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    發(fā)布于 07-19
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    【職責內(nèi)容】 1.安排培訓計劃，制定切實有效的培訓課程，并評估培訓效果； 2.講師通知，物料表格，PPT等準備跟進 3.基礎(chǔ)企業(yè)文化制度授課；新人授課培訓跟進事宜； 4.及時反饋課堂及培訓中的問題 職位要求： 1、熟練使用辦公軟件，尤其是PPT制作 2、大專以上學歷； 3、性格活潑、表達流暢，良好的授課能力和語言表達能力
  • 廣州 | 3年以上 | 本科

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 09-30
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責跟進市場會議會務(wù)的前、中、后期的各項工作，并給于指導； 2、負責對各類會議進行電話回訪，并做好記錄和匯總，提交反饋報告； 3、協(xié)助制定各類會務(wù)活動方案，包括整合資源、會務(wù)執(zhí)行方案、會務(wù)活動流程、客戶反饋意見等； 4、隨時掌握會議情況，做到及時跟進、反饋、解決； 5、跟進各種會議活動的流程策劃、前期籌備、現(xiàn)場執(zhí)行等與活動相關(guān)事宜； 6、準備活動所需要的資料、用品、文稿等相關(guān)物料； 7、負責會務(wù)用品的計劃、入庫、管理、交接等管理工作； 8、上級領(lǐng)導安排的其他工作。 任職條件： 1、大學以上學歷，3年以上培訓相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉會務(wù)流程； 2、具有較好的文案功底和表達能力； 3、具有良好的職業(yè)道德、較強的責任心與團隊合作精神，工作勤奮，有一定的抗壓能力 4、了解美容行業(yè)基本情況，有專業(yè)線工作經(jīng)驗優(yōu)先。 【幸福感爆棚的福利】 （一）社保福利：按國家規(guī)定繳納社會保險； （二）全勤獎勵：正常出勤即可享受全勤獎； （三）春節(jié)假期：超長春節(jié)假期，不低于20天。 （四）工齡福利：工作滿一年后享受，之后每半年遞增； （五）親情津貼：公司每一個月發(fā)放一筆親情禮金給員工的父母； （六）生日福利：生日當月可領(lǐng)取生日禮金； （七）旅游福利：每年組織不定期的員工旅游； （八）定期體檢：每年安排員工定期進行體檢； （九）商業(yè)保險：公司為員工繳納商業(yè)意外險； （十）產(chǎn)品福利：每一季度按級別發(fā)放公司產(chǎn)品； （十一）節(jié)日福利：按國家規(guī)定休假，部分節(jié)日還有節(jié)日禮金、禮品； （十二）帶薪年假：累計工作滿一定的期限后，最多可有15天帶薪年假；  【完善規(guī)范的薪資】 （一）基本工資：高出行業(yè)標準，準時出糧； （二）崗位津貼：視崗位而定，如話費補助等； （三）績效獎金：以季度為單位，根據(jù)職能考核而定； （四）年終獎勵：年底獎勵雙薪。 【工作時間】公司實行***工作制，上午09:00-12:00，下午13:30-18:00。

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    4.5千-5.9千
    廣州 | 1年以上 | 中專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 08-14
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責 1、承擔各類會議的接待、服務(wù)工作。 2、按照《會議室預(yù)約單》的相關(guān)內(nèi)容，配合有關(guān)部門做好會場布置及會前各項準備工作。 3、遵守服務(wù)規(guī)范，熱情、主動、周到、細致、文明禮貌地接待與會人員，做好簽名登記、召集就座、擺放座位牌、清點人數(shù)等工作。 4、負責會議室的設(shè)備、設(shè)施的管理和維護，確保正常使用。 5、發(fā)現(xiàn)參會人員遺留的物品，要及時收存保管，并向領(lǐng)導匯報。 6、負責客戶的日常維護，為客戶提供咨詢服務(wù)及現(xiàn)場培訓等幫助； 7、為客戶提供工作數(shù)據(jù)報告等； 8、跟進客戶貨物，為客戶解決各種問題。 9、領(lǐng)導安排的其他任務(wù)。 任職要求 1、善于溝通，具有一定的抗壓能力； 2、熟練操作office軟件； 3、吃苦耐勞，具有良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神。 4、服從安排
  • 珠海 | 2年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 負責公司召開的各種招商會、終端會、培訓會等會務(wù)的前、中、后期具體實施以及統(tǒng)籌操作，包括前期的場地安排、人員安排等，以及處理會務(wù)期間的各種突發(fā)事件。 職位要求： 1、男女不限，高中以上學歷，年齡在20—40歲之間。 2、有2年以上的美容化妝品行業(yè)會務(wù)工作經(jīng)驗，對化妝品會務(wù)營銷流程熟悉； 3、具有大型會議的組織策劃能力，能獨立完成推廣會、終端會的策劃與執(zhí)行，優(yōu)秀的文案撰寫能力，適應(yīng)出差，有主持經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、具備獨立與客戶溝通、客戶服務(wù)和公關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗。個人能夠承擔講師、主持人角色。
  • 湖南 | 5年以上 | 本科

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    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 工作職責： 1、負責公司產(chǎn)品規(guī)劃、研發(fā)和推廣，對產(chǎn)品線進行整體策劃和管理； 2、負責團隊建設(shè)和管理，激勵團隊成員不斷創(chuàng)新，提高團隊協(xié)作效率； 3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門，確保產(chǎn)品開發(fā)、銷售和服務(wù)等方面的協(xié)同運作； 4、根據(jù)需求定期完成競爭力分析報告，包括競爭對手的市場策略、品牌策略、價格策略、渠道策略等方面的監(jiān)測； 5、尋找優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商， 審核新供應(yīng)商資質(zhì)和條件，配合采購做好供應(yīng)鏈管理，優(yōu)化供應(yīng)商結(jié)構(gòu)，確保產(chǎn)品穩(wěn)定供貨； 6、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，確定年度產(chǎn)品開發(fā)目標，策略和市場計劃；有規(guī)劃、有針對性地規(guī)劃爆款產(chǎn)品，并成功推上 市； 7、產(chǎn)品團隊管理工作及公司交辦的其他事項。 任職資格： 1、1、全日制本科及以上學歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專，38歲以內(nèi)；  2、5年以上C端客戶產(chǎn)品開發(fā)及團隊管理經(jīng)驗，有美妝護膚或者大健康類目開發(fā)經(jīng) 驗及供應(yīng)商資源；  3、具備對電商行業(yè)美妝護膚類目及大健康類目的市場行情及發(fā)展趨勢的正確判 斷能力及經(jīng)驗；  4、具有較強的團隊領(lǐng)導能力、責任心和親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作地址：長沙市雨花區(qū)同升街道金海路177號金海工業(yè)園
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    發(fā)布于 09-27
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    【職責內(nèi)容】 職責說明：? 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃；?? 2、負責養(yǎng)生項目推廣計劃的制定和實施；? 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售；?? 4、負責店家和客戶的維護工作。?? 5、項目的執(zhí)行與培訓 6、擅長一對一銷售 職位要求：? ?1、有1年以上養(yǎng)生的行業(yè)經(jīng)驗，熟知大健康、經(jīng)絡(luò)學、中醫(yī)學。 ??2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。?? 3、能進行一對一銷售，銷售能力強。 ?4、有養(yǎng)生護理專業(yè)知識，儀器操作以及護理手法的優(yōu)先。?? 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導能力和人格魅力。底薪+提成+出差補貼。
  • 湖南 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 500-999人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導能力和人格魅力。
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    發(fā)布于 07-11
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責：　 1.根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場調(diào)研情況進行企業(yè)品牌定位； 2.對美容市場資源進行規(guī)劃，制定店內(nèi)品牌規(guī)劃方案； 3.組織人員進行企業(yè)品牌的設(shè)計與策劃； 4.負責企業(yè)品牌管理工作，對企業(yè)品牌的使用進行規(guī)范; 5.協(xié)助店家進行品牌推廣宣傳方案，品牌的培訓 以及銷售。 任職資格：有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 工作時間：3-5年
  • 湖南 | 3年以上 | 大專

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    發(fā)布于 07-10
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責完成公司下達的品牌銷售任務(wù)； 2、負責品牌的招商、終端、培訓營銷會議的規(guī)劃與達成； 3、重點店面的終端活動打版，樹立活動樣板店； 4、做好品牌的市場維護工作，建立良好的客情關(guān)系。 5、負責品牌團隊建設(shè)與管理。 任職要求： 1、男女不限，25-35歲，有3年以上品牌操作經(jīng)驗，具備新品上市、推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。領(lǐng)導能力強，做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 福利待遇： 1、購買五險以及商業(yè)保險； 2、提供員工食宿； 3、法定假日、年假、婚假 、產(chǎn)假 、喪假、超長春節(jié)假； 4、每年組織員工國內(nèi)外旅游（15年馬來西亞，16年巴厘島）； 5、豐厚的節(jié)假日物資； 6、專業(yè)的帶薪培訓； 7、多渠道發(fā)展空間； 8、年輕向上的團隊氛圍。
  • 湖南 | 2年以上 | 學歷不限

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    發(fā)布于 07-04
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導能力和人格魅力。
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    發(fā)布于 07-09
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    【職責內(nèi)容】 1。銷售強 2.會做講師 3.會培養(yǎng)人
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    崗位職責 1、開展會員運營與管理工作，建立和維護會員運營體系，設(shè)計會員服務(wù)流程，保障會員權(quán)益的高效實現(xiàn)； 2、研究制定并組織落實會員發(fā)展.會員運營和會員關(guān)懷計劃，懂得通過多種渠道觸及到會員； 3、分析目標消費者信息及消費行為數(shù)據(jù)，建立數(shù)據(jù)模型，形成客戶標簽與畫像，提出營銷建議； 4、負責策劃、組織、運作各類創(chuàng)新性會員活動，提升會員活躍度，提高會員忠誠度； 5、設(shè)計并優(yōu)化會員增值服務(wù)內(nèi)容，提升會員服務(wù)質(zhì)量。 任職要求 1、三年以上會員運營管理相關(guān)經(jīng)驗； 2、具備較強的運營統(tǒng)籌和項目管理能力； 3、較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中挖掘內(nèi)在規(guī)律和發(fā)展趨勢，提出可行的策略性建議； 4、較強的創(chuàng)新思維和邏輯； 5、優(yōu)秀的溝通界面和表達能力； 6、優(yōu)秀的文案功底。
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    【職責內(nèi)容】 工作職責： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃：制定電商運營戰(zhàn)略，對品牌和產(chǎn)品定位進行推動，組織各部門進行目標拆解和執(zhí)行，實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標； 2、運營規(guī)劃：制定運營部經(jīng)營策略，拆解并分配任務(wù)，并帶領(lǐng)團隊完成運營銷售目標和利潤目標； 3、貨品策略及品類布局：負責項目季度貨品規(guī)劃，新品上新策略，爆品運營維護，計劃和庫存管理等； 4、數(shù)據(jù)分析：監(jiān)控店鋪各項數(shù)據(jù)，進行總結(jié)分析并針對異常數(shù)據(jù)出具分析報告，包含改進計劃與方案；定期收集并分析行 業(yè)競品數(shù)據(jù)，包括但不限于營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等，并對策略進行優(yōu)化調(diào)整； 5、團隊建設(shè)：全面把控前中臺部門人才規(guī)劃、人員培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè)；根據(jù)目標配合人力部門制定考核和激勵方 案，合理分配工作任務(wù)，有效助力業(yè)績目標達成； 6、流程管理：負責部門崗位SOP流程梳理和持續(xù)優(yōu)化，配合內(nèi)部商學院進行培訓課程和體系搭建； 7、風險管控：進行日常風險管控，處理突發(fā)性事件。 任職資格： 1、全日制本科及以上學歷，特別優(yōu)秀者可放寬至大專，38歲以內(nèi)； 2、5年以上電商運營團隊管理經(jīng)驗，年度業(yè)績2億以上，熟悉淘寶、 天貓大型電子商務(wù)銷 售平臺、 政策規(guī)則、 操作流程、 推廣工具和后臺管理，熟悉美妝護膚或者大健康類目的 優(yōu)先考慮；  3、具備優(yōu)秀的統(tǒng)籌能力、數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)判斷能力，能根據(jù)運營、推廣效果及時調(diào) 整運營方案；  4、學習和溝通能力強，適應(yīng)快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境，有強烈目標感及工作責任心。
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    崗位職責 1、負責集團公司自有品牌發(fā)展戰(zhàn)略研究，確立品牌定位與發(fā)展目標。負責酒店產(chǎn)品運營管理標準體系的制定、落地及持續(xù)優(yōu)化; 2、對酒店行業(yè)發(fā)展趨勢進行分析，酒店產(chǎn)品定位研究及經(jīng)營管理涉及的各類標準的制定； 3、負責組織統(tǒng)籌新開酒店規(guī)劃與籌建工作,包括酒店管理合作方談判，酒店建設(shè)與設(shè)計跟進，酒店運營方案的制定等； 4、指導、協(xié)助旗艦店的運營管理工作，培訓區(qū)域管理人才； 5、指導酒店信息化建設(shè)，搭建酒店管理系統(tǒng)； 任職要求 1、30-45歲，5年以上大型酒店集團運營管理工作（擁有全國運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先）； 2、有從0到1建立、打造酒店運營體系，并運用工具有效下達落實的工作經(jīng)驗； 3、能獨立組織編制管理體系文件，對酒店標準體系、服務(wù)體系有獨到的見解； 4、思維邏輯清晰，具備極強的目標管理能力及對危機的預(yù)判斷力，團隊協(xié)作意識與工作責任心強。
  • 湖南 | 1年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內(nèi)容】 我們是一家集化妝品、輕醫(yī)美、大健康類產(chǎn)品及各類科美、養(yǎng)生儀器研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、模式搭建、市場開拓、售后落地執(zhí)行于一體的全閉環(huán)集團化公司。 Fotona.promax眼部抗衰大師是由北京優(yōu)仙與荷蘭Fotona醫(yī)療美容機構(gòu)研發(fā)3年，歐洲各國與國內(nèi)各整形機構(gòu)臨床4年；2022年北京優(yōu)仙攜手荷蘭Fotoma發(fā)布Fotona.promax眼部抗衰大師亞洲版荷蘭原版技術(shù)芯片國內(nèi)組裝生產(chǎn)，北京優(yōu)仙監(jiān)制代理。 同時邀請一線明星溫碧霞攜手助力，CCTV品牌中國上榜品牌，人保投保1000萬； 同時榮獲由央行頒發(fā)的3A級信用企業(yè)稱號，是中國化妝品行業(yè)誠信經(jīng)營示范單位。 工作內(nèi)容： 1、公司提供精準客戶資源，商務(wù)經(jīng)理通過電話+微信+抖音開發(fā)合作機構(gòu) (包括美容院、醫(yī)美機構(gòu)、養(yǎng)生館、美發(fā)綜合店、美甲店、頭療店、月子中心等與美業(yè)相關(guān)的機構(gòu))； 2、微信或面銷為主，完成跟店家前期意向金合作即可，后續(xù)公司安排老師下店做業(yè)績，提成高，獎金豐厚，每天無量化考核要求，無需外出銷售； 3、此職位同時面向廣東、湖南、福建、四川、浙江、山東、湖北、廣西、海南、云南等辦事處招聘。 上班時間： 9:30至12:00，13:30至18:30 月休8天，周日固定休，四天可自由安排
  • 湖南 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。
  • 湖南 | 5年以上 | 大專

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 包住
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責內(nèi)容】 技能要求： 過程管理，解決方案，項目管理，項目推動，需求分析，專業(yè)：美容、養(yǎng)生項目 崗位職責： 1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下，按年度、季度、月度制定發(fā)展計劃及指標，推動并確保指標的順利完成； 2、負責部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊伍； 3、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力； 4、對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。 任職資格： 1. 學歷要求：大專以上學歷；有美容、健康養(yǎng)生等專業(yè)資質(zhì)背景優(yōu)先； 2. 職業(yè)能力：精通美容和養(yǎng)生手法，具備良好的溝通培訓能力； 3. 有3年以上美容養(yǎng)生企業(yè)工作經(jīng)驗； 4. 年齡25歲以上，身高160cm以上，職業(yè)氣質(zhì)良好； 5. 具備良好的團隊精神，能出差； 6、極強的管理能力、計劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團隊協(xié)作能力，適應(yīng)出差，可以承受較大工作壓力； 7、具備獨立完成方案設(shè)計、本項培訓課件開發(fā)及大型授課演講、訓練能力； 8、熟悉連鎖店的運作體系，有連鎖店高級管理崗位工作經(jīng)驗。 待遇： 試用期：面議； 正式上崗：保底10000以上+項目提成（面議）+包住+社保+個人發(fā)展空間（面議）；
  • 湖南 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供交通費
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-12
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    【職責內(nèi)容】 有本地網(wǎng)絡(luò)，有人力資源網(wǎng)絡(luò)，能下店培訓，做銷售
  • 湖南 | 3年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓
    • 生日福利、獎金獎勵
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-10
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標； 3、針對銷售目標進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標市場，建議適合的分銷體系，指導相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴謹，有責任感，與客戶溝通能力強。
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