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    培訓(xùn)機構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責內(nèi)容】 本公司主要運用儷影皇后微電影營銷快速占領(lǐng)市場,并逐步導(dǎo)入公司內(nèi)部項目(高端進口美容儀器項目,大健康項目),對于非常優(yōu)秀、市場資源廣闊的伙伴,以合作共贏為目標,公司有完善的企業(yè)管理晉升制度!業(yè)績和能力非常優(yōu)秀的伙伴有希望晉級成為公司的股東人,打造一個和諧共進的創(chuàng)業(yè)平臺,歡迎敢于挑戰(zhàn),想掙高收入、想創(chuàng)業(yè)的伙伴加入我們! 職責說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負責各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃; 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標; 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。
  • 金華 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-23
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    【職責內(nèi)容】 是否出差:不定時出差     1.為區(qū)域開疆辟土,拓展合作店面。根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標;   2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求;   3、負責團購產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析; 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃;   5、開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護重要客戶關(guān)系;   6、配合公司品牌經(jīng)理完成公司要求的業(yè)績指標。   任職資格:  1、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;    2、性格外向,具有較強的溝通表達能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;   3,良好的客戶服務(wù)意識,較強的品牌及營銷策劃能力;   4、有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗者優(yōu)先。  5、有工作經(jīng)驗者,以及美容院客戶資源者優(yōu)先。   工作時間: 1個月休息4天+法定節(jié)假日 無經(jīng)驗,全職兼職者都可,工作上時間自由,開拓區(qū)域可自己選擇,提供帶薪培訓(xùn),手把手復(fù)制專業(yè)和銷售技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:    2、底薪5000+出差補助+業(yè)績提成,或全美業(yè)最高分紅提點。   3、帶薪崗前專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),手把手復(fù)制專業(yè)技巧;   4、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間;  5、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利  6、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設(shè)備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入?。?nbsp; 面試時間: 如果你符合以上條件請攜帶相關(guān)資歷證件于工作日周一至周六的每天09:30至17:30到本公司來參加面試。 乘車路線:公交123路,322路,419路,407路,511路,705路到地鐵振寧路站。  地鐵2號線振寧路E出口
  • 金華 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【職責內(nèi)容】 1、根據(jù)公司的服務(wù)范圍,對產(chǎn)康部產(chǎn)后的寶媽的調(diào)理方案護理負責 2、做好客戶的信息和服務(wù)跟進等相關(guān)護理記錄工作 3、通過自我學習或參與公司提供的培訓(xùn),學習專業(yè)技能,商品知識,提升技能和顧客需求 4、真誠關(guān)心顧客,及時完成顧客需求 5、有護理、美容、推拿等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 6、吃苦耐勞,踏實穩(wěn)重,信念堅定,服務(wù)意識強
  • 金華 | 3年以上 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【職責內(nèi)容】 1、負責加盟店的銷售及系統(tǒng)培訓(xùn)(產(chǎn)品專業(yè)知識、專業(yè)技能、儀器);完成銷售業(yè)務(wù)指標; 2、協(xié)助門店做好開業(yè)前的準備、宣傳及駐店的扶持工作; 3、針對加盟店的活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 4、根據(jù)市場業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷提高公司產(chǎn)品市場占有率及知名度; 5、形象氣質(zhì)佳; 6、有良好服務(wù)意識及親和力; 7、熟悉美容健康產(chǎn)業(yè)經(jīng)營與運作模式,2年以上行業(yè)內(nèi)導(dǎo)師工作經(jīng)驗,能適應(yīng)出差; 8、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)及協(xié)調(diào)能力。
  • 美容師

    8千-9.9千
    金華 | 3年以上 | 學歷不限

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責內(nèi)容】 美容技術(shù)導(dǎo)師
  • 金華 | 5年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1、參與制定教育部年度培訓(xùn)計劃 2、負責護理師技能、手法、項目的培訓(xùn) 3、負責護理師提升、晉升考核培訓(xùn) 4、負責編輯訓(xùn)練話術(shù) 5、具備授課能力、組織能力、溝通能力、團隊管理能力、統(tǒng)籌能力、執(zhí)行能力 6、對公司整體運營情況熟悉,且有突出的業(yè)務(wù)能力 7、熟練excel/Word/PPT等辦公軟件 8、有多年相關(guān)美容美體工作經(jīng)驗者優(yōu)先
  • 店長

    1萬-1.5萬
    金華 | 3年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 1、全面負責門店業(yè)績的分解計劃及推進達成; 2、負責門店員工的技能、手法、話術(shù)的不斷提升; 3、誘惑:該崗位為公司的合伙人,所屬門店的法人,分享利潤。
  • 美容師

    6千-8千
    金華 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 10-19
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    1.接待客戶 2.服務(wù)客戶 3.創(chuàng)造業(yè)績 4.懂銷售,會手法
  • 金華 | 2年以上 | 高中 | 提供住

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職能: 1.業(yè)務(wù)規(guī)劃與策略制定:根據(jù)公司的區(qū)域總目標和區(qū)域特點,制定本區(qū)域的業(yè)務(wù)發(fā)展和策略,確保打成業(yè)績 2.有禮貌、有涵養(yǎng)、有較高較全面的知識、學習能力強、能快速接受新產(chǎn)品知識,有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,具有團隊合作精神 3.市場開拓:開發(fā)新客戶,維護老客戶,提高客戶滿意度和忠誠度 4.團隊管理:領(lǐng)導(dǎo)和管理區(qū)域內(nèi)的美導(dǎo),激勵團隊成員提高工作業(yè)績,培養(yǎng)和發(fā)展人才 5.數(shù)據(jù)分析與決策:收集、分析區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)做出決策,調(diào)整業(yè)務(wù)策略和行動計劃 崗位要求: 1.女士優(yōu)先,高中及以上學歷,皮膚白凈健康,形象氣質(zhì)佳 2.25至35歲,2年以上同等崗位經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗,深入了解美業(yè)市場,美容院、門店運營,區(qū)域市場開發(fā)與維護,有市場資源優(yōu)先 3.基于市場變化和業(yè)務(wù)要求,做出準確的決策并及時調(diào)整區(qū)域營銷策略和推廣方案 4.承擔狳銷售業(yè)績指標,推動銷售增長,拓展市場份額 5.快速應(yīng)對區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)的各種問題和挑戰(zhàn),采取有效的解決方案,在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中靈活應(yīng)變,推動業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展 6.適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長期出差。 負責區(qū)域:浙江(金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資4000+提成 月均9000以上 入職培訓(xùn)5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團建活動:聚餐/旅游 內(nèi)購福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補貼750元/人 話費補貼:區(qū)域經(jīng)理200元/人/月 工齡獎:滿2年獎勵500元/年,滿3年以上獎勵1000元/年 面試地點 浙江省杭州市臨平區(qū)塘棲鎮(zhèn)興國路530號杭州豪友創(chuàng)業(yè)園南面5棟4摟 楊女士 19266896620
  • 金華 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責內(nèi)容】 1、(主要職責)根據(jù)公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,能及時效招聘到所需要人員(目前業(yè)務(wù)輻射范圍為義烏、東陽、溫州、嘉興、江蘇常州、寧波寧海等地區(qū)); 2、(主要職責)能建立并發(fā)展多渠道招聘途徑,尤其在校企合作方面; 3、(主要職責)建立人才儲備庫,并不斷優(yōu)化招聘流程,提高招聘效率; 4、定期或不定期進行人力資源內(nèi)外部供求分析調(diào)查,保持公司具有一定的競爭力; 5、在總經(jīng)理的安排下,負責其他的工作內(nèi)容
  • 金華 | 1年以上 | 初中 | 提供住

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    • 崗前培訓(xùn)
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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-21
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    崗位職能: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.對賦能加盟的門店進行產(chǎn)品知識,手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn) 3.給美容師培訓(xùn)項目。協(xié)助加盟門店做好宣傳及駐店扶持工作 4.對公司管理的門店開展進行護膚品專業(yè)知識,各大品牌面部手法等相關(guān)知識培訓(xùn) 5.到加盟店溝通,負責加盟店的培訓(xùn),活動的知識,完成每日的工作指標和每月的業(yè)績目標 崗位要求: 1.女士優(yōu)先,18-35歲,初中以上學歷,形象氣質(zhì)佳,皮膚健康白凈 2.1年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,做過市場美導(dǎo)崗位,對美業(yè),面部知識,皮膚知識有一定了解 3.學習掌握公司產(chǎn)品銷售政策,協(xié)助所屬區(qū)域的店面做促銷活動 4.公司會議的邀約 5.具備良好的綜合能力,性格外向開朗,能夠有自來熟的能力,能長期適應(yīng)出差下店,思維敏捷,有隨機應(yīng)變的能力 適應(yīng)區(qū)域內(nèi)長期出差。 6.負責區(qū)域:浙江(金華,衢州,麗水,寧波,溫州-------可根據(jù)個人意愿匹配管理區(qū)域城市) 福利待遇: 薪資:3000+提成 月均8000以上 入職培訓(xùn)5-7天(帶薪) 帶薪假:高溫假10天,年假20天,月休4天及其他法定節(jié)假日 團建活動:聚餐/旅游 內(nèi)購福利:500元/月/人 節(jié)日禮品 住宿補貼750元/人 話費補貼:150元/人/月 工齡獎:滿2年獎勵500元/年,滿3年以上獎勵1000元/年
  • 金華 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-23
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    【職責內(nèi)容】 出差,可自由選擇 無經(jīng)驗,全職兼職者都可。 崗位職責: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責品牌市場推廣計劃的制定,實施及成果跟進。 3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標及完成策略 4、負責新老客戶的維護,跟進和客戶銷售; 5、負責指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、良好的客戶服務(wù)意識,較強的品牌及營銷策劃能力; 2、從事美容工作經(jīng)驗者2年以上(可放寬條件); 3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標及完成策略; 4、負責新老客戶的維護,跟進和客戶銷售; 5、喜歡美容行業(yè)的應(yīng)屆生(可手把手專業(yè)培養(yǎng)人才) 6、滿足以上任意一個條件即可。 福利待遇: 1、 完善的培訓(xùn)制度及晉升空間; 2、 公司免費提供宿舍(高檔小區(qū)); 3、 參與公司國內(nèi)外旅游,生日派對,節(jié)假日定制禮品及每月慶祝宴會; 4、 底薪+提成+分紅+年終獎(美業(yè)最高分紅),也可數(shù)字化參與股份制; 5、 能力較強者入職一個月內(nèi)即可直接晉升為區(qū)域總監(jiān) 工作時間:自由安排 面試時間:周一至周六的每天09:30至17:30 聯(lián)系人:李小姐 聯(lián)系電話:0571-22954490 公司地址:杭州蕭山市心北路江南明城2幢1單元2201室;乘車路線:公交123路,322路,419路,407路,511路,705路到地鐵振寧路站或乘地鐵2號線到振寧路E出口下,如果符合以上任意一條可直接電話聯(lián)系,謝謝!
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。  2、負責品牌市場推廣計劃的制定,實施及成果跟進。  3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標及完成策略  4、負責新老客戶的維護,跟進和客戶銷售;  5、負責指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。  2、負責品牌市場推廣計劃的制定,實施及成果跟進。  3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標及完成策略  4、負責新老客戶的維護,跟進和客戶銷售;  5、負責指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 無經(jīng)驗者提供帶薪培訓(xùn),手把手復(fù)制專業(yè)技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:  1、底薪+出差補助+業(yè)績提成+高額分紅 2、帶薪崗前專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn); 3、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間; 4、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利 5、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設(shè)備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入住)
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    【職責內(nèi)容】 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能、銷售等相關(guān)知識培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績;  2、協(xié)助加盟店做好宣傳及駐店銷售扶持工作; 3、針對加盟店制定活動方案及執(zhí)行,維護所轄區(qū)域市場業(yè)績; 4、負責加盟店的出貨及回款  5、市場產(chǎn)品信息收集及反饋, 品牌:心清堂,一清堂,萊歌、高頻儀,高科技護膚
  • 金華 | 5年以上 | 大專

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    【職責內(nèi)容】 結(jié)合公司總部的戰(zhàn)略和經(jīng)營目標,制定區(qū)域年度及月度工作計劃、業(yè)績目標,監(jiān)控并輔導(dǎo)目標的執(zhí)行過程,定期向總經(jīng)理匯報,確保各項關(guān)鍵指標達成; 2、職責:負責區(qū)域內(nèi)整體的運營管理工作,有效搭建、培養(yǎng)、管理和改善團隊,提高團隊績效; 3、職責:洞察市場行情,了解行業(yè)信息,為公司相關(guān)決策提供支持,確保公司市場份額有效遞增; 4、職責:在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責本區(qū)域工作,并完成其他臨時工作內(nèi)容。 金華義烏地區(qū)2人,江蘇常州區(qū)1人
  • 金華 | 5年以上 | 大專

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    【職責內(nèi)容】 1、結(jié)合公司總部的戰(zhàn)略和經(jīng)營目標,制定區(qū)域年度及月度工作計劃、業(yè)績目標,監(jiān)控并輔導(dǎo)目標的執(zhí)行過程,定期向總經(jīng)理匯報,確保各項關(guān)鍵指標達成; 2、職責:負責區(qū)域內(nèi)整體的運營管理工作,有效搭建、培養(yǎng)、管理和改善團隊,提高團隊績效; 3、職責:洞察市場行情,了解行業(yè)信息,為公司相關(guān)決策提供支持,確保公司市場份額有效遞增; 4、職責:在上級的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責本區(qū)域工作,并完成其他臨時工作內(nèi)容。 金華義烏地區(qū)2人,江蘇常州區(qū)1人
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、負責行業(yè)市場的不斷開拓、銷售模式的建立、客戶的開發(fā)及維護工作。 2、根據(jù)行業(yè)市場需要,及時向公司提供切實可行的市場推廣方案,制定行業(yè)銷售計劃,并落實完成銷售目標。 任職要求: 1、有阿里、美團等大型線上公司的銷售經(jīng)驗;或線下實體店年銷售5億以上規(guī)模公司的管理經(jīng)驗。
  • 金華 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-21
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    工作內(nèi)容,溝通出貨政策,下店指導(dǎo),服務(wù),維護好跟客戶的關(guān)系 福利待遇:帶薪培訓(xùn),包吃住,員工旅游,節(jié)日福利,生日福利,帶薪寒暑假,社保,油補或交通補助,年終獎, 薪資待遇: 試用期5-8k保底,轉(zhuǎn)正后底薪+提成(年綜合15-35萬),具體面談
  • 門店組長

    1萬-1.5萬
    金華 | 3年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-27
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    【職責內(nèi)容】 1、在店長的帶領(lǐng)下,負責本小組業(yè)績的達成; 2、負責本小組員工技能手法的不斷提升; 3、誘惑:該崗位為門店股東之一,享有利潤分紅。
  • 初級操作師

    6千-7.9千
    金華 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    • 不定時國內(nèi)外
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-26
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    【職責內(nèi)容】 最好醫(yī)學院校畢業(yè)  中專 大專護理專業(yè)畢業(yè),會簡單儀器操作,踏實好學,能接受出差,工作前1-2個月有入職培訓(xùn),有各項補貼和獎金,歡迎對美業(yè)對高科充滿激情的你加入,能者多得,這個一個靠能力吃飯的社會,這個一個靠能賺錢的平臺,有能力輕松破萬,期待你的加入!
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