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    養(yǎng)生/護(hù)理 | 100-499人
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    【崗位職責(zé)】 1、確保所有的維修和預(yù)防維修計劃都在該班內(nèi)按時執(zhí)行。 2、接受,分配并且跟進(jìn)所有的工作單核維修單。 3、處理技術(shù)圖紙,以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找,操作,修理并且保養(yǎng),確保區(qū)域內(nèi)所有設(shè)備的清潔和正常工作。。 5、在保證安全運行和營業(yè)格調(diào)的前提下,力圖節(jié)省能耗,注重環(huán)境保護(hù)的新概念。 6、督導(dǎo)重要維修及增改工程施工,控制質(zhì)量與進(jìn)度。 7、協(xié)助外施工單位在本酒店的施工,保證工程質(zhì)量。
  • 湖州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。  2、負(fù)責(zé)品牌市場推廣計劃的制定,實施及成果跟進(jìn)。  3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標(biāo)及完成策略  4、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù),跟進(jìn)和客戶銷售;  5、負(fù)責(zé)指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 任職資格: 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。  2、負(fù)責(zé)品牌市場推廣計劃的制定,實施及成果跟進(jìn)。  3、制定品牌年度、季度、月度銷售目標(biāo)及完成策略  4、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù),跟進(jìn)和客戶銷售;  5、負(fù)責(zé)指定區(qū)域門店專業(yè)技巧培訓(xùn)工作。 無經(jīng)驗者提供帶薪培訓(xùn),手把手復(fù)制專業(yè)技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:  1、底薪+出差補(bǔ)助+業(yè)績提成+高額分紅 2、帶薪崗前專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn); 3、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間; 4、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利 5、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設(shè)備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入?。?
  • 湖州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 10-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽。 3、定期建立貴賓及??蜋n案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)。
  • SPA主管

    5千-7千
    湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-04
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    崗位職責(zé) 1、進(jìn)行客源、客情分析,想出整改建議當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀; 2、完成工作計劃,負(fù)責(zé)當(dāng)班員工的考勤; 3、負(fù)責(zé)檢查本班員工的儀表,服務(wù)質(zhì)量及工作情況,抓好員工紀(jì)律,端正服務(wù)態(tài)度; 4、掌握當(dāng)班出勤情況,合理安排技師出勤,維護(hù)日常秩序,做好安全保衛(wèi)工作 5、落實每日衛(wèi)生工作計劃,保持室內(nèi)、外清潔整齊,物品用具歸位。
  • 湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-04
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    工作職責(zé):operating duty:遵守酒店的工作政策及程序Comply with the hotel's work policies and procedures遵守裸心谷度假村的規(guī)范以及員工手冊中的條款Comply with the specifications of naked heart Valley Resort and the terms in the employee manual監(jiān)督檢查員工的服務(wù)質(zhì)量及態(tài)度,及時匯報Supervise and inspect the service quality and attitude of employees, and report in time制定培訓(xùn)計劃,提高員工素質(zhì)Formulate training plan and improve the quality of employees制定下屬排班表,提高效率Make shift schedule for subordinates to improve efficiency觀察考核員工,定期提交評估表Observe and assess employees and submit evaluation forms regularly協(xié)助經(jīng)理完成每年的固定資產(chǎn),工程等事項的展開Assist the manager to complete the annual fixed assets, engineering and other matters積極參加度假村的活動或培訓(xùn),起到帶頭作用Actively participate in the activities or training of the resort and play a leading role傳達(dá)度假村的精神,并認(rèn)真落實Convey the spirit of the resort and implement it carefully協(xié)助經(jīng)理完成每年的固定資產(chǎn),工程等事項的展開Assist the manager to complete the annual fixed assets, engineering and other matters時刻關(guān)注部門運營,發(fā)現(xiàn)問題,提出問題,匯報問題并解決問題Always pay attention to department operation, find problems, raise problems, report problems and solve problems盡量可以獨立處理投訴事件的能力Try to be able to handle complaints independently收集客人意見,提出改進(jìn)方案,提供更優(yōu)質(zhì)化的服務(wù)Collect guests' opinions, put forward improvement plans and provide better services
  • 客房主管

    5千-6千
    湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    • 領(lǐng)導(dǎo)好
    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-02
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    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標(biāo)準(zhǔn),隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進(jìn)行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有3年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
  • 湖州 | 2年以上 | 高中

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    • 詩和遠(yuǎn)方
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-01
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求: 1、有吃苦、拼博的精神,有堅持的毅力。 2、具有業(yè)務(wù)開發(fā)能力,責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng) 3、合作態(tài)度及團(tuán)隊精神,并富有工作激情和創(chuàng)造力 4、有網(wǎng)絡(luò)資源,有加盟店的業(yè)務(wù)開發(fā)、及管理經(jīng)驗 薪資福利: 1、業(yè)務(wù)經(jīng)理提點高于行業(yè)一倍,10點起提 2、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理具有更強(qiáng)的加盟店管理能力 3、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理的規(guī)劃是獨立事業(yè)部負(fù)責(zé)人 4、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理都需管理團(tuán)隊,領(lǐng)導(dǎo)力更強(qiáng) 歡迎您加我微信號18914169551詳細(xì)咨詢,謝謝您的加入!
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-01
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    崗位職責(zé)/職位描述 崗位職責(zé) 1.常駐上海,負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品,會展等的推銷、預(yù)訂工作; 2.安排主要客源地市場的銷售拜訪;不斷開發(fā)潛在客戶群體; 3.與團(tuán)隊活動,促銷,參觀團(tuán)等保持良好的合作關(guān)系。 崗位要求 1.具有酒店銷售崗位工作經(jīng)驗,能結(jié)合行業(yè)特點開展整體市場營銷工作,有一定的客戶積累,團(tuán)隊合作精神; 2.優(yōu)秀的人際關(guān)系溝通能力及同事間的互動性; 3.能用中英文進(jìn)行溝通談判。
  • 線上分銷

    1.2萬-1.5萬
    湖州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    養(yǎng)生/護(hù)理 | 100-499人
    發(fā)布于 10-16
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    • 投遞簡歷
    1、市場營銷或相關(guān)專業(yè); 2、有至少3年的奢侈品牌市場營銷工作經(jīng)驗為佳; 3、有管理SEO/SEM、營銷數(shù)據(jù)庫、電子郵件、社交媒體、數(shù)字營銷活動的經(jīng)驗; 4、具有組織活動和其他 360° 營銷活動的經(jīng)驗; 5、扎實的網(wǎng)站分析能力; 6、較強(qiáng)的分析能力和數(shù)據(jù)驅(qū)動思維; 7、了解網(wǎng)絡(luò)營銷,緊跟新趨勢、新方法; 8、能夠同時管理多個項目; 9、較強(qiáng)的人際交往能力和建立合作關(guān)系的能力; 10、出色的表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力; 11、有能力與不同文化和國籍的人合作; 12、中英文流利。
  • 音響師

    8千-1萬
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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 10-24
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    1、熟練使用數(shù)字調(diào)音臺和waves; 2、對流行樂隊演出現(xiàn)場聽感具備審美能力; 3、熟悉商演現(xiàn)場外擴(kuò)以及歌手樂手樂器收音、耳返調(diào)試工作; 4、對各類硬件軟件都具備專業(yè)的認(rèn)知能力,能快速熟悉并操作新場地音響系統(tǒng); 5、認(rèn)真,主動,耐心,負(fù)責(zé)。
  • 湖州 | 3年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 09-05
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1:笑容甜美形象好。 2:溝通情商高,善于銷售。 3:具備獨立給顧客面診咨詢能力,給到專業(yè)的調(diào)膚建議。 4:具備養(yǎng)生專業(yè),給到顧客專業(yè)的養(yǎng)生建議。 5:會基本的面部 身體手法更好。 6:配合店長完成每個月業(yè)績目標(biāo)。 7:輔助美容師房間銷售。
  • 美容師

    8千-9.9千
    湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 10-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù); 2.安裝美容儀器要求、程序、性能進(jìn)行美容護(hù)理操作; 3.學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能; 4.能指導(dǎo)美容助理工作; 5.保持工作環(huán)境的干凈整潔。 工作經(jīng)驗要求:有美容美體經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可培養(yǎng)。 工作技能要求:對美容美體儀器操作嫻熟。 工作地址:湖州長興
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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 是否出差:不定時出差     1.為區(qū)域開疆辟土,拓展合作店面。根據(jù)市場和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,制定個人的銷售計劃和目標(biāo);   2、不斷了解客戶服務(wù)或產(chǎn)品的賣點,滿足其推廣需求;   3、負(fù)責(zé)團(tuán)購產(chǎn)品市場調(diào)研和需求分析; 4、可獨立制訂并實施有效的開拓談判計劃;   5、開發(fā)新客戶、新市場,增加產(chǎn)品銷售范圍,并維護(hù)重要客戶關(guān)系;   6、配合公司品牌經(jīng)理完成公司要求的業(yè)績指標(biāo)。   任職資格:  1、對銷售和市場拓展有著濃厚的興趣,熱愛銷售工作;    2、性格外向,具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力;   3,良好的客戶服務(wù)意識,較強(qiáng)的品牌及營銷策劃能力;   4、有線下商務(wù)拓展工作經(jīng)驗者優(yōu)先。  5、有工作經(jīng)驗者,以及美容院客戶資源者優(yōu)先。   工作時間: 1個月休息4天+法定節(jié)假日 無經(jīng)驗,全職兼職者都可,工作上時間自由,開拓區(qū)域可自己選擇,提供帶薪培訓(xùn),手把手復(fù)制專業(yè)和銷售技巧。 一經(jīng)錄用均可享受優(yōu)厚福利待遇:    2、底薪5000+出差補(bǔ)助+業(yè)績提成,或全美業(yè)最高分紅提點。   3、帶薪崗前專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),手把手復(fù)制專業(yè)技巧;   4、完善的培訓(xùn)制度及晉升空間;  5、享有生日賀禮及帶薪年假等公司福利  6、公司提供宿舍(高檔小區(qū),設(shè)備齊全,環(huán)境良好,有空調(diào)和熱水器,拎包入?。?nbsp; 面試時間: 如果你符合以上條件請攜帶相關(guān)資歷證件于工作日周一至周六的每天09:30至17:30到本公司來參加面試。 乘車路線:公交123路,322路,419路,407路,511路,705路到地鐵振寧路站。  地鐵2號線振寧路E出口
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    培訓(xùn)機(jī)構(gòu) | 50-99人
    發(fā)布于 10-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 本公司主要運用儷影皇后微電影營銷快速占領(lǐng)市場,并逐步導(dǎo)入公司內(nèi)部項目(高端進(jìn)口美容儀器項目,大健康項目),對于非常優(yōu)秀、市場資源廣闊的伙伴,以合作共贏為目標(biāo),公司有完善的企業(yè)管理晉升制度!業(yè)績和能力非常優(yōu)秀的伙伴有希望晉級成為公司的股東人,打造一個和諧共進(jìn)的創(chuàng)業(yè)平臺,歡迎敢于挑戰(zhàn),想掙高收入、想創(chuàng)業(yè)的伙伴加入我們! 職責(zé)說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊的組建與管理,完成公司的銷售目標(biāo); 3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略,根據(jù)不同目標(biāo)市場,建議適合的分銷體系,指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃; 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司經(jīng)營目標(biāo); 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任感,與客戶溝通能力強(qiáng)。
  • 湖州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    【崗位職責(zé)】 1、制定及執(zhí)行酒店市場銷售計劃 2、酒店市場開發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,設(shè)立市場目標(biāo)。 4、走訪客戶,根據(jù)市場變化,并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5、審核服務(wù)活動的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優(yōu)惠協(xié)議、旅行社房價協(xié)議及各種合作協(xié)議、認(rèn)報刊合同、廣告宣傳服務(wù)協(xié)議。 7、統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對外發(fā)布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達(dá)到酒店經(jīng)營的宣傳目標(biāo)。 【崗位要求】 1、本科以上文化程度;3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 2、按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務(wù)和物業(yè)管理的戰(zhàn)略規(guī)劃。 3、負(fù)責(zé)項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設(shè)計。 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等,支持和保障項目實施。 5、負(fù)責(zé)組織營銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6、長三角高端度假酒店相關(guān)工作經(jīng)歷。
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    發(fā)布于 11-01
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    崗位要求 1.大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗1年以上。 2.熱情有禮,具備良好的溝通技巧及應(yīng)變能。 3..具有較強(qiáng)的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴和突發(fā)事件。 4.能夠使用英文進(jìn)行流利的對話。
  • 包房主管

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    崗位職責(zé) 1.按照下達(dá)的任務(wù)單,制作各種面點產(chǎn)品。 2.檢查本組員工儀容儀表及個人衛(wèi)生。 3.注重質(zhì)量,嚴(yán)格把好面包制作質(zhì)量關(guān)。 4.協(xié)助廚師長擬定點心成本及控制毛利率。 5.提出面包新品種及推銷方案報廚師長審定。 6.根據(jù)員工特點搞好技術(shù)指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 7.完成廚師長交派的其他工作。 崗位要求 1.大專學(xué)歷以上。 2.具有包房相關(guān)管理工作經(jīng)驗1年以上。 3.熟悉西式面包制作,有一定的創(chuàng)新意識 。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-04
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    1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內(nèi)的銷售活動。 4、發(fā)揮創(chuàng)造力,為酒店的產(chǎn)品及部門做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 5、仔細(xì)計劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 6、在所負(fù)責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進(jìn)。 8、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負(fù)責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 9、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢,并確保其實現(xiàn)。 10、主動參與,完成各種銷售報告。 11、協(xié)助計劃和配合銷售活動。 12、協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫,手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續(xù)建議及支持。 15、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現(xiàn)進(jìn)行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務(wù) 崗位要求 1、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,了解所負(fù)責(zé)部門對各職位的責(zé)任。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能,至少會使用辦公軟件、時新互聯(lián)網(wǎng)溝通軟件等。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團(tuán)隊工作的能力。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作地點:湖州市吳興區(qū)勤勞街121號10-2 媽媽元氣修護(hù)館 要求:半年以上美業(yè)經(jīng)驗(如沒有經(jīng)驗者,要具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力) 崗位職責(zé): 1、掌握產(chǎn)后康復(fù)操作技能和規(guī)程 2、能與客戶親切溝通交流 3、能夠操作市面上常規(guī)的產(chǎn)康儀器 任職要求: 1、有美業(yè)行業(yè)從事經(jīng)驗,年齡35歲以內(nèi) 2、工作認(rèn)真細(xì)致,勤奮好學(xué),有較強(qiáng)的責(zé)任心 3、善于溝通,有較好的服務(wù)意識 4、有產(chǎn)康經(jīng)驗者優(yōu)先 面試地點:湖州市吳興區(qū)勤勞街121號10-2 媽媽元氣修護(hù)館 聯(lián)系人: 劉秋平 18515443513 546914394@qq.com
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    發(fā)布于 11-04
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    主要工作職責(zé): Core Responsibilities: ? 日常管理和訓(xùn)練? Day to Day Management and Training ? ·???????? 按照水療中心操作步驟工作,并給水療主管給予意見反饋,從而適當(dāng)?shù)奈⒄{(diào)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 Follow the Spa operating procedures and provide feedback to the Spa Supervisor in order to fine tune the standards where applicable. ·???????? 實行會員、酒店住客或日間水療中心客人咨詢活動,并在每次療程完成后填寫健康咨詢表。 Carry out consultations for Members, Hotel Guests or Day Spa Guests and fill out a consultation form for each treatment completed. ·???????? 按照療程訓(xùn)練手冊所列的模式提供水療、美容和按摩療程。 ? Provide spa, beauty and massage treatments in accordance with the treatment protocols detailed in the Therapy Training Manual. ·???????? 對所提供的一切療程、服務(wù)和零售知識抱持信心。如果對某一療程或服務(wù)覺得信心不足,請要求補(bǔ)習(xí)訓(xùn)練。 Be competent in all treatments, services and retail product knowledge. Request refresher training in the event, you do not feel confident in a particular treatment or service. ·???????? 全面了解日常的療程預(yù)訂時間表,整天不時知悉任何相關(guān)改動。 To be fully aware of the daily treatment booking schedule and to keep updated with any changes throughout the day. ·???????? 每次療程結(jié)束時,給客人建議零售產(chǎn)品,務(wù)求發(fā)揮客人成效,達(dá)到水療中心每天的銷售目標(biāo)。 Recommend retail products at the end of every treatment in order to maximize the client’s results and achieve the Spa daily sales targets. ·???????? 確保所有理療師遵守標(biāo)準(zhǔn)療程室的布置政策和水療之旅。 Follow the standard treatment room set up and spa journey. ·???????? 每天檢查預(yù)備室和療程室的專業(yè)用品存貨,并跟水療主管商討數(shù)量是否配合已訂/預(yù)期預(yù)約的療程份量。 Check the professional products in the preparation and treatment rooms on a daily basis and discuss quantities vs. treatments booked / expected with the Spa Supervisor. ·???????? 確保您按照跟水療中心接待處議定的時間休息。 Ensure that you take your break at the scheduled time and as agreed with Spa Reception. ·???????? 參與在水療中心/酒店范圍籌辦的美容示范和療程介紹,并在水療總監(jiān)同意下,參與給外界團(tuán)體籌辦的同類活動。 Participate in beauty demonstrations and therapy presentations within the Spa / Hotel and for outside groups in agreement with the Director of spa. ·???????? 按照在系統(tǒng)預(yù)訂的時間/療程室開展指定的服務(wù)。 Commence your bookings at the specified time / treatment room reserved in the system. ·???????? 確保套用所有療程品牌標(biāo)準(zhǔn);包括客人稱呼、客人舒適度和休息安排等,從而達(dá)到最高的服務(wù)水平。 Ensure all treatment brand standards; use of Guest name, Guest Comfort, Guest Refreshment etc. is used in order to achieve the highest level of service. ·???????? 整天于服務(wù)每個客人之間,也要維持療程室高度衛(wèi)生和整潔的水平。 Maintain a high level of treatment room hygiene and cleanliness and tidy constantly throughout the day in between clients. ·???????? 確保所有專業(yè)用品的存貨潔凈,并安放于療程室或預(yù)備室內(nèi)。 Ensure all professional product is clean and secured in the either the treatment room or preparation room.
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