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    中式餐飲 | 50-99人
    發(fā)布于 11-12
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    【崗位職責】 1、管理酒店日常財務管理工作。 2、建立財務管理體系,完善各項財務管理制度。 3、完善內部控制體系,檢查財務運行情況。 4、監(jiān)督檢查酒店財務運做和資金收支情況。 5、負責與財政、稅務等有關部門保持良好的關系。 6、幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題,并向財務總監(jiān)報告。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務總監(jiān)。 【崗位要求】 1、財務管理學歷,財經(jīng)類專業(yè),高級會計師或注冊會計師。 2、3年以上酒店財務部總會計師以上職位工作經(jīng)驗。 3、能全面承擔財務及審計的各項職責,能對經(jīng)濟業(yè)務做出及時準確的評估。 4、熟悉酒店行業(yè)財務流程, 熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-14
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、管理酒店日常財務管理工作。 2、建立財務管理體系,完善各項財務管理制度。 3、完善內部控制體系,檢查財務運行情況。 4、監(jiān)督檢查酒店財務運做和資金收支情況。 5、負責與財政、稅務等有關部門保持良好的關系。 6、幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題,并向財務總監(jiān)報告。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,財經(jīng)類專業(yè),高級會計師或注冊會計師優(yōu)先。 2、2年以上酒店財務部總會計師以上職位工作經(jīng)驗。 3、能全面承擔財務及審計的各項職責,能對經(jīng)濟業(yè)務做出及時準確的評估。 4、熟悉酒店行業(yè)財務流程, 熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策。
  • 廈門 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供住

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-11
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     崗位職責: 1.審核每天的餐飲收入和前臺收入,所有收入必須遵循財務制度。 2.編制收入報告,然后分發(fā)給餐廳經(jīng)理和管理層。 3.完成每月的餐費及招待費報表。 4.完成每月的月底結賬。 5.確保所有折扣和雜費項目均附有相關單據(jù)列明具體收費項目。所有折扣應遵循財務制度。折扣,雜費及墊付款項應備有總結清單,每天提交給財務與業(yè)主支持總監(jiān)和總經(jīng)理審批。 6.審核每日總出納的匯總表與存款單是否一致。 7.審查核對預付款項,確保付款到位。 8.核對每日收入是否與備查記錄相符。
  • 總賬會計

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    泉州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 09:14
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    1、根據(jù)集團酒管公司財務制度規(guī)定編制憑證、記賬,同時配合完成酒店與集團公司財務核對工作。 2、協(xié)助財務經(jīng)理完成月度結賬、財務核算工作; 3、負責財務管理和經(jīng)濟核算,反映本企業(yè)的財務狀況和經(jīng)營成果; 4、處理各項稅務事宜; 5、審核重要經(jīng)濟合同; 6、完成集團酒管公司其他財務工作任務。 崗位要求: 1、大專以上學歷,會計從業(yè)資格; 2、酒店相關崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、具有初級或中級會計師相關職稱優(yōu)先,熟悉酒店賬務稅務流程。 4、熟悉辦公軟件及財務軟件,熟悉銀行、稅務、工商的工作流程。 5、能獨立核算企業(yè)的賬務工作,懂得相關法律法規(guī)。 6、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感,為人誠實可靠,品質正直,有吃苦耐勞的精神。
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    GL Senior Supervisor 總賬高級主管 1. To understand and master the operation knowledge ofaccounting and finance, and abide by the financial system. 理解并掌握會計和財務的操作知識,遵守執(zhí)行財務制度。 2. To be Familiar with accounting processing to ensurethat the accounts and tables are consistent. 熟悉會計核算處理,確保賬賬相符,賬表相符。 3. To be in charge of monthly closing by the deadlineand financial reports are produced by the deadline.?? 負責在規(guī)定日期前完成上月度的結賬,并在規(guī)定日期前完成相關財務報告。 4. To ensure that all required reports as requested byrelevant parties are prepared and submitted by the deadline. 確保在規(guī)定日期之前完成有關部門需要的所有報告。 5. To assist in the preparation and submission ofstatements, and timely submit them according to the prescribed time. 協(xié)助報表的編制和報送工作,按規(guī)定時間及時報送。 6. To meet the requirements of internal and externalaudit, analyze the balance sheet and income statement, and prepare thenecessary supporting documents and analysis reports. 為確保符合內部和外部審計的要求,對資產(chǎn)負債表和利潤表進行分析,準備必要的支持文件和分析報告。 7. To assist in handling other matters related to thework. 協(xié)助辦理與工作相關的其他事宜。
  • 南平 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、管理酒店日常財務管理工作。 2、建立財務管理體系,完善各項財務管理制度。 3、完善內部控制體系,檢查財務運行情況。 4、監(jiān)督檢查酒店財務運做和資金收支情況。 5、負責與財政、稅務等有關部門保持良好的關系。 6、幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題,并向財務總監(jiān)報告。 7、審核每日現(xiàn)金、銀行存款日報表,并在簽章后,報送財務總監(jiān)。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,財經(jīng)類專業(yè),高級會計師或注冊會計師。 2、3年以上酒店財務部總會計師以上職位工作經(jīng)驗。 3、能全面承擔財務及審計的各項職責,能對經(jīng)濟業(yè)務做出及時準確的評估。 4、熟悉酒店行業(yè)財務流程, 熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策。
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    5.5千-8.5千
    河源 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

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    • 投遞簡歷
    主要職責:負責核查酒店內控政策的落實情況,并定期根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要對政策實施補充和完善。具體工作內容: 1、根據(jù)每日系統(tǒng)收銀情況編制收入日報表,并按時報送。日報包括每日及當月收入,確保收入及時、準確記錄,正確分類。 2、對前廳投擲的每日收入數(shù)據(jù)及相應的帳單,餐券及餐廳帳單等進行審核。 3、每日審查西軟系統(tǒng)收入報告是否準確無誤,確保收入與實際收款入賬保持一致。 4、按照折扣權限審批表審核價格執(zhí)行情況是否符合要求,分析所有的扣款、信貸及雜項帳單,是否合規(guī)。 5、及時跟進公司各項優(yōu)惠政策,并嚴格遵守落實執(zhí)行情況。 6、認真嚴格匯報各部門收銀員出現(xiàn)的相關問題,加強溝通。 7、審核客戶信貸掛帳的情況,核對應收款項,每月報送催收清欠報表。?? 8、不定期組織神秘客人現(xiàn)金測試并出具測試報告。 9、每月出具收入審計及內控執(zhí)行情況報告。
  • 河源 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    • 投遞簡歷
    崗位職責: 1、負責酒店餐飲成本財務核算,成本費用業(yè)務數(shù)據(jù)的審核,為各經(jīng)營單元阿米巴核算提供成本數(shù)據(jù)。 2、定期提報成本分析報表,協(xié)助財務負責人編制月度經(jīng)營分析報告, 3、建立成本卡片體系,并持續(xù)的加以監(jiān)督,以確保成本控制的有效實施。為制定銷售價格提供依據(jù)。 4、定期與采購部、餐飲部共同對市場價格進行調查、分析,控制采購成本。 5、負責存貨日常管理,規(guī)范各類物資的購入、驗收、入庫、出庫等有關流程和標準。每月進行存貨盤點,準確核算成本。 6. 負責審核制定倉庫存貨的存貨量,確保存貨的合理庫存以及及時補充。 7、負責固定資產(chǎn)的日常管理,定期及不定期進行固定資產(chǎn)的盤點工作,完成盤點報告。 8、負責酒店餐飲應付相關工作。 崗位要求: 1、財務、會計等相關專業(yè)大專學歷。 2、有酒店餐飲成本會計2年以上工作經(jīng)驗, 3、有較好的學習能力,能熟練運用辦公軟件、金蝶、西軟, 4、具有一定的管理、溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作意識。 5、熟悉酒店餐飲財務成本核算,成本控制的方法。 6、了解酒店餐飲所需各種物資及其消耗的基本情況。
  • 河源 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

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    • 投遞簡歷
    崗位職責 1、完善質檢制度,采用常規(guī)檢查、抽查、專項檢查等方式,不定期開展各酒店質量檢查工作,了解各酒店的服務質量,上報檢查結果并跟進各酒店改善方案的落實情況; 2、不斷修正各酒店質檢中存在的問題及不足,完善質量管理標準,嚴格開展檢查考核工作; 3、依據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略及酒店整體服務質量,協(xié)助制定運營培訓工作計劃; 4、貫徹執(zhí)行、完善員工培訓管理制度,并檢查各項制度的有效執(zhí)行程度、落實培訓結果; 5、講授培訓課程,指導、輔助各酒店貫徹落實各項培訓項目,為酒店內部培訓員提供咨詢和指導,提高酒店培訓質量及培訓效果; 崗位要求 1、大專及以上學歷,3年以上酒店從業(yè)經(jīng)驗,2年以上相關管理經(jīng)驗; 2、有強烈的責任感和良好的敬業(yè)精神; 3、熟練掌握酒店管理知識,具有較強的決策、管理、組織、協(xié)調能力,熟悉酒店的經(jīng)營、管理業(yè)務和技能; 4、有相關酒店培訓、支持工作經(jīng)驗。
  • 河源 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    1、大專以上全日制學歷、人力資源、心理學、行政管理等人資相 關專業(yè)優(yōu)先; 2、有人資各大模塊工作經(jīng)驗,要求擅長員工關系; 3、負責入離調手續(xù)辦理,日?;顒优c員工培訓、年會等活動組織與安排; 4、熱愛人力資源工作,致力于往人力資源方向發(fā)展,性格活潑,善于溝通,做事仔細,愿意學習,肯吃苦; 5、應屆實習生優(yōu)先;
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