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  • 貴陽 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 07-13
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    崗位內(nèi)容: 1. 開展安全風(fēng)險評估并建立相應(yīng)的保護方案和預(yù)防措施。 2. 領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)所有保安活動,包括人員和財產(chǎn)安全,交通管理和門崗管理等。 3. 確保安全設(shè)備和工具的正常使用和維護。 4. 參與制定安全政策和程序,并確保其有效執(zhí)行。 任職要求: 1、32-50周歲 具有公司安全管理等相關(guān)專業(yè)知識,星級企業(yè)3年以上同崗工作經(jīng)驗; 2、具有良好的口頭和書面表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、判斷分析和總結(jié)能力; 4、能進行消防專業(yè)和安全管理培訓(xùn)。
  • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負(fù)責(zé)處理; 2、熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟效益; 4、熟練總臺各項專業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對客服務(wù); 5、熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問訊服務(wù); 6、負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7、負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗證制度; 8、制作有關(guān)報表,為其它部門提供準(zhǔn)確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,流利的口語表達; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務(wù)意識、推銷意識和責(zé)任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類以及總臺工作程度和規(guī)范。 4、男生173cm及以上,女生163cm及以上
  • 貴陽 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營和運作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據(jù)酒店的運營標(biāo)準(zhǔn),隨時對房間和設(shè)施設(shè)備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預(yù)算,并確保部門的經(jīng)營費用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5、檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、全日制大專畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2、有8年以上五星級客房管理工作經(jīng)驗。 3、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5、具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
  • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 偏重員工關(guān)系和招聘模塊,要求有從0-1的搭建體系經(jīng)驗。崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)貴陽分公司人力資源總體規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)貴陽分公司人力資源基礎(chǔ)制度的建立,組織架構(gòu)的設(shè)計、調(diào)整,職務(wù)規(guī)劃、人員補充規(guī)劃、教育培訓(xùn)規(guī)劃、人力分配等; 3、負(fù)責(zé)人力資源儲備與開發(fā)管理工作:根據(jù)集團人力資源規(guī)劃及部門用人需求; 4、制定各部門的招聘計劃、招聘需求確定、崗位和人才畫像繪制、簡歷篩選、面試組織、談薪、入職及后續(xù)訪談等工作; 5、搭建貴陽分公司人力資源薪酬及績效體系,完成集團薪酬及績效管理制度的修訂、完善和實施; 6、組織開展招聘工作,進行公司人才庫建設(shè)及人才儲備管理; 7、制定員工培養(yǎng)規(guī)劃,保證人才及時到崗,滿足集團公司可持續(xù)發(fā)展人才需求; 8、人力全模塊的工作統(tǒng)籌管理; 9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 應(yīng)聘要求: 1、熟悉國家相關(guān)政策及法律法規(guī); 2、具有全面的人力資源管理理論知識和實務(wù)操作能力,具有良好書面及口頭表達能力; 3、本科以上學(xué)歷,抗壓能力強,能適應(yīng)出差。 4、有3年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗。 5、全日制本科及以上學(xué)歷 6、形象氣質(zhì)良好
  • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)管理客衣、客房、餐飲布巾 、制服等的洗滌、熨燙。 負(fù)責(zé)檢查洗滌的方法和過程。 負(fù)責(zé)檢查洗衣流程,如果必要進行修正和改善。 直接向客房部經(jīng)理報告洗衣房的工作狀況和設(shè)備狀況。 和下屬員工交流工作情況和工作表現(xiàn)等。 和有關(guān)人員溝通,解決設(shè)備維修、保養(yǎng)和替換的問題。 和工程部經(jīng)理保持聯(lián)系,改善工作方法和設(shè)備。 根據(jù)客房入住率和餐飲布巾需求量,安排好布巾、制服的洗滌工作,保證提供足夠的布巾。 按照工作程序,培訓(xùn)員工。和員工開會時討論工作問題、工作計劃、溝通信息,并安排工作。 負(fù)責(zé)保持工作需求和人工需求的平衡。 負(fù)責(zé)檢查洗衣房辦公室的工作,如生產(chǎn)報告、工作安排和其它記錄。 負(fù)責(zé)管理和調(diào)查所有有關(guān)客衣?lián)p壞的問題,如果需要賠償,負(fù)責(zé)和管理層協(xié)商賠償額。 負(fù)責(zé)和員工溝通,交流新的工作方法核心的工作流程。 在員工雇傭、員工需求上和人事部緊密結(jié)合。 管理和領(lǐng)導(dǎo)客衣取送部門的工作。 了解市場上洗滌劑的最新發(fā)展,選擇高效、高質(zhì)的洗滌劑,用于提高洗滌的質(zhì)量。 和其它洗衣房經(jīng)理保持聯(lián)系,了解好的洗滌方法、程序、洗滌劑,以及洗滌報價。 建立產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)記錄和培訓(xùn)技能記錄。 向上級提供洗衣市場的情況,提出好的建議和采購設(shè)備的建議。 按照工作量安排人員。 >服從和完成上級交給的其他工作。 【崗位要求】 1、身高165CM以上,相關(guān)五星級酒店洗衣房管理經(jīng)驗3年以上,熟悉洗衣房運作管理,能管理洗衣房所有的工作。 2、熟悉各類清潔用品的配比使用,熟悉各類布料的洗滌方法,具備良好管理/培訓(xùn)能力等。
  • 消防主管

    5千-7千
    貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    工作概述: 1、負(fù)責(zé)公司的消防安全工作、對公司的消防安全工作做出計劃并提出合理化建議,督促檢查各部門安全管理規(guī)章制度的貫徹落實情況,協(xié)助安保部經(jīng)理檢查公司各重要場所的安全情況; 2、按照消防法規(guī)的要求,制定公司有關(guān)消防安全管理的制度、規(guī)定,并負(fù)責(zé)經(jīng)公司負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后的制度落實與執(zhí)行,完善公司消防安全管理的制度與規(guī)定; 3、協(xié)助安保部經(jīng)理制定火災(zāi)應(yīng)急疏散方案、計劃、緊急疏散通道線路圖和防火禁煙標(biāo)志,確保員工在遇到緊急事故時能夠按照應(yīng)急方案進行自我逃生; 4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排等。 基本要求: 1、星級企業(yè)2年以上同崗工作經(jīng)驗,有一定的消防專業(yè)知識并持有中級消防資格證。 2、具有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度; 3、具有良好的學(xué)習(xí)能力、判斷分析和總結(jié)能力; 4、具有良好的口頭和書面表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
  • 貴陽 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    35-50周歲 男女不限 大?;蛞陨蠈W(xué)歷 1、具有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、人品端正; 2、良好的口頭和書面表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力; 3、良好的學(xué)習(xí)能力、判斷分析和總結(jié)能力; 4、精通施工管理,熟悉工程預(yù)算知識; 具有相關(guān)房地產(chǎn)或物業(yè)工程經(jīng)理管理經(jīng)驗。1、具有6年以上從事機電設(shè)備管理經(jīng)驗; 獲得工程師以上技術(shù)職稱。
  • 收銀員

    4千-5千
    貴陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常收銀工作; 2、負(fù)責(zé)每日統(tǒng)計收款數(shù)據(jù); 3、認(rèn)真落實公司政策及收銀制度與流程,保障收銀工作的快速、順暢、準(zhǔn)確; 4、負(fù)責(zé)為客戶進行日常關(guān)系維系,提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù); 5、完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、35歲以下,男女不限,形象氣質(zhì)佳,擅于溝通; 2、大專以上學(xué)歷,初級會計以上職稱,會計學(xué)、財務(wù)管理學(xué)相關(guān)專業(yè) 3、同崗位2年以上工作經(jīng)驗,有醫(yī)院窗口結(jié)算工作經(jīng)驗 4、熟練使用辦公軟件和財務(wù)軟件
  • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責(zé)】 1、依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應(yīng)急事件。 5、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6、安全正確地使用保潔設(shè)備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8、按照業(yè)務(wù)要求開展工作 【崗位要求】 1、擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能; 2、具有說,讀和寫英語的能力; 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
  • 面點師

    4千-6千
    貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 09-27
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、掌握點心及面包的制作技術(shù),負(fù)責(zé)制作各種面點及配料,掌握各種點心的風(fēng)味; 2、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法則,把好質(zhì)量關(guān),搞好本區(qū)域衛(wèi)生,要求工具整潔,擺放整齊; 3、負(fù)責(zé)維護日常面點加工所需的工具與設(shè)備,保證其正常使用等。 任職要求: 1、身體健康,工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 2、有同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗至少3年; 3、性格開朗,溝通表達能力強。
  • 貴陽 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 10-14
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    • 投遞簡歷
    協(xié)助賓客服務(wù)經(jīng)理對前臺的運營管理及日常工作進行管理;接受和完成賓客服務(wù)經(jīng)理下達的目標(biāo)和任務(wù),并以各種形式及時匯報完成各種情況。 (二)工作職責(zé) 職責(zé)1 參與制定前臺工作標(biāo)準(zhǔn),工作流程并監(jiān)督實施; 職責(zé)2 根據(jù)公司規(guī)章制度,協(xié)助前廳部經(jīng)理,公平、公正、執(zhí)行各項標(biāo)準(zhǔn)的處罰; 職責(zé)3 負(fù)責(zé)員工工作紀(jì)律、行為規(guī)范監(jiān)督檢查并執(zhí)行扣分條例; 職責(zé)4 負(fù)責(zé)工作場所環(huán)境衛(wèi)生和物品,需保證所轄區(qū)域干凈、整潔,符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 職責(zé)5 及時發(fā)現(xiàn)前臺各崗出現(xiàn)的問題,并能及時解決問題,時刻維護公司的形象和利益; 職責(zé)6 隨時監(jiān)督員工儀容儀表規(guī)范,負(fù)責(zé)對所管轄員工的工作考核; 職責(zé)7 協(xié)助賓客服務(wù)經(jīng)理處理好日常接待中出現(xiàn)的各種問題; 職責(zé)8 負(fù)責(zé)每月有關(guān)報表的制作; 職責(zé)9 在入住高峰期,應(yīng)協(xié)助前臺接待員辦理登記入住結(jié)賬離店手續(xù); 職責(zé)10 完成直接上司交辦的其他事項。
  • 粵菜頭鍋

    6千-9千
    貴陽 | 10年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    崗位職責(zé): 1、監(jiān)督廚房員工粵菜模塊工作,控制所有設(shè)施及成本,增加餐飲部的利潤; 2、負(fù)責(zé)所有中餐粵菜的準(zhǔn)備、烹飪及裝飾工作,以達到最高的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3、檢查存貨及成品; 4、檢查所有食品的準(zhǔn)備情況; 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設(shè)備等方面的知識; 6、研究當(dāng)?shù)夭惋嬍袌?,積極開創(chuàng)新菜。 崗位要求: 1、接受過專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練; 2、有豐富的技術(shù)及行政經(jīng)驗,其中在五星級飯店工作不得少于5年以上; 3、懂得成本核算,食物原料及食品營養(yǎng)知識; 4、身體健康,能吃苦耐勞等。
  • 市場老師

    1萬-1.5萬
    貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    咨詢/調(diào)查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司旗下品牌美容產(chǎn)品項目的貴州地區(qū)市場開發(fā); 2、負(fù)責(zé)管理好市場部人員; 3、負(fù)責(zé)年度時常市場計劃的制定和執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)維護好品牌合作店家的客情關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)打造公司對外形象的宣導(dǎo); 吃苦耐勞,有抗壓性,愿意成長,喜歡挑戰(zhàn)自己 公司提供平臺晉升空間
  • 貴陽 | 2年以上 | 高中

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    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 貴州碧傲健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司因公司發(fā)展,計劃2020年夏季在重慶、四川、貴州、云南招聘若干美容導(dǎo)師。 待遇:底薪+提成=5萬-10萬 要求:1、三年以上的美業(yè)工作經(jīng)驗,女士優(yōu)先;?2、有夢想、積極向上、吃苦耐勞者優(yōu)先! 我們的優(yōu)勢:全國市場、直營市場、平臺好、如果你想要,你就來。 1、技術(shù)培訓(xùn):帶薪培訓(xùn),半年技術(shù)成熟。婦科專業(yè),越久越值錢; 2、發(fā)展:晉升機會多、速度快!世上無難事,只要你行動,就夠拿到結(jié)果! 3、正能量:公司毎月有快樂會議,快樂工作、快樂學(xué)習(xí)、快樂成長、快樂賺錢。團隊積極向上,同事關(guān)系融洽,工作心情舒暢! 我們是一支精、氣、神十足、能量場極強的團隊!想要精神、財富雙豐收,加入香港殖美大家庭!
  • 貴陽 | 2年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 12-01
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    【職責(zé)內(nèi)容】 貴州碧傲健康產(chǎn)業(yè)投資有限公司因公司發(fā)展,計劃2020年夏季在重慶、四川、貴州、云南招聘若干美容導(dǎo)師。 待遇:底薪+提成=5萬-10萬 要求:1、三年以上的美業(yè)工作經(jīng)驗,女士優(yōu)先;?2、有夢想、積極向上、吃苦耐勞者優(yōu)先! 我們的優(yōu)勢:全國市場、直營市場、平臺好、如果你想要,你就來。 1、技術(shù)培訓(xùn):帶薪培訓(xùn),半年技術(shù)成熟。婦科專業(yè),越久越值錢; 2、發(fā)展:晉升機會多、速度快!世上無難事,只要你行動,就夠拿到結(jié)果! 3、正能量:公司毎月有快樂會議,快樂工作、快樂學(xué)習(xí)、快樂成長、快樂賺錢。團隊積極向上,同事關(guān)系融洽,工作心情舒暢! 我們是一支精、氣、神十足、能量場極強的團隊!想要精神、財富雙豐收,加入香港殖美大家庭!
  • 貴陽 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:美容師 職位類別:美容師 招聘人數(shù):15 每月薪資:5000-10000 職位福利:包吃住(公寓套房)、五險一金、年底雙薪、為年輕人提供創(chuàng)業(yè)平臺,店面職位和公司職位可選擇平行調(diào)動,優(yōu)秀的可申請成為店長,或者獨立開店或者調(diào)任公司美容督導(dǎo),帶團隊管理全國市場 學(xué)歷要求:不限 工作年限:1-3年 工作地址:貴陽市花果園金融街三號37樓2號(3702),乘坐2號客梯直達 職位描述: 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店面日常經(jīng)營管理,對接中高端客戶的產(chǎn)品項目服務(wù) 2.學(xué)習(xí)我廠苗藥特色養(yǎng)生產(chǎn)品專業(yè)知識、直接服務(wù)店面顧客,日常產(chǎn)品項目和儀器使用。 3.廠家直營店,客源豐富,無需拓客,主針對中高端群體的大型苗藥養(yǎng)生旗艦店。 公司福利: 1、辦公環(huán)境舒適優(yōu)美,公司致力于打造大型功能型苗藥特色養(yǎng)生會館 3、對一成不變的薪資說NO!同行業(yè)最具優(yōu)勢的高提成,包住宿,高獎金,節(jié)假日福利,旅游,生日party, 4、最和諧的團隊,充滿人文關(guān)懷的貴州苗族特色企業(yè)文化。 5、專業(yè)細(xì)致的手法培訓(xùn)、儀器使用和中西醫(yī)結(jié)合的專業(yè)知識培訓(xùn),全方位的、公開公平的美業(yè)人才打造。 6、完善的晉升機制,豐富的管理經(jīng)驗,妥善的職業(yè)生涯規(guī)劃。 任職要求: 1.性別不限,學(xué)歷不限。 2.有相關(guān)醫(yī)療、美容、養(yǎng)生、保健或者美妝、美發(fā)或者服裝等銷售工作經(jīng)驗也可 3.有良好的團隊協(xié)作能力,積極向上,渴望高薪。 4.強烈的事業(yè)心、責(zé)任心,勤懇有韌勁,不隨波逐流。 5.思維敏捷應(yīng)變能力強,擅長與人交流溝通。 晉升空間: 學(xué)員-店員-助理店長-店長,可平級調(diào)任申請成為公司售后美容督導(dǎo),帶團隊管理市場,待遇豐厚。 歡迎勤奮有夢想的你加入!我們不會把您當(dāng)作員工,希望公司的美容督導(dǎo)老師就是你,帶團隊管理市場,參與公司分紅。 歡迎致電人事部預(yù)約面試 因公司接收簡歷量很大,人力資源部審核時間可能延遲,急需應(yīng)聘者,可來電咨詢、可提前預(yù)約面試!
  • 貴陽 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 12-02
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位名稱:美容師 職位類別:美容師 招聘人數(shù):15 每月薪資:5000-10000 職位福利:包吃?。ü⑻追浚?、五險一金、年底雙薪、為年輕人提供創(chuàng)業(yè)平臺,店面職位和公司職位可選擇平行調(diào)動,優(yōu)秀的可申請成為店長,或者獨立開店或者調(diào)任公司美容督導(dǎo),帶團隊管理全國市場 學(xué)歷要求:不限 工作年限:1-3年 工作地址:貴陽市花果園金融街三號37樓2號(3702),乘坐2號客梯直達 職位描述: 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店面日常經(jīng)營管理,對接中高端客戶的產(chǎn)品項目服務(wù) 2.學(xué)習(xí)我廠苗藥特色養(yǎng)生產(chǎn)品專業(yè)知識、直接服務(wù)店面顧客,日常產(chǎn)品項目和儀器使用。 3.廠家直營店,客源豐富,無需拓客,主針對中高端群體的大型苗藥養(yǎng)生旗艦店。 公司福利: 1、辦公環(huán)境舒適優(yōu)美,公司致力于打造大型功能型苗藥特色養(yǎng)生會館 3、對一成不變的薪資說NO!同行業(yè)最具優(yōu)勢的高提成,包住宿,高獎金,節(jié)假日福利,旅游,生日party, 4、最和諧的團隊,充滿人文關(guān)懷的貴州苗族特色企業(yè)文化。 5、專業(yè)細(xì)致的手法培訓(xùn)、儀器使用和中西醫(yī)結(jié)合的專業(yè)知識培訓(xùn),全方位的、公開公平的美業(yè)人才打造。 6、完善的晉升機制,豐富的管理經(jīng)驗,妥善的職業(yè)生涯規(guī)劃。 任職要求: 1.性別不限,學(xué)歷不限。 2.有相關(guān)醫(yī)療、美容、養(yǎng)生、保健或者美妝、美發(fā)或者服裝等銷售工作經(jīng)驗也可 3.有良好的團隊協(xié)作能力,積極向上,渴望高薪。 4.強烈的事業(yè)心、責(zé)任心,勤懇有韌勁,不隨波逐流。 5.思維敏捷應(yīng)變能力強,擅長與人交流溝通。 晉升空間: 學(xué)員-店員-助理店長-店長,可平級調(diào)任申請成為公司售后美容督導(dǎo),帶團隊管理市場,待遇豐厚。 歡迎勤奮有夢想的你加入!我們不會把您當(dāng)作員工,希望公司的美容督導(dǎo)老師就是你,帶團隊管理市場,參與公司分紅。 歡迎致電人事部預(yù)約面試 因公司接收簡歷量很大,人力資源部審核時間可能延遲,急需應(yīng)聘者,可來電咨詢、可提前預(yù)約面試!
  • 貴陽 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護公司聲譽。 3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務(wù)意識強,工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協(xié)作能力強。
  • 貴陽 | 3年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級勞動資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級美容師資格; 3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力; 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 市場精英

    1萬-1.5萬
    貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 節(jié)假日福利
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓(xùn)能力、管理能力; 2、具有良好的職業(yè)操守,能領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司銷售指標(biāo),勇于承擔(dān)責(zé)任; 3、發(fā)掘潛在客戶并與目標(biāo)客戶建立良好的關(guān)系,有計劃的完成銷售任務(wù); 4、負(fù)責(zé)收集市場信息和客戶建議,向客戶傳遞公司專業(yè)儀器與服務(wù)信息; 2、能獨立搭建銷售平臺,并領(lǐng)導(dǎo)團隊完成公司的業(yè)績指標(biāo)。
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