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  • 銷售代表
    6千-7.9千
    珠海 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調日常銷售事務。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

  • 銷售代表
    6千-7.9千
    東莞 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調日常銷售事務。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

  • 專家賣手
    9千-1.5萬
    廣州 | 1年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 是否出差：不定時出差 崗位職責：  1、完成品牌既定儀器及產品的推廣、操作、培訓工作； 2、配合公司各類型會議主持工作；  3、推動公司項在市場的快速成長，維護公司項目形象；  4、公司有系統(tǒng)性培訓以及演講主持訓練，盡快提升個人能力；  任職要求：  男性   1、1年以上美容行業(yè)相關銷售工作經驗、銷售能力經驗者優(yōu)先； 2、表達能力超強，具有責任、團隊意識，敢于挑戰(zhàn)、有活力帶動氛圍； 3、具有強烈的銷售和營銷意識，個人氣場強； 4、有播音主持既文學類、營銷類、廣告專業(yè)工作經驗優(yōu)先，形象佳； 5、需全國出差； 薪酬福利體系：  1、每天工作7.5小時 2、基本工資+通訊補助+餐費補貼+工齡工資+全勤獎+績效獎+年終獎及成熟的調薪機制。  3、按國家規(guī)定繳交社保，享國家法定節(jié)假日及各類法定福利 4、定期組織各類員工活動及旅游。 5、設立員工期權計劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等……  培訓教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學院，定期為入職及在職人員進行崗位培訓； 2、豐富的企業(yè)文化活動及項目，在豐富員工業(yè)余生活的同時提升員工本職崗位以外的其它技能；  3、公司與各類優(yōu)秀培訓機構合作，員工可享各類外派培訓機會；  4、崗位架構清晰，員工晉升機制完善。

  • 商務代表
    8千-1萬
    惠州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】  崗位職責  1、開發(fā)加盟合作商，并與之建立緊密合作關系；  2、負責宣傳推廣公司業(yè)務，挖掘潛在資源，并促成合作；  3、接待來訪客戶， 崗位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。  2、具有團隊精神，有親活力，責任心強，有原則性；  3、有一定的抗壓能力，有較強的協(xié)調與資源運用能力；  4、具有敏銳的觀察力、分析和判斷能力
  • 廣州 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 雙休
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1有美業(yè)業(yè)務經驗 2有廣東地區(qū)的門店資源優(yōu)先 3行動力強；親和力強。成交力強； 5有事業(yè)心；誠實可靠有目標，
  • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 提供飯餐
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    • 星期日休息
    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 業(yè)務拓展總監(jiān)/經理 崗位要求 ①傳幫帶能力； ②開發(fā)能力； ③品牌溝通、啟動、培訓能力； 二職責與工作任務 1、能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度 2、新客戶的開發(fā)，有效電話的跟進，上交工作報告，與客戶建立良好的關系； 3、品牌招商能力：具有優(yōu)秀的業(yè)務拓展和分析談判能力，根據公司擬定的招商政策達成與客戶合作； 4、傳幫帶能力：明善于組建和打造團隊，對下屬進行激勵與輔導，提高團隊凝聚力與戰(zhàn)斗力； 5、配合售后部對加盟店進行技術指導、啟動培訓、產品鋪墊工作，協(xié)助專家賣手總監(jiān)做好店銷，做好售后服務，跟進好售后回款。
  • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內容】 吃苦耐勞
  • 廣東 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1、職責和工作 產品技術，養(yǎng)生或者面部或者項目、主導市場產品開發(fā) 產品培訓，產品技術、賣點、價值塑造 產品課程：產品使用即如何賣、產品成交話術、產品成交素材制作 2、待遇： －底薪：2萬，年薪50萬，獎金10萬 －基本底薪1萬，擅長會銷1.5萬，產品招商銷講厲害者2萬 －傭金：24萬，按公司設定目標（完全可達到的基本目標）。 －獎金：超出目標，10萬到20萬 3、會銷，招商，直播等優(yōu)先
  • 廣東 | 2年以上 | 學歷不限

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    • 雙休
    • 崗前培訓
    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 第一種:半包式，成就創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 1、和公司按業(yè)績分成。提供保底個人3000，有團隊或帶團隊5000 2、幫你負擔團隊工資，組建團隊 第二種模式:0元投資創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 一、不需要一分錢提供整個系統(tǒng) 整合美容所有品項，成本價極大化利潤 整合美容院全線拓客體系，輕而易舉拓店體系 二、不需要投錢運營 1、辦公場地提供 2、成功模板提供，直接復制干活拿錢 三、輕松干活 單個創(chuàng)業(yè)，可以直接幫你組合團隊 四、另外 1、賣手拓手提供具體門店執(zhí)行，干不完的活，只是需按照我們的體系和方案執(zhí)行 2、提供一個人搞定幾百家店的賣卡爆卡機會，線上和線下集體教練式訓練老師
  • 東莞 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 07-03
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、負責開發(fā)及優(yōu)化公司產品的銷售渠道； 2、依據公司銷售政策，達成月度、季度、年度銷售目標； 3、負責維護良好的客情關系； 4、提高公司產品市占率； 5、負責執(zhí)行公司產品市場推廣活動； 任職資格： 1、有私密、養(yǎng)生、皮膚管理等專業(yè)線項目經驗1年； 2、具備良好的執(zhí)行力、談判技巧及溝通技巧； 3、具備良好的思辨能力、創(chuàng)新力及人際洞察力； 4、具備良好的職業(yè)道德水平，團隊合作意識和時間管理能力. 5、勤奮、認真、踏實,抗壓能力強。
  • 廣州 | 1年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 100-499人
    發(fā)布于 07-12
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、負責全國代理商/直營市場的銷售管理工作。 2、負責產品（科技護膚類型新品）宣傳、推廣、技術培訓和銷售，完成銷售指標。 3、協(xié)助總經理制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調日常銷售事務。 5、需要出差，全國會、美培會、招商會，代理商會，沙龍會等。 職位要求： 1、熟悉美容專業(yè)線市場工作，精通科技護膚、美容儀器和美容抗衰等專業(yè)知識及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。
  • 佛山 | 2年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 05-07
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 1.負責開發(fā)新店家、客戶維護和銷售協(xié)同等工作； 2.負責大健康項目的宣傳、推廣，完成開發(fā)指標；  3.負責店家老板的打板開發(fā)，完成打板目標；  4.制定自己的銷售計劃并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶；  5.不斷學習產品知識、專業(yè)技術、銷售能力，為達成業(yè)績目標提供有力保證。 6.邀約客戶，分析客戶、滿足客戶需求，為客戶設計合理的方案并完成簽約；  7.負責開發(fā)新客、提升新客成交；老客存留、轉介紹；無效客戶的激活及成交；客戶反邀約；  8.做好新老顧客的客情維護及客戶檔案管理；  9.協(xié)同市場開發(fā)總經理/總監(jiān)處理顧客突發(fā)事件及投訴事件。  10.協(xié)助事業(yè)部報單，跟進回款；協(xié)助事業(yè)部完成業(yè)績目標；  11.定期總結，并向市場開發(fā)總監(jiān)匯報日常管理工作中所存在的問題，并提出解決問題的參考建議；  12.協(xié)同事業(yè)部、店家做好活動支持；  13.完成領導臨時交辦的其他各項工作任務。  任職要求 ： 1.年齡25-40歲，學歷不限，市場營銷、美容護理、生物學、醫(yī)學等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.具有美業(yè)、化妝品行業(yè)3年以上經驗，有大健康行業(yè)1年以上市場開發(fā)經驗； 3.熟悉大健康市場，有醫(yī)美、基因檢測、干細胞抗衰經驗者優(yōu)先考慮； 4.較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力；工作有激情，能承受較大工作壓力。
  • 惠州 | 1年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 03-04
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 任職資格： 1、一年以上的項目招商經驗、市場開拓經驗，行業(yè)不限； 2、負責組織邀約客戶參加公司各類說明會； 3、公司提供全方位市場開拓支持，如廣告引流、行業(yè)展會、協(xié)會公關、渠道合作等方式； 4、協(xié)助公司做好項目招商、渠道建設、市場開拓所需的其他工作事項。
  • 廣州 | 1年以上 | 高中

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    • 包食宿，全勤獎，工齡
    日化廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責內容】 崗位職責： 1.完成招商工作任務，收集和整理商戶名單，聯(lián)系洽談招商業(yè)務（公司提供優(yōu)質客戶資源，無需開發(fā)客戶）； 2.建立健全原始客戶資料庫，匯總上報領導并做好資料存檔工作； 3..收集市場信息，了解潛在客戶需求及競爭對手情況，了解行業(yè)動態(tài)及現(xiàn)有市場的情況； 4.樹立公司形象，保證公司的名譽不受到侵害； 任職要求： 1.1-3年以上美容專業(yè)性行業(yè)招商、或2年房地產招商、渠道開發(fā)或銷售工作經驗； 2.適應能力強，有心要在化妝品行業(yè)發(fā)展，愿意與公司共同發(fā)展的。 3.善于溝通，能獨當一面，思維敏銳，善于對市場的分析； 4.掌握銷售和談判技巧，具有客戶服務意識和商務談判及電話溝通技巧； 5.具有獨立完成接待客戶與最后簽單的能力，有較強團隊組織能力及合作意識； 6.有夢想，有激情者優(yōu)先錄??； 公司福利： 1、社會保險+商業(yè)保險（六險）：醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險、商業(yè)保險 2、食宿福利：一日三餐、包?。ú蛔t有住房補貼） 3、帶薪年假：每年享受3~15天的帶薪年假 4、各類假期：法定假期、婚假、產假 5、生日福利：員工生日當天享受半天帶薪生日假，或者不休假，獎勵100元 6、其它獎金：全勤獎、工齡獎、績效獎金 7、其他福利：每逢端午節(jié)、中秋節(jié)等，公司將發(fā)放一定的禮品 8、員工旅游：每年定期員工戶外旅游 9、晉升：完善的晉升和績效體系，讓您的職業(yè)發(fā)展錦上添花。 10、工資發(fā)放：員工工資的發(fā)放日為每月15日 工作地點：白云區(qū)江高鎮(zhèn)神山工業(yè)園鎮(zhèn)中北路63號（地鐵3號線人和站B出口換乘750/707公交到神山站后往北走500米）
  • 廣州 | 1年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、利用公司提供的優(yōu)質客戶資源通過電話或者微信與客戶溝通，尋找意向客戶。 2、開發(fā)新客戶，維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力； 3、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標。 4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 任職資格： 1、大專以上學歷，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、熱愛銷售工作，抗壓能力強，工作主動，有團隊合作精神； 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、有化妝品行業(yè)，銷售工作經驗者優(yōu)先。
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    發(fā)布于 07-25
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    【職責內容】 崗位職責： 1、年輕，有激情活動，25-35歲之間，形象佳，善于交流和溝通，能夠洞察客戶需求（男女均可）； 2、具備一定的類醫(yī)美專業(yè)知識，美學基礎、美容心理學，有一定的審美造詣，擅長通過面診分析，針對不同的客戶提出合適的項目需求，促單成交； 3、有科美咨詢或類醫(yī)美大項目經驗，暨大、澳科、暨品等同行經驗優(yōu)先考慮； 4、工作積極熱情、有良好的職業(yè)素養(yǎng)及較強的抗壓能力，結果意識強； 5、能接受全國性出差工作。 福利待遇： 1、專業(yè)類醫(yī)美培訓 2、意外險+1個月轉正五險福利 3、帶薪年假、旅游福利、節(jié)日福利、住房保障 4、有機會成為公司合伙人 5、出行工具：高鐵、飛機標準 6、公司類醫(yī)美項目打板
  • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 五險
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責內容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調日常銷售事務。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。 5、有無經驗均可，公司提供崗前培訓。
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    • 提供飯餐
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-17
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品項目和課程管理的宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、獨立完成美容院店面老板的拜訪及合作和邀約工作 5,、與老客戶客戶保持聯(lián)系，定期或者不定期進行跟蹤回訪，隨時了解客戶動態(tài)，以及更好的服務和銷售 職位要求： 1、熟悉美容專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、具備較強的市場開拓、較強的溝通技巧良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、能夠承受一定的工作壓力和銷售業(yè)績要求 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。 備注： ,1，無責任底薪3500+高提成10%-15%（優(yōu)秀有資源者可談季度保底15000-30000）,2，個人考核過關，可以帶市場團隊拿團隊提成5%+個人業(yè)績提成、,3，公司提供公寓樓住宿和手機電話，短期出差，出差費用報銷,4，上班時間：早上9:30-下午6:00一天上班7小時
  • 東莞 | 經驗不限 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責內容】 職位要求： 1、有一年以上化妝品(專業(yè)線)市場開發(fā)和跟蹤的經驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；  2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；  3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；  4、有責任心，能承受較大的工作壓力；  5、有團隊協(xié)作精神，敢于接受挑戰(zhàn)，有一定的人脈，有從事過零售，化妝品或美容行業(yè)的工作者優(yōu)先。 崗位職責： 1、負責公司產品的銷售及推廣；  2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍；  4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；  5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；  6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

  • 銷售代表
    8千-9.9千
    廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 09-26
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    【職責內容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調日常銷售事務。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。 福利待遇： 1、社保+餐費補貼+話費補貼+交通費補貼+帶薪年假+節(jié)假日福利+不定期下午茶 2、大小周工作制+加班調休+法定節(jié)假日休息 3、團隊扁平化管理，工作氣氛活躍
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