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  • 咨詢(xún)部主管
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    江西 | 3年以上 | 高中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 嘉德康健生命養(yǎng)護(hù)中心隸屬香港嘉德國(guó)際醫(yī)療集團(tuán)全資子公司，2017年3月舉行揭牌儀式，致力于打造全球人類(lèi)健康平臺(tái)及麗莎健康管理抗衰老中心（大中華區(qū)） 嘉德康健目前業(yè)務(wù)范疇涉及精準(zhǔn)亞健康管理及海外醫(yī)療板塊，同時(shí)海內(nèi)外開(kāi)通國(guó)際八大醫(yī)療路線(xiàn)（國(guó)內(nèi)/美國(guó)/英國(guó)/德國(guó)/泰國(guó)/瑞士/日本/馬來(lái)西亞）為廣大中高端精英客戶(hù)提供最先進(jìn)、最科學(xué)的醫(yī)療健康服務(wù)。 為完善中心業(yè)務(wù)板塊，現(xiàn)招聘有思想，有創(chuàng)新，有魄力的人才共同發(fā)展！ 咨詢(xún)部主管：2名 1.美容行業(yè)資深售后老師工作經(jīng)驗(yàn)4年以上 2.有高端項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)2年以上 3.有豐富的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)，心理抗壓性強(qiáng)，服從意識(shí)高 4.個(gè)人形象良好，時(shí)尚清爽 4.有醫(yī)美或大健康產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  • 品牌經(jīng)理
    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    南昌 | 3年以上 | 高中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有此工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 有美容培訓(xùn)演講能力，有組織管理美導(dǎo)團(tuán)隊(duì)能力，能獨(dú)立組織策劃中小型美容終端會(huì)議。有此工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 以上職位一經(jīng)入用，南昌培訓(xùn)，培訓(xùn)其間帶薪，并有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及升職的機(jī)會(huì)

  • 品牌經(jīng)理
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 南昌 | 2年以上 | 高中

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

  • 品牌經(jīng)理
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    南昌 | 1年以上 | 初中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

  • 品牌總監(jiān)
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    南昌 | 3年以上 | 高中

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 公司簡(jiǎn)介 星兔的愿景與使命是把科技健康帶入并服務(wù)每個(gè)人、每個(gè)家庭、每個(gè)組織。 星兔公司位于革命第一槍南昌，分公司北京、上海、浙江目前有50名核心技術(shù)人員。 公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù): 高端私人會(huì)所：主要服務(wù)企業(yè)家、社會(huì)精英。 職教學(xué)校:社招培訓(xùn)、高校合作，為國(guó)家培養(yǎng)中醫(yī)特色人才，弘揚(yáng)中醫(yī)特色文化。 渠道合作:美容會(huì)所、瑜伽普拉提會(huì)所等 自媒體:商家線(xiàn)上運(yùn)營(yíng) 公司項(xiàng)目三大板塊:形體塑美、骨盆私密、面部精雕。 深筋膜療法原理:傳統(tǒng)中醫(yī)按蹺及運(yùn)動(dòng)康復(fù)與神經(jīng)動(dòng)力學(xué)，結(jié)合漢醫(yī)骨雕精髓手法。 發(fā)展目標(biāo)——10年戰(zhàn)略10年規(guī)劃 初創(chuàng)期 高端私人會(huì)所——2022.3 職教學(xué)?！?022. 6 發(fā)展期——2023-2028 各省分公司陸續(xù)設(shè)立 跨越期——2026-2031 干細(xì)胞制備中心、精準(zhǔn)醫(yī)療中心 穩(wěn)定期——2031 股東、優(yōu)秀員工實(shí)現(xiàn)財(cái)富自由 星兔公司致力為每個(gè)人、家庭、組織提供科技 招聘美導(dǎo)總監(jiān): 要求:3年以上美導(dǎo)總監(jiān)工作經(jīng)歷，帶領(lǐng)過(guò)5人以上團(tuán)隊(duì)，能單獨(dú)下店運(yùn)營(yíng) 待遇:底薪5000-******元，提成3-5%

  • 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南昌 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有市場(chǎng)管理培訓(xùn)能力，能完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)調(diào)管理公司員工之間的關(guān)系，獨(dú)立組織策劃大型會(huì)議。兩年以上美容專(zhuān)業(yè)線(xiàn)品牌的成功運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、較豐富的市場(chǎng)管理和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備綜合培訓(xùn)能力者優(yōu)先。
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1；具備2年以上專(zhuān)業(yè)線(xiàn)美容市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn) 2；具備帶團(tuán)隊(duì)和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)
  • 南昌 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休年底享有獎(jiǎng)勵(lì)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 三年以上美容化妝品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉江西專(zhuān)業(yè)化妝品市場(chǎng)，具有超強(qiáng)銷(xiāo)售能力和培訓(xùn)能力，有成功運(yùn)作品牌經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮（年薪15萬(wàn)-30萬(wàn)以上） 想創(chuàng)業(yè)的應(yīng)聘者，能力特別優(yōu)秀及擁有市場(chǎng)資源者可考慮合作形式

  • 私密品牌經(jīng)理
    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1；具備2年以上專(zhuān)業(yè)線(xiàn)美容市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn) 2；具備帶團(tuán)隊(duì)和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)

  • 私密醫(yī)生主管
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    南昌 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 寧波 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)旅游節(jié)假日福利社保
    1-49 人
    發(fā)布于 11-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)美業(yè)市場(chǎng)的推廣與開(kāi)發(fā)； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有5年以上美業(yè)品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)、產(chǎn)品銷(xiāo)售招商會(huì)等成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 北京 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    咨詢(xún)/調(diào)查 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展?？蛻?hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。 4、接待來(lái)訪客戶(hù)，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷(xiāo)售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線(xiàn)、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
  • 成都 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展?？蛻?hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。 4、接待來(lái)訪客戶(hù)，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷(xiāo)售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線(xiàn)、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、職責(zé)說(shuō)明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、拓展。客戶(hù)維護(hù)和銷(xiāo)售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷(xiāo)售，完成銷(xiāo)售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷(xiāo)售主管制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃，以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)。 4、接待來(lái)訪客戶(hù)，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷(xiāo)售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線(xiàn)、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)市場(chǎng)操作及銷(xiāo)售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問(wèn)題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有5年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。

  • 品牌經(jīng)理
    8千-1.2萬(wàn)
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    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職奏： 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場(chǎng)調(diào)研情況進(jìn)行品牌定位； 2、對(duì)公司資源進(jìn)行規(guī)劃， 制定品牌規(guī)劃及策劃方案； 3、組織人員進(jìn)行品牌的設(shè)計(jì)與策劃，并制定策劃方案報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批； 4、負(fù)責(zé)品牌管理工作， 對(duì)品牌的使用進(jìn)行規(guī)范； 5、對(duì)品牌人員進(jìn)行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo)導(dǎo)： 崗位要求： 1、具備2年以上品牌管理或者3年以上品牌管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有豐富專(zhuān)業(yè)的品牌定位、策劃方案等知識(shí)以及經(jīng)驗(yàn)； 3、具備專(zhuān)業(yè)的市均理論知識(shí)，品牌運(yùn)作成功經(jīng)驗(yàn)， 4、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；創(chuàng)新能力 5、具備中醫(yī)養(yǎng)生、精油、經(jīng)絡(luò)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

  • 品牌經(jīng)理
    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    濟(jì)南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】      1、22-35歲，男女不限 2、高中以上學(xué)歷 ，優(yōu)秀者可以放寬學(xué)歷 3、誠(chéng)信，有激情，能吃苦、善溝通 4、熱愛(ài)化妝品銷(xiāo)售事業(yè)， 5、適應(yīng)長(zhǎng)期出差

  • 品牌經(jīng)理
    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    武漢 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 社保
    • 星期日休息
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
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    專(zhuān)業(yè)線(xiàn)廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明： 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)全省年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶(hù)的維護(hù)與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶(hù)銷(xiāo)售； 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門(mén)內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見(jiàn)，果斷，原則性強(qiáng)。 3、能組織召開(kāi)各類(lèi)招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。 薪資待遇：30000以上
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