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    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    1.根據(jù)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格操作安全生產(chǎn),保證食品的質(zhì)量。 2.嚴(yán)格遵守每個(gè)工作流程,妥善保管食物原材料,合理用料,降低消耗成本。 4.檢查每日餐后的原料消耗,及時(shí)申購、補(bǔ)充。 5.配合食品檢驗(yàn)部進(jìn)行食品檢查,確保賓客食品的絕對(duì)安全。 6.領(lǐng)導(dǎo)、培訓(xùn)和開發(fā)甜點(diǎn)師助理 7.參與自助餐服務(wù) 8.確保甜點(diǎn)擺放整齊美觀 職位要求: 1. 愿意每周工作6天 2. 相關(guān)烹飪證書 3. 有多年餅房工作經(jīng)驗(yàn) 4. 了解傳統(tǒng)糕點(diǎn)、膳食和維也納面包的制作 5. 懂英語者優(yōu)先
  • 全國 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 11-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    Reporting line : Based in APAC village/resort, and able to move to other resort for specific mission and for opening and closing of seasonal village if applicable -under the responsibility of the Chief of Village/General Manager,  with functional report to Hygiene and Food Safety Manager APAC  Purpose :   §  Ensure hygiene and food Safety of the village in a complex environment. §  Provide internal expertise to any problem related to hygiene and food safety §  Accompany the team for the control of hygiene and food safety. Responsibilities :   §  Implement the hygiene and food safety policy and monitor it, according to standards and regulations in force (Support of the country legal service for the regulation and local standards). §  Train and raise awareness amongst the team. §  Accompany and follow the laboratories controls in the village. §  Accompany and follow the health local authorities ( ex : FDA, CDC, sanitary office, health department, public health center…etc…). §  Improve continuously the hygiene level of the village. §  Prevent the risks to the community and individuals. §  Be involved in the management of a health crisis in the village.   Improve continuously hygiene and food safety in the village. Depending on the needs:   §  Propose material purchases. §  Propose equipment or structural modifications. §  Create / modify the procedures. §  Propose the purchase, substitution or removal of food, drinks or cleaning products. §  Be a technical support in general for Hygiene, Health and Safety matters when needed   Train :   §  In connection with the other actors for training (UDT, VTM, FTG, external corporate audit company etc.), raise awareness and train the team on food safety and hygiene apply in hotel departments. §  Create a training plan in collaboration with the team in place. §  Record the training performed. §  Control the acquisition of knowledge.   Accompany and follow the laboratories audit in the villages:   §  Accompany the auditor during the visit and report any non-compliance. §  Identify and propose food samples and swabs to be taken. §  Following the audit report, make an action plan defining the proper corrective actions and responsibilities.   Risks Prevention to the community and individuals:   §  Investigate and inform of the potential food risks to the health of the customers and employees in an anticipatory perspective (e.g. risks related to raw materials used, environment, staff ...). §  Follow closely with the nurse the diarrhea statistics of the village and be informed of reported cases of food-born illness and / or transmissible through food. §  Monitor and check the implementation of medical monitoring and health certificate of employees in the village in collaboration with the HR manager.   Objectives and evaluation criteria   §  Prevent the cases of gastroenteritis in the village, linked with hygiene and food safety §  Ensure the compliance of the laboratory analysis results achieved on food and water §  Decrease the non-conformities observed during external audits on Food, Aqua and Guest rooms. And reach the high level of satisfaction required. §  Guarantee of a high level of hygiene and food safety standard requirement     The know-how :   §  Background (food engineer degree, veterinary, Master, etc…) and/or the required experience for the job. §  Good knowledge about regulations, hygiene and food safety standards (e.g. local regulations, ISO 22000 and 22001-FDA regulation). Diploma or certificate related to food safety. §  Good knowledge about the good practices in the hotel/tourism industry.   Languages:   §  English (both speaking and Writing) §  Speaking local language is plus. For China villages/resorts Mandarin is mandatory.   Required qualifications for the job:  §  Adaptability. §  Precision. §  Organization. §  Confidentiality. §  Autonomy. §  Interpersonal skill.  
  • Bartender

    4.5千-7千
    全國 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 崗位晉升
    國際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    職位描述: 1. 用英語為賓客提供優(yōu)質(zhì)的酒水服務(wù)。 2. 出品酒水并進(jìn)行收費(fèi)酒水的銷售。 3. 吧臺(tái)的日常和月盤點(diǎn),填寫銷售盤點(diǎn)表。 4. 吧臺(tái)日常酒水的申領(lǐng),補(bǔ)充和保管。 5. 吧臺(tái)設(shè)備、用品的保養(yǎng)使其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 6.協(xié)助副經(jīng)理進(jìn)行部分管理 任職條件: 1.能使用英語進(jìn)行日常溝通。 2.兩年以上酒水出品經(jīng)驗(yàn),一定的管理經(jīng)驗(yàn) 3.良好的酒水知識(shí),熱愛本職工作,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。 4.身體健康,儀表端莊。 5.該崗位需每周工作6天?? ? ? ? ? ? 福利: 1. 雙人住宿 2.一日三餐國際自助餐廳 3. 吧臺(tái)飲料暢飲 4. 度假村內(nèi)所有娛樂活動(dòng)及場(chǎng)地設(shè)施免費(fèi)使用 5. 機(jī)場(chǎng)接送服務(wù) 6. 工作滿一年往返度假村和住址機(jī)票 7. 完善的工作意外傷害保險(xiǎn)及社會(huì)保險(xiǎn) 8. 國際化G.O團(tuán)隊(duì) 9. 擁有登臺(tái)演出的機(jī)會(huì) 10. 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機(jī)會(huì) 11. Club Med海外度假村免費(fèi)房間 12. 快速晉升通道
  • 青島 | 2年以上 | 高中

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    健身中心/運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館/瑜伽 | 1-49 人
    發(fā)布于 09-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    臺(tái)球會(huì)館前臺(tái),要求會(huì)做咖啡飲料!
  • 濟(jì)南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-28
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    美甲師
  • 濟(jì)寧 | 3年以上 | 本科

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    房車營地 | 100-499人
    發(fā)布于 11-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    品牌經(jīng)理 1. 根據(jù)品牌發(fā)展及業(yè)績(jī)目標(biāo),進(jìn)行品牌定位、品牌Slogan、產(chǎn)品賣點(diǎn)等內(nèi)容提煉,并協(xié)助制定品牌季度、月度的市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 2. 根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo),負(fù)責(zé)年度營銷預(yù)算拆解,制定全年市場(chǎng)傳播策略規(guī)劃; 3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場(chǎng)營銷費(fèi)用的預(yù)算制定、使用與管控; 4. 負(fù)責(zé)制定市場(chǎng)營銷的月度推廣計(jì)劃,并確保計(jì)劃的執(zhí)行按時(shí)到位; 5. 負(fù)責(zé)官方自媒體平臺(tái)的維護(hù)提升、媒體宣傳,確保品牌傳播、品牌形象的一致性; 6. 策劃并監(jiān)督各類市場(chǎng)營銷推廣活動(dòng),并協(xié)調(diào)組織跨部門資源(如運(yùn)營體驗(yàn)部、演藝部); 7. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)組員帶教、績(jī)效考核及“老帶新”計(jì)劃的落實(shí)與管理; 8. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部涉及品牌宣傳、市場(chǎng)推廣資源的對(duì)接、整合、延展工作; 9. 負(fù)責(zé)公司涉及品牌的物料規(guī)范使用與品牌語境的一致性審核; 10. 負(fù)責(zé)異業(yè)合作資源的拓展及對(duì)接,促進(jìn)品牌的多元跨界; 11. 貫徹并堅(jiān)決執(zhí)行公司企業(yè)文化及價(jià)值觀,杜絕推諉,勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任; 12. 部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作任務(wù)。
  • 山東 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-05
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)合作商和加盟店的培訓(xùn)與扶持 2.對(duì)所轄區(qū)域終端,進(jìn)行有效拜訪,給予技術(shù),產(chǎn)品方面的協(xié)助,做好客情服務(wù) 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)回款和出貨情況。 要求:形象佳,有無經(jīng)驗(yàn)均可,能接受出差 福利: 月薪15000-25000以上+提成+操作費(fèi)+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) 試用期即可享受社保福利 季度產(chǎn)品和節(jié)假日禮包 定期培訓(xùn)會(huì)提升能力 晉升空間大
  • 美體師

    8千-1萬
    青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    接待顧客,提供健康咨詢及簡(jiǎn)單的理療,做好企業(yè)產(chǎn)品的介紹及銷售。
  • 濟(jì)南 | 3年以上 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營管理。 任職資格 1、有兩年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)扎實(shí); 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
  • 美容師

    3千-4.4千
    濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 美容師

    3千-4.4千
    菏澤 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 儀器操作師

    8千-9.9千
    濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 提供飯餐
    • 社保
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公積金
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項(xiàng)目的美容儀器操作; 2.負(fù)責(zé)儀器的日常基礎(chǔ)的維護(hù)及清潔; 3.負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報(bào)。  職位要求:  1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn),形象好,氣質(zhì)佳 2.熟悉美容保健相關(guān)知識(shí),有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。
  • 青島 | 1年以上 | 初中

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 班車接送
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有美業(yè)經(jīng)驗(yàn)至少6個(gè)月以上,幫助加盟店做好服務(wù)
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 提供飯餐
    • 社保
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公積金
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.美容市場(chǎng)信息的收集與反饋; 2.公司加盟店及各省市產(chǎn)品經(jīng)銷商的產(chǎn)品知識(shí)、美容手法的培訓(xùn); 3.制訂完善公司培訓(xùn)計(jì)劃及方案,為客戶制訂美容院運(yùn)作方案及員工隊(duì)伍的培養(yǎng),以及提供美容咨詢,協(xié)助美容主講者推廣美容活動(dòng)等相關(guān)工作; 4.參與大型促銷活動(dòng)主持及組織策劃。   任職資格: 1.具有大型推廣活動(dòng)或演示會(huì)經(jīng)驗(yàn); 2.具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力; 3.書面表達(dá)能力強(qiáng),能編寫教材、設(shè)計(jì)課程; 4.能適應(yīng)出差,有一定的市場(chǎng)銷售策劃能力。
  • 煙臺(tái) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中

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    • 年終獎(jiǎng)
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、為顧客提供專業(yè)的皮膚護(hù)理以及咨詢工作; 2、按照美容/美體儀器要求、程序、性能進(jìn)行護(hù)理操作; 3、保持工作環(huán)境干凈整潔; 4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技能,不斷提升專業(yè)素質(zhì)和技能; 5、配合各崗位分工協(xié)作。
  • 濟(jì)南 | 2年以上 | 大專

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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的SOP,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收、入庫、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 3、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作; 4、負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 6、倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 7、部門主管交辦的其它事宜。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,物流倉儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè); 2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、熟悉倉庫進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能; 4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得SAP操作者優(yōu)先考慮; 5、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 年終獎(jiǎng)旅游節(jié)假日福利社保
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 11-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1)形象氣質(zhì)良好,自信,陽光,淡妝上崗,體現(xiàn)出美的使者的氣質(zhì)。  2)有愛心,有醫(yī)德,能真正從愛美者本身需求出發(fā),正確引導(dǎo)。  3)掌握專業(yè)的整形美容全面知識(shí)并能靈活運(yùn)用,讓愛美者能理解美的改變的真正過程。  4)溝通能力強(qiáng),善交流, 處理客人提出的任何問題。  5)真正喜愛整形美容行業(yè),有醫(yī)療美容行業(yè)背景最好。  6)通過正規(guī)實(shí)用輔導(dǎo)培訓(xùn)真正理解醫(yī)療美容咨詢師的工作內(nèi)涵。
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 提供飯餐
    • 社保
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公積金
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美吧股東及會(huì)員提供專業(yè)的美體服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立股東及會(huì)員檔案,了解她們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、  參加晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 5、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、無經(jīng)驗(yàn)者可提供崗前培訓(xùn),有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 菏澤 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-07
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施區(qū)域銷售計(jì)劃、目標(biāo)。 2、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極開拓市場(chǎng),完成公司銷售目標(biāo)。 3、對(duì)外溝通,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行全面分析,選擇開發(fā)網(wǎng)絡(luò)渠道。 4、制定并實(shí)施計(jì)劃建議書,進(jìn)行商務(wù)談判。 5、貫徹公司渠道政策,制定審核所轄區(qū)域內(nèi)加盟商的具體終端銷售拉動(dòng)措施。 6、對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行科學(xué)管理。 任職條件: 1、工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。 2、有效維護(hù)、管理加盟商,提升加盟商銷售業(yè)績(jī)能力。 3、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn)。
  • 臨沂 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 11-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1、負(fù)責(zé)服務(wù)做好顧客美甲美睫。 2、服務(wù)完顧客后收費(fèi)驗(yàn)券,記錄顧客信息,做好評(píng)。 3、每日個(gè)人業(yè)績(jī)匯報(bào),月底將個(gè)人業(yè)績(jī)整理會(huì)匯報(bào)。 4、與店內(nèi)美甲師積極配合,共同努力完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)、值日,配合店長(zhǎng)完成相關(guān)日常工作。 任職資格: 1、具備美甲美睫工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)做各種流行款式。 2、熟悉團(tuán)購驗(yàn)券流程,客戶接待流程。 3、有責(zé)任心,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),熱愛美甲事業(yè)。 4、能夠獨(dú)立完成顧客的美甲服務(wù)。 薪資范圍:7000-****** 高提成制50-70%
  • 青島 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 形象好,氣質(zhì)佳 吃苦耐勞,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通力強(qiáng) 具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神 愿意付出,有上進(jìn)心
  • 煙臺(tái) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 健康體檢
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、具有基本專業(yè)知識(shí)、操作技能及銷售、溝通能力,洗發(fā)染燙技術(shù)熟練。 2、能熟練的使用美發(fā)用品、工具設(shè)備。 3、具有良好的審美意識(shí)與流行趨勢(shì)的把握能力
  • 濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-06
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。
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