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日?;顒?dòng)及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容; 4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時(shí)與粉絲互動(dòng); 5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專題策劃活動(dòng); 6、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。
  • 方案策劃

    6千-7.9千
    南京 | 2年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)全渠道主題活動(dòng)策劃和專題頁(yè)面撰寫(xiě),品牌包裝和產(chǎn)品推廣的策劃與執(zhí)行落地; 2、擅長(zhǎng)賣貨文案,以閱讀量(點(diǎn)擊量)和銷售(業(yè)績(jī)提升)為結(jié)果導(dǎo)向,實(shí)現(xiàn)品牌傳播、產(chǎn)品曝光和業(yè)績(jī)提升; 3、能夠清晰洞察用戶痛點(diǎn),深度挖掘產(chǎn)品亮點(diǎn),輸出高質(zhì)量營(yíng)銷文案,根據(jù)運(yùn)營(yíng)方案,高效輸出運(yùn)營(yíng)推廣文案; 4、負(fù)責(zé)活動(dòng)文案撰寫(xiě),獨(dú)立完成各項(xiàng)文案及相關(guān)文字工作; 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳和專題頁(yè)文案,負(fù)責(zé)公司各渠道產(chǎn)品推廣和業(yè)務(wù)曝光文案,具有一定審美能力。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷背景,至少有2年寫(xiě)電商文案和賣貨文案的經(jīng)驗(yàn); 2、文字功底好,思維敏捷,創(chuàng)意新穎,精通營(yíng)銷文案創(chuàng)作,善于寫(xiě)品牌宣傳、產(chǎn)品推廣、業(yè)務(wù)曝光以及各類營(yíng)銷文案的撰寫(xiě),具備一定審美能力; 3、有良好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受壓力,執(zhí)行力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具有較強(qiáng)的目標(biāo)意識(shí),工作積極主動(dòng),認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的心理素質(zhì),有責(zé)任心。
  • 南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科

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    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有網(wǎng)絡(luò)文案策劃經(jīng)驗(yàn) 2、懂網(wǎng)絡(luò)客服維護(hù)
  • 南京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、產(chǎn)品更新 2、網(wǎng)站維護(hù)美化 3、網(wǎng)絡(luò)推廣 4、網(wǎng)絡(luò)上接單,跟單 5、客戶的維護(hù)
  • 南京 | 1年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 收集并撰寫(xiě)各類文章稿件、并發(fā)布到公司網(wǎng)站及各個(gè)平臺(tái)等;注冊(cè)并維護(hù)論壇、博客、貼吧、知道、分類信息、商鋪或自媒體平臺(tái),提高品牌曝光度;微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)及排名優(yōu)化,微信公眾號(hào)漲粉絲,提高轉(zhuǎn)化。統(tǒng)計(jì)分析每日發(fā)布量及效果轉(zhuǎn)化,并不斷提高技能,增加流量。有一定工作經(jīng)驗(yàn),雙休,
  • 店長(zhǎng)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 能力要求:有美容院管理經(jīng)驗(yàn);溝通能力強(qiáng);有團(tuán)隊(duì)意識(shí);執(zhí)行力強(qiáng);可以完成公司安排的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù); 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)本店事務(wù),制定店內(nèi)管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。 2、巡視店內(nèi)工作情況,檢查服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題。 3、培養(yǎng)人才,指導(dǎo)店內(nèi)工作,提高店內(nèi)整體服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。 4、關(guān)心員工,以身作則,提高店內(nèi)凝聚力,并要求員工以高度熱情和責(zé)任感去完成本職工作。 工作經(jīng)驗(yàn):1-2年管理及銷售經(jīng)驗(yàn)
  • 南京 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)   1、負(fù)責(zé)制定運(yùn)營(yíng)部全年?duì)I銷計(jì)劃,并進(jìn)行具體規(guī)劃及落實(shí)跟蹤,直至完成達(dá)到既定的目標(biāo)效果   2、負(fù)責(zé)所在地區(qū)的市場(chǎng)調(diào)研,包括市場(chǎng)規(guī)模、目標(biāo)人群、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手概況及營(yíng)銷手段等   3、對(duì)所在地區(qū)的媒體進(jìn)行有效的分析和論證,根據(jù)集團(tuán)發(fā)展的不同時(shí)期選擇有效的媒體進(jìn)行宣傳   4、對(duì)整形醫(yī)院接待了量、醫(yī)生美導(dǎo)等接診轉(zhuǎn)化率、客戶滿意度、成功率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn),并找出問(wèn)題的原因進(jìn)行有效改進(jìn)   5、管理運(yùn)營(yíng)部的全體員工,定期溝通,及時(shí)掌握員工的心理活動(dòng),對(duì)員工進(jìn)行有效激勵(lì),激發(fā)員工的潛力,保持運(yùn)營(yíng)部良好的工作氛圍   6、定期對(duì)運(yùn)營(yíng)部工作進(jìn)行總結(jié)分析,對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題積極分析原因,進(jìn)行有效總結(jié),對(duì)先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)及時(shí)匯總,并向總公司運(yùn)營(yíng)部匯報(bào)   8、負(fù)責(zé)企劃推廣工作、網(wǎng)絡(luò)推廣工作、監(jiān)督地面營(yíng)銷工作的制定和實(shí)施,確保工作順利完成   9、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)部門(mén)人員的招聘、培訓(xùn)與績(jī)效考核等工作   任職資格   1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)        2、擅長(zhǎng)皮膚和微整形 5年以上渠道醫(yī)院運(yùn)營(yíng)院長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)   3、管理醫(yī)院的醫(yī)護(hù)和咨詢師,形象好 成交能力強(qiáng) 專業(yè)度高    4、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式   5、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力   6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)
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    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招商加盟主管/經(jīng)理?? 底薪:8K-15K+提成(按一二線等城市薪資水平及個(gè)人能力) 涉及城市:1.?浙江省杭州市江干區(qū) 2.?江蘇省南京市秦淮區(qū) 3.?廣州市越秀區(qū) 4.?北京市豐臺(tái)區(qū)南 5.?深圳市羅湖區(qū) 6.?吉林省長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū) 7.?成都市錦江區(qū) 8.?西安市碑林區(qū) 9.?武漢市武昌區(qū) 崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)區(qū)域公司的加盟招商運(yùn)營(yíng)和管理工作,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)招商指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)加盟業(yè)務(wù) 的拓展、完成各階段的招商加盟指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)各活動(dòng)的策劃、組織和實(shí)施; 4.維護(hù)合作關(guān)系,與加盟商建立良好的合作關(guān)系 5.管理和推進(jìn)各項(xiàng)目的落實(shí),以及區(qū)域公司的人員管理及人才培養(yǎng)工作。 職位要求:? 1.30-45周歲,3年以上加盟連鎖、美業(yè)等工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備美業(yè)、美發(fā)、美容院同類型行業(yè)負(fù)責(zé)人相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心及執(zhí)行力; 4.思路開(kāi)闊,具有戰(zhàn)略高度,較強(qiáng)的綜合管理經(jīng)營(yíng)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。 面試流程:簡(jiǎn)歷審核-HR初始-招商領(lǐng)導(dǎo)復(fù)試-區(qū)域負(fù)責(zé)人復(fù)試定 (人選必須具備美業(yè)招商加盟經(jīng)驗(yàn))
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