【職責內容】 1、負責所轄門店的日常維護。包括銷售業(yè)務管理、回款跟進、促銷計劃實施、營銷方案推廣、庫存管理、成本控制等； 2、制作和完善培訓課件，負責公司和加盟商的各項培訓教育工作； 2、監(jiān)督門店執(zhí)行公司的相關要求和營運標準； 3、對巡店發(fā)現的問題進行匯總，提出改善方案并落實； 4、開展各門店周圍商圈和行業(yè)競爭對手的市場調研并提出有效建議； 5、定期工作總結，并向上級領導匯報日常經營管理工作中所存在的問題，并提出解決問題的參考建議； 6、完成上級領導布置的其他相關工作。 崗位要求： 1、大專以上學歷，護理學、中醫(yī)藥學、市場營銷、營養(yǎng)學等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上管理經驗，善于溝通，具有良好的突發(fā)事件處理能力； 3、熱愛大健康行業(yè)，五官端正，具備良好的溝通能力和領導力，能適應出差。

【職責內容】 崗位職責： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務 2、保持工作環(huán)境干凈整潔 3、學習產品專業(yè)知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素養(yǎng)和技能 崗位要求 1、形象好，氣質佳具有一定學習能力 2、溝通能力強，服務意識強 3、具有親和力和團隊精神，有上進心 工作時間： 早班：9:00-18:00 晚班：11:00-20:00

【職責內容】 本公司La?Grand?銀座美容醫(yī)院日本本部坐落于東京中央區(qū)銀座, 是高級美容沙龍品牌，現正在迅速擴展和發(fā)展中國市場。公司將提供不定期前往日本東京之培訓，器械全部由日本進口，為客人打造一流品質和服務。 為著應對我們特許經營業(yè)務的擴展，我們正在尋找高素質的人才來加入我們，應聘者需符合以下條件及職責： 職位描述 這是一個比較少出現的職位, 員工需確切的商務助理職位，而且需要能及業(yè)務水平中文，日文或英文技能，具備美容行業(yè)的工作經驗，懂得建立關系及能把計劃實現的心態(tài)各能力。 需要支持及協助日藉的總經理, 要執(zhí)行行政和商務助理的所有任務，包括加盟商管理，中日或是中英之間的翻譯，出席領導人會議以及在中國乃至更遠地區(qū)的一些商務旅行。 我們希望聘請者是來自跟美容業(yè)務有關且有經驗的的的業(yè)務執(zhí)行助理，業(yè)務執(zhí)行助理需習慣于與多個利益相關者和協調，而且自己亦是對此工作有興趣, 能投入, 并樂在其中的。 職責范疇 1. 與日藉總經理合作； - 需向實現新的特許經營發(fā)展目標，并建立我們美容院的特許經營體系和管道，以促進未來的業(yè)務發(fā)展。 - 要為我們的特許經營者創(chuàng)建和管理, 包括從選址到開設美容院的特許經營整個過程。 - 根據需要創(chuàng)建效率, 分析并建立針對特許經營系統(tǒng)和工具作流程改進。 - 確定議程的優(yōu)先次序，并專注于業(yè)務過程中的重要問題和發(fā)生機會。 - 制定戰(zhàn)略和管理之間的系列關系，包括安排會議時間和制定關系管理策略。 - 與日藉總經理一起確定和安排戰(zhàn)略演示。準備會議計劃，準備和協調，包括后勤，材料等。 2. 經考慮后以及決策權代管理日藉總經理的時間和日程 3. 與行政總裁緊密合作，管理美容沙龍（包括公司擁有的沙龍及旗下的專營沙龍）, 亦要管理特許經營整個流程。 4. 要與日藉總經理參加重要會議，以確保跟進并執(zhí)行已確定的后續(xù)步驟。 職責條件 - 能操商務水平的普通話 - 能操商務水平的日語或英語 工作地點 上?；蚝戏?上述的工作描述是基本工作功能的一般描述。它並不是該職位的所有職責。 所有受聘者不管職務或日常工作職責如何亦需負責Fionza集團和運營子公司的監(jiān)督/管理人員所分配的任務。

【職責內容】 工作內容： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體介紹服務； 2、與顧客建立良好的溝通關系； 3、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4、學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能；

【職責內容】 崗位職責： 1、負責來店新老客戶的接待工作； 2、配合店長進行客戶消費前的談單和設計工作； 3、負責客戶眉眼唇各部位的獨立操作； 4、對客戶操作后需注意事項的交代和產品項目的開發(fā)工作； 5、協助店長完成店內其它事務。 任職資格： 1、有一年以上半永久化妝操作經驗； 2、擅長各種眉形，對面部眉眼唇各部位能獨立操作、熟練操作韓式半永久； 3、有豐富的紋繡功底，有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的溝通能力； 4、具有較強的客戶駕馭能力，營銷能力強，形象氣質佳。 5、較強的工作責任感，服從領導安排，心態(tài)積極向上。 6、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 7、學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能。

【職責內容】 崗位職責： 1、針對顧客的身體健康狀況，通過專業(yè)理療減輕疾病癥狀、改善健康狀況； 2、通過親情溝通，建立與顧客的良好關系，提高顧客滿意度； 3、配合理療項目、保健食品的銷售。 任職資格： 1、具有中醫(yī)學、中醫(yī)針灸、中醫(yī)推拿、中醫(yī)養(yǎng)生及其他中醫(yī)相關專業(yè)學習背景者； 2、中醫(yī)基礎理論扎實、經絡腧穴能準確熟練掌握； 3、一年以上推拿、理療工作經驗； 4、具有良好的溝通能力，思維活躍、心胸寬廣、個性平和，愛崗敬業(yè)。 工作時間：8:30到18：00

【職責內容】 崗位職責： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務； 2、保持工作環(huán)境的干凈整潔； 3、學習產品知識和專業(yè)技術，不斷提高自身職業(yè)素質和技能； 4、能指導美容助理工作。 任職資格： 1、形象好，氣質佳，在18-40歲之間； 2、有一年以上美容美體/纖體，儀器操作經驗； 3、溝通理解能力強、技術手法好，有服務意識； 4、具有親和力和團隊精神，有上進心； 5、有美容師資格證或者中醫(yī)證書優(yōu)先考慮。 工作時間：9:00-19:30，中午，下午各休息1小時；

【職責內容】 責任感 吃苦耐勞 團隊精神

【職責內容】 根據顧客要求提供剪發(fā)、美發(fā)、燙發(fā)、染發(fā)、梳理工作

【職責內容】 男士優(yōu)先，年齡20-35歲，大專以上學歷，具有較強的溝通談判能力及責任心，穩(wěn)重踏實，適應省內出差，有化妝品行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先，年薪20-50萬以上。

【職責內容】 女士優(yōu)先，年齡18-30歲，皮膚好，形象佳，有責任心及良好的溝通能力，有美容院工作經驗者可優(yōu)先考慮。無經驗帶薪免費培訓，正式上崗后月薪3000元以上。

【職責內容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協調日常銷售事務。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

【職責內容】 獨立完成店里任何事物

【職責內容】 崗位職： 1.教授學員基礎彩妝，高級彩妝各大妝容化妝技能 2.負責學員彩妝專業(yè)技能的培訓及效果跟進工作 3.豐富課程內容，設計課程結構，獨立開發(fā)教學課程，合理安排學員課時 如果你： 1.性格外向活潑,善于談吐,有責任心 2.有2年以上彩妝培訓經驗，懂得各大妝面技能，技能嫻熟并可獨立完成 2.喜愛彩妝并且致力于在美妝教育業(yè)長久發(fā)展 薪資：4000-10000， 【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號和30號在店內購物可享受店面商品內購優(yōu)惠價 2.凡入職滿3個月及以上的員工，在男女雙方達到法定年齡，結婚證登記后一年內可享有10天帶薪假期（可分段休），假期內占用的周休不另補；由直屬負責人為公司代表送上價值600元-1000元的紀念品或現金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假； 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院，由直屬負責人為公司代表前往看望、慰問，并送上300元-600元的慰問金或者慰問品； 5.員工本人傷病花費在1000元以上，可申請公司的關愛基金，全額報銷。 6.每年年底，公司對于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風雨同舟獎，工齡按一年起算發(fā)放風雨同舟獎3000元，多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉正員工生日時可在美林美妝店面購買會員價100元的商品，憑購物小票直接報銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可參與門店入股分紅，根據業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對在公司有突出貢獻的員工另送豪車及住房補貼（每月3000-5000元）

【職責內容】 一、【招聘崗位】 門店導購、彩妝師、收銀員、儲備店長、店助和店長等 二、【職位要求】 1.18-35周歲之間，學歷不限； 2.性格外向活潑,善于談吐,有責任心 3.有銷售及化妝、收銀、管理經驗者優(yōu)先（沒有經驗只要肯學習都可以） 三、【薪資標準】 員工試用期工資3000元/月；轉正工資底薪3000＋獎金+高額績效提成，包住宿。 四、【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號和30號在店內購物可享受店面商品內購優(yōu)惠價 2.凡入職滿3個月及以上的員工，在男女雙方達到法定年齡，結婚證登記后一年內可享有10天帶薪假期（可分段休），假期內占用的周休不另補；由直屬負責人為公司代表送上價值600元-1000元的紀念品或現金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假； 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院，由直屬負責人為公司代表前往看望、慰問，并送上300元-600元的慰問金或者慰問品； 5.員工本人傷病花費在1000元以上，可申請公司的關愛基金，全額報銷。 6.每年年底，公司對于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風雨同舟獎，工齡按一年起算發(fā)放風雨同舟獎3000元，多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉正員工生日時可在美林美妝店面購買會員價100元的商品，憑購物小票直接報銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可參與門店入股分紅，根據業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對在公司有特殊貢獻的員工另送豪車及住房補貼（每月3000-5000元） 五、【發(fā)展途徑】 1、途徑一：見習美導-美容導購-店助-店長-區(qū)域經理-運營經理-副總經理 2、途徑二：職能部門（財務管理部、研發(fā)部、設計部、采購信息部、人事行政部、倉儲部等）  備注：有相關工作經驗的可以直接進行招聘； 3、途徑三：對于個人能力突出的員工，可授權加盟美林美妝，獨立開店

【職責內容】 崗位職責： 1、負責培訓課程的研發(fā)、培訓課程體系的建設。 2、以提升銷售業(yè)績?yōu)閷?，負責產品知識、使用技巧、銷售技巧的帶教和培訓； 3、負責協助銷售部大型經銷商級別培訓工作； 4、重要培訓事宜的總結、反饋、溝通、改進； 5、負責銷售人員的“產品賣點話術”的整理和宣教推進； 6.對內部人員不定期的組織開展培訓工作并跟進培訓效果 任職資格： 1、要求有同行業(yè)培訓經驗至少3年以上，有化妝品連鎖零售行業(yè)經驗者優(yōu)先； 2、可以適應不定期出差；富有活力、激情。較強的溝通能力和組織協調能力。 3.彩妝，美容等美業(yè)專業(yè)技能較強 四、【福利待遇】 1.凡在職員工每月16號和30號在店內購物可享受店面商品內購優(yōu)惠價 2.凡入職滿3個月及以上的員工，在男女雙方達到法定年齡，結婚證登記后一年內可享有10天帶薪假期（可分段休），假期內占用的周休不另補；由直屬負責人為公司代表送上價值600元-1000元的紀念品或現金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假； 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院，由直屬負責人為公司代表前往看望、慰問，并送上300元-600元的慰問金或者慰問品； 5.員工本人傷病花費在1000元以上，可申請公司的關愛基金，全額報銷。 6.每年年底，公司對于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風雨同舟獎，工齡按一年起算發(fā)放風雨同舟獎3000元，多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉正員工生日時可在美林美妝店面購買會員價100元的商品，憑購物小票直接報銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可參與門店入股分紅，根據業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對在公司有特殊貢獻的員工另送豪車及住房補貼（每月3000-5000元） 五、【發(fā)展途徑】 1、途徑一：見習美導-美容導購-店助-店長-區(qū)域經理-運營經理-副總經理 2、途徑二：職能部門（財務管理部、研發(fā)部、設計部、采購信息部、人事行政部、倉儲部等）  備注：有相關工作經驗的可以直接進行招聘； 3、途徑三：對于個人能力突出的員工，可授權加盟美林美妝，獨立開店

【職責內容】 崗位要求： 樂觀開朗，溝通能力強，有親和力，吃苦耐勞 福利待遇： 1.凡在職員工每月16號和30號在店內購物可享受店面商品內購優(yōu)惠價 2.凡入職滿3個月及以上的員工，在男女雙方達到法定年齡，結婚證登記后一年內可享有10天帶薪假期（可分段休），假期內占用的周休不另補；由直屬負責人為公司代表送上價值600元-1000元的紀念品或現金 3.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可享受帶薪年休假； 4.凡公司在職員工本人或其配偶父母子女傷病住院，由直屬負責人為公司代表前往看望、慰問，并送上300元-600元的慰問金或者慰問品； 5.員工本人傷病花費在1000元以上，可申請公司的關愛基金，全額報銷。 6.每年年底，公司對于滿1年工齡及以上的員工發(fā)放風雨同舟獎，工齡按一年起算發(fā)放風雨同舟獎3000元，多一年多1000元。6000元封頂             7.凡公司轉正員工生日時可在美林美妝店面購買會員價100元的商品，憑購物小票直接報銷 8.員工在公司連續(xù)工作滿一年，可參與門店入股分紅，根據業(yè)績完成率享受20%-50%的分紅 9.針對在公司有突出貢獻的員工另送豪車及住房補貼（每月3000-5000元）

【職責內容】 崗位職責： 1.負責新開店的空間設計：平面圖、效果圖繪制； 2.有較強的日化店連鎖店設計經驗，熟悉連鎖經營和第三方對接流程； 3.開發(fā)道具、陳列廠商； 4.獨立負責新開門店設計、施工、營運點交、驗收等一切新開店事物； 5.能針對美林美妝的服務功能和空間做創(chuàng)新設計。 6.建立美林美妝門店設計手冊標準，持續(xù)不斷優(yōu)化設計手冊，所有能呈現在顧客和伙伴面前的材料、工藝都制定標準、美觀的模塊方案。 任職資格： 1.大專以上學歷，室內設計、環(huán)境藝術設計、設計類專業(yè)優(yōu)先； 2.Office辦公軟件熟練，精通3d、cad、su、ps； 3.有良好的團隊協調管理能， 有零售門店設計經驗； 4.溝通能力強，具有親和力。

【職責內容】 崗位職責：  1、負責線上及線下店鋪整體形象設計更新，首頁設計以及優(yōu)化，產品詳情頁描述等設計工作，配合運營部門做好營銷活動的策劃與設計。 2、能指導產品拍攝，宜于后期更好的美工設計工作。  3、懂色彩搭配，會手繪者優(yōu)先考慮，有一定的美術功底。  任職資格： 大學?？萍耙陨蠈W歷，有2年以上工作經驗，能力佳可以放寬。 ①精通Photoshop，AI等作圖軟件; ②善于色彩搭配，有較強視覺效果表現能力，善于創(chuàng)新，擁有良好的設計感覺和大膽的設計思想，有獨立設計、制作能力。 ④會精修圖片。 面試時請帶作品