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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)流程,全程把控跟進(jìn)研發(fā)產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)程 2.對(duì)于跟進(jìn)的情況及時(shí)與公司對(duì)接處理 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制,協(xié)助分析和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題  任職資格: 1.吃苦耐勞有耐心 2.工作責(zé)任心強(qiáng),條理清晰,邏輯性好,工作主動(dòng),擁有良好的溝通態(tài)度和技巧 3.有在化妝品OEM/ODM企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 4.大專及以上學(xué)歷
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)  1. 負(fù)責(zé)相關(guān)商品的采購,訂單制作,到貨跟蹤; 2. 負(fù)責(zé)與供應(yīng)商接洽、談判,控制采購費(fèi)用、降低采購成本; 3. 負(fù)責(zé)采購商品的質(zhì)量、及供貨量的把控; 4. 負(fù)責(zé)滿足公司銷售需求,保證商品的合理庫存; 5.負(fù)責(zé)收集、整理新產(chǎn)品信息; 6. 負(fù)責(zé)供應(yīng)商信息的管理和維護(hù)。 任職資格 1. 熟悉采購流程,有化妝品日化品采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有化妝品采購渠道資源; 2. 具備一定的談判能力,人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;  3. 熟練使用Word,、excel等辦公軟件,電腦操作熟練; 4. 工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,應(yīng)急能力強(qiáng); 5. 專科及以上學(xué)歷。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)化妝品的料體配方的研發(fā)與原有產(chǎn)品的改良; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的控制,協(xié)助分析和解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題 ; 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝的制定,導(dǎo)入和跟蹤; 4、負(fù)責(zé)化妝品原材料的測試、開發(fā)以及測試方法的建立,并建立化妝品原材料質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 5、根據(jù)新化妝品開發(fā)計(jì)劃進(jìn)行新化妝品的配方開發(fā)和研制工作,進(jìn)行新化妝品的功效性評(píng)估,配方穩(wěn)定性、包材相容性測試,微生物競爭測試; 任職要求: 1、專/本科及以上學(xué)歷,化工、化學(xué)、生物學(xué)等專業(yè),有化妝品配方師的資格證書優(yōu)先考慮; 2、3年以上化妝品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉護(hù)膚、彩妝等各類產(chǎn)品配方, 3、有化妝品OEM/ODM工廠工作經(jīng)驗(yàn), 4、熟悉化妝品工藝和配方,能夠獨(dú)立研發(fā)產(chǎn)品、精通生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品配方、原料和產(chǎn)品特性、掌握各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)技術(shù),擅長護(hù)膚產(chǎn)品開發(fā),有一定的市場分析能力; 四、【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號(hào)和30號(hào)在店內(nèi)購物可享受店面商品內(nèi)購優(yōu)惠價(jià) 2.凡入職滿3個(gè)月及以上的員工,在男女雙方達(dá)到法定年齡,結(jié)婚證登記后一年內(nèi)可享有10天帶薪假期(可分段休),假期內(nèi)占用的周休不另補(bǔ);由直屬負(fù)責(zé)人為公司代表送上價(jià)值600元-1000元的紀(jì)念品或現(xiàn)金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年,可享受帶薪年休假; 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院,由直屬負(fù)責(zé)人為公司代表前往看望、慰問,并送上300元-600元的慰問金或者慰問品; 5.員工本人傷病花費(fèi)在1000元以上,可申請(qǐng)公司的關(guān)愛基金,全額報(bào)銷。 6.每年年底,公司對(duì)于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風(fēng)雨同舟獎(jiǎng),工齡按一年起算發(fā)放風(fēng)雨同舟獎(jiǎng)3000元,多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉(zhuǎn)正員工生日時(shí)可在美林美妝店面購買會(huì)員價(jià)100元的商品,憑購物小票直接報(bào)銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年,可參與門店入股分紅,根據(jù)業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對(duì)在公司有特殊貢獻(xiàn)的員工另送豪車及住房補(bǔ)貼(每月3000-5000元) 五、【發(fā)展途徑】 1、途徑一:見習(xí)美導(dǎo)-美容導(dǎo)購-店助-店長-區(qū)域經(jīng)理-運(yùn)營經(jīng)理-副總經(jīng)理 2、途徑二:職能部門(財(cái)務(wù)管理部、研發(fā)部、設(shè)計(jì)部、采購信息部、人事行政部、倉儲(chǔ)部等)  備注:有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可以直接進(jìn)行招聘; 3、途徑三:對(duì)于個(gè)人能力突出的員工,可授權(quán)加盟美林美妝,獨(dú)立開店
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、制定新品開發(fā)時(shí)間進(jìn)度表格,合理預(yù)計(jì)新品上市時(shí)間,有效把控新品在預(yù)計(jì)時(shí)間內(nèi)準(zhǔn)時(shí)上市,及時(shí)向生產(chǎn)部門傳遞產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度; 2.有效地跨部門溝通會(huì)議,明確不同團(tuán)隊(duì)的任務(wù)完成時(shí)間節(jié)點(diǎn),主動(dòng)跟進(jìn)不同團(tuán)隊(duì)的任務(wù)完成狀況; 3.主動(dòng)研究行業(yè)內(nèi)各種“流行”的品牌,發(fā)掘市面的包材學(xué)習(xí)對(duì)象,提供有價(jià)值的訊息; 4.協(xié)助工廠研發(fā)新的產(chǎn)品配方,檢測產(chǎn)品穩(wěn)定性及相關(guān)問題; 5.把控整個(gè)產(chǎn)品研發(fā)環(huán)節(jié),對(duì)接備案檢測流程,直至安全上市 任職資格: 1.條理清晰,邏輯性好,工作主動(dòng),擁有良好的溝通態(tài)度和技巧 2.5年以上化妝品研發(fā)經(jīng)歷,有在化妝品OEM/ODM企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.熟悉包材開發(fā)設(shè)計(jì)要求,熟悉各種包裝測試要求; 4.具有化妝品產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)的包裝能力,化妝品包裝相關(guān)塑料、軟管、玻璃、紙品等材料的加工工藝; 5. 較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,較強(qiáng)的分析問題解決問題的能力;
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