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已為您推薦以下相似職位

  • 美容店長

    4.5千-5.9千
    晉中 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下,全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理,并負(fù)責(zé)店員的管理,協(xié)調(diào),考核,獎懲等工作,確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求,實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作,制定門店周/月目標(biāo),并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作,負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會,分析業(yè)績,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),分配目標(biāo),鼓勵店員 5. 對員工的考勤,儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系,增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表,做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理,提升門店業(yè)績
  • 太原 | 1年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司部門的全面財(cái)務(wù)會計(jì)工作,負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會計(jì)制度、規(guī)定和辦法,分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 2、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計(jì)業(yè)務(wù),編制公司的會計(jì)報(bào)表,報(bào)送分管副總及總經(jīng)理; 3、編制、核算每月的工資、獎金發(fā)放表; 4、定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符,不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符等。 職位要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具備1年以上崗位實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 2、具備全盤帳目操作能力,熟練操作office辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件(有使用用友ERP軟件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 3、為人正直,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的組織管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 會計(jì)

    4.5千-5.9千
    太原 | 1年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會計(jì)工作; 2、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會計(jì)有關(guān)的法律法規(guī)和制度; 3、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及單據(jù)、帳務(wù)、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求: 1、財(cái)務(wù)管理、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,1年以上會計(jì)經(jīng)驗(yàn),持有會計(jì)從業(yè)資格證者優(yōu)先; 2、持有懂財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理,對采購體系、資產(chǎn)管理、倉庫盤點(diǎn)作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守,熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會保險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī)。
  • 山西 | 2年以上 | 中技

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位: 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團(tuán)旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)及管理; 4、負(fù)責(zé)對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn); 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對本公司產(chǎn)品推銷意識的培養(yǎng)與督促; 6、了解代理商需求以及意見和建議,及時(shí)向公司反饋市場 任職資格: 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè); 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可) 3、形象好,個(gè)性開朗、健談,熱愛或?qū)︿N售工作感興趣; 4、可適應(yīng)長期出差 公司將提供富有競爭力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會,包括: 薪酬福利體系: 1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎+績效獎+年終獎及成熟的調(diào)薪機(jī)制。  2、按國家規(guī)定繳交社保,享國家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期,女員工帶薪產(chǎn)假最長可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃;子女教育基金;創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升: 1、公司成立智美教育學(xué)院,定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn); 2、豐富的企業(yè)文化活動及項(xiàng)目,在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能; 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會; 4、崗位架構(gòu)清晰,員工晉升機(jī)制完善。
  • 美容顧問

    8千-9.9千
    太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
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    100-499人
    發(fā)布于 10-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 責(zé)說明: ?1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn);? 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; ?3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; ?4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; ?5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。? 職位要求: ?1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; ?2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì);? 3、女性優(yōu)先,年齡在18—50歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? ?4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; ?5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作地點(diǎn):山西省太原市小店區(qū)親賢街茂業(yè)天地6號樓33層
  • 運(yùn)城 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
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    • 帥哥多
    • 美女多
    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-25
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    1、協(xié)助部門經(jīng)理做好制度、方案的制定和完善,以及日常工作管理; 2、負(fù)責(zé)召開各班組部門領(lǐng)班班前班后例會,分配經(jīng)理及公司安排的工作; 3、接受各班組部門上報(bào)的緊急突發(fā)事件和客人的投訴,及時(shí)給予處理,并將處理情況上報(bào)部門經(jīng)理; 4、協(xié)助部門經(jīng)理實(shí)施成本控制核算,定期或不定期深入檢查各部位的工作和收支控制狀況; 5、嚴(yán)格執(zhí)行酒店各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和盤點(diǎn)工作要求; 6、負(fù)責(zé)制定、完善各分部領(lǐng)班崗位職責(zé),并規(guī)定領(lǐng)班日常工作督導(dǎo)范圍,同時(shí)對前廳部工作進(jìn)行督導(dǎo)和指導(dǎo),做好領(lǐng)班考勤工作,監(jiān)督領(lǐng)班對員工的考勤工作; 7、負(fù)責(zé)做好班前準(zhǔn)備、班中服務(wù)質(zhì)量跟蹤和班后整理檢查工作; 8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)各崗位員工對客服務(wù)質(zhì)量,并及時(shí)提出整改要求; 9、檢查區(qū)域領(lǐng)班每日安排工作的落實(shí)情況,負(fù)責(zé)做好每月部門值班、排班表; 10、負(fù)責(zé)與水療溫泉部其他各崗位做好溝通協(xié)調(diào)工作; 11、負(fù)責(zé)制定部門各班組月度培訓(xùn)計(jì)劃,對培訓(xùn)情況進(jìn)行檢查和督導(dǎo),并及時(shí)給予指導(dǎo)和點(diǎn)評; 12、負(fù)責(zé)擬定部門設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)、衛(wèi)生清潔計(jì)劃并對員工進(jìn)行理論與實(shí)操培訓(xùn); 13、做好每周工作總結(jié)和工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)查閱每日領(lǐng)班交接班本; 14、 受理下級合理化建議,關(guān)心下屬員工的思想、工作、生活; 15、負(fù)責(zé)處理溫泉賓客投訴及顧客關(guān)系維護(hù); 16、完成上級交辦的其他工作事項(xiàng),并反饋結(jié)果。
  • 太原 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場; 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女性優(yōu)先,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 培訓(xùn)師

    1萬-1.5萬
    太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、宣傳及樹立品牌形象,擴(kuò)大品牌在終端的影響力 2、店員的培訓(xùn)與指導(dǎo),配合推廣工作 3、幫助加盟店銷售產(chǎn)品,維護(hù)品牌形象
  • 山西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費(fèi)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 薪資待遇: 底薪6K+績效獎金+提成+分紅+社保+帶薪年假  崗位職責(zé):    1、負(fù)責(zé)拓展市場加盟商  2、負(fù)責(zé)合作客戶的客情維護(hù)工作,協(xié)助售后服務(wù)老師指導(dǎo)客戶做市場開發(fā)或業(yè)績增長。 3、會務(wù)支持及完成公司下達(dá)的其他臨時(shí)性任務(wù) 。 任職資格:  1、年齡在25-35歲,男女不限,無需長期出差  2、3年以上代理商市場工作經(jīng)驗(yàn)。  3、富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力、良好的文字和語言表達(dá)能力、溝通能力,思維敏捷。  4、具備良好的溝通合作技巧及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。  5、責(zé)任心強(qiáng)、工作態(tài)度積極樂觀,能承受一定工作壓力。
  • 健胸專家5K+

    6千-7.9千
    太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、宣傳及樹立品牌形象,擴(kuò)大品牌在終端的影響力 2、店員的培訓(xùn)與指導(dǎo),配合推廣工作 3、幫助加盟店銷售產(chǎn)品,維護(hù)品牌形象 任職資格: 1、年齡在20—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差; 2、形象氣質(zhì)佳,皮膚好,溝通談判能力強(qiáng),具備較強(qiáng)的推廣銷售能力 3、工作積極、主動、有責(zé)任心,自律性強(qiáng),執(zhí)行力強(qiáng) 4、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、有專業(yè)線、日化線經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
  • 太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 連鎖門店進(jìn)銷存核查記賬,人員工資核算,分紅,各類報(bào)表
  • 太原 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、開發(fā)新市場 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶
  • 大同 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 月休四天
    • 全勤獎
    • 餐補(bǔ)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-14
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、加強(qiáng)自身綜合素質(zhì)的修養(yǎng),給客人做好皮膚分析,幫忙客人選取適宜的護(hù)理項(xiàng)目及產(chǎn)品。 2、按本公司規(guī)定的服務(wù)流程為客人服務(wù),保證按時(shí)按質(zhì)按量地為客人做好全程護(hù)理,不得私自縮短護(hù)理時(shí)光。 3、保證用具及雙手的清潔與消毒。 4、愛護(hù)公共財(cái)物,做事細(xì)致輕柔,使用儀器、物品輕拿輕放。 5、對每一位顧客的狀況及時(shí)與美容顧問間做好溝通 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
  • 太原 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 健康體檢
    • 飯補(bǔ)
    • 崗前培訓(xùn)
    • 業(yè)績獎勵
    • 績效獎金
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、配合其它美甲師服務(wù)好顧客; 2、服務(wù)完顧客后收費(fèi)并認(rèn)真記錄顧客檔案及填寫顧客消費(fèi)單請顧客簽字確認(rèn); 3、每月底將美甲師個(gè)人業(yè)績報(bào)表整理好并上交; 4、與店內(nèi)其它員工積極配合,共同努力完成業(yè)績目標(biāo)。 任職資格: 1、一年以上美甲工作經(jīng)驗(yàn),或從事過美甲或美容行業(yè)工作者優(yōu)先; 2、了解大品牌操作流程及產(chǎn)品特點(diǎn); 3、有責(zé)任心,服務(wù)意識強(qiáng),熱愛美甲事業(yè),形象氣質(zhì)佳。 工作時(shí)間:9:00—20:00
  • 太原 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 業(yè)績獎勵
    • 績效獎金
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、配合其它美甲師服務(wù)好顧客; 2、服務(wù)完顧客后收費(fèi)并認(rèn)真記錄顧客檔案及填寫顧客消費(fèi)單請顧客簽字確認(rèn); 3、每月底將美甲師個(gè)人業(yè)績報(bào)表整理好并上交; 4、與店內(nèi)其它員工積極配合,共同努力完成業(yè)績目標(biāo)。 任職資格: 1、一年以上美甲工作經(jīng)驗(yàn),或從事過美甲或美容行業(yè)工作者優(yōu)先; 2、了解大品牌操作流程及產(chǎn)品特點(diǎn); 3、有責(zé)任心,服務(wù)意識強(qiáng),熱愛美甲事業(yè),形象氣質(zhì)佳。 工作時(shí)間:9:00—20:00
  • 太原 | 3年以上 | 高中

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    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)日常事務(wù)的管理、擔(dān)任企業(yè)與員工之間的溝通者; 2、評估員工表現(xiàn),予以指導(dǎo)訓(xùn)練; 3、了解企業(yè)目標(biāo)與美容院的經(jīng)營方針,在城市總經(jīng)理的指導(dǎo)下完成定額銷售任務(wù)。
  • 太原 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明:   主要負(fù)責(zé)對新進(jìn)員工進(jìn)行企業(yè)文化,下店禮儀,美容手法及基礎(chǔ)理論知識的培訓(xùn)工作。 任職資格: 1.有一定美容經(jīng)驗(yàn),形象好,氣質(zhì)佳; 2.熱愛美容行業(yè),喜歡培訓(xùn)工作或有過美容培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.有團(tuán)隊(duì)意識,善于溝通,有親和力,具有一定抗壓能力; 4.為人真誠,能吃苦耐勞,工作勤奮踏實(shí); 福利:社會保險(xiǎn)、年終分紅,國內(nèi)國外旅游、節(jié)假日休假;
  • 太原 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 保底年薪20萬! 崗位要求: 適應(yīng)出差~全年全國免費(fèi)旅游, 溝通能力強(qiáng)~結(jié)識全國美業(yè)精英, 相貌要求~你感覺自己長的美就行 身高要求~不要太低就行! 我們只看內(nèi)涵,注重實(shí)力! 做美導(dǎo),不來美智匯,狠狠賺一筆,你就白做這一行了! 來這里,你是為自己打工,創(chuàng)業(yè)! 想賺錢,你就來!
  • 山西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.先熟悉并了解公司美容儀器產(chǎn)品 2.向合作商講解培訓(xùn)產(chǎn)品使用 3.組建老客戶課堂,維護(hù)老客戶 要求 1.可以接受全國性的短期出差
  • 分公司CEO

    2萬-3萬
    山西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1,根據(jù)公司消暑戰(zhàn)略,組織擬定營銷策略、市場策略、銷售渠道策略,確定工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃; 2、團(tuán)隊(duì)的管理制度,建立和管理銷售隊(duì)伍,招募、培訓(xùn)、激勵、考核下屬、提升銷售人員的工作效率; 3、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)信息的收集、分析、研究、定期進(jìn)行市場營銷策略建議和調(diào)整; 4、進(jìn)行市場活動、會議等營銷策劃及實(shí)施,推動公司發(fā)展和營銷目標(biāo)的完成,推動公司整體營銷戰(zhàn)略與策略目標(biāo)的完成; 5、負(fù)責(zé)新客戶新市場的開發(fā)、維護(hù)與管理; 6、負(fù)責(zé)建立客戶關(guān)系管理體系并進(jìn)行維護(hù)與管理; 崗位要求: 1、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,市場營銷經(jīng)驗(yàn),管理孵化人才,具備排兵布陣的能力; 2、有大健康的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,并熟悉行業(yè)內(nèi)的趨勢; 3、人品正派,做事主動積極,有較強(qiáng)的謙卑學(xué)習(xí)能力,團(tuán)隊(duì)精神; 4、服從公司前景的各項(xiàng)安排,起到承上啟下,同心同德的作用 5、具備良好的人際交往能力、抗壓能力、組織協(xié)調(diào)能力與談判能力; 6、具備很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,很強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力;
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