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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 合伙人需要: 1、至少3年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備專業(yè)培訓(xùn)實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn),店務(wù)管理實(shí)干實(shí)效經(jīng)驗(yàn),店員管理實(shí)效實(shí)干經(jīng)驗(yàn)。 2、外在形象佳、內(nèi)涵素養(yǎng)佳、年齡要求:25歲-40歲 3、具備專業(yè)的親切溝通能力、美業(yè)銷售能力、目標(biāo)感強(qiáng),美業(yè)使命感強(qiáng)。想創(chuàng)業(yè)沒有資金資本的創(chuàng)業(yè)者優(yōu)先招募。
  • 美容店長

    1.5萬-3萬
    湖南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、形象好、氣質(zhì)佳、年齡25-35歲 2、兩年美業(yè)店長管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、具備培訓(xùn),店務(wù)管理,人員管理的經(jīng)驗(yàn) 4、有較強(qiáng)的溝通能力,銷售邏輯能力,目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 工作內(nèi)容: 1、完成所帶門店業(yè)績目標(biāo) 2、做好門店客戶渠道維護(hù),門店會(huì)員管理 3、門店人員管理及留存,門店員工技能培訓(xùn),保證門店員工的專業(yè)和滿意度 工作地點(diǎn):長沙岳麓區(qū)保利麓谷林語 地鐵6號(hào)線直達(dá),交通便利(周邊商業(yè)設(shè)施齊全,客流量大) 免費(fèi)提供住宿,入職買五險(xiǎn)。
  • 湖南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 出差補(bǔ)助,崗帶薪培訓(xùn)
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源; 2、 為公司提供市場(chǎng)競(jìng)爭信息; 3、 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓(xùn)工作; 4、 負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場(chǎng)管理水平; 5、 指導(dǎo)美容師做好店面推銷工作; 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng); 7、 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴; 8、 保障客戶及時(shí)回款; 任職要求: 1、 有養(yǎng)生美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷,性格開朗,善于溝通交流,語言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì),能適應(yīng)出差; 2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力,能顧客深入溝通,并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系,及時(shí)反饋客戶對(duì)產(chǎn)品的信息; 3、熱愛培訓(xùn)咨詢業(yè),具有高度工作責(zé)任感和工作熱情, 對(duì)公司終端運(yùn)作提出合理化建議,協(xié)助做好各項(xiàng)促銷活動(dòng)的擬定與策劃,有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、能承擔(dān)一定的工作壓力,品牌面向全國市場(chǎng),接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動(dòng)申請(qǐng); 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
  • 美容店長

    8千-1.2萬
    湖南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助制定公司全年業(yè)績規(guī)劃,并確保業(yè)績規(guī)劃的實(shí)施和完成;    2、將每個(gè)月的業(yè)績目標(biāo)和消耗目標(biāo)落實(shí)到每個(gè)顧問,督促顧問將業(yè)績目標(biāo)和消耗目標(biāo)落實(shí)到組員,并督促目標(biāo)的完成;                          3、制定全店所有日常工作計(jì)劃、協(xié)助顧問實(shí)現(xiàn)目標(biāo);? 4、與顧問做好A類顧客分析,確保每月大單實(shí)現(xiàn);                                 5、配備好店內(nèi)需要的各崗位人員,各崗位缺人時(shí),需做好各崗位招聘工作;                                     6、聽取顧客反饋意見,解釋門店的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),與同事共同制定改善服務(wù)方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾; 7、督導(dǎo)日常工作,保證店內(nèi)各環(huán)節(jié)正常營運(yùn)和高質(zhì)量的服務(wù);? 8、定期培訓(xùn)員工,提高專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,同時(shí)提高服務(wù)素質(zhì);? 9、負(fù)責(zé)各崗位的排班,工資核算以及員工的行為考核和監(jiān)督。? 任職資格:? 1、曾任大型美容養(yǎng)生會(huì)所店長一職六年以上;? 2、精通美容養(yǎng)生專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,精干的銷售能力和溝通能力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,熱愛美容行業(yè);? 3、具有強(qiáng)大的正能量,帶出一個(gè)具用戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),有親和力讓團(tuán)隊(duì)成員都愿意配合工作,創(chuàng)造優(yōu)異的業(yè)績。
  • 長沙 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 美容院店長職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 美容顧問職責(zé)說明: 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計(jì)劃業(yè)績和管理工作,做好顧客跟進(jìn)服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗(yàn),溝通能力、親和力強(qiáng)。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實(shí)。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識(shí)。 5、有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受工作壓力。
  • 美容店長

    1萬-1.5萬
    湘潭 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作職責(zé):負(fù)責(zé)門店女性美容業(yè)務(wù)的經(jīng)營管理工作。 工作要求:有一年以上美容管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 全國連鎖直營,長沙株洲湘潭均可安排上班
  • 長沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、 工作內(nèi)容:工作地點(diǎn)長沙,負(fù)責(zé)公司貴賓樓門店體系SPA項(xiàng)目的運(yùn)作、管理,可以是擅長管理、服務(wù)、技術(shù)某個(gè)版塊 2、 崗位要求:一線城市五星級(jí)酒店SPA管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、 待遇:以合適為第一位考量,高于現(xiàn)在在崗薪酬,可根據(jù)個(gè)人需求定制待遇。
  • 美容院店長

    8千-9.9千
    長沙 | 2年以上 | 高中

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    • 孝道基金
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.形象氣質(zhì) 佳,要求2年以上美容院店長經(jīng)驗(yàn)。 2.做好顧客售后跟蹤和顧客管理。 3.配合店里完成個(gè)人業(yè)績和消耗指標(biāo)。 4.具有專業(yè)美容知識(shí)=協(xié)調(diào)能力,富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。 5.為顧客提供專業(yè)美容服務(wù),負(fù)責(zé)門店顧客接待,維護(hù)好老顧客。 6..做事認(rèn)真負(fù)責(zé),誠心敬業(yè),踏實(shí)肯干。
  • 店長

    8千-9.9千
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格; 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 長沙 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)門店美容業(yè)務(wù)的落地執(zhí)行與督導(dǎo),2、協(xié)助總監(jiān)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 職位要求:兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)省內(nèi)短期出差
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、主要負(fù)責(zé)美容技術(shù)的培訓(xùn)、考核、監(jiān)管,以及技術(shù)研發(fā)、創(chuàng)新以及營銷活動(dòng)時(shí)的技術(shù)執(zhí)行。 2、能適應(yīng)湖南省內(nèi)短期出差。優(yōu)異者待遇可面議。
  • 美容院店長

    8千-9.9千
    長沙 | 3年以上 | 高中

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,年齡25歲-48歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;? 2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;? 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;? 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;? 6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 長沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    發(fā)布于 11-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司直營產(chǎn)后修復(fù)會(huì)所的日常及人員管理; 2、負(fù)責(zé)全店業(yè)績目標(biāo)的制定及達(dá)成; 3、員工手法及銷售技巧的培訓(xùn)及定期考核; 4、客戶資料的整理及收集,向公司隨時(shí)匯報(bào)店面情況及相關(guān)工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,有三年以上大型美容店長經(jīng)驗(yàn); 2、熟練扎實(shí)的美容美體手法; 3、有實(shí)際店面活動(dòng)策劃能力; 4、有良好的溝通能力、銷售技巧及專業(yè)培訓(xùn)能力; 5、樂觀向上,有一定的抗壓能力。 福利待遇: 1、提供住宿 2、公司定期舉行戶外活動(dòng)帶薪旅游活動(dòng) 3、所有員工都有機(jī)會(huì)外送免費(fèi)帶薪培訓(xùn) 4、享受帶薪年假 5、購買社保 6、其他福利(年終獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利、生日福利、定期聚餐、伯樂獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)) 晉升空間:店長--區(qū)域經(jīng)理--運(yùn)營總監(jiān) 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+餐補(bǔ)+全勤+獎(jiǎng)金+年終超級(jí)分紅 面試地點(diǎn):公司總部 長沙市開福區(qū)營盤路296號(hào)元盛大廈17樓
  • 長沙 | 2年以上 | 大專

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    • 分紅
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    • 帶薪年假
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有餐飲、休閑行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),美容、美甲從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績目標(biāo),協(xié)助公司管理門店日常事務(wù),合理使用人才,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 3、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 4、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾。 5、包食宿,底薪+業(yè)績提成、月度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金,6-8K之間 職位要求: 1、女性,年齡25歲-36歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  2、具有一定的職業(yè)技能和良好的業(yè)務(wù)能力,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;
  • 店長

    1.5萬-2萬
    長沙 | 3年以上 | 中專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 包吃住
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.有豐富的美容美體養(yǎng)生行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)。 2.每日主持不低于20分鐘的會(huì)議。 3.根據(jù)店里實(shí)際情況,貫徹實(shí)施營銷策略,實(shí)施營銷計(jì)劃。 4.對(duì)每月經(jīng)營狀況進(jìn)行總結(jié)分析并提出建設(shè)性意見。 5.把握工作流程,指導(dǎo)和幫助店員提高對(duì)顧客接待和服務(wù)意識(shí)。
  • 店長

    6千-3萬
    株洲 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 包住
  • 美容店長

    8千-9.9千
    長沙 | 2年以上 | 初中

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    • 年終獎(jiǎng)
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    • 購買商業(yè)險(xiǎn)
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    • 提供飯餐
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 長沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游
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    • 帶薪年假
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    • 星期日休息提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)門店經(jīng)營、銷售、管理服務(wù)工作;,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、訂立公正、合理、有效的獎(jiǎng)罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護(hù)良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,年齡23歲以上,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;?有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、為進(jìn)店的客戶提供專業(yè)的健康/美容/纖體咨詢服務(wù); 3、維護(hù)管理客情/實(shí)施銷售工作,完成門店經(jīng)營任務(wù) 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運(yùn)作模式;? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;
  • 店經(jīng)理

    1萬-1.5萬
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    • 崗前培訓(xùn)
    • 工齡補(bǔ)助節(jié)日福利
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 有銷售經(jīng)驗(yàn)者,有相關(guān)美業(yè)銷售、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有汽車,保險(xiǎn),房產(chǎn)等相關(guān)方面的營銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,公司培養(yǎng)人才,年薪6-10萬。形象氣質(zhì)佳,溝通能力好,有責(zé)任心。
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