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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、學習公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓）； 2、按公司標準化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負責門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先； 2、形象良好，表達溝通能力佳，有一定服務意識； 3、能接受出差。 （提供住宿、中餐、免費崗前專業(yè)培訓） 彈性上班時間：10：00-20：00/11：00-21：00（內(nèi)含休息吃飯時間），月休4天，享受假期； 福利待遇：培訓期間：補貼+包住，下店：階梯底薪（2800~4000）+出差補貼+手工費+提成+獎金+全勤+包吃住+差旅費等（綜合6-12k不等），還有季度產(chǎn)品福利，年終獎金，一年多次晉升調(diào)薪機制。
  • 湖南 | 10年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、協(xié)助做好公司產(chǎn)品的推廣； 2、 運用深厚的醫(yī)學常識、中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識和技能，結(jié)合產(chǎn)品為顧客進行身體健康的調(diào)理，解決身體的亞健康問題，為顧客提供授課和開單； 崗位要求： 1、年齡30歲以上，大專以上學歷，醫(yī)學相關專業(yè)，五年以上中醫(yī)崗位或美容院養(yǎng)生坐診工作經(jīng)驗； 2、古中醫(yī)理論知識豐富，對中醫(yī)養(yǎng)生或古法養(yǎng)生有充分的實戰(zhàn)經(jīng)驗； 3、語言表達能力強，思維活躍、敏銳、有親和力，品德素質(zhì)好！ 4、有營養(yǎng)師資格證者優(yōu)先考慮； 5，具備面診，手診，針灸，風水等技能
  • 湖南 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責內(nèi)容】 1、負責部門團隊專業(yè)知識和技能提升的管理、組建及日常工作安排；? 2、負責加盟店的的各種客戶關系維護的策劃及活動執(zhí)行； 3、協(xié)助市場和團隊完成集團制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標業(yè)績 ?崗位要求：? 1、本職3年工作經(jīng)驗，做過高端養(yǎng)生項目者優(yōu)先;?? 2、形象氣質(zhì)佳，年齡28歲以上女性；?? 3、責任心強，忠誠；? 4、有一定的組織能力及管理能力；?? 5、有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪；? 6、工作敬業(yè)，有團隊合作精神；? 薪資待遇：?? 1、年薪30-50萬 2、季度獎+年終獎：? 3、辦理社保； 4、出差補助50+100。 注：加入花盛，無限可能，只要您足夠優(yōu)秀，您就能得到您想要的一切

  • 培訓講師
    8千-1萬
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-10
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、撰寫活動宣傳方案，會前組織實施，會中統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，會后活動效果分析。 2、指定月度、季度、年度會議講座計劃，保證項目每階段活動行程安排，經(jīng)費預算，實施監(jiān)督，信息收集及活動效果分析。 3、撰寫市場活動策劃方案、執(zhí)行計劃及現(xiàn)場組織統(tǒng)籌工作。 4、市場部活動物料和禮品采購、公司宣傳材料的制定。 5、完成上級領導交代的其他任務。 任職要求： 1、有一年以上的培訓會務相關工作經(jīng)驗優(yōu)先； 2、熟悉會議、市場活動策劃流程和實施過程； 3、具備授課能力，具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力； 4、有美容行業(yè)高端儀器、醫(yī)學美容經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、能適應長期出差（工作地點：廣東、湖南、江西）； 6、待遇優(yōu)厚,年薪10萬-30萬，底薪+高額銷售提成+高額年終分紅+出差補貼+培訓進修+國內(nèi)外旅游+帶薪年假+月休6天。
  • 湖南 | 5年以上 | 學歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 11-10
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責公司新進和在職人員的專業(yè)、技能培訓工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學歷。 2、三年以上化妝品行業(yè)相關工作經(jīng)驗，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。
  • 湖南 | 5年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-14
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    【職責內(nèi)容】 1.技術牛 2.顏值高 3.銷售強 4.美學設計強
  • 湖南 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 1.銷售強 2.私密技術牛 3.培訓強
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
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    【職責內(nèi)容】 任職要求： 1.高中及以上學歷，形象氣質(zhì)佳，膚質(zhì)較好，無體味； 2.有一年以上美容專業(yè)線市場美容導師工作經(jīng)驗或美容院店長、顧問、優(yōu)秀美容師亦可； 3、銷售能力強，熟悉美容手法； 4.善于學習，有良好的溝通和解決問題的能力； 注：為了提升就職效率，投遞簡歷時請將工作經(jīng)驗在簡歷中進行概述。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
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    【職責內(nèi)容】 我們相信：方向比方法重要，選擇比努力更重要！ 1、有無工作經(jīng)驗均可，公司提供專業(yè)培訓；? 2、不設其他門檻，只需要你帶著一顆欲拿高工資的心和你加倍的努力即可. 沒有做過這個行業(yè)，甚至一點都不懂不了解的同志們，不用擔心，公司提供專業(yè)的帶薪培訓。?本公司資金實力雄厚，條件優(yōu)越。正是需要人才之時，期待你成為公司的領袖人物，提升空間無限。?告別你們天天千篇一律的工作和千多塊的工資吧。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 11-10
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    【職責內(nèi)容】 薪酬福利： 1、無責任底薪：3000-5000元/月（根據(jù)工作經(jīng)驗及崗位有所調(diào)整，入職后能夠迅速熟悉公司產(chǎn)品及工作流程者，中位值收入年薪：8-10萬。 2、提供住宿，享受轉(zhuǎn)正后五險，工齡獎 3、享受帶薪學習培訓旅游機會 4、享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、哺乳假、春節(jié)假等相關假期 5、公平公正的晉升機制 崗位描述： 1、完成公司既定的產(chǎn)品銷售任務； 2、與已加盟客戶進行有效溝通，宣講產(chǎn)品政策，培訓產(chǎn)品知識，組織促銷活動，督促和協(xié)助產(chǎn)品銷售； 3、搜集并匯報市場反饋信息； 4、做好終端形象維護，樹立良好的品牌與公司形象； 崗位要求： 1、女士優(yōu)先，大專及以上學歷，對美容行業(yè)感興趣，追求高薪； 2、形象氣質(zhì)佳，性格開朗樂觀向上，待人熱情誠懇，溝通表達能力強，有很好的團隊協(xié)作精神； 3、責任心強，能吃苦耐勞?，可以適應長期出差； 4、有美容行業(yè)工作經(jīng)驗或銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 晉升空間：初級美導-高級美導-區(qū)域經(jīng)理-部門經(jīng)理-部門總監(jiān)-總經(jīng)理

  • 大健康導師
    1萬-1.5萬
    湖南 | 3年以上 | 中專

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    發(fā)布于 11-08
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責：  1、圍繞公司產(chǎn)品和技術進行推廣，協(xié)助店家做好培訓啟動工作；  2、跟進店家客戶，分析客戶資料，有效協(xié)助店家鋪墊成交；并跟進店家的項目推廣工作；  3、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 4、及時做好客戶評估調(diào)查，做出可行性報告； 5、協(xié)助公司老師下店，并完成老師安排的任務；

  • 美容導師
    1萬-1.5萬
    湖南 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 11-08
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    【職責內(nèi)容】 崗位描述： 1、游山玩水領略風土人情！ （維護所轄區(qū)域市場客戶，市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋，拓展新客戶） 2、指點江山，激昂文字，盡顯英雄本色！ （加盟店進行產(chǎn)品知識、技能、銷售等相關知識培訓；協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作；） 3、攻城拔寨，摧枯拉朽，排山倒海。 （領導指揮加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場；提升加盟店業(yè)績；） 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠出差；  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。
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    【職責內(nèi)容】  男女不限，年齡：20周歲以上。  2、 有2年以上美容行業(yè)經(jīng)驗（美容、美體、護膚、銷售等經(jīng)驗）。 3、 能適應長期或駐地出差（可選擇您喜愛的省份）。 4、月薪待遇：行業(yè)中最具競爭力的薪酬——高底薪，高提成（按月度提成，季度提成，年度提成發(fā)放）。 公司實力： 1、新加坡外資企業(yè)，待遇福利完備，發(fā)展空間巨大。 2、成立于1997年，客戶遍布中國各地及東南亞地區(qū)。 3、公司提供食宿，總部工作雙休制。 4、公司提供完善職前培訓和廣闊發(fā)展空間。 5、鼓勵體系內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，解除美容導師、講師的后顧之憂。 6、如果你有足夠的能力，你將在公司占據(jù)高位。 7、如果你能付出汗水，你將在公司牢居一席。
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—40歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。
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    【職責內(nèi)容】 福利待遇：  1、底薪8000-10000元。 2、提成按照銷售業(yè)績3%-5% 3、差補70-100元/天 職責說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、針對加盟店制定活動方案，開展技術和銷售培訓，帶領門店員工賣貨，達成更高額的成交； 4、公司主推身體養(yǎng)生項目，需要具備扎實的養(yǎng)生專業(yè)知識基礎；；  職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有養(yǎng)生等相關經(jīng)驗優(yōu)先； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡不限。 能夠接受經(jīng)常出差；  5、對賺錢欲望大，具備良好的銷售能力、溝通能力等。

  • 美導老師
    1.5萬-2萬
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責：優(yōu)秀人才可保底：6000-8000元 1、全中國20個分公司辦事處出差任選，讓你在家門口上班； 2、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關知識培訓； 3、管理加盟店制定活動方案，提升加盟店業(yè)績； 3、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 崗位要求： 1.能適應長期出差  2.對美容行業(yè)熱愛，有2年以上美導經(jīng)驗 3.盡職盡責，語言表達能力強，積極樂觀，有正能量 有上進心 4.吃苦耐勞，知道收入的爆發(fā)就是能力的爆發(fā) 福利待遇： 1.包住，住宿環(huán)境好，小區(qū)和別墅，周邊配套設施齊全，交通方便 2.高薪酬高底薪高提成 提成15%，無階梯，行業(yè)最高 3.法定節(jié)假日、年假、婚嫁、產(chǎn)假等各類有薪福利假期  4.享受五險+其他商業(yè)保險 5.節(jié)假日禮品：享受各類節(jié)日禮物等，讓你感受到公司對你無微不至的關懷 6.不定期的公司產(chǎn)品福利 7..2年一次國外游，一年一次國內(nèi)游，季度團建活動、可以來一場說走就走的旅程，感受各種旅行的美好 8.多元化活動（生日會，BBQ，K歌，別墅轟趴等）
  • 湖南 | 1年以上 | 中專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、對門店進行美容和養(yǎng)生專業(yè)知識技能等培訓和指導； 2、對門店進行運營指導，根據(jù)階段安排和運營模型，協(xié)助門店整體目標和計劃實現(xiàn)； 3、協(xié)助門店整體形象管理，以身傳承公司文化，協(xié)助店群樹立正確的企業(yè)價值觀； 3、收集一線營銷信息和用戶意見并總結(jié)反饋； 4、與客戶保持良好的關系和持久的聯(lián)系； 5、根據(jù)公司戰(zhàn)略需求，流動駐店指導，完成上級領導的工作安排（廣東省、湖南?。?任職要求： 1、能適應出差，工作認真負責，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 2、自信樂觀，積極向上，有良好的溝通能力和團隊意識； 3、有美容美體教學經(jīng)驗等相關運營經(jīng)驗優(yōu)先； 4、有中醫(yī)基礎、相關中醫(yī)培訓經(jīng)驗、營養(yǎng)學培訓等經(jīng)驗更佳； 5、年齡：20-30歲之間 工資待遇與福利： 1、薪資：底薪+提成+各種獎金，上不封頂 2、月休4天，按照國家規(guī)定標準享受帶薪婚假、產(chǎn)假及節(jié)假日； 3、購買五險，帶薪年假，旅游等福利，年底雙薪起； 4、晉長通路：初、中、高級運營老師→區(qū)域運營主管→區(qū)域運營總監(jiān)→全國運營總監(jiān)
  • 湖南 | 2年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    是否出差：長期出差 職責說明： 1、接受公司不定期出差； 2、協(xié)助前期店家啟動培訓； 3、售前鋪墊跟進顧客，會中協(xié)助專家銷售； 4、培訓店家員工專業(yè)知識，操作方法； 5、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差；? 4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 湖南 | 1年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責代理商/加盟店的日常管理與維護，做好代理商加盟店與公司的溝通與反饋工作； 2、負責向代理商/加盟店傳達公司各類促銷活動、方案政策，及做好店銷活動的籌備、宣傳及售后工作； 3、負責代理商、加盟店的產(chǎn)品知識、手法技術等專業(yè)知識的培訓與指導； 4、協(xié)助代理商做好招商會、省級培訓會、加盟店的啟動等市場工作。 任職要求： 1、形象好，氣質(zhì)佳，隨和親切，溝通表達能力強； 2、從事過美容行業(yè)者優(yōu)先考慮，或喜歡銷售工作，敢于挑戰(zhàn)的優(yōu)秀人員，無行業(yè)經(jīng)驗亦可； 3、能吃苦耐勞，有韌勁，適應出差。 公司福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)=高額底薪+雙向補助+提成+獎勵，額外再設置月度/季度/年度的業(yè)績現(xiàn)金獎勵； 2、所有員工均有紅利基金，年終獎金，和豐厚的年終禮品； 3、擁有廣闊的薪酬機制和多渠道的發(fā)展機會，員工可根據(jù)自己的興趣和特質(zhì)而定； 4、公司擁有合伙人機制、分紅機制、支持員工創(chuàng)業(yè)，自己當老板； 5、每年擁有1-2次的國內(nèi)旅游機會，吃住行等旅游費用公司全額包含； 6、提供各種專業(yè)技能培訓班，考證班，幫助員工提升綜合職業(yè)素質(zhì)； 7、享受國家法定節(jié)假日，可以累計兩個月的假期連休； 8、新春福利，中秋福利、生日福利、月度福利發(fā)放各種豐富禮品； 9、公司每年進行優(yōu)秀評級，提拔優(yōu)秀員工、頒發(fā)榮譽稱號及獎勵； 10、提供入職帶薪培訓； 11、提供住宿，拎包入住，就在公司附近； 12、公司組織安排年輕人喜愛的團隊活動、文娛活動等。

  • 美容督導
    8千-9.9千
    湖南 | 2年以上 | 大專

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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責品牌加盟店美容院人員產(chǎn)品、技能及銷售培訓，提升銷售業(yè)績； 2、負責到到所轄加盟店配合，終端銷售； 3、負責所轄加盟店品牌產(chǎn)品的售后跟進、回訪，客情維護，保障及時回款； 4、負責加盟店品牌產(chǎn)品的推廣，店鋪活動規(guī)劃與配合執(zhí)行； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集與反饋；   任職要求： 1、男女不限，18歲-35歲?，大專以上學歷； 2、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，善于溝通及合作關系的建立； 3、積極主動，個性樂觀，有清晰的目標感和高效執(zhí)行能力，抗壓能力強； 4、能夠適應出差； 5、2年以上同等職位經(jīng)驗，愿挑戰(zhàn)高薪。   福利待遇： 1、  無責任底薪+出差補助+提成； 2、  公司提供員工住宿； 3、  法定假日、年假、婚假 、產(chǎn)假 、喪假； 4、  公司購買五險以及商業(yè)保險； 5、  公司每年組織員工旅游（前年泰國，去年去馬來西亞）； 6、  公司提供帶薪專業(yè)培訓。 7、  多渠道發(fā)展空間； 8、  年輕向上的團隊氛圍。
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