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    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責: 1、銷售任務:負責達成所轄責任區(qū)的銷售任務。 2、報表建立:報表數(shù)據(jù)真實準確,真實反饋市場情況。 3、帶領團隊持續(xù)維護用戶關系,配合管理團隊達成城市/區(qū)域目標并持續(xù)提升; 4、帶領團隊創(chuàng)造出色的用戶體驗,并不斷提升目標用戶的滿意度; 5、組建高效團隊,給予團隊成員及時有效的反饋,針對各項工作提供輔導,促進個人成長和發(fā)展。 任職資格: 1、熟悉掌握美容院、養(yǎng)生館線產(chǎn)品銷售技巧; 2、具備組織促銷活動能力; 3、具備人員管理能力,良好的團隊溝通能力。 4、大專及以上,3年以上工作經(jīng)驗,醫(yī)學、生物、化妝品、市場營銷專業(yè)或企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責 1、協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)完成區(qū)域經(jīng)營與銷售業(yè)績指標; 2、協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)負責范圍內(nèi)終端美容門店客情關系; 3、能出差,能指導門店美容師銷售話術及相關專業(yè)知識;   任職要求 1、親和力強,善于溝通,服務意識強,熱愛銷售;   2、年齡27歲--33歲,形象好氣質佳,具備良好職業(yè)素養(yǎng)。 3、性格活潑開朗、工作踏實。                                                4、具備光電咨詢專業(yè)知識。如超聲波類、射頻類、激光類等。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神,能承受較強工作壓力"
  • 湖北 | 3年以上 | 高中

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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 11-26
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡,負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責內(nèi)容】 長期出差  職責說明: 配合公司安排的各項專業(yè)咨詢工作,負責培訓合作代理加盟店專業(yè)技能,完成培訓及現(xiàn)場授課工作。懂得運用皮膚知識來為顧客進行面部調(diào)理,產(chǎn)品的市場推廣經(jīng)驗。 職位要求:  1、有多年市場經(jīng)驗。具備深厚的皮膚醫(yī)學常識、知識和技能,會沙龍會,講大課銷售強  2、具備良好語言表達能力以及授課能力;
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    1萬-1.5萬
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責內(nèi)容】 美容行業(yè)五年以上市場銷售經(jīng)驗,有成交大單能力,責任心強,綜合素質高。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責內(nèi)容】 職位描述:  1、收集全國代理商及美容院詳細資料,進行客戶開發(fā);  2、負責對目標代理商及美容院進行篩選,鎖定客戶與公司產(chǎn)品進行匹配; 3、進行商務合作談判,并達成合作意向;  4、負責市場信息的收集與整理,執(zhí)行市場活動,妥善處理客戶反饋意見等; 5、配合團隊完成月度、季度、年度銷售任務;  6、完成領導交代的其他任務。  任職要求:  1、年齡23-35歲以內(nèi),男女不限,口齒清晰,普通話標準,體貌端正,身體健康; 2、熟悉專業(yè)線美容院線銷售渠道,有護膚品、保健品、美甲美睫紋繡等2年以上銷售經(jīng)驗;  3、熟悉專業(yè)線美容院銷售流程,為客戶提供快速、準確與專業(yè)的咨詢及銷售服務; 4、較強的銷售拓展、溝通、談判、應變能力,富有激情,執(zhí)行力強,且富有團隊合作精神;  5、具有豐富的代理商及美容院資源、業(yè)績優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-21
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    【職責內(nèi)容】 【崗位職責】 1.負責代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績目標,帶動品牌團隊的業(yè)績達成; 2.負責團隊人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術和銷售的培訓,提升整體作戰(zhàn)能力,完成團隊銷售指標; 3.負責制定全年度所轄區(qū)域的營銷活動方案,踩準整年度營銷節(jié)奏,并做好活動前、中、后期工作; 4.負責所轄區(qū)域市場的運營維護和門店開發(fā)工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領團隊進行品牌宣導與終端客戶的運維; 6.市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學歷,形象氣質良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關經(jīng)驗,1年以上團隊管理經(jīng)驗。有專業(yè)線和中高端護膚品銷售經(jīng)驗優(yōu)先錄?。?3.具備獨立銷售、培訓和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達溝通能力,有責任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛美容健康行業(yè); 5.能適應區(qū)域性出差;  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺, 我們尋找實力派的銷售干將,加入我們成為合伙人??!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績效+提成+年終獎+產(chǎn)品福利 ; 2.繳納五險; 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團建活動等等等;
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 11-19
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡,負責開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負責維護區(qū)域內(nèi)客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗,有網(wǎng)絡資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責指定區(qū)域的客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。
  • 武漢 | 2年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-18
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    【職責內(nèi)容】 加入新天地,挑戰(zhàn)高薪極限!給你無限釋放的快樂工作空間,等待您的加入!  薪資保障:4000-10000元/月,上不封頂。  *Key Job Accountabilities 主要職責:  1、負責區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)  2、負責區(qū)域內(nèi)老客戶的客卿維護  3、完成公司每月下達的額定任務  *Preferred Candidate Profile 對候選者要求:  1、有過銷售經(jīng)驗或想從事銷售工作者  2、勤奮、踏實  3、需要省內(nèi)出差  *薪資:  底薪+銷售提成+社保補助+商業(yè)保險補助  *員工福利Employee benefits  倡導認真工作,快樂生活——相親相愛一家人  1、 帶薪假期:除法定節(jié)假日外,入司滿一年以上員工享有:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年假、慰唁假等帶薪假期。  2、 親情禮金:為入司一年以上員工享有結婚禮金、生育禮金、疾病慰問金、親屬喪葬金。  3、 節(jié)假日禮品:中秋節(jié)、端午節(jié)、春節(jié)均為每一位員工準備節(jié)假日禮品。  4、 生日會:公司定期舉辦生日聚會并為每一位員工贈送精美生日禮品。  5、 公司旅游:每年8月公司創(chuàng)立月,組織全體員工集體旅游。  6、 獎勵旅游:不同部門給予不同獎勵制度,獎勵員工到國內(nèi)及韓國、日本、臺灣、香港、歐洲等國外旅游。  7、 員工內(nèi)部申購:公司員工以優(yōu)惠價格享有公司產(chǎn)品內(nèi)部購買折扣。  8、 員工宿舍:為需要提供住宿的員工提供員工宿舍。  9、 員工體檢:每年度組織員工進行健康體檢。  10、社保福利:正式員工享有社會保險福利補助。  11、商保福利:市場部門正式員工享有商業(yè)保險福利補助。  如果您有夢想,如果您敢于挑戰(zhàn)高薪,如果您充滿激情,不敢平淡,如果您樂于嘗試,如果您渴望不斷成長,那么——這是一個創(chuàng)造奇跡的平臺!下一個奇跡就是您!  加入新天地!您將獲得 ——  l 優(yōu)秀的企業(yè)文化——"誠信為根、服務為本,共享雙贏,追求卓越。"是我們文化的核心;  l 良好的成長平臺——輕松做市場,輕松晉升為行業(yè)精英;  l 廣闊的發(fā)展空間——完善的內(nèi)部晉升制度,只要您有夢想,這里就有舞臺;  l 有競爭力的薪資——激勵型薪酬,上不封頂;  l 完善的福利保障——帶薪年假、節(jié)日福利、團隊獎金、員工旅游等;  l 健全的培訓機制——入司、崗位、進階、外部等多樣培訓內(nèi)容伴隨您始終;  l 良好的團隊氛圍——團隊協(xié)作的工作氛圍,給您家一樣的感覺;  l 人性化管理機制——以人為本,優(yōu)秀的員工是企業(yè)最大的財富;
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