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    確保健身中心設(shè)備根據(jù)酒店標(biāo)準(zhǔn)順利運(yùn)營(yíng)并盈利。 Ensure the fitness center and facilities operates successfully and is individually profitable in accordance with the standard of the hotel. 根據(jù)顧客意見(jiàn)調(diào)查結(jié)果,確保所有改進(jìn)措施貫徹執(zhí)行。 Responds to the results of the Consumer Audit and ensures that the relevant changes are implemented. 與工程部、客房部緊密合作,確保水療區(qū)、健身房和泳池按照凱悅酒店標(biāo)準(zhǔn)的維修計(jì)劃關(guān)閉。 Work closely with Engineering and Housekeeping departments to ensure that Spa Area Fitness rooms and Swimming Pool are blocked accordingly for scheduled maintenance in compliance with Hyatt standard. 根據(jù)部門需要協(xié)調(diào)工作,確保營(yíng)業(yè)運(yùn)營(yíng)的流暢、衛(wèi)生清潔并維護(hù)健身房、運(yùn)動(dòng)器械及理療房。 To coordinate with the needs of the department and ensure the smooth operation, cleanliness and maintenance of the Fitness Center, gym, activity facilities and equipment and treatment room. 確保健身中心達(dá)到并超越凱悅標(biāo)準(zhǔn)。 Ensure the entire Fitness Center meets and exceeds Hyatt standards. 與客房部領(lǐng)班/客房部經(jīng)理及領(lǐng)班合作,進(jìn)行頻繁徹底的檢查。 Conduct frequent and thorough inspections together with the Housekeeping Team Leader/ Hotel Housekeeping Manager and team leaders. 為酒店及酒店客人最大程度的提高營(yíng)業(yè)效益。 Maximises sales and revenues for the hotel and guestrooms. 審查并在必要時(shí)提升水療與健身中心及酒店健身房的設(shè)施及服務(wù)。 To review and improve as necessary the operational procedures for the entire Spa & Fitness Center and Hotel Fitness facilities and services of the spa. 確保利用可用房控制這一商業(yè)管理技巧實(shí)現(xiàn)水療護(hù)理及產(chǎn)品銷售和健身中心收入最大化。 Ensures commercial management techniques of availability control are applied to achieve the maximization of treatments and retail sales and Fitness Center. 確保水療與健身中心員工具有銷售的態(tài)度,所有在店工作員工具有銷售意識(shí),抓住酒店內(nèi)的一切銷售機(jī)會(huì),以協(xié)助提高收益。 Ensures that the Spa & Fitness Center operates with a sales attitude, and all personnel are aware of sales and opportunities within the hotel, which will assist, with the maximization of revenue. 時(shí)刻建議高層管理人員預(yù)設(shè)績(jī)效數(shù)據(jù)相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)和機(jī)遇。 Keeps senior management informed of any risk or opportunity in relation to the pre-set performance figures. 確保水療與健身中心員工了解個(gè)人的銷售目標(biāo)并及時(shí)報(bào)告?zhèn)€人業(yè)績(jī)。 Ensures all Spa & Fitness Center personnel are aware of their individual revenue targets and are kept informed of performance results. 遵從酒店的信貸規(guī)定,確保部門營(yíng)業(yè)總額按時(shí)到帳。 Adhere to company credit policies to ensure all revenue expected will be received. 分析觀察競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手過(guò)去和未來(lái)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),有效實(shí)施正確的銷售策略。 Monitors competitor performance both past and future to ensure correct selling strategies are applied. 協(xié)助水療經(jīng)理,策劃并貫徹每月銷售、推廣及員工銷售鼓勵(lì)方案。 Assists Spa & Fitness Manager design and implement monthly sales, promotions and motivation programme in collaboration with the Team. 根據(jù)年度部門預(yù)算管理本年度水療與健身中心銷售計(jì)劃與促銷活動(dòng)。 Manage current year Spa & Fitness Center sales and promotional activities and expenses within budget. 負(fù)責(zé)并監(jiān)管每日水療與健身中心的運(yùn)營(yíng)情況。 To be responsible for supervising the day-to-day operations of the Spa & Fitness Center. 確保員工始終按時(shí)上班,穿著正確的工作制服并佩戴名牌。 Ensure that all associates report for duty punctually are well groomed, wearing the correct uniform and nametag and at all times. 協(xié)助培養(yǎng)有效率的員工團(tuán)隊(duì)并保持卓越的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 To assist in the building of an efficient team of associates by striving to maintain standards of excellence. 進(jìn)行員工表現(xiàn)評(píng)估并回顧現(xiàn)有的工作表現(xiàn)以確認(rèn)今后發(fā)展改進(jìn)目標(biāo)。 To conduct associate evaluation for all direct reports, to review existing performance and identify any areas for further development and improvement. 實(shí)施定期的在職員工進(jìn)修課程。 Ensure that regular “refresher” course for existing associates are conducted. 指導(dǎo)并帶領(lǐng)賓客服務(wù)員/領(lǐng)班/ 部門教練。 Coach and guide GSOs, Team leaders, Departmental Tutors. 確保電腦系統(tǒng)按照健身中心要求以最佳方式使用。 Ensure computer systems are being used optimally for Fitness Center requirements. 確保健身中心所有檔案/文件正確高效的管理和儲(chǔ)存。 Ensure all Fitness Center records and documents are being filed and maintained in an effective and appropriate manner. 確保水療與健身中心預(yù)定有序,以便客人得到高效的服務(wù)。 Ensure all Spa & Fitness Center reservations are in order to facilitate an efficient arrival/departure service sequence. 及時(shí)檢查回顧水療與健身中心資料,確保信息在收到客人電話預(yù)約后準(zhǔn)確更新。 Review Spa & Fitness Center profile to ensure information is updated after call appointment. 確保維護(hù)所有客人的所有相關(guān)資料。 Ensure all relevant data of all clients is captured paying particular attention to the Guest History Maintenance. 通過(guò)員工培訓(xùn)和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃使?fàn)I業(yè)效益和收益最大化。 Maximise Retail Sales and Revenues through training and incentive programmes. 負(fù)責(zé)推銷健身中心的會(huì)員銷售并與會(huì)員保持良好關(guān)系。 Responsible to drive and promote Fitness membership and maintain a close relationship with members. 負(fù)責(zé)預(yù)定并管理水療與健身中心專業(yè)用品庫(kù)存。 Order and control stock levels for all professional and retail items. 管理所有菜單和辦公用品的庫(kù)存水平。 Control stock levels for all menu and stationary. 持續(xù)協(xié)助培訓(xùn)產(chǎn)品/服務(wù)的相關(guān)知識(shí)并向客人推薦產(chǎn)品。 Continue to support GSO Team with product knowledge and treatment association training and homecare recommendations for the clients.
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-19
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 江西 | 1年以上 | 中專

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    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1. 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固已有市場(chǎng)基礎(chǔ)積極開(kāi)發(fā)新客源。 2. 為公司提供市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)信息。 3. 監(jiān)督客戶產(chǎn)品消化情況及儲(chǔ)存情況避免積壓或脫銷。  4. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品使用工作。  5. 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性技術(shù)與培訓(xùn)工作。  6. 負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)銷商及美容院提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場(chǎng)管理水平。 7. 指導(dǎo)美容院美容師做好店面推銷工作。  8. 配合公司做好新產(chǎn)品試用推廣工作。 9. 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴。 10. 保障客戶及時(shí)回款
  • 贛州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    其他景區(qū) | 100-499人
    發(fā)布于 12-09
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    崗位要求:  男女不限, 18~30歲   男:1.68m~1.70m;女:1.60m~1.70m 要求:品貌端正,身體健康。富有責(zé)任心、進(jìn)取心,性格沉穩(wěn),處事公正,具有良好的禮儀素養(yǎng) 。
  • 南昌 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-16
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位工作責(zé)任: 1. 熟悉公司商品的名稱、規(guī)格,牢記產(chǎn)品價(jià)格及各加盟店的折扣。 2. 接單:通過(guò)電話、短信、傳真、QQ等形式接收客戶訂單 (電話訂單記錄好后需與客戶進(jìn)行核對(duì)) 3. 制單:準(zhǔn)確地對(duì)客戶要求的貨物進(jìn)行制單。12:00前接到訂單的,制單員必須于12:00點(diǎn)提交訂單;12點(diǎn)后接到訂單的,必須于當(dāng)日17:00前提交訂單。因制單員延遲提交訂單而影響出貨時(shí)間的,由制單員擔(dān)責(zé)。制單時(shí)需注意區(qū)分是配送還是銷售,在配送表里面查看客戶所定貨品有無(wú)配送,有配送則先開(kāi)配送。不同品牌的產(chǎn)品需分開(kāi)制單并由每次制單結(jié)果制定記錄對(duì)賬單,配送表。開(kāi)制單據(jù)內(nèi)容要完整、準(zhǔn)確(包括結(jié)算方式、摘要),不得隨意撕毀票據(jù)。開(kāi)單時(shí)要問(wèn)清客戶名稱、承辦人員姓名,不得將開(kāi)單內(nèi)容張冠李戴,致使客戶往來(lái)款項(xiàng)混亂。  4. 活動(dòng)方案:收到市場(chǎng)部的活動(dòng)方案,及時(shí)錄入電子文檔中,每天下班前與銷售會(huì)計(jì)核對(duì)活動(dòng)方案和配送明細(xì)表。在每次下單前需查詢市場(chǎng)部方案及配送明細(xì)表上的剩余配送,如客戶要求的配送產(chǎn)品與市場(chǎng)部方案不符的,有權(quán)拒絕制單。 5. 報(bào)款:開(kāi)單時(shí)認(rèn)真、細(xì)心,制單完成后,通知銷售會(huì)計(jì)復(fù)核,復(fù)核完成后對(duì)如無(wú)余款則需通知客戶打款并跟進(jìn),客戶打款作好記錄(分清日期,銀行,金額,與部門主管核實(shí)) 6. 跟單:物流跟進(jìn),將昨日發(fā)貨物流單號(hào)告知客戶,并制作與訂單相關(guān)的電子記錄表格,方便客戶查詢。                              7. 解決客戶問(wèn)題:對(duì)客戶反饋的需求、建議和信息做好書面記錄及時(shí)提交給相關(guān)責(zé)任人,對(duì)客戶提出的質(zhì)疑與詢問(wèn)應(yīng)及時(shí)回復(fù)。(若客戶反映少收到貨或是收到的貨與訂單不符,與倉(cāng)庫(kù)主管核實(shí),核實(shí)完后及時(shí)給客戶回復(fù))客戶貨款不夠要?jiǎng)h減貨物時(shí)需問(wèn)清具體的數(shù)量和貨品,即使客戶說(shuō)隨便改也要和客戶確認(rèn)清楚. 8. 員工福利:根據(jù)員工福利剩余情況(制表記錄)及員工意愿開(kāi)立配送或銷售單據(jù)并做好記錄備查。 9. 負(fù)責(zé)公司新客戶資料和新產(chǎn)品信息的系統(tǒng)錄入、更新工作。 10. 與部門主管做好每日所開(kāi)具的銷售清單的核對(duì)交接工作。 11. 對(duì)帳:每月25號(hào)扎帳清算后,就客戶帳面余額和配送表與部門主管進(jìn)行對(duì)帳,對(duì)賬OK后再與客戶進(jìn)行對(duì)帳。 12. 服從公司工作指令,隨時(shí)接受公司安排的臨時(shí)性工作任務(wù)。積極協(xié)助配合各部門和同事的日常工作。 考核標(biāo)準(zhǔn):1.行為表現(xiàn)考核40%; 2.崗位職責(zé)考核60%,總分100分。 要求工作報(bào)表:提供完整的工作報(bào)表或記錄。 有化妝品行業(yè)者或財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先 待遇水平:2500到3500
  • 南昌 | 1年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。 任職資格: 1、有一年以上店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),專業(yè)知識(shí)扎實(shí); 2、良好的職業(yè)道德,有月度季度促銷經(jīng)驗(yàn),有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)、溝通能力、親和力強(qiáng)、抗壓能力強(qiáng); 4、為人真誠(chéng),能吃苦耐勞,工作踏實(shí)。  ?
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、為顧客提供美容美體、皮膚護(hù)理保養(yǎng)服務(wù); 2、微笑面對(duì)每一位顧客,滿足顧客美容護(hù)理服務(wù)需求; 3、服裝穿戴統(tǒng)一、整齊,保持工作環(huán)境的干凈整潔, 4、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。 5、月薪2500+提成+獎(jiǎng)金;年薪50000—100000 任職資格: 1、女性,16周歲以上,形象好,氣質(zhì)佳; 2、溝通理解能力強(qiáng)、技術(shù)手法好,熱愛(ài)女子美容行業(yè); 3、具備基本的美容美體、纖體,儀器操作經(jīng)驗(yàn); 4、有親和力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)及良好的服務(wù)心態(tài),有上進(jìn)心; 5、有1~2年美容經(jīng)驗(yàn);
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 公司介紹: 我們公司是一家新余本土美容連鎖品牌企業(yè),創(chuàng)立于2004年,目前在新余有多家實(shí)體門店,可就近安排門店工作,包含生美、醫(yī)美、美發(fā)多個(gè)賽道。強(qiáng)大的總部運(yùn)營(yíng),門店運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)較好。 崗位職責(zé): 1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù)  2、熟悉美容基本知識(shí)及操作程序  3、根據(jù)顧客需求,協(xié)助顧問(wèn)為顧客指定護(hù)理方案,并有效執(zhí)行  職位要求: 1、有美容師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)可以帶薪培訓(xùn)。 2、形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng)。 3、對(duì)自己有一定的要求,愛(ài)學(xué)習(xí),愿意持續(xù)提升自己的專業(yè)水平 薪酬福利:高保底+月休四天+工作餐+三節(jié)福利+員工旅游 如果你熱愛(ài)美容行業(yè),渴望在一個(gè)優(yōu)質(zhì)的平臺(tái)上展現(xiàn)自己的才華,那么不要猶豫,立即投遞簡(jiǎn)歷,加入我們的大美麗家庭!
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。   3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。   5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
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    3千-8千
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、男女不限,18-38歲, 2、學(xué)歷不限,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有親和力 4、性格開(kāi)朗,有一定的溝通能力 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)顧客的護(hù)理操作及充值辦卡工作; 2、合理分解銷售目標(biāo),有計(jì)劃的完成目標(biāo); 3、管理個(gè)人客戶,定期做回訪,邀約顧客回店護(hù)理,加強(qiáng)顧客關(guān)懷工作; 4、維護(hù)店鋪和品牌形象。
  • 江西 | 5年以上 | 高中

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對(duì)銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場(chǎng),建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場(chǎng)拓展、營(yíng)銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場(chǎng)和日化市場(chǎng),有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng) 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 《益生菌多維復(fù)合肽》《能量美妍復(fù)合多肽》 【合伙收益】 利潤(rùn)二八分,80%歸合伙人,20%歸公司
  • 江西 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 12-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明:     1、配合合作代理商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及維護(hù);   2、帶動(dòng)合作代理商品牌小組進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)及手法培訓(xùn);    3、對(duì)所屬區(qū)域的加盟店開(kāi)展產(chǎn)品技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī);   4、配合代理商做好所屬區(qū)域范圍的加盟店的售后服務(wù)工作;    5、協(xié)調(diào)廠家與代理商之間的關(guān)系,更好的幫助代理商出貨返單;    6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。    職位要求:    1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷;    2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì);    3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;     4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷;    5、有面部膏霜類或眼部廠家相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。   晉升通道:督導(dǎo)——專家——大區(qū)經(jīng)理——品牌助理——品牌總監(jiān)——品牌合伙人
  • 養(yǎng)生專家

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    南昌 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)加盟店專家坐診,銷售賣手,協(xié)助店家出貨,A類店活動(dòng)促銷,專業(yè)技能培訓(xùn)
  • 南昌 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 店鋪運(yùn)營(yíng),團(tuán)隊(duì)管理,業(yè)績(jī)規(guī)劃,客情維護(hù)
  • 南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 12-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 適應(yīng)江西省內(nèi)出差,服務(wù)加盟門店培訓(xùn)教授手法,跟蹤出貨回款政策,能吃苦耐勞,招聘美導(dǎo)老師做養(yǎng)生項(xiàng)目耳療
  • 贛州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。
  • 前臺(tái)

    3千-4千
    南昌 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 感謝您瀏覽:《江西科顏美醫(yī)療美容門診部有限公司》招聘信息,期待您加入我們這個(gè)大家庭與公司一起成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想共創(chuàng)未來(lái)! 公司現(xiàn)階段處于持續(xù)上升期 ,人性化管理。公司有良好的職業(yè)規(guī)劃和內(nèi)部上升空間,愉悅的工作氛圍,定期培訓(xùn)醫(yī)美專業(yè)技術(shù)等相關(guān)知識(shí)。 謀求有緣的小伙伴一起開(kāi)心賺錢! 就等你得到來(lái)。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)的接待工作,在工作期間始終要保持良好的精神面貌及優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 2、主動(dòng)熱情的接待顧客,對(duì)需要等待的顧客及時(shí)送上茶水; 3、隨時(shí)注意前廳環(huán)境衛(wèi)生,須保持前廳內(nèi)舒適整潔和溫馨; 4、錄入客戶的資料及客戶檔案的管理。 任職資格: 1、 年齡在20-30歲,外表形象氣質(zhì)佳,160cm及以上; 2、會(huì)使用辦公軟件,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、 性格開(kāi)朗、普通話標(biāo)準(zhǔn),工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 4、 良好的溝通應(yīng)變能力和服務(wù)意識(shí)。 薪資待遇: 1、薪資3700元/月,工作穩(wěn)定輕松,還可享受醫(yī)院項(xiàng)目?jī)?nèi)部?jī)?yōu)惠價(jià)格; 2、上班時(shí)間:9:00—17:30,月休4天; 3、精彩福利:提供午餐,提供住宿,法定假日休息,繳納五險(xiǎn),團(tuán)建旅游,生日福利,三節(jié)福利,年底雙薪,帶薪年假。 工作地址: 南昌市紅谷灘紅角洲管理處梵頓公館2期6號(hào)商鋪科顏美
  • 醫(yī)美咨詢

    6千-2萬(wàn)
    南昌 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 公司直招,不收取任何費(fèi)用、任何保證金、押金,放心應(yīng)聘! 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目介紹,對(duì)接已合作店家的客戶源; 2、維護(hù)在合作期的美容院關(guān)系,跟蹤所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶并促成交易并提供售后服務(wù); 3、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的店家培訓(xùn)講課及操作會(huì)活動(dòng)策劃; 4、負(fù)責(zé)為客戶講解公司醫(yī)美項(xiàng)目及產(chǎn)品信息,根據(jù)不同需求為其進(jìn)行專業(yè)面部設(shè)計(jì)及皮膚問(wèn)題分析。 二、任職要求 1、學(xué)歷不限,男女不限,要求有銷售或講師經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先; 2、形象好、氣質(zhì)佳, 親和力強(qiáng),性格開(kāi)朗; 3、 能適應(yīng)短時(shí)間出差(出差會(huì)有補(bǔ)貼)。 三、薪資待遇:根據(jù)經(jīng)驗(yàn)定崗定薪(面談) 1、初級(jí)咨詢師:2500元+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金 (綜合薪資6K—2w) 中級(jí)咨詢師:6000元+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金 (綜合薪資8K—3w) 高級(jí)咨詢師:10000元+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金 (綜合薪資2w—8w) 2、上班時(shí)間:9:00—17:30,月休4天。 四、福利及職業(yè)規(guī)劃: 1、享有國(guó)家法定假期、三節(jié),生日、結(jié)婚等禮金/禮品; 2、公司提供住宿,宿舍配置空調(diào)、儲(chǔ)物柜、洗衣機(jī)及24小時(shí)冷熱水等配套生活設(shè)施; 3、完善的培訓(xùn)體系(確保新手能快速熟練上崗),廣闊的發(fā)展空間,舒適的辦公環(huán)境; 4、快速的晉升通道與廣闊的發(fā)展空間(沒(méi)有空降兵,管理人員均在內(nèi)部選拔),內(nèi)部晉升渠道為員工營(yíng)造更好的發(fā)展平臺(tái)。 五、晉升階梯:初級(jí)咨詢師--中級(jí)咨詢師--高級(jí)咨詢師 毋庸置疑,是憑能力說(shuō)話!下一個(gè)高級(jí)咨詢師就是你!只要你敢于挑戰(zhàn)自己,不斷突破自己,公司就會(huì)給予你較大的支持與回報(bào)! 有意者可直接電話聯(lián)系,優(yōu)先安排面試! 六、工作地址:南昌市紅谷灘紅角洲管理處梵頓公館2期6號(hào)商鋪科顏美
  • 美容顧問(wèn)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    撫州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 外場(chǎng)老師:能下店,口才伶俐,相貌端正,形象氣質(zhì)好,身體健康,一個(gè)月滿足駐店8天以上,底薪6000加提成,月休四天,月收入輕松過(guò)萬(wàn)
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