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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責內容】 崗位職責： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案； 2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃； 3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫； 4、講授培訓課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果； 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 任職資格： 1、具有中醫(yī)、中藥學相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、具備養(yǎng)生保健、健康講座、等相關培訓經驗或做過講師的優(yōu)先； 3、條理清晰，有活力、現場感召力強，講解、語言表達等能力具備培訓師的條件和氣質； 4、具有高度責任心、嚴謹的工作態(tài)度、較強的綜合分析能力、及團隊協作能力。 工作時間：9:00-17:30（單雙休） 國家法定節(jié)假日正常休 公司福利： 1、此崗位無需出差，以公司為固定上課地點。 2、公司提供員工宿舍。 3、公司給員工提供年假、婚假、親子假...帶薪休假時間。 4、國家法定節(jié)假日正常休息，如果員工自愿加班，可享受三倍工資。 5、對于工齡滿一年以上員工，公司會支持開店，并給予開店福利。 6、公司會給員工提供化妝品行業(yè)，最專業(yè)、最詳細的培訓。
  • 鄭州 | 2年以上 | 高中

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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案； 2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃； 3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫； 4、講授培訓課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果； 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 職位要求： 1、具有中醫(yī)、中藥學相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、具備養(yǎng)生保健、健康講座、等相關培訓經驗或做過講師的優(yōu)先； 3、條理清晰，有活力、現場感召力強，講解、語言表達等能力具備培訓師的條件和氣質； 4、具有高度責任心、嚴謹的工作態(tài)度、較強的綜合分析能力、及團隊協作能力。 5、無須出差； 工作時間：9:00-17:30（單雙休） 國家法定節(jié)假日正常休 公司福利： 1、公司提供員工宿舍。 2、公司給員工提供婚假、月休、法定節(jié)假日等帶薪休假時間。 3、國家法定節(jié)假日正常休息，如果員工自愿加班，節(jié)假日當天可享受三倍基本工資
  • 鄭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責內容】 一、【職位描述】 1、熟練掌握公司產品專業(yè)知識和操作技能； 2、負責加盟商私密項目的啟動、培訓和銷售、私密沙龍會的講課與策劃; 3、為客戶做生殖系統(tǒng)檢查及養(yǎng)護，指導客戶保養(yǎng)常識。 4、具備良好的團隊配合能力和溝造表達能力； 5、能夠及時反饋市場和客戶信息，完成公司規(guī)定的任務和目標。 二、【職位要求】: 1.美業(yè)或私密市場從業(yè)經驗2-5年，熟悉私密專識，熱愛私密項目。 2.有出大業(yè)績能力，單客突破3萬業(yè)績者優(yōu)先。 3.人品端正，形象好，氣質佳。 4.能適應省內外出差。
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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案； 2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃； 3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫； 4、講授培訓課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果； 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 任職資格： 1、具有中醫(yī)、中藥學相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、具備養(yǎng)生保健、健康講座、等相關培訓經驗或做過講師的優(yōu)先； 3、條理清晰，有活力、現場感召力強，講解、語言表達等能力具備培訓師的條件和氣質； 4、具有高度責任心、嚴謹的工作態(tài)度、較強的綜合分析能力、及團隊協作能力。 工作時間：9:00-17:30（單雙休） 國家法定節(jié)假日正常休 公司福利： 1、此崗位無需出差，以公司為固定上課地點。 2、公司提供員工宿舍。 3、公司給員工提供年假、婚假、親子假...帶薪休假時間。 4、國家法定節(jié)假日正常休息，如果員工自愿加班，可享受三倍工資。 5、對于工齡滿一年以上員工，公司會支持開店，并給予開店福利。 6、公司會給員工提供化妝品行業(yè)，最專業(yè)、最詳細的培訓。
  • 河南 | 2年以上 | 大專

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    發(fā)布于 12-22
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    【職責內容】 工作內容： 1、主持（主講）或執(zhí)行各類發(fā)布會、招商會、培訓會、終端活動會議等； 2、需要獨立編寫課程教案，擅長課程的開發(fā)，獨立開展培訓工作； 3、需要能組織開展員工內外訓及培訓課件的開發(fā)； 4、研發(fā)各類動銷模式，協助市場的銷售出貨工作； 5、各類競品的銷售模式及市場政策、活動的信息收集。 職位要求： 1、大專以上學歷，熟悉化妝品行業(yè)，有2年以上相關培訓工作經驗；有醫(yī)美行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮； 2、熟練使用辦公軟件，PPT的制作；具有大型推廣活動或演示會經驗的優(yōu)先考慮； 3、具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力，書面表達能力強，能編寫教材、設計課程； 4、有一定的市場銷售策劃能力，接受經常性出差。
  • 河南 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、與區(qū)域美導協同工作，負責與代理商的協調溝通，協助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，20-40歲之間，中專（高中）以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關工作經驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應長期出差。 4、具有良好的溝通協調能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-25
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案； 2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃； 3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫； 4、講授培訓課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果； 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 任職資格： 1、具有中醫(yī)、中藥學相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、具備養(yǎng)生保健、健康講座、等相關培訓經驗或做過講師的優(yōu)先； 3、條理清晰，有活力、現場感召力強，講解、語言表達等能力具備培訓師的條件和氣質； 4、具有高度責任心、嚴謹的工作態(tài)度、較強的綜合分析能力、及團隊協作能力。 工作時間：9:00-17:30（單雙休） 國家法定節(jié)假日正常休 公司福利： 1、此崗位無需出差，以公司為固定上課地點。 2、公司提供員工宿舍。 3、公司給員工提供年假、婚假、親子假...帶薪休假時間。 4、國家法定節(jié)假日正常休息，如果員工自愿加班，可享受三倍工資。 5、對于工齡滿一年以上員工，公司會支持開店，并給予開店福利。 6、公司會給員工提供化妝品行業(yè)，最專業(yè)、最詳細的培訓。
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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責內容】 崗位職責： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案； 2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃； 3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫； 4、講授培訓課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果； 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 任職資格： 1、具有中醫(yī)、中藥學相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、具備養(yǎng)生保健、健康講座、等相關培訓經驗或做過講師的優(yōu)先； 3、條理清晰，有活力、現場感召力強，講解、語言表達等能力具備培訓師的條件和氣質； 4、具有高度責任心、嚴謹的工作態(tài)度、較強的綜合分析能力、及團隊協作能力。 工作時間：9:00-17:30（單雙休） 國家法定節(jié)假日正常休 公司福利： 1、此崗位無需出差，以公司為固定上課地點。 2、公司提供員工宿舍。 3、公司給員工提供年假、婚假、親子假...帶薪休假時間。 4、國家法定節(jié)假日正常休息，如果員工自愿加班，可享受三倍工資。 5、對于工齡滿一年以上員工，公司會支持開店，并給予開店福利。 6、公司會給員工提供化妝品行業(yè)，最專業(yè)、最詳細的培訓。
  • 鄭州 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責內容】 1、大型活動的主持、策劃 2、招商會的主持策劃 3、美容院活動的策劃和執(zhí)行 4、要求有經驗

  • 培訓講師助理
    4.5千-5.9千
    鄭州 | 1年以上 | 高中

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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 工作內容： 1、 依據公司培訓計劃，提供培訓課程的落地實施服務（涵蓋培訓各模塊，例如：管理類、專業(yè)類、新員工類）； 2、 依據公司培訓運營實施流程，執(zhí)行培訓運營實施的各環(huán)節(jié)工作； 3、 培訓前的開課通知，學員提醒，講師預約，場地預訂、教材制作，培訓道具準；備，場地布置，行政設備確定等； 4、 培訓進行中的現場管理及助教工作； 5、 依據公司的培訓計劃，主持培訓中的開場、游戲及破冰環(huán)節(jié)； 6、 培訓結束后的反饋收集及培訓總結的撰寫等； 7、 培訓數據的定期整理及分析，培訓物資的管理。 職位要求：1、 大?；蛞陨蠈W歷，專業(yè)不限； 2、溝通能力和應變能力強； 3、美容行業(yè)從業(yè)經歷1年以上優(yōu)先 4、 熟練運用office辦公軟件，會做ppt或其他繪圖軟件工具加分； 5、 致力于長期在HR或培訓領域發(fā)展優(yōu)先; 6、年齡20歲以上，形象氣質者佳優(yōu)先。 工作時間：9:00-18:00
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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-26
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、制定公司培訓工作規(guī)范、流程和培訓方案； 2、調查培訓需求，編制、調整、執(zhí)行培訓計劃； 3、開發(fā)培訓課程，編制培訓課件和建立企業(yè)培訓資料庫； 4、講授培訓課程，解答疑難問題等； 5、撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果； 6、跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進。 任職資格： 1、具有中醫(yī)、中藥學相關專業(yè)者優(yōu)先； 2、具備養(yǎng)生保健、健康講座、等相關培訓經驗或做過講師的優(yōu)先； 3、條理清晰，有活力、現場感召力強，講解、語言表達等能力具備培訓師的條件和氣質； 4、具有高度責任心、嚴謹的工作態(tài)度、較強的綜合分析能力、及團隊協作能力。 工作時間：9:00-17:30（單雙休） 國家法定節(jié)假日正常休 公司福利： 1、此崗位無需出差，以公司為固定上課地點。 2、公司提供員工宿舍。 3、公司給員工提供年假、婚假、親子假...帶薪休假時間。 4、國家法定節(jié)假日正常休息，如果員工自愿加班，可享受三倍工資。 5、對于工齡滿一年以上員工，公司會支持開店，并給予開店福利。 6、公司會給員工提供化妝品行業(yè)，最專業(yè)、最詳細的培訓。

  • 培訓講師
    6千-7.9千
    鄭州 | 3年以上 | 中專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 12-29
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    【職責內容】 職責說明： 1、與區(qū)域美導協同工作，負責與代理商的協調溝通，協助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學歷。 2、有中醫(yī)專業(yè)知識及相關技能，懂得中醫(yī)養(yǎng)生會館運營管理。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應出差。 4、具有良好的溝通協調能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 職責說明： 1、能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度； 2、100%精通公司品牌的技術知識、理論知識、及相關手法技能及儀器技能；精通掌握產品的理論、項目的流程、賣點及市場技術問題的解決； 3、負責公司內部市場人員、在公司進行的代理商員工的產品技術知識、手法技能、等市場相關知識的培訓，并進行培訓效果評估與改進； 4、負責新入職市場人員的產品技術培訓、手法技能等相關知識的培訓，不合格人員一律不給下市場； 5、協助策劃招商會、終端會、培訓會的會議流程，并對會前、會中、會后的培訓到實施； 6、培訓課程的開發(fā)與管理，能獨立完成課程課件的制作及授課能力； 7、培訓資料及培訓檔案的存檔與管理； 8、維護公司形象和利益，引導員工正確的學習觀念和意識； 職位要求： 1、形象良好，20-40歲之間，中專（高中）以上學歷。 2、2年以上專業(yè)美容行業(yè)相關工作經驗，熟悉專業(yè)養(yǎng)生美容市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，具有良好的溝通協調能力和市場策劃執(zhí)行能力。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 職責說明： 1、與區(qū)域美導協同工作，負責與代理商的協調溝通，協助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區(qū)域內產品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，中專（高中）以上學歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關工作經驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應長期出差。 4、具有良好的溝通協調能力和市場策劃執(zhí)行能力。 非誠勿擾

  • 美容講師
    1萬-1.5萬
    鄭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-24
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    【職責內容】 崗位職責： 1.對代理商團隊提供產品培訓和技術支持。 2.對公司美導團隊提供產品培訓及銷售技巧培訓。 3.配合參與招商會、培訓會和終端促銷活動的組織與實施。 4.配合參與產品的研發(fā)、產品手冊及培訓課件的起草與編訂。 任職要求： 1.三年以上專業(yè)線美容導師或培訓講師崗位工作經驗。 2.具備堅實的化妝品及美容護膚基礎知識，美容手法熟練。 3.具備豐富的專業(yè)線產品一線銷售和加盟店售后維護經驗。 4.熟悉化妝品招商會、培訓會和終端店促銷活動的組織與實施流程。 5.具備較強的培訓與演講能力，氣質佳，溝通能力強。
  • 河南 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-26
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    【職責內容】 項目操盤，運營管理

  • 培訓講師
    1萬-1.5萬
    鄭州 | 2年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職位名稱：培訓講師 是否出差：不定時出差 職責說明： 1、負責給分公司合作商家和市場人員進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 3、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 4、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、?熱愛并期望在美容行業(yè)長期發(fā)展， 2、?期望您已經在專業(yè)線美容行業(yè)服務1-3年，具有基本的美容化妝品專業(yè)知識及培訓技巧；期望您具備召開培訓會、直播培訓，課堂PPT的寫作的能力和經歷； 3、?期望您擅長于人際交往，具備演講表達和應變能力，擅長終端拓客；
  • 鄭州 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責內容】 工作內容： 1、品牌和形象大使，向顧客傳達我們公司品牌的產品以及服務，為客戶提供專業(yè)的美容咨詢和個性化的美容方案； 2、協助店長管理店面團隊，維護顧客關系，做好顧客服務，全面提升店面管理和業(yè)績； 3、定期對美容師開展培訓，提高員工對產品的認識和營銷技巧； 4、協助店家開展在線美容咨詢工作，為顧客提供專業(yè)的在線咨詢美容服務；引導顧客美容意識； 職位要求： 1、熱愛美業(yè)，有醫(yī)療、美容、整形相關專業(yè)背景； 2、五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力； 3、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經營與運作模式； 4、性格開朗熱情，有親和力，具備良好的溝通技巧和清晰的表達能力以及較強的責任心； 5、要有團隊意識；

  • 美容督導
    6千-7.9千
    鄭州 | 經驗不限 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1：負責加盟店產品培訓 2：顧客售后服務跟蹤 3：美容師的專業(yè)指導 4：負責門店業(yè)績KPI達成
  • 鄭州 | 經驗不限 | 中專

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    • 社會保險
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-24
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    【職責內容】 公司簡介： 卉祥（控股）集團有限公司，于2003年3月在香港成立,是中國美容行業(yè)第一家集培訓、策劃、顧問、產品公司為一體的美容企業(yè)。致力于打造教導型美容企業(yè)。 職責崗位： 2、代表公司品牌形象，傳播公司品牌信息、營造良好的企業(yè)與顧客之間的橋梁 3、協助執(zhí)行公司組織的全國性或地區(qū)性推廣活動，提升公司產品銷量 4、做好終端形象維護，保持整潔，良好，統(tǒng)一的形象 5、市場同類產品信息收集及反饋 任職資格： 1.年齡18-26歲，女性，熱愛銷售行業(yè)，語言表達能力強； 2.工作有激情，敢于挑戰(zhàn)高薪。態(tài)度認真，有很強的團隊協作意識； 3.學習能力強,能不斷學習和迅速提高，能適應階段性出差 薪資待遇： 1、正式工作滿三個月后月平均薪資4000-8000=底薪+高提成+高補助>5000, 2、公司免費提供崗前培訓、公費旅游、帶薪休假！ 3、公司免費提供住宿，有空調洗衣機等家電，冬暖夏涼，非常舒適 聯系人：郭主管：15515818902 / 0371-63226086  QQ : 847259699 (有意愿可qq咨詢）
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