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  • 培訓(xùn)講師

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣州 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位描述及要求 職務(wù)名稱:培訓(xùn)經(jīng)理 所屬部門(mén):培訓(xùn)部 直接上級(jí)職務(wù):培訓(xùn)總監(jiān) 工作目的:負(fù)責(zé)培訓(xùn)部工作職能的實(shí)施和培訓(xùn)部的整體管理 工作要求:具有豐富的培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)和技能,擅長(zhǎng)各類培訓(xùn)環(huán)境的操控,對(duì)部門(mén)工作有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力 職責(zé)要求: 1、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定; 2、員工培訓(xùn)教材的匯編與整理成冊(cè); 3、組織并實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃; 4、協(xié)助市場(chǎng)部組織進(jìn)行演示會(huì)及推廣活動(dòng); 5、參與公司內(nèi)部培訓(xùn)計(jì)劃的制定,并做好內(nèi)部銷售培育工作; 6、作好終端美容院的技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)計(jì)劃的制定及實(shí)施; 7、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部人員的專業(yè)素質(zhì)的保證和提升,負(fù)責(zé)培訓(xùn)部人員工作狀態(tài)的調(diào)整; 8、作好每月工作計(jì)劃和每周工作報(bào)告; 9、參加和通過(guò)本崗位職責(zé)的各項(xiàng)評(píng)估和考評(píng); 10、熟悉公司業(yè)務(wù)流程和操作模式、熟悉公司產(chǎn)品、熟悉公司各部門(mén)員工的培訓(xùn)需求; 11、對(duì)培訓(xùn)部日常工作積極提出建議,對(duì)公司決定的銷售要求堅(jiān)決執(zhí)行。 衡量標(biāo)準(zhǔn):1、工作的積極性、主動(dòng)性、服從性以及專業(yè)知識(shí)的實(shí)操能力和全面性; 2、業(yè)務(wù)單位和客戶對(duì)客戶服務(wù)部工作的評(píng)價(jià)和意見(jiàn); 2、公司其他部門(mén)對(duì)市場(chǎng)部工作的反饋意見(jiàn)。 工作難點(diǎn):對(duì)公司產(chǎn)品的深入了解和靈活運(yùn)用、工作效率、本職工作得到部門(mén)的認(rèn)可。 工作禁忌:溝通協(xié)調(diào)能力差、缺乏對(duì)客戶情況的真實(shí)了解、和客戶關(guān)系脫節(jié)、獨(dú)立處理事務(wù)的能力差、團(tuán)隊(duì)合作精神差、過(guò)于計(jì)較個(gè)人得失。 職業(yè)發(fā)展道路:培訓(xùn)總監(jiān) 任職資格: 1、工作經(jīng)驗(yàn):6年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 2、專業(yè)背景要求:曾從事行業(yè)專業(yè)性培訓(xùn)工作4年以上,具有專業(yè)高級(jí)美容師資格認(rèn)證 3、學(xué)歷要求:大專以上 4、年齡要求:25歲以上 5、個(gè)人素質(zhì):積極熱情、善于與人交往溝通、環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)、積極的工作心態(tài)。
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)制定、編制、完善修正培訓(xùn)計(jì)劃(包含:培訓(xùn)目的、培訓(xùn)成果、培訓(xùn)重點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)),經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施 2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題、編制培訓(xùn)教材、編寫(xiě)培訓(xùn)教案。例如:所培訓(xùn)內(nèi)容的編制和PPT制作(激勵(lì)、心態(tài)、企業(yè)文化、品牌文化、產(chǎn)品培訓(xùn)及銷售課程、營(yíng)銷模式、儀器、手法等相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容) 3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)培訓(xùn)形式和方法,并不斷創(chuàng)新培訓(xùn)模型和培訓(xùn)內(nèi)容 4、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)評(píng)估體系,并組織或協(xié)助評(píng)估培訓(xùn)結(jié)果 5、負(fù)責(zé)公司所有員工的培訓(xùn)工作,包括:企業(yè)文化、企業(yè)制度、心態(tài)激勵(lì)、工作技能、工作方法、專業(yè)理論、產(chǎn)品知識(shí)、專業(yè)手法、銷售流程、營(yíng)銷模式、工作流程、儀器操作等相關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容 6、帶好新人團(tuán)隊(duì)、做好培訓(xùn)教育、輔導(dǎo)、跟進(jìn)并穩(wěn)定團(tuán)隊(duì),針對(duì)人員心理狀況作出及時(shí)溝通,并給予適當(dāng)?shù)囊庖?jiàn),幫助對(duì)方調(diào)整工作心態(tài)或制定職業(yè)規(guī)劃 7、負(fù)責(zé)全國(guó)代理商各種招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、終端會(huì)的主講 8、負(fù)責(zé)執(zhí)行企業(yè)各類重大會(huì)議,包括全國(guó)大會(huì)、代理商會(huì)、全國(guó)內(nèi)訓(xùn)會(huì)等相關(guān)會(huì)議 9、協(xié)助培訓(xùn)部日常管理工作,包含:培訓(xùn)時(shí)間及內(nèi)容的制定、日常的學(xué)員管理及溝通、統(tǒng)一安排和辦理培訓(xùn)學(xué)員的入學(xué)相關(guān)工作 10、協(xié)助行政人事部做好新員工的考核工作 11、協(xié)助全國(guó)各種模式的操作和執(zhí)行(包含終端坐診銷售等) 12、反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息,搜尋競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品資料,協(xié)助新品開(kāi)發(fā) 13、協(xié)助培訓(xùn)部拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,與外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)保持良好的關(guān)系,并從中選擇高質(zhì)量的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為企業(yè)提供培訓(xùn) 14、完成上司及公司交辦的其它工作
  • 佛山 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、組織實(shí)施商學(xué)院的各類合作伙伴的項(xiàng)目,包括項(xiàng)目客戶前的洽談、方案制定、工作制作、培訓(xùn)導(dǎo)入、報(bào)告撰寫(xiě)等; 2、協(xié)調(diào)和激勵(lì)項(xiàng)目小組成員共同完成項(xiàng)目,并保證項(xiàng)目高質(zhì)量按時(shí)完成; 3、協(xié)助商學(xué)院梳理內(nèi)部各項(xiàng)SOP工作,形成完整流暢的管理制度及各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);  4、負(fù)責(zé)企業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目技術(shù)優(yōu)勢(shì)、服務(wù)流程及方法、儀器功效知識(shí)講解及技術(shù)教育培訓(xùn);  5、開(kāi)發(fā)和組織實(shí)施員工的培訓(xùn)方案,制定合理的培訓(xùn)流程;總結(jié)和反饋培訓(xùn)效果,持續(xù)提高培訓(xùn)的時(shí)效性。 任職要求: 1、年齡28-35歲,優(yōu)秀者可放寬;本科學(xué)歷優(yōu)先; 2、形象氣質(zhì)佳,2年以上培訓(xùn)管理級(jí)別經(jīng)驗(yàn),有豐富的美業(yè)經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉美業(yè)行業(yè)知識(shí),熟悉培訓(xùn)規(guī)劃及培訓(xùn)組織流程,能進(jìn)行獨(dú)立授課; 4、具備較強(qiáng)的授課能力,能夠有效帶動(dòng)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)氣氛、有感染力; 5、具備優(yōu)秀的邏輯思維和文字能力、較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神; 6、可以適應(yīng)出差; 7、可熟練使用計(jì)算機(jī)以及各類辦公軟件和思維導(dǎo)圖等工具。
  • 養(yǎng)生講師

    2萬(wàn)-3萬(wàn)
    廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有養(yǎng)生講師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)即可!
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 港資集團(tuán),有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)先進(jìn)國(guó)際美容技術(shù),成為國(guó)際認(rèn)證的美容培訓(xùn)師。月收入5000-12000元 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)Spa美容會(huì)所美容師的培訓(xùn)工作,包括專業(yè)美容Spa手法技術(shù)、專業(yè)儀器療程操作流程及美容客戶終端溝通銷售技巧等的培訓(xùn)。 2、新學(xué)員日常教學(xué)管理 3、教學(xué)文檔及PPT制作和管理。 職位要求: 1、熟練聽(tīng)說(shuō)廣州話,持有港澳通行證(廣東省內(nèi)更佳),外在形象良好,要求具備三年以上資深美容師或美容培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 2、掌握美容SPA手法技術(shù),熟悉專業(yè)儀器療程操作流程; 3、熟練掌握專業(yè)美容客戶終端溝通銷售技巧; 4、熟悉高端美容會(huì)所培訓(xùn)流程及教學(xué)機(jī)制; 5、熟練操作電腦PPT和文檔管理。 6、有港資、外資高端美容會(huì)所資深美容師經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)更佳。 本職位不需要出差 上班時(shí)間:10-19時(shí) 休息時(shí)間:雙休+國(guó)家節(jié)假日 福利:六險(xiǎn)一金,免費(fèi)體檢,出國(guó)學(xué)習(xí) 招聘專員微信:Lin1145050793,期待您來(lái)
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,給區(qū)域的門(mén)店賦能,協(xié)助區(qū)域進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作以及美培會(huì)得組織和執(zhí)行。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、三年以上的養(yǎng)生培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn),會(huì)做美培會(huì)的優(yōu)先考慮。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。 福利待遇:  1、薪資待遇:底薪+出差補(bǔ)助+高提成(與眾不同)+話補(bǔ)+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+其它福利;2、節(jié)假日按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn),元旦、清明、五一、端午、中秋、國(guó)慶、春節(jié); 3、公司福利:社保、國(guó)家法定節(jié)假日、員工免費(fèi)旅游、豐厚年終獎(jiǎng)、公司福利產(chǎn)品、節(jié)日福利; 4、晉升通道:試用期——正式員工——儲(chǔ)備干部——品牌經(jīng)理——事業(yè)部總監(jiān)——公司合伙人。 發(fā)展空間: 加入?yún)R蘭,我們將提供:  1、完善的職前培訓(xùn)及培訓(xùn)期補(bǔ)貼; 2、廣闊的發(fā)展空間,助你一路向前; 3、寬廣的施展平臺(tái),讓你脫胎換骨,深挖潛能; 4、具有高于同行、富有挑戰(zhàn)性的薪資體系; 5、定期的提升培訓(xùn),讓你不落后于人后,卓越成長(zhǎng); 6、顧及全面的福利保障體系,讓你奮勇前行毫無(wú)后顧之憂; 7、每年的員工旅游,我們將帶你周游列國(guó),繞著地球跑; 8、……  加入?yún)R蘭,你不不必驚訝: 同樣的年齡,匯蘭人早已在行業(yè)內(nèi)有所成就!  同樣的工作,匯蘭人游刃有余,輕松應(yīng)對(duì)!  同樣的市場(chǎng),匯蘭人業(yè)績(jī)倍增,年年進(jìn)步!
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部新員工入職培訓(xùn); 2.負(fù)責(zé)公司介紹、產(chǎn)品知識(shí)、手法技能、企業(yè)文化培訓(xùn)、心態(tài)、銷售等; 3.熟練美容行業(yè)運(yùn)作,挖掘產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、特點(diǎn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件; 4.及時(shí)跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果、做好反饋并完成培訓(xùn)目標(biāo); 5.能獨(dú)立開(kāi)發(fā)課件。 任職要求:必須有美容行業(yè)市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),且臺(tái)風(fēng)好,擅長(zhǎng)演講,最好是做過(guò)私密項(xiàng)目的。(本崗位歡迎美導(dǎo)及市場(chǎng)老師轉(zhuǎn)崗,不出差喲)
  • 教育推廣講師

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1?負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)及產(chǎn)品專業(yè)技術(shù),內(nèi)訓(xùn)會(huì)的課程授課。 2?負(fù)責(zé)市場(chǎng)上培訓(xùn)會(huì)、訂貨會(huì)、招商會(huì)、全國(guó)會(huì)、微信課程的組織、策劃、主持及講解。 3、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。  4、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持及活動(dòng)執(zhí)行工作。  5、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 6、解決市場(chǎng)售中、售后的疑問(wèn),產(chǎn)品搭配,產(chǎn)品疑意的處理,解決問(wèn)題性肌膚。 7、跟銷售部門(mén)配合緊密聯(lián)動(dòng),配合完成銷售業(yè)績(jī)  職位要求:  1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。  2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。  福利待遇: 1、意外險(xiǎn)+正式員工五險(xiǎn)  2、產(chǎn)品福利、帶薪年假、旅游福利、節(jié)日福利、住房補(bǔ)貼  3、年度獎(jiǎng)金 4、晉升區(qū)域總監(jiān)機(jī)會(huì)  5、出行工具:高鐵、飛機(jī)標(biāo)準(zhǔn)
  • 調(diào)膚專家

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    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【職責(zé)說(shuō)明】 1、參與專業(yè)線美容企業(yè)祛斑領(lǐng)域產(chǎn)品的研發(fā);  2、負(fù)責(zé)公司員工祛斑領(lǐng)域的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo),輔助門(mén)店做好銷售工作; 3、祛斑領(lǐng)域技術(shù)培訓(xùn)部門(mén)工作計(jì)劃的制定和實(shí)施;  4、參與企業(yè)的各類祛斑領(lǐng)域的招商會(huì)議和終端會(huì)議及門(mén)店活動(dòng)打板;  5、市場(chǎng)祛斑領(lǐng)域的產(chǎn)品信息收集及反饋。  【職位要求】  1、要求具備豐富祛斑技術(shù)培訓(xùn)以及教材編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)。 2、精通美容相關(guān)知識(shí),擅長(zhǎng)處理問(wèn)題性肌膚(祛斑領(lǐng)域); 3、有扎實(shí)的技術(shù),成熟的祛斑儀器的操作;  4、溝通表達(dá)能力強(qiáng),善于組織、執(zhí)行各類招商會(huì)議和終端會(huì)議。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、外在形象好、氣質(zhì)佳  2、有過(guò)胸部專業(yè)線美導(dǎo)或教育部培訓(xùn)老師工作經(jīng)驗(yàn)。  3、會(huì)身體手法,細(xì)心、有責(zé)任心,有開(kāi)發(fā)課件能力。
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷售、技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、針對(duì)加盟店制定節(jié)假日拓客及會(huì)員活動(dòng)方案,對(duì)市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 3、內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、門(mén)店項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化、心態(tài)等方面的培訓(xùn); 4、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課件PPT,較好的授課能力、課件制作能力、溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力,熟練使用相關(guān)軟件。 5、參與公司內(nèi)訓(xùn)員工的培訓(xùn)規(guī)劃與搭建。 6、培訓(xùn)效果總結(jié);跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,2年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、形象好,氣質(zhì)佳優(yōu)先,在美容/護(hù)膚行業(yè)工作2年及以上,具有連鎖終端銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、對(duì)問(wèn)題性皮膚、護(hù)膚知識(shí)有深入了解,具有 良好的授課能力和語(yǔ)言表達(dá)能力; 4、具備護(hù)膚產(chǎn)品銷售、培訓(xùn)技巧,熟悉零售終端護(hù)膚銷售及活動(dòng)策劃的實(shí)施與管理; 5、對(duì)考察公司的意向客戶提供美容面部體驗(yàn)服務(wù)。
  • 深圳 | 5年以上 | 中專

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 培訓(xùn)講師招聘職位要求  是否出差:不定時(shí)出差  職責(zé)說(shuō)明:  1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。  2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。  4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策  職位要求:  1、形象良好,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。  3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。  4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。 年齡45歲以下都可以
  • 廣州 | 2年以上 | 中專

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、懂美容基礎(chǔ)、美容經(jīng)絡(luò)知識(shí)及手法; 2、有2年以上美容美發(fā)培訓(xùn)學(xué)校獨(dú)立上課經(jīng)驗(yàn),具備一定的美容指導(dǎo)及培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)佳,有很好的溝通能力,對(duì)學(xué)生耐心、細(xì)致、有愛(ài)心; 4、持教師上崗證或高級(jí)美容師證優(yōu)先。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)天成學(xué)苑的美容專業(yè)教務(wù)培訓(xùn)。 注:本崗位無(wú)需出差,大小周休息,早九晚六工作時(shí)間
  • 深圳 | 3年以上 | 大專

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    其他 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作,負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通,協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營(yíng)銷政策。 職位要求: 1、形象良好,25-35歲之間,中專(高中)以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉化妝品市場(chǎng)操作及銷售模式。 3、性格開(kāi)朗思維敏銳,能承受工作壓力并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場(chǎng)策劃執(zhí)行能力。
  • 廣州 | 1年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、公司美導(dǎo)新人培訓(xùn)(企業(yè)文化、品牌專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)) 2、公司晨會(huì)、管理層會(huì)議、月度全員大會(huì)組織召開(kāi); 3、根據(jù)公司市場(chǎng)需求,組織各類線上線下招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、加盟店大型會(huì)議協(xié)助等; 4、公司內(nèi)部人員能力提升培訓(xùn)。 任職要求: 1、人品端正,性格開(kāi)朗,沉穩(wěn),有責(zé)任心,有美容導(dǎo)師,培訓(xùn)講師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有主持經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的親和力和感染力,良好的文字功底及演講能力,溝通能力強(qiáng),思維敏捷; 3、熟悉美業(yè)業(yè)務(wù),熟練使用辦公及培訓(xùn)軟件工具;
  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、線上+線下皮膚產(chǎn)品分享培訓(xùn),線上皮膚管理課程培訓(xùn)為主,主題課程培訓(xùn)錄制、直播的方式進(jìn)行; 2、協(xié)助線下門(mén)店培訓(xùn)、線下會(huì)議、沙龍等培訓(xùn)皮膚專業(yè)知識(shí); 3、負(fù)責(zé)加盟店、代理商的皮膚專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),提高專業(yè)度及客戶滿意度; 4、將皮膚專業(yè)知識(shí)與公司產(chǎn)品結(jié)合,配合視頻課程錄制,引導(dǎo)營(yíng)銷合作; 5、要求皮膚知識(shí)專業(yè)性強(qiáng),有培訓(xùn)演講經(jīng)驗(yàn)。 任職資格  1、專業(yè)不限,要求皮膚知識(shí)專業(yè)性強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn),形象端莊; 2、具備三年以上護(hù)膚行業(yè)、美業(yè)、大型項(xiàng)目培訓(xùn)管理與組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟悉美業(yè)市場(chǎng)操作及銷售模式; 3、要求具備資深的皮膚知識(shí)、美業(yè)、美塑治療方面知識(shí),有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn); 4、形象佳,熱愛(ài)美容行業(yè),具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神,性格開(kāi)朗,思維敏捷; 5、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。 6、能力優(yōu)異或經(jīng)驗(yàn)豐富者,可放寬學(xué)歷要求,有皮膚醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)背景優(yōu)先。
  • 廣州 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、根據(jù)需求結(jié)合目前人員職業(yè)素質(zhì)開(kāi)發(fā)建立相應(yīng)的培訓(xùn)系統(tǒng)(培訓(xùn)目標(biāo)、執(zhí)行與評(píng)估),制定年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃;    2、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)適合品牌需要的培訓(xùn)課程(品牌發(fā)展培訓(xùn)、知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、銷售培訓(xùn));    3、積極配合市場(chǎng)活動(dòng)開(kāi)展工作;     4、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果,對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn);     5、本崗位涉及出差,每月回來(lái)一次公司,介意者請(qǐng)勿投遞。     任職要求:     1、性別不限,兩年以上講師或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);    2、具備良好的課程研發(fā)、教育訓(xùn)練、溝通說(shuō)服、銷售活動(dòng)策劃主持及組織執(zhí)行、客戶管理等能力;   3、品貌端正,身體健康,富有激情,較強(qiáng)的親和力和感染力。   (注:如經(jīng)驗(yàn)欠缺,有向往向培訓(xùn)講師方向發(fā)展的,可選擇培訓(xùn)助理做起)
  • 廣州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)協(xié)助開(kāi)發(fā)醫(yī)美方面的培訓(xùn)知識(shí)課程(整形及微整專業(yè)知識(shí)); 2、負(fù)責(zé)醫(yī)美市場(chǎng)渠道對(duì)接/電網(wǎng)咨詢/醫(yī)美品相等的知識(shí)培訓(xùn); 3、制定、修訂、醫(yī)美各產(chǎn)品品項(xiàng)的培訓(xùn)流程、培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn); 4、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料,開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材,編寫(xiě)培訓(xùn)教案。 【崗位要求】 1、熟悉美容專業(yè)線理論知識(shí),有醫(yī)美咨詢/市場(chǎng)咨詢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具有會(huì)議營(yíng)銷、終端沙龍會(huì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),細(xì)心、踏實(shí)、演講能力佳,擅長(zhǎng)演講; 3、具有較強(qiáng)的影響力和服務(wù)意識(shí),善于團(tuán)隊(duì)管理及組織協(xié)調(diào),具備良好的講師授課經(jīng)驗(yàn); 4、能獨(dú)立講授專業(yè)課程。 有美容專業(yè)線/微整培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)均可投遞,百蓮凱歡迎您的加入!
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、美容行業(yè)兩年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),三年年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),具備良好的培訓(xùn)能力; 2、嚴(yán)謹(jǐn)、有服務(wù)精神、有學(xué)習(xí)力、有責(zé)任心。認(rèn)可行業(yè)、認(rèn)可企業(yè)文化; 3、手法優(yōu)秀,美容專業(yè)知識(shí)豐富,表達(dá)能力良好,溝通協(xié)調(diào)能力良好; 4、教學(xué)有感染力,熱愛(ài)培訓(xùn),掌握辦公軟件,協(xié)助培訓(xùn)總監(jiān)的培訓(xùn)工作; 崗位職責(zé): 1、協(xié)助培訓(xùn)總監(jiān)制定和完成月度、季度、年度培訓(xùn)計(jì)劃工作; 2、協(xié)助培訓(xùn)總監(jiān)落實(shí)集團(tuán)的崗前、崗中、干部培訓(xùn)等七級(jí)培訓(xùn)制度; 4、協(xié)助完成月結(jié)會(huì)、啟動(dòng)會(huì)、月中檢查會(huì)、周總結(jié)會(huì)的培訓(xùn)工作,包括干部培訓(xùn)考核; 5、協(xié)助培訓(xùn)總監(jiān)完成培訓(xùn)課件、培訓(xùn)流程、培訓(xùn)視頻、產(chǎn)品研發(fā)、項(xiàng)目研發(fā)升級(jí)工作; 6、協(xié)助培訓(xùn)總監(jiān)指導(dǎo)帶領(lǐng)并檢查所屬老師的各項(xiàng)工作落實(shí)情況,做好傳幫帶作用; 7、負(fù)責(zé)某模塊的專題培訓(xùn),及支持特殊地區(qū)的培訓(xùn)工作。
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