【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1.市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.接受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、財務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)； 3.具有5年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗，3年以上市場部經(jīng)理工作經(jīng)驗。 4.具有良好的職業(yè)道德風(fēng)尚、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感 5.潔具或美容行業(yè)者優(yōu)先。 崗位描述： 1.建立和管理高效的市場資訊系統(tǒng)。市場資訊系統(tǒng)需要為企業(yè)提供準(zhǔn)確的、系統(tǒng)的、及時的市場信息，并對各種信息進(jìn)行綜合分析，為企業(yè)決策提供依據(jù)。 2.負(fù)責(zé)企業(yè)中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計劃的制定； 3.建立和整合產(chǎn)品管理策劃系統(tǒng)。確定產(chǎn)品的目標(biāo)市場，產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品的概念，制定產(chǎn)品的市場推廣方案、產(chǎn)品策略等； 4.強化產(chǎn)品市場力，建立完成的傳播策劃系統(tǒng)，策劃系統(tǒng)的市場傳播方案； 5.負(fù)責(zé)企業(yè)品牌規(guī)劃，建設(shè)和管理市場隊伍； 6.建立產(chǎn)品銷售系統(tǒng)，尤其是根據(jù)產(chǎn)品的特性確定其銷售模式，負(fù)責(zé)產(chǎn)品渠道的規(guī)劃、監(jiān)督銷售工具的開發(fā)。

【職責(zé)內(nèi)容】 還在做日化嗎？還在做養(yǎng)生嗎？還在駐店銷售煩惱嗎？還在不停出差嗎？香港尚美統(tǒng)統(tǒng)不需要，加入尚美從事高科技抗衰，只要你有能力，只要你能吃苦，高薪職位就屬于你，J季度分紅、年底分紅屬于你，經(jīng)理，總監(jiān)職位屬于你，加入一個快樂工作的公司，是你最終的夢想。 底薪5000-7000元，高提點，年薪20萬 ~ 40萬。 高提成，年終分紅，多勞多得。 崗位描述： 1、對公司加盟店進(jìn)行重金屬排毒口服品牌的知識、手法技能等相關(guān)售前培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做大型活動的宣傳，邀約，鋪墊工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 崗位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格開朗，善與溝通，語言表達(dá)能力強，從事過高科技儀器者優(yōu)先； 3、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 6、會銷售會培訓(xùn)不懂儀器，公司可提供培訓(xùn) ； 7、每一位員工都可以享受公司年底的分紅。 地址：江蘇蘇州平江區(qū)相城區(qū)繁花中心A樓西座715室

【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱：省級部長（需長期出差） 匯報上級：大區(qū)經(jīng)理  市場管轄范圍：單個品牌一個省份 崗位職責(zé)： 1、為代理商門店提供產(chǎn)品、健康理論、技術(shù)和銷售等相關(guān)專業(yè)知識的系統(tǒng)培訓(xùn)； 2、落地執(zhí)行集團(tuán)對門店的活動支持方案； 3、開發(fā)維護(hù)客戶，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 4、輔助、協(xié)同健康管理師進(jìn)行客戶開發(fā)及維護(hù)； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、3年以上美業(yè)、高端保健品、口服產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，代理商體系工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具備豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，擅長溝通協(xié)調(diào)，語言表達(dá)能力強； 4、具有組織招商會、沙龍會經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、樂于挑戰(zhàn)，熱愛銷售，有主人翁意識，有夢想，有野心； 6、可以接受區(qū)域派遣，出差駐外；

職位描述： 1、大健康項目引進(jìn)：參與產(chǎn)康新項目的引進(jìn)，對新項目進(jìn)行包裝塑造。 2、活動前期培訓(xùn)銷售 3、輔助員工溝通客戶，解答問題 任職要求： 1. 有美業(yè)或產(chǎn)康行業(yè)的拓展經(jīng)驗，對美業(yè)/產(chǎn)康門店運營有深入了解和豐富經(jīng)驗 2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3. 對公司門店進(jìn)行定期巡查，提供必要的支持與指導(dǎo)，確保門店運營的順利進(jìn)行； 4. 跟進(jìn)并處理門店項目運營中的各類問題，確保問題得到及時解決；

職位描述： 1、大健康項目引進(jìn)：參與產(chǎn)康新項目的引進(jìn)，對新項目進(jìn)行包裝塑造。 2、活動前期培訓(xùn)銷售 3、輔助員工溝通客戶，解答問題 任職要求： 1. 有美業(yè)或產(chǎn)康行業(yè)的拓展經(jīng)驗，對美業(yè)/產(chǎn)康門店運營有深入了解和豐富經(jīng)驗 2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3. 對公司門店進(jìn)行定期巡查，提供必要的支持與指導(dǎo)，確保門店運營的順利進(jìn)行； 4. 跟進(jìn)并處理門店項目運營中的各類問題，確保問題得到及時解決

職位描述： 1、大健康項目引進(jìn)：參與產(chǎn)康新項目的引進(jìn)，對新項目進(jìn)行包裝塑造。 2、活動前期培訓(xùn)銷售 3、輔助員工溝通客戶，解答問題 任職要求： 1. 有美業(yè)或產(chǎn)康行業(yè)的拓展經(jīng)驗，對美業(yè)/產(chǎn)康門店運營有深入了解和豐富經(jīng)驗 2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力 3. 對公司門店進(jìn)行定期巡查，提供必要的支持與指導(dǎo)，確保門店運營的順利進(jìn)行； 4. 跟進(jìn)并處理門店項目運營中的各類問題，確保問題得到及時解決；

【職責(zé)內(nèi)容】  任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，二年以上工作經(jīng)驗； 2.熱愛銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場開拓經(jīng)驗； 3.較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力，個人形象氣質(zhì)佳； 4.具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實、能吃苦耐勞； 5.潔具或美容行業(yè)者優(yōu)先。 崗位描述： 1、負(fù)責(zé)市場的調(diào)研、銷售和客戶開發(fā)；  2、 負(fù)責(zé)合同的正確簽訂及合同評審的填寫； 3、 負(fù)責(zé)貨款的回收； 4、 負(fù)責(zé)搜集、反饋市場信息； 5、 及時準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議； 6、 依據(jù)客戶要求，清晰、完整的向合作社提供客戶訂貨、質(zhì)量、發(fā)貨信息； 7、完成部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項工作任務(wù)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、 全面掌握負(fù)責(zé)品牌的產(chǎn)品知識，熟悉產(chǎn)品的性能、特點。 2、 負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)與管理。 3、 負(fù)責(zé)向加盟店傳達(dá)公司各類促銷、活動方案。 4、 對加盟店的走訪或駐店培訓(xùn) 5、 依據(jù)公司銷售政策，在加盟店內(nèi)開展銷售、促銷等活動 任職資格： 1、 形象好，氣質(zhì)佳，在18到40歲之間，具有親和力和團(tuán)隊精神，有上進(jìn)心 2、 有1-2年以上同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3、 高中及以上文化，富有激情，較強的親和力和感染力、良好的溝通能力，思維敏捷 4、 能夠適應(yīng)省內(nèi)出差。。

【職責(zé)內(nèi)容】 有吃苦耐勞，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢?

【職責(zé)內(nèi)容】 有吃苦耐勞，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木瘢?

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，進(jìn)行市場調(diào)查和反饋，確立和調(diào)整公司定位與發(fā)展方向； 2、與合作上建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，發(fā)展與培養(yǎng)合作關(guān)系，開展運營項目的推廣工作； 3、合理配置資源，進(jìn)行有效的團(tuán)隊績效管理，保證計劃的有效執(zhí)行； 4、能夠組織和支持各部門主管按公司方案完成開發(fā)和扶持任務(wù)。 職位要求： 1、年齡28-40歲，3年以上美容行業(yè)運營工作經(jīng)驗； 2、有企業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有出色的計劃、協(xié)調(diào)和實施能力，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、決策能力以及復(fù)雜問題處理能力； 3、精通營銷策劃，具有專業(yè)的美容知識； 4、對工作有激情并富有創(chuàng)新意識，能承受較大的工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，?？埔陨蠈W(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1． 負(fù)責(zé)公司員工招募工作，對部門缺員進(jìn)行推薦； 2. 考核員工的績效，并提出改進(jìn)的建議； 3. 負(fù)責(zé)檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作； 4 確保有關(guān)人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動法規(guī)； 5 落實員工薪資核發(fā)及福利金、獎金等的正確發(fā)放； 6 協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管； 7 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查店內(nèi)各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。 主要工作： 1． 檢查全體員工出勤狀況，按照公司有關(guān)規(guī)定，督促員工遵守公司規(guī)范和人事紀(jì)律； 2． 收集及存檔相應(yīng)的勞動、人事法規(guī)及公司下發(fā)文件，向公司管理人員提供人事規(guī)范咨詢； 3． 負(fù)責(zé)公司各項人事制度的傳達(dá)，實施和檢查； 4． 負(fù)責(zé)公司員工的招聘工作； 5． 公司全體員工的合同、檔案管理和薪資管理； 6． 負(fù)責(zé)公司全體員工績效考核的組織、實施和總結(jié)； 7． 負(fù)責(zé)規(guī)劃、執(zhí)行員工的培訓(xùn)工作；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、護(hù)理專業(yè)大專以上學(xué)歷，取得護(hù)士/護(hù)理師執(zhí)業(yè)證書； 2、有愛心、細(xì)心、責(zé)任心以及耐心。 3、了解診療護(hù)理常規(guī)，熟練掌握護(hù)理三級操作技能。 4、很強的親和力、溝通能力以及語言表達(dá)能力。 5、具有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強的綜合分析能力，敏銳的洞察力。 1、執(zhí)行抽血、打針、協(xié)助包藥等基礎(chǔ)護(hù)理作業(yè)。 2、醫(yī)療檢測儀器的使用（可培訓(xùn)）； 3、協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導(dǎo)、接診和治療工作。 4、執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標(biāo)本；注意巡視、觀察病情及輸液情況，發(fā)現(xiàn)異常及時報告醫(yī)生； 5、負(fù)責(zé)醫(yī)療文件和物品管理，做好物品清點交接。及時匯報、反映顧客對醫(yī)院服務(wù)的意見及要求，并做好記錄。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、發(fā)展課程的推廣工作，提供專業(yè)的課程體系講解； 2、為客戶設(shè)計符合其需求專業(yè)、個性化的課程體系，并促成簽約開始學(xué)習(xí)課程； 3、按時完成工作計劃及每月課程銷售任務(wù)，維護(hù)潛在客戶以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫； 4、跟進(jìn)課程流程，與客戶建立良好的關(guān)系，幫助客戶完成學(xué)習(xí)目標(biāo)； 5、定期參加會議和培訓(xùn)，完成銷售日報及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，年齡不限； 2、渴望高薪，高抗壓，經(jīng)驗不限，有行業(yè)經(jīng)驗更佳； 3、熱愛美容事業(yè)，具有較強的執(zhí)行力及較高的職業(yè)素養(yǎng)； 4、工作時間：周一至周六； 5、綜合薪資：年薪12K-15K 節(jié)日生日福利，薪資待遇優(yōu)厚，環(huán)境舒適，繳納社保，帶薪年假等

【職責(zé)內(nèi)容】 1、做好客戶預(yù)約、就診、治療的安置協(xié)調(diào)工作。 2、嚴(yán)格執(zhí)行各項護(hù)理技術(shù)操作常規(guī)，對客戶各項操作盡告知義務(wù)。 3、患者如有問題需要幫助，需耐心主動與醫(yī)生聯(lián)系并解決。 4、負(fù)責(zé)器械的消毒和操作前的準(zhǔn)備工作。 5、協(xié)助醫(yī)生完成相關(guān)術(shù)中操作，按醫(yī)囑給客戶進(jìn)行處置，并及時準(zhǔn)確完成各種護(hù)理記錄。 6、保持診療室的環(huán)境，整潔、安靜、舒適、安全；維持就診秩序，做好客戶的等待服務(wù)。 任職資格： 1、掌握護(hù)理專業(yè)基本知識，理論和臨床護(hù)理技能；具有相關(guān)工作2年以上實際工作經(jīng)驗， 2、具有一定的動手操作和獨立工作能力，以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識； 3、有有婦科臨床經(jīng)驗者以及醫(yī)美行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷、手術(shù)室配臺、輸液室等實操護(hù)理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4、執(zhí)業(yè)注冊資格，并具有護(hù)士職稱 5、具有良好的親和力、妥善處理各類問題的應(yīng)對能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求 1、 責(zé)任心強，積極主動 2、 熟練操作電腦，精通WORD/EXCEL/PPT 3、 人力資源和企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

【職責(zé)內(nèi)容】 一、在行政部主管的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助搞好辦公室的各項工作。 二、負(fù)責(zé)公司電話接線工作。對來往電話駁接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹，恰當(dāng)使用禮貌用語。 三、接待好公司來訪的客戶。 四、及時處理與打印公司相關(guān)文檔與資料等

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：  1、負(fù)責(zé)與代理商溝通共同做好新客戶的開發(fā)和已有客戶的維護(hù)工作，完成銷售任務(wù)；  2、配合代理商和區(qū)域經(jīng)理計劃、準(zhǔn)備、組織、實施招商會、終端會并跟蹤會議效果，及時反饋和修正會議內(nèi)容、形式等；  3、完成品牌產(chǎn)品在本區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品知識、操作方法、銷售技巧培訓(xùn)；  任職要求：  1、高中以上學(xué)歷， ***； 2、一年以上化妝品行業(yè)同等崗位經(jīng)驗優(yōu)先，有意從事化妝品行業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3、較強的溝通能力和培訓(xùn)技巧；  4、能適應(yīng)長期出差，工作地點根據(jù)求職者自身情況進(jìn)行區(qū)域劃分。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、能夠?qū)茌牭貐^(qū)內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行分析與研究，制定對應(yīng)年度營銷規(guī)劃與策略，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)； 2、依據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展需求組織制訂和落實公司級的各項規(guī)章制度； 3、定期進(jìn)行同行業(yè)市場調(diào)查，了解競爭對手品項及價目等，調(diào)整對口市場策略； 4、根據(jù)管轄市場業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，可進(jìn)行分析，通過數(shù)據(jù)了解問題，并提出合理解決方案；  5、可根據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務(wù)或員工培訓(xùn)需求，進(jìn)行任意課程培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)管轄市場的團(tuán)隊建設(shè)，人才梯隊建立與培育； 7、能夠進(jìn)行管轄區(qū)域整體目標(biāo)管理工作，對管轄區(qū)域目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 8、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域顧客管理，達(dá)到區(qū)域內(nèi)顧客客源穩(wěn)定，可持續(xù)增長狀態(tài)； 9、拓展管轄區(qū)域市場，開拓新顧客，提升地區(qū)的市場占有率，提升客單價； 10、對接生美及醫(yī)美相關(guān)業(yè)務(wù)及合作板塊，編訂發(fā)展規(guī)劃，實現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。 任職要求： 1、五年及以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗，三年及以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗 2、可接受出差或外派； 3、大專及以上學(xué)歷。 薪酬福利： 薪資面議 福利：工齡工資+生日福利+內(nèi)購福利+法定節(jié)假日+企業(yè)奉獻(xiàn)獎+社保+系統(tǒng)培訓(xùn)+不定期團(tuán)建+年終獎勵 平臺廣闊+晉升空間大+公司發(fā)展穩(wěn)定

【職責(zé)內(nèi)容】 1、在招商部主管的領(lǐng)導(dǎo)下工作，直接對招商部主管匯報，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度； 2、努力學(xué)習(xí)業(yè)內(nèi)各種專業(yè)知識，主動工作，保質(zhì)保量完成部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的招商任務(wù)； 3、認(rèn)真接、打每一通客戶電話，堅信所有客戶都是有意向的； 4、電話溝通過程中始終保持專業(yè)、耐心、負(fù)責(zé)的態(tài)度； 5、按要求整理好客戶信息登記表，并嚴(yán)格遵守公司客戶信息管理規(guī)定，嚴(yán)禁信息外漏； 6、接到分配的信息時，必須第一時間與客戶建立有效聯(lián)系，電話咨詢1小時內(nèi)、客戶留言24小時內(nèi)沒有及時溝通的，視自動放棄此信息；  7、按部門主管要求的格式做月工作報表；每月3號前上交上月工作報表到部門主管處； 8、及時了解并掌握所轄區(qū)域的市場概況、風(fēng)土人情等； 9、接待來訪貴賓，要專業(yè)周到，彬彬有禮； 10、團(tuán)結(jié)互助，具備較強的團(tuán)隊意識，積極參加公司組織的各種集體活動； 11、客戶加盟后認(rèn)真做好全款移交工作，并有義務(wù)協(xié)助部門主管及后期服務(wù)部門協(xié)調(diào)售后工作；客戶全款到賬后30日內(nèi)，如套餐升級，按升級額度的1%現(xiàn)金獎勵；如客戶退單，則扣除本套餐應(yīng)得提成的30%； 12、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求： 1、有3年以上美業(yè)、產(chǎn)康市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗，有相關(guān)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、全面負(fù)責(zé)客服日常事務(wù)、及客服與其它各職能單位之間的工作協(xié)調(diào)； 2、整體規(guī)劃客戶服務(wù)工作，組織建立符合客戶需求的各類客服相關(guān)的管理制度及措施，并推進(jìn)實施； 3、客情關(guān)懷與公司政策傳遞； 4、受理關(guān)于客服工作的重大投訴。負(fù)責(zé)處理客戶的投訴并核查、分析客戶投訴原因及處理結(jié)果，做好實時的跟蹤工作。 職位要求： 1、兩年以上美容行業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗，具備較強的客戶溝通能力，熟悉美容產(chǎn)品和手法。語言表達(dá)清晰流暢，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2、良好的語言表達(dá)能力以及處理投訴能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細(xì)致。

【職責(zé)內(nèi)容】 （1）工作內(nèi)容 1、制定培訓(xùn)計劃并組織實施 2、完善培訓(xùn)制度，建立培訓(xùn)體系 3、組織設(shè)計和開發(fā)課程，完善內(nèi)部培訓(xùn)團(tuán)隊 4、監(jiān)控培訓(xùn)過程，評估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核 （2）薪酬福利 底薪（1萬-2萬）+提成+差補+工齡獎+年終獎+包住+五險+福利 （3）工作時間：9:00—6:00 （4）休息：每月4天