崗位職責(zé)/職位描述 技能要求： 1.熟悉酒店各項核心業(yè)務(wù)工作程序                                              2.具有很強的領(lǐng)導(dǎo)、計劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)能力                  3.熟悉酒店行業(yè)IT解決方案，并能有效解決各種系統(tǒng)問題                  4.具備優(yōu)秀的中英文書面和口頭表達(dá)能力                                          職責(zé)范圍： 1.全面負(fù)責(zé)酒店各信息系統(tǒng)的運行管理，保證酒店各系統(tǒng)運營正常。  2.負(fù)責(zé)酒店辦公網(wǎng)和客房網(wǎng)絡(luò)運行正常                                              3.按期進行災(zāi)難恢復(fù)和PMS系統(tǒng)完整性計劃測試 4.積極倡導(dǎo)辦公自動化和電子商務(wù)，提高員工工作效率，降低各項成本 5.嚴(yán)格執(zhí)行總部的各項IT制度和規(guī)范，并結(jié)合自己的工作實踐，提出改進意見  6.每日記錄系統(tǒng)維護日志，并上報總部信息部 7.負(fù)責(zé)酒店內(nèi)工作站日常維護，協(xié)助各部門優(yōu)化業(yè)務(wù)流程

【崗位職責(zé)】 1、在財務(wù)總監(jiān)的帶領(lǐng)下，全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng)，確保系統(tǒng)正常運行； 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作； 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題； 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等，督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行； 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份，確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存； 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案，并負(fù)責(zé)檔案的管理； 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài)，為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議； 8、完成管理層分派的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，具有8年以上高星級酒店電腦部管理經(jīng)驗； 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理； 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力； 4、秉公辦事，堅持原則，不斷創(chuàng)新； 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強的工作熱情和責(zé)任感； 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力，具備籌備酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先。

TI Supervisor 信息技術(shù)與創(chuàng)新主管

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店計算機管理系統(tǒng)，確保系統(tǒng)正常運行。 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作。 3、負(fù)責(zé)及時解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理條例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等，督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行。 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份，確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存。 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案，并負(fù)責(zé)檔案的管理。 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動態(tài)，為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，具有3年以上X星級酒店電腦部管理經(jīng)驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統(tǒng)的原理。 3、具有較強的分析和解決專業(yè)問題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語言文字表達(dá)能力。 4、秉公辦事，堅持原則，不斷創(chuàng)新。 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強的工作熱情和責(zé)任感。 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。

1.協(xié)助IT經(jīng)理維護酒店各軟硬件系統(tǒng)的正常運行。? To assist the IT manager ?to maintain the normal operation of hotel software and hardware systems. 2.對酒店員工以及客人提供技術(shù)支持。 To provide technical support to hotel employees and guests. 3.嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項IT制度和規(guī)范? Strict implementation of the ?IT system and norms. 4.落實日/周/月/季/年的例行維護工作。 To accomplish the implementation of day / week / month / quarter / year routine maintenance. 5.做好系統(tǒng)維護日志的記錄整理工作。 To do documenting work for system maintenance log. 6.對最終電腦用戶提供現(xiàn)場技術(shù)支持和培訓(xùn)。To provide on-site technical support and training to computer users. 7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。To follow up other tasks which assigned by superior.

工作地點：青島市膠州市 崗位職責(zé) 1、協(xié)助電腦部經(jīng)理制定飯店電腦管理系統(tǒng)的計劃領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力； 2、協(xié)助電腦部經(jīng)理考核電腦運營員和各部門的電腦操作； 3、協(xié)助電腦部經(jīng)理對造成設(shè)備事故的責(zé)任者提出相應(yīng)的處理意見； 4、參加電腦機房值班，定時巡視機房內(nèi)外設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，及時處理機房內(nèi)外設(shè)備所發(fā)生的各種故障管理范圍； 5、酒店網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基本維護； 6、各部門電腦系統(tǒng)及外設(shè)的軟硬件維護和保養(yǎng)； 7、酒店管理系統(tǒng)PROTEL，餐廳收款系統(tǒng)EVS，電話計費管理系統(tǒng)，財務(wù)系統(tǒng)用友的日常維護。 崗位要求 1、精通計算機專業(yè)知識，具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識。 2、有一定的英語閱讀能力。 3、能獨立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題。 4、能進行設(shè)備的日常維護。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，保證電腦系統(tǒng)的正常運行。 5、具有一定的組織管理協(xié)調(diào)能力。

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IT技術(shù)員要求 1.?用戶電腦方面的技術(shù)支持； 2.?用戶打印機技術(shù)支持； 3.?數(shù)據(jù)錄入； 4.?其他正常辦公工作。解決用戶電腦硬件和軟件設(shè)施的問題； 5.?系統(tǒng)管理； 6.?維修電腦相關(guān)設(shè)備； 7.?維護系統(tǒng)。 IT主管要求： 1.?遵守公司和部門的各項規(guī)章和制度； 2.?提供必要的用戶支持； 3.?為用戶提供計算機技術(shù)培訓(xùn)； 4.?負(fù)責(zé)郵件系統(tǒng)用戶管理； 5.?負(fù)責(zé)郵件系統(tǒng)郵箱管理； 6.?每月提交郵件系統(tǒng)用戶清單報表和其他郵件系統(tǒng)管理報表； 7.?確保公司郵件系統(tǒng)正常運行； 8.?不斷的自我學(xué)習(xí)，更新和加強專業(yè)知識； 9.?及時完成上級安排的其他相關(guān)工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位描述：  1、公司運營程序后臺數(shù)據(jù)初始、管理、技術(shù)支持； 2、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作；  3、編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計制度； 4、定期整理分析周/月/年報告，能夠進行用戶分析、市場情況分析并提供相關(guān)建議。  任職要求： 1、大專學(xué)歷，以計算機、統(tǒng)計相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；  2、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力及良好的數(shù)據(jù)圖表化能力和意識；  3、對數(shù)字敏感，懂統(tǒng)計原理，對Excel操作熟練；  4、熟悉EXCEL函數(shù)，如vlookup、SUMPRODUCT、index……match、IF等函數(shù)的運用與嵌套；  5、有良好的團隊合作意識及溝通表達(dá)能力；  6、具有良好 的條理性和邏輯分析能力。   一．【我們提供】 --良好的企業(yè)文化，同事關(guān)系和諧平等，團隊凝聚力強，年輕，有活力，有激情！ --豐富的員工活動！  二．【員工福利】 1、餐飲福利：公司免費提供早、中、晚餐； 2、假期福利：帶薪年假及各法定假期； 3、旅游福利：每月公共休息日活動、每年獎勵員工至少一次的境內(nèi)外游； 4、保險福利：為員工購買意外險，及社會保險； 5、活動福利：不定期舉辦聚餐、戶外拓展、文體活動，員工生日會，節(jié)日禮物等； 6、獎勵機制：公司設(shè)優(yōu)秀員工獎、優(yōu)秀團隊獎等，員工擁有不定期晉升加薪機會。如果您為公司發(fā)展作出突出貢獻，還可給予股權(quán)期權(quán)激勵； 7、公司有完善的培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展通道，集團提供內(nèi)部晉升、內(nèi)部轉(zhuǎn)崗、橫向和縱向發(fā)展機會、滿足員工自身的發(fā)展需求及事業(yè)發(fā)展； 8、資源共享：集團員工可享受集團旗下所有產(chǎn)品和服務(wù)3折優(yōu)惠。

【職責(zé)內(nèi)容】 招聘要求：? 1.1年工作經(jīng)驗以上； 2.熟悉計算機硬件和外設(shè)，網(wǎng)絡(luò)設(shè)置及應(yīng)用，常用軟件安裝維護；? 3.能熟練使用和配置windos?2008系統(tǒng)，熟悉SQLServe數(shù)據(jù)庫常用的SQL語句；? 4.有醫(yī)療軟件、金蝶軟件實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先；? 5．較善于溝通、能夠協(xié)調(diào)各種關(guān)系，?協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。? 6．積極進取，細(xì)心、高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神、團隊精神。 崗位職責(zé)： 1、對軟件進行日常維護；? 2、負(fù)責(zé)項目實施和運營維護；? 3、負(fù)責(zé)技術(shù)服務(wù)、技術(shù)講座、技術(shù)培訓(xùn)；? 4、較強的溝通表達(dá)與理解能力，積極主動性強，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，良好的團隊協(xié)作精神和服務(wù)意識。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)維護； 2、進行服務(wù)器、路由器等設(shè)備管理，以及網(wǎng)絡(luò)平臺的運行監(jiān)控和維護； 3、進行辦公設(shè)備的日常維護及管理，技術(shù)檔案維護； 4、負(fù)責(zé)病毒的查殺,維護網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全； 5、處理網(wǎng)絡(luò)及計算機故障； 6、負(fù)責(zé)內(nèi)部OA,ERP等信息系統(tǒng)的建設(shè)、維護及實施。? 職位要求： 1、計算機或IT相關(guān)專業(yè)，高中及以上學(xué)歷者優(yōu)先； 2、一年以上的網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器網(wǎng)管工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、精通windows域和windows服務(wù)器常用軟件的安裝、配置和使用維護；精通局域網(wǎng)配置，綜合布線,熟悉路由器，交換機和常用網(wǎng)絡(luò)診斷命令； 4、具有較強的學(xué)習(xí)，溝通，協(xié)作，執(zhí)行，獨立思考能力。 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)操作熟練，有執(zhí)行力，能配合后勤相關(guān)工作

崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)自營酒店的日常硬件產(chǎn)品（含智能硬件）的運營工作。能夠協(xié)同酒店運營團隊完成日常產(chǎn)品運營方案落地；能夠?qū)频闕T設(shè)備做正常故障排查，對線上/線下問題作及時響應(yīng)。 2、 負(fù)責(zé)新開酒店項目軟硬件相關(guān)的前期咨詢、后期實施工作。 3、 與產(chǎn)研團隊協(xié)作，負(fù)責(zé)自研酒店軟、硬件系統(tǒng)的培訓(xùn)、運維工作，。 4、 對接生態(tài)合作客戶，完成日常協(xié)作項目的對接工作。 ? ? 任職要求 1、 本科及以上學(xué)歷；計算機、通信、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、 熟悉酒店IT產(chǎn)品，有酒店從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 3、 熟悉軟、硬件模塊及其相關(guān)專業(yè)知識，熟悉項目銷售、實施、運營，有項目交付、培訓(xùn)、實施經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、 具備很好的邏輯能力、流程梳理、分析能力。 5、 善于與人溝通，協(xié)調(diào)，具備較好的問題解決能力。 6、 責(zé)任心強。

【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)微信公眾賬號的日常運營和維護工作； 2.負(fù)責(zé)微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索，了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求； 3.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶微信官方賬號的運營,日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關(guān)注度； 4.利用微信平臺推廣企業(yè)的客戶產(chǎn)品或服務(wù)的品牌、產(chǎn)品和互動； 5.定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上的微信推廣活動； 歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生的加入

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求：   1、有較強的文字功底、PPT文案撰寫能力 2、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)特點，熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣手段，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 崗位職責(zé)：   負(fù)責(zé)集團品牌的網(wǎng)絡(luò)推廣及創(chuàng)意策劃 聯(lián)系方式：楊柳 15068138876 / 0571-88841777轉(zhuǎn)0  地址：杭州市中山北路631號晶暉商務(wù)大廈13樓E座（杭州苑苑） 附近公交站：朝暉一區(qū)、市交警支隊、西湖文化廣場 附近地鐵站：西湖文化廣場B出口 企業(yè)郵箱：yy_fsy@163.com

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)APP B端C端產(chǎn)品和三方業(yè)務(wù)的設(shè)計； 2. 核心框架的技術(shù)選型和代碼編寫； 3. 組件與服務(wù)的設(shè)計和核心代碼的編寫； 4. 研發(fā)基礎(chǔ)服務(wù)組件，解決共性需求，減少重復(fù)開發(fā)； 5. 研究應(yīng)用架構(gòu)的方向，保證系統(tǒng)框架的高效和穩(wěn)定； 6. 負(fù)責(zé)對技術(shù)團隊的培訓(xùn)及指導(dǎo)，定期介紹新技術(shù)促進團隊技術(shù)效率。 任職資格： 1. 計算機及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，2年以上大型互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗； 2. 具有豐富的系統(tǒng)分析與架構(gòu)設(shè)計實踐經(jīng)驗，熟悉高性能、高并發(fā)、高可用性、高擴展性系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計； 3. java技術(shù)棧基礎(chǔ)扎實，對IO、集合、多線程、并發(fā)等基理解深入，了解JVM原理，了解軟件性能分析、調(diào)優(yōu)等相關(guān)方法； 4. 精通Sping Boot/Spring Cloud/Dubbo等微服務(wù)框架和架構(gòu)，了解其原理和優(yōu)缺點，并有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗； 5. 熟悉Docker/Kubernetes等容器化系統(tǒng)，熟悉分布式存儲、緩存、消息等機制，能對分布式常用技術(shù)進行合理應(yīng)用，解決實際架構(gòu)問題； 6. 熟悉主流數(shù)據(jù)庫及持久化方式，Oracle、Mysql，JPA、Mybatis、Spring jdbc等； 7. 熟悉持續(xù)集成、持續(xù)交付、devops、測試驅(qū)動開發(fā)等先進工程實踐，具有技術(shù)驅(qū)動和精益求精理念； 8. 熟悉負(fù)載均衡、服務(wù)發(fā)現(xiàn)、高可用、自動伸縮、分布式服務(wù)等技術(shù)； 9. 對技術(shù)充滿熱情且具有鉆研精神，對新技術(shù)以及行業(yè)動向保持敏感性。 10. 抗壓能力強，會發(fā)現(xiàn)問題，同時也能提供解決方案，有Owner意識，具備良好的自我驅(qū)動能力和責(zé)任心； 11. 擁有和工作年限相稱的廣度和深度，有較強的邏輯/概率思維能力，善于分析、歸納、描述、溝通、和解決。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、主要負(fù)責(zé)廣東省內(nèi)市場的公司儀器、人員到運送工作； 2、協(xié)助公司內(nèi)勤人員負(fù)責(zé)相關(guān)工作； 3、完成上司交代的其他任務(wù)；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、主要負(fù)責(zé)廣東省內(nèi)市場的公司儀器、人員到運送工作； 2、協(xié)助公司內(nèi)勤人員負(fù)責(zé)相關(guān)工作； 3、完成上司交代的其他任務(wù)；

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、根據(jù)公司指令出車，安全高效完成出行任務(wù)； 2、服從公司安排，能做到不定時出車； 3、做好車輛日常維護保養(yǎng)，保持車輛干凈整潔； 4、按時做好車輛年檢和養(yǎng)路費繳交。 職位要求： 1、男性，3年以上駕齡，無不良記錄及重大交通事故者； 2、為人細(xì)心謹(jǐn)慎，靈敏機警，不開快車； 3、遵守交通規(guī)章，駕駛技術(shù)嫻熟； 4、職業(yè)操守良好，愛崗敬業(yè)。能嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，作風(fēng)正派，性格穩(wěn)重。

【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)化妝品發(fā)貨、倉庫管理