【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)培訓(xùn)工作，完成部門下達(dá)的培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo)；? 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的撰寫與整理；? 3、負(fù)責(zé)對(duì)代理商或其業(yè)務(wù)人員、銷售各環(huán)節(jié)人員的產(chǎn)品推廣、培訓(xùn)工作； 4、負(fù)責(zé)公司招商會(huì)、產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、品牌推介會(huì)、合作洽談會(huì)、沙龍交流會(huì)等會(huì)議環(huán)節(jié)的培訓(xùn)工作；? 5、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)，制定和優(yōu)化培訓(xùn)計(jì)劃；? 6、開展培訓(xùn)需求調(diào)研，改進(jìn)培訓(xùn)技巧;?  7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人安排的其他合理工作;  任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷;? 2、市場(chǎng)營銷、傳媒學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè);? 3、具備市場(chǎng)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是健康、醫(yī)療、美容等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;? 4、性格外向、自信陽光、務(wù)實(shí)沉穩(wěn)、大方得體;

【職責(zé)內(nèi)容】 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓客戶渠道，與美容院洽談合作。 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)分析客戶需求，完成業(yè)績指標(biāo)。 3、針對(duì)市場(chǎng)變化，提出調(diào)整洽談方案;分析行業(yè)變化以及競爭對(duì)手，采取積極應(yīng)對(duì)措施。 4、不斷更新專業(yè)知識(shí)，挖掘潛在客戶;完成公司及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng)，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng)，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場(chǎng)開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強(qiáng) 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 《益生菌多維復(fù)合肽》《能量美妍復(fù)合多肽》 【合伙收益】 利潤二八分，80%歸合伙人，20%歸公司

【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)紋繡的全程服務(wù)，包括設(shè)計(jì)方案與計(jì)劃制定、紋繡實(shí)施、隨訪； 2、把控紋繡質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量； 職位要求： 1、擅長各項(xiàng)紋繡相關(guān)技術(shù)，會(huì)操作繡眉、紋唇、紋身等，經(jīng)驗(yàn)豐富。 2、男女不限，氣質(zhì)形象好。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)美容師培訓(xùn)、教授專業(yè)美容知識(shí)及方法 2、對(duì)接項(xiàng)目啟動(dòng)流程 3、配合專家銷售 4、扶持加盟店開會(huì)，會(huì)簽邀約及產(chǎn)品體驗(yàn) 職位要求： 1、從事美容行業(yè)2年以上，養(yǎng)生、美胸、美導(dǎo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工作認(rèn)真踏實(shí)，能承受一定的工作壓力； 3、培訓(xùn)代理商、店面美容師顧問專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)者優(yōu)先； 4、扶持加盟店開各種會(huì)議、會(huì)簽邀約及產(chǎn)品體驗(yàn)； 5、形象好，溝通銷售能力佳；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場(chǎng)部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場(chǎng)銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng)，并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況，迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)，協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求： 1、有3年以上化妝品市場(chǎng)開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場(chǎng)情況，具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 1，公司派遣美容導(dǎo)師給下屬的美容機(jī)構(gòu)提供技術(shù)培訓(xùn)和終端會(huì)議支持； 2，培訓(xùn)加盟店美容師的內(nèi)容包括品牌背景和職業(yè)道德之，職業(yè)禮儀，專業(yè)知識(shí)，美容項(xiàng)目及專業(yè)手法，以及溝通和銷售技巧； 3，對(duì)加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)保證不少于2個(gè)月1次； 4，負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商及美容院提升顧客服務(wù)與管理水平； 5，配合公司做好新產(chǎn)品宣傳推廣工作，創(chuàng)造銷售奇跡！

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、女士優(yōu)先，年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

【職責(zé)內(nèi)容】 1，組織編制年度營銷計(jì)劃費(fèi)用，內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃； 2，負(fù)責(zé)組織研究擬定公司營銷市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃； 3，負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用，考核，調(diào)配，晉升，解聘； 4，負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營銷經(jīng)理，營銷人員浮動(dòng)工資，傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)； 5，總之，此崗位是對(duì)公司市場(chǎng)擁有全面全力和負(fù)有絕對(duì)責(zé)任的職位。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.通過自己的銷售努力，提高產(chǎn)品的銷售量； 2.?搜集并匯報(bào)競爭對(duì)手的信息； 3.?協(xié)助招待公司組織的全國性或地區(qū)性推廣活動(dòng)；? 4.好公司終端形象維護(hù)，保持整齊、良好、專一的形象；??? 5.充分了解產(chǎn)品，并對(duì)自己建立信心，對(duì)產(chǎn)品充滿信心；???? 6.平時(shí)要多充實(shí)自己，多學(xué)習(xí)一些美容技巧，增加更廣泛的專業(yè)知識(shí)，以便應(yīng)對(duì)不同顧客的要求，以嶄新的、前衛(wèi)的服務(wù)方法來提高服務(wù)水平；?? 7.?充分了解顧客能從產(chǎn)品中得到的利益，平時(shí)多研究新的銷售方法，以便針對(duì)各種類型的顧客進(jìn)行講解；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，進(jìn)行化妝品品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè) 2、準(zhǔn)確把公司品牌定位，產(chǎn)品設(shè)計(jì)風(fēng)格，根據(jù)市場(chǎng)需求和變化、區(qū)域特性及市場(chǎng)信息進(jìn)行品牌策劃； 3、制定與實(shí)施品牌營銷戰(zhàn)略、策略，區(qū)域覆蓋及推廣計(jì)劃； 4、建立和維護(hù)與媒體、消費(fèi)者等公眾的良好關(guān)系，樹立良好品牌形象； 5、根據(jù)化妝品品牌戰(zhàn)略規(guī)劃，領(lǐng)導(dǎo)完成對(duì)品牌形象監(jiān)督與管理，確保品牌形象的統(tǒng)一傳播； 任職要求： 1、有化妝品美容院、展會(huì)等渠道經(jīng)驗(yàn)； 2、有較強(qiáng)的文字駕馭能力，較強(qiáng)的分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力及執(zhí)行力； 3、5年以上品牌管理和品牌策劃經(jīng)驗(yàn)； 4、熟練掌握品牌運(yùn)作方式與技巧，熟悉國內(nèi)、外媒體資源且有良好人脈關(guān)系； 5、有豐富的美容院品牌活動(dòng)策劃、宣傳經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力及開拓資源的能力;獨(dú)立的品牌和市場(chǎng)策劃能力，強(qiáng)力、有效的推廣執(zhí)行能力；

崗位職責(zé)： 1、三年以上美容行業(yè)店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用Office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 3、溝通能力強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、處理應(yīng)急問題的能力及管理能力上佳。 4、制訂所轄區(qū)域的團(tuán)隊(duì)發(fā)展策略規(guī)劃、市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃和促銷策略，報(bào)總經(jīng)理審批。 5、根據(jù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員發(fā)展規(guī)劃，及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，并上報(bào)人資備案。 6、每月產(chǎn)品銷售信息的收集、整理與分析，及時(shí)備案并上報(bào)總經(jīng)理。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、嚴(yán)格遵守店內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)主觀的工作安排； 2、熱愛本職工作，積極進(jìn)取，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，努力提高專業(yè)技術(shù)技能，樹?立服務(wù)意識(shí)，注重服務(wù)態(tài)度，為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3、熟悉操作規(guī)程和操作規(guī)范，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。 4、日常工作中出現(xiàn)的問題，主動(dòng)提出合理化建議和改進(jìn)性措施，把顧客提出的?意見和建議及時(shí)上報(bào)店長，積極配合店長工作。 5、客人到店后，嚴(yán)格按照美容院美容院服務(wù)，服務(wù)于客人。

【職責(zé)內(nèi)容】     全面負(fù)責(zé)終端活動(dòng)的鋪墊工作，培訓(xùn)、促銷、銷售管理，維護(hù)客戶關(guān)系并促進(jìn)客戶回款. （1）、嚴(yán)格遵守公司制定的相關(guān)制度，熟悉產(chǎn)品特色，對(duì)公司、品牌、事業(yè)充滿信心； （2）、負(fù)責(zé)協(xié)助代理商、加盟店組織員工培訓(xùn)活動(dòng)，指導(dǎo)正確使用產(chǎn)品，帶領(lǐng)工作； （3）、服從領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的安排；規(guī)范個(gè)人行為，做好自我管理； （4）、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在該區(qū)域的市場(chǎng)推廣工作，協(xié)助代理商、加盟店進(jìn)行促銷活動(dòng)； （5）、做好售后工作并完成規(guī)定的銷售業(yè)績；做好駐店美容促銷活動(dòng)； （6）、能獨(dú)立對(duì)加盟店進(jìn)行終端活動(dòng)的鋪墊工作，并配合銷售專家開展工作； （7）、主持終端沙龍會(huì)、發(fā)布會(huì)、美容講座及終端會(huì)等推廣活動(dòng)； （8）、收集市場(chǎng)上競爭品牌在形象宣傳資料、產(chǎn)品促銷、銷售政策等方面的額信息，及時(shí)反饋給公司； （9）、提高個(gè)人專業(yè)知識(shí)和文化素質(zhì)，做好終端加盟店的技術(shù)服務(wù)工作，對(duì)加盟店美容師進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，使其完全接受公司產(chǎn)品和新技術(shù)； （10）、了解產(chǎn)品使用情況、售后服務(wù)品質(zhì)，對(duì)客人投訴及時(shí)處理，對(duì)加盟店投訴及時(shí)反饋上報(bào)； （11）、維護(hù)公司利益，協(xié)助代理商、加盟店與公司之間的關(guān)系， （12）、有責(zé)任配合其它部門，使品牌的各項(xiàng)工作順利有效地進(jìn)行。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、形象氣質(zhì)佳，性格開朗、綜合素質(zhì)高、工作熱情、積極上進(jìn)、親和力、責(zé)任心強(qiáng)； 2、從事美容行業(yè)一年以上，有導(dǎo)師經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3、擁有較強(qiáng)的美容專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)能力和市場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有協(xié)調(diào)代理商推廣、美容院促銷活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、駐扎全國各代理商辦事處，協(xié)助代理商推廣本品牌的運(yùn)營； 5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、個(gè)人銷售能力及團(tuán)隊(duì)合作精神 6、能夠積極配合公司安排，能夠?qū)居休^強(qiáng)的歸屬精神； 7、能夠適應(yīng)各省內(nèi)出差；

【崗位職責(zé)】 1、為顧客提供中醫(yī)診療服務(wù)； 2、為顧客提供中醫(yī)診治.養(yǎng)生.保健.等方面專業(yè)的知識(shí)建議及解答； 3、會(huì)使用市場(chǎng)上基本儀器，并能按照程序要求進(jìn)行操作； 4、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、形象好，氣質(zhì)佳，45周歲以下； 2、有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)； 4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心； 【酒店福利】 1.生活保障：提供住宿（空調(diào)、洗衣機(jī)、免費(fèi)WiFi）、免費(fèi)三餐、免費(fèi)行李被褥； 2.社會(huì)保障：五險(xiǎn)一金； 3.培訓(xùn)晉升：組織各項(xiàng)員工帶薪培訓(xùn)，提高公平、公正的晉升機(jī)會(huì)和空間，每半年一次儲(chǔ)備干部考試，員工-領(lǐng)班-主管-副理-經(jīng)理，晉升體系完善； 4.員工福利：免費(fèi)游泳健身、生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建旅游等員工福利。

【崗位職責(zé)】 1、為顧客提供美甲、美睫服務(wù)； 2、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 3、具備良好的服務(wù)禮儀和銷售技巧，能給顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 4、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、形象好，氣質(zhì)佳，35周歲以下； 2、1年以上美甲美睫經(jīng)驗(yàn)； 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)； 4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心； 【酒店福利】 1.生活保障：提供住宿（空調(diào)、洗衣機(jī)、免費(fèi)WiFi）、免費(fèi)三餐、免費(fèi)行李被褥； 2.社會(huì)保障：五險(xiǎn)一金； 3.培訓(xùn)晉升：組織各項(xiàng)員工帶薪培訓(xùn)，提高公平、公正的晉升機(jī)會(huì)和空間，每半年一次儲(chǔ)備干部考試，員工-領(lǐng)班-主管-副理-經(jīng)理，晉升體系完善； 4.員工福利：免費(fèi)游泳健身、生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建旅游等員工福利。

【崗位職責(zé)】 1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體等服務(wù)； 2、會(huì)使用市場(chǎng)上基本儀器，并能按照程序要求進(jìn)行操作； 3、不斷學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 4、具備良好的服務(wù)禮儀和銷售技巧，能給顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)； 5、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 【崗位要求】 1、形象好，氣質(zhì)佳，40周歲以下； 2、有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識(shí)； 4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心； 【酒店福利】 1.生活保障：提供住宿（空調(diào)、洗衣機(jī)、免費(fèi)WiFi）、免費(fèi)三餐、免費(fèi)行李被褥； 2.社會(huì)保障：五險(xiǎn)一金； 3.培訓(xùn)晉升：組織各項(xiàng)員工帶薪培訓(xùn)，提高公平、公正的晉升機(jī)會(huì)和空間，每半年一次儲(chǔ)備干部考試，員工-領(lǐng)班-主管-副理-經(jīng)理，晉升體系完善； 4.員工福利：免費(fèi)游泳健身、生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建旅游等員工福利。

一、崗位職責(zé)： 【日常管理】 1.監(jiān)督美容院的日常運(yùn)營，包括預(yù)約管理、顧客接待、服務(wù)流程等。 2.制定工作日程，分配員工任務(wù)，確保工作高效進(jìn)行。 【業(yè)績監(jiān)控】 1.跟蹤銷售數(shù)據(jù)和服務(wù)記錄，分析業(yè)績趨勢(shì)，制定改進(jìn)措施。 2.定期向高層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展和財(cái)務(wù)狀況。 【員工培訓(xùn)與發(fā)展】 1.組織定期的培訓(xùn)課程，提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 2.激勵(lì)員工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，提高整體工作效率。 【顧客服務(wù)與溝通】 1.親自接待重要顧客，了解他們的需求和期望，提供個(gè)性化服務(wù)。 2.解決顧客問題，處理不滿和投訴，維護(hù)良好的顧客關(guān)系。 【市場(chǎng)調(diào)研與競爭分析】： 1.定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)。 2.根據(jù)市場(chǎng)變化，調(diào)整經(jīng)營策略和服務(wù)項(xiàng)目。 【創(chuàng)新與改進(jìn)】 1.鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，不斷探索新的美容技術(shù)和服務(wù)模式。 2.實(shí)施持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃，提升美容院的競爭力和盈利能力。 二、任職要求： 1.年齡35-45周歲，大專以上學(xué)歷，形象良好 2.熱愛美容事業(yè)，擅長銷售、管理、培訓(xùn) 3.5-10年同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉美容院營運(yùn)模式 4.具備良好的溝通能力、業(yè)務(wù)能力、營銷能力 三、酒店福利： 1.生活保障：提供住宿（空調(diào)、洗衣機(jī)、免費(fèi)WiFi）、免費(fèi)三餐、免費(fèi)行李被褥； 2.社會(huì)保障：五險(xiǎn)一金； 3.培訓(xùn)晉升：組織各項(xiàng)員工帶薪培訓(xùn)，提高公平、公正的晉升機(jī)會(huì)和空間，每半年一次儲(chǔ)備干部考試，員工-領(lǐng)班-主管-副理-經(jīng)理，晉升體系完善； 4.員工福利：免費(fèi)游泳健身、生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建旅游等員工福利。

一、崗位職責(zé)： 【日常管理】 1.監(jiān)督美容院的日常運(yùn)營，包括預(yù)約管理、顧客接待、服務(wù)流程等。 2.制定工作日程，分配員工任務(wù)，確保工作高效進(jìn)行。 【業(yè)績監(jiān)控】 1.跟蹤銷售數(shù)據(jù)和服務(wù)記錄，分析業(yè)績趨勢(shì)，制定改進(jìn)措施。 2.定期向高層匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展和財(cái)務(wù)狀況。 【員工培訓(xùn)與發(fā)展】 1.組織定期的培訓(xùn)課程，提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。 2.激勵(lì)員工，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作，提高整體工作效率。 【顧客服務(wù)與溝通】 1.親自接待重要顧客，了解他們的需求和期望，提供個(gè)性化服務(wù)。 2.解決顧客問題，處理不滿和投訴，維護(hù)良好的顧客關(guān)系。 【市場(chǎng)調(diào)研與競爭分析】： 1.定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，了解競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)和行業(yè)趨勢(shì)。 2.根據(jù)市場(chǎng)變化，調(diào)整經(jīng)營策略和服務(wù)項(xiàng)目。 【創(chuàng)新與改進(jìn)】 1.鼓勵(lì)創(chuàng)新思維，不斷探索新的美容技術(shù)和服務(wù)模式。 2.實(shí)施持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃，提升美容院的競爭力和盈利能力。 二、任職要求： 1.年齡35-45周歲，大專以上學(xué)歷，形象良好 2.熱愛美容事業(yè)，擅長銷售、管理、培訓(xùn) 3.5-10年同崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉美容院營運(yùn)模式 4.具備良好的溝通能力、業(yè)務(wù)能力、營銷能力 三、酒店福利： 1.生活保障：提供住宿（空調(diào)、洗衣機(jī)、免費(fèi)WiFi）、免費(fèi)三餐、免費(fèi)行李被褥； 2.社會(huì)保障：五險(xiǎn)一金； 3.培訓(xùn)晉升：組織各項(xiàng)員工帶薪培訓(xùn)，提高公平、公正的晉升機(jī)會(huì)和空間，每半年一次儲(chǔ)備干部考試，員工-領(lǐng)班-主管-副理-經(jīng)理，晉升體系完善； 4.員工福利：免費(fèi)游泳健身、生日福利、節(jié)日福利、團(tuán)建旅游等員工福利。

【職責(zé)內(nèi)容】 高端輕醫(yī)美管理中心，客源穩(wěn)定，即將開分店，現(xiàn)需要5名新手美容師。              希望你：五官端正，愿意學(xué)習(xí)，態(tài)度良好，20-30之間，有自我完善提升意識(shí)，了解服務(wù)行業(yè)，對(duì)美業(yè)有夢(mèng)想有追求。        我們可提供：免費(fèi)培訓(xùn)上崗，定期外出學(xué)習(xí)，有一定的晉升機(jī)制，工作氛圍好，上崗后按美容師級(jí)別4000-7000不等，上升崗位能者居之

【職責(zé)內(nèi)容】 美容院店長的職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面： 一、門店管理 1. 維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績，負(fù)責(zé)全店的日常運(yùn)營管理，包括店面的整潔、陳列的規(guī)范等，確保顧客有一個(gè)舒適的消費(fèi)環(huán)境。 2. 制定并執(zhí)行店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范員工的行為舉止和服務(wù)流程，保證店鋪的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 二、員工管理 1. 負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)和考核工作。招聘合適的美容師等員工，為員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)和服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)，定期對(duì)員工進(jìn)行考核，激勵(lì)員工不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。 2. 合理安排員工的工作崗位和工作任務(wù)，根據(jù)員工的特長和能力進(jìn)行分工，確保店內(nèi)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。 3. 關(guān)注員工的工作狀態(tài)和情緒變化，及時(shí)進(jìn)行溝通和疏導(dǎo)，營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 三、客戶管理 1. 建立和維護(hù)客戶關(guān)系，通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和個(gè)性化的關(guān)懷，提高客戶的滿意度和忠誠度。 2. 負(fù)責(zé)客戶的接待和咨詢工作，了解客戶的需求和期望，為客戶提供專業(yè)的美容建議和方案。 3. 處理客戶的投訴和問題，及時(shí)采取有效的措施進(jìn)行解決，避免客戶流失。 四、營銷推廣 1. 制定并執(zhí)行店內(nèi)的營銷策略，包括促銷活動(dòng)、會(huì)員制度、廣告宣傳等，提高店鋪的知名度和美譽(yù)度。 2. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整營銷策略，以適應(yīng)市場(chǎng)變化。 3. 與供應(yīng)商合作，爭取更多的優(yōu)惠政策和支持，降低店鋪的運(yùn)營成本。 五、財(cái)務(wù)管理 1. 負(fù)責(zé)店內(nèi)的財(cái)務(wù)管理工作，包括制定預(yù)算、控制成本、核算收支等，確保店鋪的盈利。 2. 對(duì)店內(nèi)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和評(píng)估，提出合理的建議和措施，提高店鋪的經(jīng)濟(jì)效益。

【職責(zé)內(nèi)容】 高端輕醫(yī)美管理中心，客源穩(wěn)定，現(xiàn)需要5名有經(jīng)驗(yàn)皮膚管理師。         上班時(shí)間：10:00～8:00 周一休息 節(jié)假日輪休。無業(yè)績要求，有經(jīng)驗(yàn)保底工資面議，不算提成，有銷售、交付、手工提點(diǎn)等各種獎(jiǎng)金。有完善的培訓(xùn)體系，入職半年必晉升。          希望你：對(duì)美業(yè)有夢(mèng)想有追求，了解服務(wù)行業(yè)，22至42歲，形象氣質(zhì)佳，五官端正，有責(zé)任感，服從管理，有一年以上面部美容師經(jīng)驗(yàn)。          培訓(xùn)上崗，有晉升機(jī)制，多勞多得，歡迎您的加入。         以上內(nèi)容均真實(shí)有效，我司已經(jīng)成為全市行業(yè)前五，期待與您一起創(chuàng)造未來平臺(tái)！

【職責(zé)內(nèi)容】 美容院店長的職責(zé)主要包括以下幾個(gè)方面： 一、門店管理 1. 維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績，負(fù)責(zé)全店的日常運(yùn)營管理，包括店面的整潔、陳列的規(guī)范等，確保顧客有一個(gè)舒適的消費(fèi)環(huán)境。 2. 制定并執(zhí)行店內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范員工的行為舉止和服務(wù)流程，保證店鋪的高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 二、員工管理 1. 負(fù)責(zé)員工的招聘、培訓(xùn)和考核工作。招聘合適的美容師等員工，為員工提供專業(yè)技能培訓(xùn)和服務(wù)意識(shí)培訓(xùn)，定期對(duì)員工進(jìn)行考核，激勵(lì)員工不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平。 2. 合理安排員工的工作崗位和工作任務(wù)，根據(jù)員工的特長和能力進(jìn)行分工，確保店內(nèi)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。 3. 關(guān)注員工的工作狀態(tài)和情緒變化，及時(shí)進(jìn)行溝通和疏導(dǎo)，營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。 三、客戶管理 1. 建立和維護(hù)客戶關(guān)系，通過優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和個(gè)性化的關(guān)懷，提高客戶的滿意度和忠誠度。 2. 負(fù)責(zé)客戶的接待和咨詢工作，了解客戶的需求和期望，為客戶提供專業(yè)的美容建議和方案。 3. 處理客戶的投訴和問題，及時(shí)采取有效的措施進(jìn)行解決，避免客戶流失。 四、營銷推廣 1. 制定并執(zhí)行店內(nèi)的營銷策略，包括促銷活動(dòng)、會(huì)員制度、廣告宣傳等，提高店鋪的知名度和美譽(yù)度。 2. 分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競爭對(duì)手情況，及時(shí)調(diào)整營銷策略，以適應(yīng)市場(chǎng)變化。 3. 與供應(yīng)商合作，爭取更多的優(yōu)惠政策和支持，降低店鋪的運(yùn)營成本。 五、財(cái)務(wù)管理 1. 負(fù)責(zé)店內(nèi)的財(cái)務(wù)管理工作，包括制定預(yù)算、控制成本、核算收支等，確保店鋪的盈利。 2. 對(duì)店內(nèi)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和評(píng)估，提出合理的建議和措施，提高店鋪的經(jīng)濟(jì)效益。 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 LIBRA專注敏感肌醫(yī)學(xué)皮膚科成立于2015年，是沈陽首家針對(duì)敏感肌所設(shè)立的專業(yè)皮膚管理機(jī)構(gòu)。 致力于肌膚健康年輕化的精準(zhǔn)解決方案;帶著醫(yī)學(xué)理念走向皮膚管理;讓您學(xué)會(huì)與問題肌膚和諧共處。 近年來，我們專注致力于問題肌膚治療、亞健康肌膚改善、炎癥性微損傷抗老化領(lǐng)域不斷突破成長，輕醫(yī)美 MEDSPA科學(xué)護(hù)膚理念引導(dǎo)者，精準(zhǔn)快速改善問題肌膚搖籃，我們的愿景是讓所有的問題肌不再是心理問題，讓醫(yī)學(xué)抗衰走向無創(chuàng)改善的科技浪潮 LIBRA，MEDSPAxLIBRA以全新的時(shí)尚美麗生活方式，以專業(yè)的皮膚科醫(yī)師作為技術(shù)依托，創(chuàng)新醫(yī)療設(shè)備，人性化的服務(wù)與國際前沿科技醫(yī)學(xué)美容的治療方法的完美結(jié)合 LIBRA專注敏感肌成立于2015年，是沈陽首家針對(duì)敏感肌所設(shè)立的專業(yè)皮膚管理機(jī)構(gòu)。作為輕醫(yī)美MEDSPA科學(xué)護(hù)膚理念引導(dǎo)者，帶著醫(yī)學(xué)理念走向皮膚管理，為您提供安全、精準(zhǔn)、平衡、適度的護(hù)理方案，讓您在輕松愉悅中開啟極致護(hù)膚之旅。 【合伙收益】 底薪 + 股份分紅 公司股份架構(gòu)完善 具體情況面議