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  • 廣西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 年終獎(jiǎng)
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-26
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部的美容儀器操作; 2.負(fù)責(zé)維護(hù)店家客情及業(yè)績(jī)銷售;   職位要求:  1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn),形象好,氣質(zhì)佳 2.熟悉美容保健相關(guān)知識(shí),有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  • 美導(dǎo)老師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣西 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 出差補(bǔ)助,崗帶薪培訓(xùn)
    其他 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、 在所轄區(qū)域范圍內(nèi)維護(hù)和鞏固現(xiàn)有客戶并積極開發(fā)新客源; 2、 為公司提供市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)信息; 3、 負(fù)責(zé)美容院持續(xù)性的專業(yè)技能及產(chǎn)品銷售培訓(xùn)工作; 4、 負(fù)責(zé)協(xié)助加盟商提升顧客服務(wù)與現(xiàn)場(chǎng)管理水平; 5、 指導(dǎo)美容師做好店面推銷工作; 6、 根據(jù)自身區(qū)域?qū)嶋H情況協(xié)助制定并執(zhí)行相關(guān)促銷活動(dòng); 7、 及時(shí)公正的匯報(bào)與處理客戶投訴; 8、 保障客戶及時(shí)回款; 任職要求: 1、 有養(yǎng)生美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷,性格開朗,善于溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì),能適應(yīng)出差; 2、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,能顧客深入溝通,并能有效協(xié)調(diào)公司與加盟商、與美容師之間的關(guān)系并與之建立良好的關(guān)系,及時(shí)反饋客戶對(duì)產(chǎn)品的信息; 3、熱愛培訓(xùn)咨詢業(yè),具有高度工作責(zé)任感和工作熱情, 對(duì)公司終端運(yùn)作提出合理化建議,協(xié)助做好各項(xiàng)促銷活動(dòng)的擬定與策劃,有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、能承擔(dān)一定的工作壓力,品牌面向全國(guó)市場(chǎng),接受全國(guó)范圍的地區(qū)調(diào)動(dòng)申請(qǐng); 5、具有吃苦耐勞精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
  • 美導(dǎo)

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣西 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-27
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:美容導(dǎo)師 是否出差:不定時(shí)出差 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差;  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 品牌經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣西 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序; 2)制定品牌發(fā)展策略,及品牌管理工作體系; 3)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)執(zhí)行品牌推廣方案及計(jì)劃; 4)維護(hù)客戶及制定客戶管理計(jì)劃; 5)有計(jì)劃,有組織的給加盟店/員工做技術(shù)培訓(xùn); 勝任力: 1)能適應(yīng)出差; 2)從事美容化妝品行業(yè)3年以上,并有一定的市場(chǎng)營(yíng)銷能力; 3)有較強(qiáng)的品牌運(yùn)營(yíng)及規(guī)劃能力; 4)有一定的市場(chǎng)開發(fā)能力及會(huì)議策劃能力; 5)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培養(yǎng)能力;
  • 廣西 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-01
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求: 過(guò)程管理,解決方案,項(xiàng)目管理,項(xiàng)目推動(dòng),需求分析,專業(yè):美容、養(yǎng)生項(xiàng)目 崗位職責(zé): 1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,按年度、季度、月度制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo),推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成; 2、負(fù)責(zé)部門的日常管理,建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍; 3、根據(jù)公司方針和部門需要,合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位,優(yōu)化工作流程,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力; 4、對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。 任職資格: 1. 學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;有美容、健康養(yǎng)生等專業(yè)資質(zhì)背景優(yōu)先; 2. 職業(yè)能力:精通美容和養(yǎng)生手法,具備良好的溝通培訓(xùn)能力; 3. 有3年以上美容養(yǎng)生企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 4. 年齡25歲以上,身高160cm以上,職業(yè)氣質(zhì)良好; 5. 具備良好的團(tuán)隊(duì)精神,能出差; 6、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力,優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,適應(yīng)出差,可以承受較大工作壓力; 7、具備獨(dú)立完成方案設(shè)計(jì)、本項(xiàng)培訓(xùn)課件開發(fā)及大型授課演講、訓(xùn)練能力; 8、熟悉連鎖店的運(yùn)作體系,有連鎖店高級(jí)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 待遇: 試用期:面議; 正式上崗:保底10000以上+項(xiàng)目提成(面議)+包住+社保+個(gè)人發(fā)展空間(面議);
  • 皮膚管理師

    6千-7.9千
    廣西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 12-02
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職崗簡(jiǎn)介:負(fù)責(zé)基礎(chǔ)面部品牌專業(yè)知識(shí)在廣西區(qū)加盟店培訓(xùn)、店內(nèi)工作管理指導(dǎo)、促進(jìn)加盟店銷售業(yè)績(jī)提升。 職崗要求:1、皮膚白皙,性格開朗           2、對(duì)皮膚基礎(chǔ)學(xué)有一定的了解               2、良好的口頭表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力,有銷售的欲望           3、有一年以上高端產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)           4、能適應(yīng)廣西省內(nèi)出差工作 福利待遇:底薪+提成+津貼+福利+社保+年假+外派學(xué)習(xí)+住宿
  • 廣西 | 2年以上 | 中專

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    • 雙休
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    是否出差:長(zhǎng)期出差 職責(zé)說(shuō)明: 1、接受公司不定期出差; 2、協(xié)助前期店家啟動(dòng)培訓(xùn); 3、售前鋪墊跟進(jìn)顧客,會(huì)中協(xié)助專家銷售; 4、培訓(xùn)店家員工專業(yè)知識(shí),操作方法; 5、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 12-03
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、門店培訓(xùn)執(zhí)行:以提升銷售業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向,負(fù)責(zé)美肌工坊內(nèi)所有的品項(xiàng)操作、產(chǎn)品知識(shí)、使用技巧、銷售技巧的帶教和培訓(xùn)。 2、參與營(yíng)銷活動(dòng):協(xié)助各類現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),完成個(gè)人銷售業(yè)績(jī)。 3、配合學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí):根據(jù)公司安排的培訓(xùn)課程,按時(shí)配合參與,認(rèn)真學(xué)習(xí)新鮮知識(shí)賦能至門店。 任職資格: 1.1年以上美容及儀器操作的培訓(xùn)崗位經(jīng)驗(yàn)。 2.有一線銷售崗位背景優(yōu)先考慮。 3.熟悉美容連鎖經(jīng)營(yíng)方式和培訓(xùn)工作特性。 4.具有良好的溝通技能和情商。 5.抗壓能力良好。 6.有大型美容連鎖機(jī)構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 7.能夠適應(yīng)出差。
  • 短期出差招美容導(dǎo)師

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 保底6~8K招美容師 工資=底薪+提成+手工操作(客單價(jià)5W:提成2500/單,手工操作:提成1000/單) 能接受出差的,優(yōu)先考慮。 出差時(shí)常1-2天。 以廣西省為出差主要目的地。
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所負(fù)責(zé)的加盟店市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、性,年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差; 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 6、能接受廣西區(qū)出差
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):  1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團(tuán)旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作;   2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);   3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)及管理;   、負(fù)責(zé)對(duì)加盟店的走訪或駐店培訓(xùn);   5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對(duì)本公司產(chǎn)品推銷意識(shí)的培養(yǎng)與督促;   6、了解代理商需求以及意見和建議,及時(shí)向公司反饋市場(chǎng) ;  任職資格:   1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè);   2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可) 3、形象好,個(gè)性開朗、健談,熱愛或?qū)︿N售工作感興趣;   4、可適應(yīng)長(zhǎng)期出差   公司將提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),包括:   薪酬福利體系:   1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。    2、按國(guó)家規(guī)定繳交社保,享國(guó)家法定節(jié)假日及各類法定福利。    3、各類帶薪假期,女員工帶薪產(chǎn)假最長(zhǎng)可達(dá)180天。    4、定期組織各類員工活動(dòng)及旅游。    5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃;子女教育基金;創(chuàng)業(yè)支持等……   教育及員工晉升:   、公司成立智美教育學(xué)院,定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn);   2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)及項(xiàng)目,在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能;   3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作,員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會(huì);   4、崗位架構(gòu)清晰,員工晉升機(jī)制完善。
  • 廣西 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-27
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)制訂整個(gè)公司的人力資源中、長(zhǎng)期策略及政策; 2、建立公司核心價(jià)值觀以及建設(shè)公司企業(yè)文化體系; 3、建立及發(fā)展績(jī)效考核、薪酬福利、培訓(xùn)發(fā)展、招聘及員工保留等系統(tǒng)并確保其實(shí)施; 4、優(yōu)化公司管理流程以達(dá)成公司整體目標(biāo); 5、制定人力資源年度預(yù)算及預(yù)算的有效控制。 職位要求: 1、大學(xué)本科畢業(yè),5年以上化妝品專業(yè)線知名企業(yè)同等工作經(jīng)歷,精通人力資源六大模塊實(shí)操; 2、具有豐富的人力資源管理與開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有系統(tǒng)的理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉行業(yè)招聘渠道,具備培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),精通績(jī)效考核,熟悉企業(yè)文化建設(shè); 4、優(yōu)異的溝通協(xié)調(diào)能力,親和力強(qiáng)。
  • 光電培訓(xùn)師/操作師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    廣西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職崗簡(jiǎn)介:負(fù)責(zé)培訓(xùn)會(huì)美容師光電儀器的工作原理,有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行美容抗衰項(xiàng)目 職崗要求:1、皮膚白皙,性格開朗           2、對(duì)醫(yī)療美容專業(yè)有一定的了解               3、中專及以上學(xué)歷,美容、皮膚護(hù)理、衛(wèi)生保健、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)為佳,具備基礎(chǔ)的皮膚及光電相關(guān)專業(yè)知識(shí)           4、良好的口頭表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力,有銷售的欲望           5、有一年以上高端產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)           6、能適應(yīng)廣西省內(nèi)出差工作 福利待遇:底薪+提成+津貼+福利+社保+年假+外派學(xué)習(xí)+住宿
  • 美容師

    6千-7.9千
    廣西 | 2年以上 | 高中

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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    【職責(zé)內(nèi)容】 連鎖店  客訴處理   美容院銷售業(yè)績(jī)  管理員工培訓(xùn) 1-3年美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)  5年以上美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)  3-5年美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容 : 1、門店經(jīng)理需帶領(lǐng)全體人員完成公司每月下達(dá)的銷一、工作內(nèi)容 : 1、門店經(jīng)理需帶領(lǐng)全體人員完成公司每月下達(dá)的銷售/服務(wù)任務(wù)。 2、做好店內(nèi)顧問主任和美容主任的幫帶工作,為公司持續(xù)發(fā)展打造堅(jiān)固的管理骨干平臺(tái)。 3、對(duì)本店日常經(jīng)營(yíng)、人員管理及店內(nèi)所有設(shè)施的安全負(fù)有主要責(zé)任,保本店日常經(jīng)營(yíng)規(guī)范化、效益化、安全化。 二、職位要求: 1、高中學(xué)歷及以上,年齡40歲以內(nèi)。 2、做過(guò)銷售團(tuán)隊(duì)管理,門店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致:4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德。
  • 廣西 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、建立并完善品牌形象及中長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)全國(guó)年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃的制定和實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護(hù)與定期回訪,跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對(duì)各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績(jī)效進(jìn)行監(jiān)督評(píng)定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上的調(diào)膚品牌操作實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。具備新品上市、市場(chǎng)推廣、品牌形象建立及維護(hù)成功經(jīng)驗(yàn)。 2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場(chǎng)意識(shí)。做事有主見,果斷,原則性強(qiáng)。 3、能組織召開各類招商會(huì)、終端會(huì)、培訓(xùn)會(huì)。 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 代理經(jīng)銷商

    1.5萬(wàn)-2萬(wàn)
    廣西 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門的年度、季度、月度工作計(jì)劃,并組織相關(guān)人員開展工作,保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 職位要求: 1、專業(yè)線護(hù)膚品五年以上市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),有成功案例; 2、具有對(duì)化妝品市場(chǎng)敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力; 3、善于應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)業(yè)績(jī),在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績(jī),有獨(dú)立運(yùn)作一個(gè)或多個(gè)知名品牌的經(jīng)歷; 4、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨(dú)特的個(gè)人魅力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問題解決問題能力。
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 全面負(fù)責(zé)公司的日常管理工作。包括制定各部門的年度、季度、月度工作計(jì)劃,并組織相關(guān)人員開展工作,保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 職位要求: 1、專業(yè)線護(hù)膚品五年以上市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),有成功案例; 2、具有對(duì)化妝品市場(chǎng)敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力; 3、善于應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的變化,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成指標(biāo)業(yè)績(jī),在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績(jī),有獨(dú)立運(yùn)作一個(gè)或多個(gè)知名品牌的經(jīng)歷; 4、有卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能和獨(dú)特的個(gè)人魅力,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心及敬業(yè)精神,具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、公關(guān)能力和分析問題解決問題能力。 【產(chǎn)品/項(xiàng)目介紹】 香港邦澤內(nèi)調(diào)外養(yǎng) 體質(zhì)---膏方---經(jīng)絡(luò)---腸道 【合伙收益】 老板收益 具體公司面議
  • 廣西 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)美容市場(chǎng)信息的收集與反饋,公司加盟店及各省市產(chǎn)品經(jīng)銷商的產(chǎn)品知識(shí)、美容手法、銷售技能的培訓(xùn)。 2、制訂完善公司培訓(xùn)計(jì)劃及方案,為客戶制訂美容院運(yùn)作方案及員工隊(duì)伍的培養(yǎng),以及提供美容咨詢,協(xié)助美容主講者推廣美容活動(dòng)等相關(guān)工作。 3、參與大型促銷活動(dòng)主持及組織策劃。 職位要求: 1、具有大型推廣活動(dòng)或演示會(huì)經(jīng)驗(yàn)。 2、具備優(yōu)秀的演講能力和授課能力,書面表達(dá)能力強(qiáng),能編寫教材、設(shè)計(jì)課程。 3、能適應(yīng)出差,有一定的市場(chǎng)銷售策劃能力。 4、有責(zé)任心,上進(jìn)心,熱愛美容行業(yè)。
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    • 季度產(chǎn)品福利
    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 美容師(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者免費(fèi)培訓(xùn)+包食宿) 崗位職責(zé): 1、用高科技儀器及產(chǎn)品為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù); 2、按照美容項(xiàng)目?jī)?nèi)容進(jìn)行美容護(hù)理手工護(hù)理操作; 3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù),不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能,對(duì)接客戶達(dá)成門店?duì)I銷管理等提升。 崗位要求: 1、喜歡美容,有學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)技術(shù)的決心; 2、對(duì)美容行業(yè)有興趣,并立志在此行業(yè)發(fā)展; 3、有美容同行經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 本崗位提供帶薪崗前培訓(xùn)、包食宿、五險(xiǎn)、節(jié)假日福利、公司產(chǎn)品福利等。 職位若干人
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