1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理前廳的飲品工作，包括飲品研發(fā)、成本管控、飲品安全把控等。 2、負(fù)責(zé)滿足游客及前廳餐飲員工的特殊事項，解決客戶問題及投訴。 3、負(fù)責(zé)餐廳飲品的盤點管理。 4、負(fù)責(zé)檢查前廳餐飲飲品操作流程是否正確及符合標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)員工出品 5、負(fù)責(zé)飲品設(shè)施設(shè)備的使用、維護、保養(yǎng)，對所需的物品或原料, 進行申請并驗收。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù) 1、了解各種飲品的種類、制作方法、原材料等相關(guān)知識 2、具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力 3、了解飲品制作所使用的設(shè)備和工具，并能正確操作和維護保養(yǎng) 4、關(guān)注飲品市場的動態(tài)和趨勢，研發(fā)新品

崗位要求： 1、年滿22周歲，C1駕照以上，1年及以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況或熟悉GPS導(dǎo)航操作。 2、無不良駕駛記錄、無重大事故及交通違章咨詢，具有較強的安全意識。 3、公司提供上崗培訓(xùn)、懂商務(wù)接待禮儀，具有一定服務(wù)意識，并服從公司管理安排. 4.工作地點江西贛州龍南縣

工作內(nèi)容：1.保持廚房環(huán)境整潔，確保廚具，部件等清潔完好 ，備好食材，并進行各式面點的制作； 2.愛護廚房設(shè)施設(shè)備，并對其實施保養(yǎng)、清潔，保證各種用品、調(diào)料的清潔和充足； 任職資格： 1.18-45歲，初中以上學(xué)歷 2.身體健康，五官端正 3.踏實肯干，誠實守信

1.1年以上采購經(jīng)驗，具備酒店采購經(jīng)驗優(yōu)先 2.會金蝶K3軟件操作

1.1年以上采購經(jīng)驗，具備酒店采購經(jīng)驗優(yōu)先 2.會金蝶K3軟件操作

1、接待并組織游客參觀、游覽；2、負(fù)責(zé)為游客導(dǎo)游、講解；3、保護游客的人身和財物安全；4、耐心解答游客的問題；5、反映游客的意見和要求。導(dǎo)游是引導(dǎo)游客感受山水之美，解決旅途中可能出現(xiàn)的突發(fā)事件，并給予游客食、宿、行的人員。導(dǎo)游的招聘條件是：1、熟悉導(dǎo)游工作程序，熱愛旅游事業(yè)，待人熱情；2、具有較強的責(zé)任心和服務(wù)意識，有較強的組織能力和應(yīng)變能力；3、吃苦耐勞，工作細(xì)心有條理。 要有導(dǎo)游證

崗位要求：1.有5年以上粵菜，客家菜或者川湘菜廚師工作經(jīng)驗 2.刀工精細(xì)，能獨立制作菜譜，愛崗敬業(yè)，身體健康

1、22-35周歲，兩年以上r人事事務(wù)工作經(jīng)驗。 2.組織實施內(nèi)外部招聘工作，并參與對應(yīng)聘人員的面試篩選。 3、員工入離職辦理 組織員工的培訓(xùn)。 4、組織績效管理工作，對各部門績效評價體系能夠落實到實處，并不斷完善績效管理體系；

有酒店經(jīng)驗優(yōu)先，氣質(zhì)佳，有親和力，主動性，可接受酒店的上班時間安排。

工作職責(zé) 1. 協(xié)助品質(zhì)部每日按不同時間、不同崗位，對酒店、餐飲、商業(yè)、物業(yè)、工程等進行全日制巡回督導(dǎo)、檢查。 2. 作詳細(xì)檢查記錄，發(fā)現(xiàn)問題后及時通知所在部門及時解決問題。 3. 將每日檢查記錄整理匯總后上報部門負(fù)責(zé)人。 4. 協(xié)助品質(zhì)部將一周質(zhì)檢情況整理、匯總，擬寫質(zhì)量匯報PPT。 任職要求 1、大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗； 2、能獨立完成編寫PPT，會使用WORD WPS等辦公軟件。

1、確認(rèn)每天的客房清掃計劃，檢查清掃設(shè)備、用具的完好與齊備，按《客房不同房態(tài)的清潔與處理》要求做好客房清潔工作。 　　2、按客房規(guī)范操作流程清潔客房，保證客房清潔質(zhì)量。 　　3、清掃過程中，發(fā)現(xiàn)房間內(nèi)有損壞的設(shè)備設(shè)施及時報修。 　　4、清掃過程中，發(fā)現(xiàn)賓客遺留物品及時上交客房經(jīng)理。 5、超出做房的標(biāo)準(zhǔn)數(shù)量后有提成；

工作內(nèi)容：前臺接待、電話接聽、人員指引，相關(guān)手續(xù)辦理。 要求：大專以上文化水平，英語及普通話流利，會說廣東話；具有星級酒店或會所前廳或相關(guān)的工作經(jīng)驗；對客房餐飲服務(wù)工作有一定的了解；會使用常用的辦公軟件，并能熟練、快速地操作前臺電腦系統(tǒng)。

崗位要求： 1、人力資源，行政管理或文秘專業(yè)，中專以上學(xué)歷。22-35周歲，兩年以上人事事務(wù)工作經(jīng)驗。 2、組織實施內(nèi)外部招聘工作，并參與對應(yīng)聘人員的面試篩選。 3、組織制定員工的培訓(xùn)與發(fā)展計劃，組織安排對員工的培訓(xùn)。 4、組織績效管理工作，對各部門績效評價體系能夠落實到實處，并不斷完善績效管理體系；

 崗位要求： 男女不限  25～45周歲。男：身高1.70～1.85m；女： 身高1.60～1.7m。  熟悉主要客源國的風(fēng)土人情、生活習(xí)慣、宗教信仰，懂得賓客接待的禮儀禮節(jié)。酒店管理或相關(guān)專業(yè)大專以上文化水平，受過行政管家崗位資格培訓(xùn)。

1、大專以上全日制學(xué)歷、人力資源、心理學(xué)、行政管理等人資相 關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有人資各大模塊工作經(jīng)驗，要求擅長員工關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)入離調(diào)手續(xù)辦理，日?；顒优c員工培訓(xùn)、年會等活動組織與安排； 4、熱愛人力資源工作，致力于往人力資源方向發(fā)展，性格活潑，善于溝通，做事仔細(xì)，愿意學(xué)習(xí)，肯吃苦; 5、應(yīng)屆實習(xí)生優(yōu)先；

崗位要求： 1、有1年以上茶餐廳工作經(jīng)驗，會粵語***； 2、具有良好的氣質(zhì)形象，女身高在1.6以米，男身高在1.7米以上； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及親和力； 4、具有良好的服務(wù)意識；  5、身體健康；

崗位要求： 女性 165CM以上，五官端正，身體素質(zhì)好，工作精力充沛。薪資：面議 性格開朗、穩(wěn)重，大專以上文化程度，知識廣泛；一年以上禮賓部工作經(jīng)驗，熟悉禮賓部程序和規(guī)章制度；主要負(fù)責(zé)日常迎賓工作，高效的為賓客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)水臺宰殺、清洗工作，肉類粗加工工作； 2、負(fù)責(zé)本工作區(qū)域的安全生產(chǎn)、食品安全及衛(wèi)生清潔工作； 3、完成上級安排的工作任務(wù)。 二、任職資格 1、年齡30-55周歲以上，身體健康、吃苦耐勞； 2、有相關(guān)經(jīng)驗有限。

職位描述: 1.根據(jù)安全管理相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)做好防火,防盜,防事故等工作,保障公司利益 2.每天需對園區(qū),宿舍進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報 3.做好外來人員的咨詢,接待來訪客人需文明服,禮貌待人,樹立公司良好形象 4.熟練各類應(yīng)急預(yù)案,遇突發(fā)事件正確應(yīng)對 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作 職位要求: 25-45歲,形象良好,身高170cm,高中以上學(xué)歷 身體健康,視力良好,無不良嗜好及違法犯罪記錄 能吃苦耐勞,品格良好,有較強的組織紀(jì)律性,服從安排 有1年以上保安經(jīng)驗,退伍軍人優(yōu)先

崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)演員化妝工作；2. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)指導(dǎo)演員進行化妝，制作標(biāo)準(zhǔn)化妝流程；3. 負(fù)責(zé)制定化妝品年度費用計劃，安排下單采購，進度跟蹤、庫存管理等相關(guān)工作；4. 負(fù)責(zé)化妝間套臺面管理，做好化妝品分類整齊擺放；5. 監(jiān)督演員化妝，并檢驗演員妝容達(dá)標(biāo)情況；6. 完成上級交辦的其他工作。任職要求： 1、熟悉化妝及相關(guān)專業(yè)的設(shè)計、操作和執(zhí)行相關(guān)流程； 2、具有溝通能力、妝面設(shè)計執(zhí)行能力、應(yīng)變和危機處理能力；3、3 年以上的化妝經(jīng)驗，有大型樂園經(jīng)驗者優(yōu)先；4、具有專業(yè)造型能力。

崗位職責(zé)： 1、全面統(tǒng)籌負(fù)責(zé)餐飲部經(jīng)營管理，制定餐飲年度預(yù)算和實現(xiàn)達(dá)成目標(biāo)的經(jīng)營計劃； 2、負(fù)責(zé)和總廚研發(fā)新品，以敏銳市場洞察力及時推出相應(yīng)創(chuàng)新產(chǎn)品，完成自營產(chǎn)品開發(fā)與規(guī)劃； 3、負(fù)責(zé)人才團隊建設(shè)和培養(yǎng)，確保高端品質(zhì)服務(wù)，建設(shè)一流的管理團隊，達(dá)成團隊績效； 4、負(fù)責(zé)經(jīng)營業(yè)態(tài)規(guī)劃及經(jīng)營相關(guān)業(yè)務(wù)管理體系的建立； 5、按照年度任務(wù)計劃書，做好目標(biāo)分解，確保責(zé)任落實到各級管理人員； 6、負(fù)責(zé)組織制定、完善及修訂部門各項管理制度、標(biāo)準(zhǔn)工作流程、規(guī)范等，建立健全的部門管理機制； 7、對標(biāo)競品，分析競品運營情況，優(yōu)化本項目運營計劃，為餐飲銷售提出合理意見并不斷創(chuàng)新運營方案； 8、控制餐飲部各項收支,制定餐飲價格,監(jiān)督采購和盤點工作,進行有效的成本控制 任職條件： 1、10年以上酒店、旅游、文化旅游等服務(wù)行業(yè)餐飲管理工作經(jīng)驗； 2、具有良好的職業(yè)道德，較強的工作熱情和責(zé)任感，具備前瞻性的專業(yè)眼光，有敏銳的判斷力； 3、具有服務(wù)、成本控制、烹飪技術(shù)、設(shè)施設(shè)備維護、市場營銷及食品營養(yǎng)衛(wèi)生等餐飲專業(yè)知識； 4、具有組織管理能力，科學(xué)制定各項餐飲計劃，有效控制餐飲成本，督導(dǎo)服務(wù)規(guī)范和菜肴質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行，確保安全生產(chǎn)； 5、具有良好的工作計劃能力、組織經(jīng)營活動能力、激勵職工能力、產(chǎn)品創(chuàng)新能力、信息溝通能力、培訓(xùn)能力、處理顧客投訴和解決問題的能力

崗位職責(zé)： 1、認(rèn)真執(zhí)行園林經(jīng)理的指示，主持樂園區(qū)域內(nèi)園林現(xiàn)場日常管理工作。 2、負(fù)責(zé)收集內(nèi)部業(yè)務(wù)范圍內(nèi)存在的問題并進行研究、對數(shù)據(jù)進行分析處置。 3、負(fù)責(zé)把關(guān)綠植的規(guī)格、質(zhì)量，保證綠植的成活率。 4、負(fù)責(zé)制作預(yù)算計劃并按時匯報。 5、完成上級交辦的其他事項。   任職要求： 1、具有2年以上園林部主管崗位管理經(jīng)驗。 2、高中以上文化程度。 3、精力充沛，能連續(xù)工作，頭腦清醒，辦事敏捷，具有語言組織能力，善表達(dá)。 4、為人正直，辦事客觀公正，有親和力、責(zé)任心，具備良好的人際交往能力，以及解決復(fù)雜問題的能力，抗壓力和適應(yīng)力強。

1，熟悉五金機電產(chǎn)品，做過五金，工業(yè)電器，儀器，配件采購。 2，做過主題樂園設(shè)備配件，電器采購或在制造業(yè)任職設(shè)備配件，電器，儀器采購相關(guān)職位。 3，熟悉辦公自動化，電腦應(yīng)用熟練。 4，能適應(yīng)駐地辦公，能加班，學(xué)習(xí)心強。 5，有駕照者更優(yōu)。 6，公司內(nèi)部熟悉五金，電器，配件的人員。

崗位職責(zé): 1、按照分配負(fù)責(zé)的采購項目內(nèi)容，在計劃時間準(zhǔn)時完成各類物資的采購任務(wù)。 2、按照公司采購制度，及時通過招標(biāo)或比價簽訂合同或訂單。督促供應(yīng)商對合同的如期履行，跟蹤進度及交貨情況。 3、掌握相關(guān)負(fù)責(zé)內(nèi)容的市場行情，并對關(guān)鍵原材料進行成本分析，并通過談判降低采購成本。 4、負(fù)責(zé)做好新供應(yīng)商的開發(fā)，對新供應(yīng)商的資質(zhì)能力進行評估，建立和維護供應(yīng)商的良好合作關(guān)系 5、協(xié)調(diào)采購進度中出現(xiàn)的突發(fā)問題 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù) 任職條件: 1、本科以上學(xué)歷，3-5年以上的采購工作經(jīng)驗， 2、熟悉酒店或主題樂園營運物資的品類、材質(zhì) 3、具有良好的談判能力、原則性強；協(xié)調(diào)能力和出色的服務(wù)意識； 4、有良好的職業(yè)操守，具有較強的工作責(zé)任感和事業(yè)心 5、良好的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力，具有較強的工作熱情