【職責(zé)內(nèi)容】 1、兼職3小時(shí)一連播 全職6小時(shí) 2、年齡:女18-38歲，男18-32歲 3、本工作無任何報(bào)名費(fèi)、入會(huì)費(fèi)、保證金等，完全免費(fèi) 1、不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 2、抖音平臺(tái)，綠色健康，流量大，人氣足，公司扶持。 3、音頻廳內(nèi)上播，無需露臉，無需顏值，上播環(huán)境不要嘈雜。 4、入職有師傅線上帶入門，不需要去公司，不收取任何費(fèi)用，小白也可上崗。

【職責(zé)內(nèi)容】 熱愛美容護(hù)膚行業(yè)，對(duì)護(hù)膚工作有熱情，良好的溝通能力和親和力，有無經(jīng)驗(yàn)均可。年滿20周歲，條件優(yōu)越可放寬至18周歲。

【職責(zé)內(nèi)容】 優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)，對(duì)美容護(hù)膚行業(yè)有足夠的興趣和熱情，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用！

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃，以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求：

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求： 1美容從業(yè)3個(gè)月以上，學(xué)歷不限，五官端正，熱愛美業(yè)，年齡18-30歲之間; 2具有較好的溝通能力、親和力，積極好學(xué)、有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神; 3具有良好的服務(wù)意識(shí); 4有皮膚管理、祛痘、面護(hù)美容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 二、崗位職責(zé): 1通過護(hù)理儀器操作和面部手法，為顧客提供面部護(hù)理服務(wù)和解決問題性肌膚。(我們不做身體) 2接待美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、口碑、自媒體的新客戶，做好客情維護(hù)和新單開發(fā);負(fù)責(zé)老客戶維護(hù)和后續(xù)消費(fèi)。 3建立和維護(hù)貴賓及會(huì)員檔案，了解客戶的愛好、要求及皮膚特性，以便提供適合她(他)的產(chǎn)品、護(hù)理及治療方法。(我們?yōu)榭蛻籼峁┒ㄖ苹o(hù)理方案) 三、薪酬福利: 1 底薪+提成，綜合薪資5000-8000元/月; 2福利:帶薪年假，節(jié)假日禮品發(fā)放、每月公司聚餐、生日福利、定期產(chǎn)品內(nèi)購優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游，每月能力提升專項(xiàng)培訓(xùn)。 四、晉升空間: 皮膚管理師→店長→區(qū)域主管

【職責(zé)內(nèi)容】 一、崗位要求： 1美容從業(yè)3個(gè)月以上，學(xué)歷不限，五官端正，熱愛美業(yè)，年齡18-30歲之間; 2具有較好的溝通能力、親和力，積極好學(xué)、有上進(jìn)心和團(tuán)隊(duì)精神; 3具有良好的服務(wù)意識(shí); 4有皮膚管理、祛痘、面護(hù)美容經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 二、崗位職責(zé): 1通過護(hù)理儀器操作和面部手法，為顧客提供面部護(hù)理服務(wù)和解決問題性肌膚。(我們不做身體) 2接待美團(tuán)點(diǎn)評(píng)、口碑、自媒體的新客戶，做好客情維護(hù)和新單開發(fā);負(fù)責(zé)老客戶維護(hù)和后續(xù)消費(fèi)。 3建立和維護(hù)貴賓及會(huì)員檔案，了解客戶的愛好、要求及皮膚特性，以便提供適合她(他)的產(chǎn)品、護(hù)理及治療方法。(我們?yōu)榭蛻籼峁┒ㄖ苹o(hù)理方案) 三、薪酬福利: 1 底薪+提成，綜合薪資5000-8000元/月; 2福利:帶薪年假，節(jié)假日禮品發(fā)放、每月公司聚餐、生日福利、定期產(chǎn)品內(nèi)購優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游，每月能力提升專項(xiàng)培訓(xùn)。 四、晉升空間: 皮膚管理師→店長→區(qū)域主管

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)為店內(nèi)客人提供專業(yè)的美容、養(yǎng)生護(hù)理服務(wù)； 2、根據(jù)客人的皮膚和身體護(hù)理需求，推介適合消費(fèi)的項(xiàng)目和產(chǎn)品； 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)儀器設(shè)備、各種器具、物料耗材的合理使用和保管； 4、填寫和完善客戶檔案，做好與客戶之間的客情維護(hù)； 5、完成每天工作報(bào)表與月度報(bào)表以及店長安排的其他工作；  6、有良好職業(yè)道德，保持高水平服務(wù)，維護(hù)公司信譽(yù)； 任職要求： 1、女性，18-38歲，皮膚好，形象好，熟悉美容養(yǎng)生類產(chǎn)品和護(hù)理手法；  2、持有美容師證書者，有美容院、養(yǎng)生會(huì)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；  3、良好的語言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作耐心細(xì)致；  4、良好的職業(yè)素養(yǎng)，性格開朗樂觀，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)； 聯(lián) 系 人：周女士    手機(jī)：18511056005（同微信）   品牌官網(wǎng)：www.omyj168.com（歐美雅潔）   www.guosutang.com（果素堂） 公司地址：河北省廊坊市廣陽區(qū)春和小區(qū)北區(qū)底商6-107，康秀歐美雅潔店

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)及手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)。 2、協(xié)助加盟店做好營業(yè)及活動(dòng)準(zhǔn)備工作，并且及時(shí)向店里傳達(dá)公司市場新政策。 職位要求： 1、有美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)及專業(yè)美容學(xué)校畢業(yè)者優(yōu)先錄取，無經(jīng)驗(yàn)有系統(tǒng)培訓(xùn)和專人傳幫帶。 2、品貌端莊，形象氣質(zhì)佳，熱愛、喜歡美業(yè)。 3、有責(zé)任心，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能吃苦，適應(yīng)出差。 薪資待遇： 1、底薪+提成+補(bǔ)助+分紅+獎(jiǎng)勵(lì)+五險(xiǎn)+福利，基本月薪5000-7000（上不封頂） 2、不定期的學(xué)習(xí)深造，完善的職位晉升及薪資管理體系 3、一年二次旅游

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、制定店鋪營銷策略，引流促成店鋪銷量達(dá)成； 2、培養(yǎng)店員服務(wù)意識(shí)，設(shè)定高端客戶服務(wù)SOP流程，培養(yǎng)店內(nèi)員工的敬業(yè)精神，合理使用人才； 3、制定工作計(jì)劃，分工明確，協(xié)助員工實(shí)現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)，咨詢師銷售能力； 4、分析顧客的意見，解釋服務(wù)門標(biāo)及及標(biāo)準(zhǔn)，與同事共同指定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾； 5、督導(dǎo)日常工作，保證美甲美睫門店各環(huán)節(jié)的正常營運(yùn)和高質(zhì)量的服務(wù)； 6、負(fù)責(zé)門店業(yè)績管理，包括員工的工作安排、行為考核和監(jiān)督，負(fù)責(zé)ERP客戶管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)，美甲店財(cái)務(wù)帳目及貨品儀器的管理； 任職要求： 1、5年以上高端美甲美睫店長/生活美容連鎖/高端SPA沙龍管理門店運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、高端客戶服務(wù)意識(shí)及培訓(xùn)體系的建立，銷售能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)； 3、良好的服務(wù)意識(shí)及系統(tǒng)的服務(wù)培訓(xùn)管理體系，優(yōu)秀的銷售業(yè)績達(dá)成；

【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1.協(xié)助品牌導(dǎo)師實(shí)施品牌的推廣計(jì)劃。 2.建立并維護(hù)異業(yè)合作伙伴關(guān)系及相關(guān)宣傳和策劃活動(dòng)。 3.定期分析市場情況，并提出有效推廣的建議。 4.對(duì)加盟店進(jìn)行教育培訓(xùn)。 職位要求： 1、1-3年以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，營銷、管理等專業(yè)優(yōu)先錄用。 2、具有良好的組織能力和溝通能力，有責(zé)任心，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 薪資待遇： 1、底薪+提成+補(bǔ)助+分紅+獎(jiǎng)勵(lì)+福利+五險(xiǎn)，基本月薪8000—12000（上不封頂） 2、不定期的學(xué)習(xí)深造，完善的職位晉升及薪資管理體系 3、月休4天，上班時(shí)間：上午8:50-12：00；下午13:30-17:30

【職責(zé)內(nèi)容】 有相關(guān)經(jīng)營

【職責(zé)內(nèi)容】 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 電話銷售精英10名，地推4名，負(fù)責(zé)對(duì)接各大醫(yī)美機(jī)構(gòu)??！ 可提供食宿，有意長期穩(wěn)定又想賺錢的歡迎入職！

【職責(zé)內(nèi)容】 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)?。?經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 經(jīng)驗(yàn)不限，上崗有培訓(xùn)??！ 電話銷售精英10名，地推4名，負(fù)責(zé)對(duì)接各大醫(yī)美機(jī)構(gòu)?。?可提供食宿，有意長期穩(wěn)定又想賺錢的歡迎入職！

【職責(zé)內(nèi)容】 美塑導(dǎo)師 崗位職責(zé)： ?1、負(fù)責(zé)對(duì)各店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的相關(guān)培訓(xùn)； ?2、幫助加盟店家銷售本公司產(chǎn)品,提高店銷業(yè)績額； ???????????????????? ?3、參與各店的促銷會(huì)議及坐診活動(dòng)； ?4、做好客戶售后服務(wù)，及時(shí)處理客戶問題； ?5、負(fù)責(zé)對(duì)新人進(jìn)行銷售技巧的培訓(xùn)指導(dǎo)。 ? ? 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、良好的溝通力和人際交往能力； 3、豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，能夠適應(yīng)短期出差駐店； 4、為人誠實(shí)、正直、愛美； ?5、形象氣質(zhì)佳；有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； ? 薪資待遇： 1、5000-****** 獎(jiǎng)金 禮品福利； 2、工作穩(wěn)定 三星級(jí)別以上 即上五險(xiǎn)一金； 3、全年享有兩次國內(nèi)外旅游的機(jī)會(huì)； 4、提供崗前培訓(xùn)，及個(gè)人發(fā)展等培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 ? ? ? 銷售經(jīng)理 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo)，協(xié)助店家提升店內(nèi)品牌業(yè)績額； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員成長 及技能提升； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 ? 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳； 2、美容行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)1年以上（必須有工作經(jīng)驗(yàn)）； 3、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 4、年齡在18—35歲之間。 接受出差； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 ? 薪資待遇： 1.8000-******以上 獎(jiǎng)金 禮品福利； 2、工作穩(wěn)定 ?即上五險(xiǎn)一金； 3、全年享有兩次國內(nèi)兩次國外旅游的機(jī)會(huì)； 4、提供崗前培訓(xùn)，及個(gè)人發(fā)展等培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、對(duì)公司項(xiàng)目合作伙伴進(jìn)行項(xiàng)目知識(shí)、營銷模式等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)；  2、對(duì)所管理的合作店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升終端店業(yè)績；  3、針對(duì)合作店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場；  4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。  職位要求：    1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷；    2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)；    3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠偶爾出差；     4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷；    5、有面部膏霜類或眼部廠家相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。  6、能夠接受河北省內(nèi)出差。 晉升通道：督導(dǎo)——總監(jiān)——副總經(jīng)理

【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)公司產(chǎn)品靈活掌握，并能復(fù)制培訓(xùn)； 2、熟練掌握公司相應(yīng)技術(shù)，木啊能復(fù)制教學(xué)； 3、對(duì)所管理的加盟店銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 5、做好配合領(lǐng)導(dǎo)需求及部門銜接等工作。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源； 2、 為公司提供市場競爭信息； 3、 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓(xùn)工作； 4、 負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場管理水平； 5、 指導(dǎo)美容師做好店面推銷工作； 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng)； 7、 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴； 8、 保障客戶及時(shí)回款； 任職要求： 1、 有養(yǎng)生美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷，性格開朗，善于溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，能適應(yīng)出差； 2、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，能顧客深入溝通，并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系，及時(shí)反饋客戶對(duì)產(chǎn)品的信息； 3、熱愛培訓(xùn)咨詢業(yè)，具有高度工作責(zé)任感和工作熱情， 對(duì)公司終端運(yùn)作提出合理化建議，協(xié)助做好各項(xiàng)促銷活動(dòng)的擬定與策劃，有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、能承擔(dān)一定的工作壓力，品牌面向全國市場，接受全國范圍的地區(qū)調(diào)動(dòng)申請(qǐng)； 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);

【職責(zé)內(nèi)容】 1.為顧客提供皮膚分析、制定合理化護(hù)理方案； 2.嚴(yán)格遵守標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，為顧客提供美容、美體專業(yè)服務(wù)； 3.耐心解答顧客疑問，維護(hù)好客情關(guān)系； 4.建立顧客檔案，挖掘顧客需求。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、與區(qū)域美導(dǎo)協(xié)同工作，負(fù)責(zé)與代理商的協(xié)調(diào)溝通，協(xié)助代理商進(jìn)行目標(biāo)店的銷售管理工作。 2、負(fù)責(zé)終端培訓(xùn)會(huì)、招商會(huì)、訂貨會(huì)的組織、策劃及主持。 3、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、一年以上化妝品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉化妝品市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力并適應(yīng)長期出差。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施； 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、能夠?qū)茌牭貐^(qū)內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行分析與研究，制定對(duì)應(yīng)年度營銷規(guī)劃與策略，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)； 2、依據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務(wù)發(fā)展需求組織制訂和落實(shí)公司級(jí)的各項(xiàng)規(guī)章制度； 3、定期進(jìn)行同行業(yè)市場調(diào)查，了解競爭對(duì)手品項(xiàng)及價(jià)目等，調(diào)整對(duì)口市場策略； 4、根據(jù)管轄市場業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，可進(jìn)行分析，通過數(shù)據(jù)了解問題，并提出合理解決方案；  5、可根據(jù)管轄區(qū)域業(yè)務(wù)或員工培訓(xùn)需求，進(jìn)行任意課程培訓(xùn)； 6、負(fù)責(zé)管轄市場的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，人才梯隊(duì)建立與培育； 7、能夠進(jìn)行管轄區(qū)域整體目標(biāo)管理工作，對(duì)管轄區(qū)域目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 8、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域顧客管理，達(dá)到區(qū)域內(nèi)顧客客源穩(wěn)定，可持續(xù)增長狀態(tài)； 9、拓展管轄區(qū)域市場，開拓新顧客，提升地區(qū)的市場占有率，提升客單價(jià)； 10、對(duì)接生美及醫(yī)美相關(guān)業(yè)務(wù)及合作板塊，編訂發(fā)展規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)業(yè)績目標(biāo)。 任職要求： 1、五年及以上美容行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，三年及以上區(qū)域管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、可接受出差或外派； 3、大專及以上學(xué)歷。 薪酬福利： 薪資面議 福利：工齡工資+生日福利+內(nèi)購福利+法定節(jié)假日+企業(yè)奉獻(xiàn)獎(jiǎng)+社保+系統(tǒng)培訓(xùn)+不定期團(tuán)建+年終獎(jiǎng)勵(lì) 平臺(tái)廣闊+晉升空間大+公司發(fā)展穩(wěn)定

【職責(zé)內(nèi)容】 1.  在旗艦店總經(jīng)理的業(yè)務(wù)規(guī)劃下，全面導(dǎo)入旗艦店經(jīng)營管理，并負(fù)責(zé)店員的管理，協(xié)調(diào)，考核，獎(jiǎng)懲等工作，確保各項(xiàng)工作達(dá)到集團(tuán)總部要求，實(shí)現(xiàn)總部下達(dá)的銷售指標(biāo) 2. 負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營工作，制定門店周/月目標(biāo)，并跟蹤執(zhí)行情況 3. 全面負(fù)責(zé)門店的日常管理工作，負(fù)責(zé)門店員工的工作安排和管理 4. 每天定時(shí)開晨會(huì)，分析業(yè)績，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，分配目標(biāo)，鼓勵(lì)店員 5. 對(duì)員工的考勤，儀容儀表和服務(wù)規(guī)范情況進(jìn)行監(jiān)督與管理 6. 協(xié)調(diào)各方面的人際關(guān)系，增強(qiáng)員工的凝聚力 7. 整理各種報(bào)表，做好門店日常費(fèi)用的合理管控 8. 不斷改善門店經(jīng)營管理，提升門店業(yè)績

【職責(zé)內(nèi)容】 1.  針對(duì)現(xiàn)有旗艦店線上拓客商城的工作培訓(xùn)與指導(dǎo) 2.  協(xié)助及監(jiān)督店家做線上拓客商城的落地 3. 定期培訓(xùn)及考核結(jié)果 4. 及時(shí)跟技術(shù)中心保持聯(lián)系，反饋目前市場運(yùn)作面臨的實(shí)際問題

【職責(zé)內(nèi)容】 五官端正，身體健康，人品好，有粉絲，自帶流量的可優(yōu)先錄用。