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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項目整體策劃及全國市場運作管理 2、具備運營管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗 3、具備市場營銷專業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運營管理工作經(jīng)驗 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護 6、具有較強的抗壓能力,能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道: 1、入職轉(zhuǎn)正即買五險; 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時下午茶; 3、入職滿一年有5天帶薪年假,以N+1方式遞增; 4、吃喝玩樂拿禮物的生日會; 5、有競爭力的薪資體系,讓你在這里有付出就會有收獲; 6、每年遞增工齡工資,滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心,員工免費體檢(年/次); 8、公司出資支持不定期團建、旅游,公司氛圍超級好;
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)荷爾蒙項目整體策劃及全國市場運作管理 2、具備運營管理及戰(zhàn)略規(guī)劃方面工作經(jīng)驗 3、具備市場營銷專業(yè)優(yōu)先 4、具備3-5年以上運營管理工作經(jīng)驗 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護 6、具有較強的抗壓能力,能接受每月短期高頻率出差 公司福利提前知道: 1、入職轉(zhuǎn)正即買五險; 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放+不定時下午茶; 3、入職滿一年有5天帶薪年假,以N+1方式遞增; 4、吃喝玩樂拿禮物的生日會; 5、有競爭力的薪資體系,讓你在這里有付出就會有收獲; 6、每年遞增工齡工資,滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心,員工免費體檢(年/次); 8、公司出資支持不定期團建、旅游,公司氛圍超級好;
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)對顧客提出的問題進行咨詢工作; 2、負(fù)責(zé)為顧客安排適合其自身情況的醫(yī)生進行手術(shù); 3、負(fù)責(zé)整理顧客檔案資料; 4、積極參加業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),完善自身知識體系; 5、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),使顧客感受到家的溫暖,提升醫(yī)院形象; 6、聲音甜美,口才好,親和力強,善于與人溝通,能承受一定的工作壓力; 7、誠實守信,忠于職守,熱情向上。 崗位要求 1、有整形醫(yī)院或美容機構(gòu)1—2年以上工作經(jīng)驗,醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)背景優(yōu)先; 2、熟悉醫(yī)療美容行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,熟悉美容行業(yè)運作優(yōu)先; 3、了解整形的相關(guān)專業(yè)知識; 4、年齡25歲以上,形象氣質(zhì)佳,熱情開朗,親和力強; 5、普通話標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)意識強; 6、具備較強的人際溝通及協(xié)調(diào)技能, 能很好與客戶溝通,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)公司合作門店的私密項目的坐診壓單,把握好醫(yī)療質(zhì)量關(guān)。 2、負(fù)責(zé)私密項目沙龍會、終端會和操作會等活動的坐診壓單。 3、協(xié)助私密老師執(zhí)行并落實公司每項營銷政策,協(xié)助私密老師推動門店的銷售活動管理。 4、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系維護。 崗位要求: 1.有資深生殖健康領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2.熟悉了解生殖品項,獨立見診客人,完成公司的銷售目標(biāo) 3.獨立啟動操作培訓(xùn)會,維護日??颓殛P(guān)系; 4.具有較強的抗壓能力,能接受每月短期高頻率出差。
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 具備:主診主治 1、兩年以上美容皮膚科臨床經(jīng)驗,具備微整注射或激光醫(yī)療設(shè)備臨床操作經(jīng)驗; 2、能熟練操作各種微整形,線雕,抗衰,填充注射,激光等各類儀器操作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,具備美容外科主診職稱。 2、兩年以上皮膚美容或微整形、激光美容臨床工作經(jīng)驗。 3、熟悉醫(yī)療美容行業(yè),熟悉微整形者優(yōu)先。 4、良好的職業(yè)形象及溝通能力,具備良好的職業(yè)操守。 薪資標(biāo)準(zhǔn):1.5萬-3萬+(加提成) 公司福利:  1、購買社保+意外險; 2、節(jié)假日福利發(fā)放+不定時下午茶; 3、入職滿一年有5天帶薪年假,以N+1方式遞增; 4、吃喝玩樂拿禮物的生日會; 5、有競爭力的薪資體系,讓你在這里有付出就會有收獲; 6、每年遞增工齡工資,滿一年+300/月、滿兩年+600/月、滿三年+900/月 以此遞增。 7、公司出資支持不定期團建、旅游,公司氛圍超級好;
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認(rèn)識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實; 5、負(fù)責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負(fù)責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、熟練操作公司各類設(shè)備、參數(shù)的設(shè)定以及術(shù)后護理等技能; 2、掌握各類私密問題的療程設(shè)定以及治療規(guī)劃等技能; 要求: 1、中專以上學(xué)歷,有醫(yī)學(xué)相關(guān)背景,能接受出差; 2、熱愛醫(yī)美行業(yè),有進取心、責(zé)任心,做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,善于學(xué)習(xí),勤于總結(jié) 3、有團隊協(xié)作能力,有私密護理手法及儀器操作工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),生日禮物,午餐補貼,多勞多得(底薪+提成),帥哥/美女多社會保險,紅包補助,通訊補助,電腦補助,儀器治療師,廣東,廣州
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、協(xié)助品牌總經(jīng)理做好月度,季度和年度計劃,達(dá)成品項的業(yè)績目標(biāo)。2、店面對接,啟動培訓(xùn)與復(fù)訓(xùn),活動制定,銷售坐診,以及本團隊的人員管理及人才梯隊培養(yǎng),組織建立培訓(xùn)體系,定期進行專業(yè)技能培訓(xùn)。 3、協(xié)助本團隊員工做好店內(nèi)的客戶分析梳理,鋪墊邀約,店內(nèi)的客戶銷售與售后服務(wù)。 4、協(xié)調(diào)團隊工作安排,業(yè)績計劃,人員協(xié)調(diào)和調(diào)度。 5、負(fù)責(zé)對接店家操作會,沙龍會的會前,會中,會后的工作對接及安排和業(yè)績目標(biāo)的達(dá)成,操作會總控執(zhí)行。 6、跟蹤店家回款和對賬工作。 二、公司福利 1、入職轉(zhuǎn)正即買五險; 2、節(jié)假日各種福利發(fā)放 不定時下午茶; 3、入職滿一年有5天帶薪年假,以N 1方式遞增; 4、吃喝玩樂拿禮物的生日會; 5、有競爭力的薪資體系,讓你在這里有付出就會有收獲; 6、每年遞增工齡工資,滿一年 300/月、滿兩年 600/月、滿三年 1200/月 以此遞增。 7、高端體檢中心,員工免費體檢(年/次); 8、公司出資支持不定期團建、旅游,公司氛圍超級好;
  • 醫(yī)美

    1萬-1.5萬
    廣州 | 1年以上 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)美容光電項目儀器的操作、治療工作; 2、負(fù)責(zé)治療后的服務(wù)跟進; 3、負(fù)責(zé)配合銷售顧問進行項目促成及售后客戶升單,對于終端顧客的技術(shù)疑問給予專業(yè)的解答。 崗位要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,臨床、護理、中醫(yī)、醫(yī)美專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有一年以上醫(yī)療、美容專業(yè)線、光電儀器操作經(jīng)驗,能熟練操作光電儀器優(yōu)先考慮; 3、年齡21--35歲之間,皮膚好、性格開朗、能吃苦耐勞、具親和力、溝通能力強,團隊協(xié)助能力。
  • 光電操作師

    5千-1.5萬
    廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 11-24
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    入職購買社保 月休4天 職位要求: 1、負(fù)責(zé)顧客的面部或身體項目(激光或調(diào)Q類 祛斑,雙逆博士/黑金超光子/超聲炮/熱拉提7D/皮秒/水光等)的光電美容儀器操作; 2、負(fù)責(zé)儀器的日?;A(chǔ)的維護及清潔; 3、配合銷售專家進行項目促成及售后客戶升單,對于終端顧客的技術(shù)疑問給予專業(yè)的解答; 4、負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報。 任職要求: 1、18-35歲,美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗,更多經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有光電美容儀器操作經(jīng)驗或同類型儀器操作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 4、能接受廣東省內(nèi)出差。 公司福利: 公司提供廣闊明確的晉升平臺,80%的員工均內(nèi)部提升 1、社保齊全(養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育) 2、法定假日、產(chǎn)假、年假等帶薪假期 3、培訓(xùn)教育(內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn))、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃 4、生日禮物、節(jié)日禮品福利、年度旅游 5、季度分紅 6、銷售崗位:提成上不封頂
  • 光電操作師

    1萬-1.5萬
    廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 包吃住
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項目的美容儀器操作; 2.負(fù)責(zé)儀器的日?;A(chǔ)的維護及清潔; 3.負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報。  職位要求:  1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗,形象好,氣質(zhì)佳 2.熟悉美容保健相關(guān)知識,有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。
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    • 年終獎
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    • 健康體檢
    • 購買商業(yè)險
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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位要求: 1、年輕,有激情活動,20-35歲之間,形象佳,細(xì)心、有親和力,具有良好的溝通能力和表達(dá)能力(男女均可); 2、美業(yè)經(jīng)驗3年以上,接觸過科技美容,有祛斑、問題性皮膚處理等大項目行業(yè)經(jīng)驗; 3、有皮膚科工作經(jīng)驗,有激光、微整相關(guān)操作經(jīng)驗,持有護士資格證和執(zhí)業(yè)證,有醫(yī)美操作師經(jīng)驗最佳; 4、能接受全國性出差工作。 福利待遇: 1、專業(yè)類醫(yī)美培訓(xùn) 2、意外險+1個月轉(zhuǎn)正五險福利 3、帶薪年假、旅游福利、節(jié)日福利、住房保障 4、有機會成為公司合伙人 5、出行工具:高鐵、飛機標(biāo)準(zhǔn) 6、公司類醫(yī)美項目打板
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 包住宿、餐補、全勤獎
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 500-999人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 現(xiàn)場咨詢師 崗位職責(zé) 1、結(jié)合顧客的實際情況和需求從專業(yè)的角度提供個性化的美學(xué)設(shè)計,以滿足顧客的求美需求。 2、為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據(jù)顧客的求美需求,安排專家進行會診,成交后,辦理術(shù)前手續(xù),與醫(yī)生對接顧客情況,安排手術(shù)。 3、定期進行電話回訪,跟進術(shù)后顧客,進行客情維護。  4、積極參加院內(nèi)組織的各項業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),完善自身知識體系,提升銷售技能。 崗位要求 1、形象氣質(zhì)佳,身高160CM以上,醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)大專以上學(xué)歷,有同等工作崗位3年以上工作經(jīng)驗。 2、 熟悉醫(yī)療美容行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程,親和力強,有較強的銷售意識和解決復(fù)雜問題的能力。 3、具備較強的人際溝通及協(xié)調(diào)能力,精通銷售技巧,承壓能力強。
  • 廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)提供各類專業(yè)色素項目服務(wù),跟進顧客并最終達(dá)成協(xié)議, 職位要求: 2、3年以上同等職位工作經(jīng)驗(熟悉各類色素儀器操作),專業(yè)美容整形理論知識扎實,操作過激光射頻類儀器,技術(shù)底蘊深厚,熟悉美容行業(yè)運作;醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)背景優(yōu)先考慮 3、形象好,熱情開朗,親和力強,能很好與客戶溝通,做人誠實正直,勇于承擔(dān)責(zé)任,能承擔(dān)壓力。 能適應(yīng)長期出差。
  • 廣州 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游節(jié)假日福利社保
    藥品/醫(yī)療器械 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.醫(yī)療美容激光儀器的咨詢與顧客治療; 2.激光儀器產(chǎn)品理論知識及操作手法培訓(xùn); 3.會安裝儀器,要求能熟練進行護理操作; 4.對顧客的咨詢進行講解,配合市場老師一起完成業(yè)績。 崗位要求:  1、形象氣質(zhì)佳,溝通理解能力強;  2、有美容行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗;  3、有激光儀器操作工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;  4、能夠短期出差,20—38歲。
  • 廣州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1、1年以上醫(yī)美、儀器市場服務(wù)經(jīng)驗; 2、對公司直營及合作店家進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn); 3、對所管理的店鋪開展技術(shù)和銷售培訓(xùn); 4、針對店家推動活動方案,維護所轄區(qū)域市場; 5、對公司儀器的清潔及維護; 【任職要求】 1、形象氣質(zhì)好,性格外向、開朗; 2、良好的語言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識強; 3、具有責(zé)任心和團隊合作精神; 4、有一定的客戶溝通能力和咨詢工作技巧,熟悉客戶心理需求和消費特點; 【工資標(biāo)準(zhǔn)】 1、薪資:底薪+提成+操作費+差旅補貼; 2、工作地點:廣東,廣州 3、每月10號為工資條發(fā)放時間,每月15日當(dāng)天發(fā)放工資,不押工資,不用交任何費用; 【薪資待遇】 1、食宿福利:公司免費提供中、晚兩餐及宿舍。 2、假期福利:每月休4天、帶薪年假4天、春節(jié)7-9天及各法定假期; 3、旅游福利:每月公共休息日活動、每年獎勵員工至少一次的境內(nèi)外游; 4、意外險福利:入職即為員工購買意外險,轉(zhuǎn)正后購買社會保險; 5、活動福利:員工可帶薪享受每月公共日活動、每季度家長日活動; 6、資源共享:員工可享受集團旗下直營門店消費三折優(yōu)惠; 7、可優(yōu)先享受:集團旗下越秀美容美發(fā)職業(yè)學(xué)校專業(yè)培訓(xùn)及越秀技能鑒定所考職稱,可實現(xiàn)持證上崗。 【面試地址】廣州市海珠區(qū)江海路158號凱印大廈二樓全層 【乘車路線】公交站:海印橋南站、海聯(lián)中路附近地鐵:曉港站A出口、東湖站B2出口 公司簡介: 廣東陸加壹集團有限公司(以下簡稱“集團”)成立于2006年,經(jīng)歷12年夯實打造,旗下?lián)碛?3個品牌分公司,逐步發(fā)展成為集DT大數(shù)據(jù)分析、金融投資、物業(yè)地產(chǎn)、健康美業(yè)、餐飲產(chǎn)品、儀器研發(fā)、教育培訓(xùn)、B2C互聯(lián)網(wǎng)營銷于一體,以實業(yè)化為核心的健康美麗“云生態(tài)”的多元化綜合性企業(yè)集團。 陸加壹在全國區(qū)域擁有6000家加盟品牌實體店鋪,200余家直營品牌店鋪,在職員工1000余人。旗下13個品牌中:云嘉地產(chǎn)、香港修身堂、JK奇積、賽貝斯、乾坤佰草、乾坤香養(yǎng)、微科國際、廣東希思萬、硒養(yǎng)延年、迪士康物業(yè)等行業(yè)屬領(lǐng)先品牌,與集團的核心戰(zhàn)略“一個中心,三個基本點”結(jié)合,以發(fā)展“健康與美麗”為中心,以“地產(chǎn)屬性、金融屬性、DT屬性”為三個基本點,依托集團“科技化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)據(jù)化”的政策方針,形成集團獨創(chuàng)的健康美麗“云生態(tài)”體系,邁入新的歷史階段。 廣東希思萬管理顧問有限公司隸屬于廣東陸加壹集團,是集團旗下品牌公司品牌運營的智能管理公司。對集團旗下的 “人、財、物” 進行統(tǒng)籌和管理,以“科技化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)據(jù)化”的智能管理系統(tǒng),對集團資源進行有效鏈接,提高資源利用效率。 公司集品牌運營、線上營銷、活動策劃、宣傳設(shè)計、金融投資、財務(wù)管理、倉儲物流、人事招聘、行政管理、售后客服、數(shù)據(jù)分析于一體,為集團健康美麗“云生態(tài)”提供支撐與保障。
  • 廣州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 收藏 職位信息 1、 接待前來就診咨詢的客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的咨詢服務(wù)。 2、 配合醫(yī)生進行面診及方案設(shè)計工作,以及后續(xù)的客情維護; 3、 負(fù)責(zé)顧客手術(shù)后的回訪工作:嚴(yán)格遵守回訪制度,記錄顧客的術(shù)后情況; 4、 負(fù)責(zé)對老顧客的二次開發(fā),對未成交顧客進行跟蹤回訪; 5、 執(zhí)行醫(yī)院各種促銷活動的執(zhí)行和推動,確保各類活動項目順利完成。 6、 完成上級交辦的相關(guān)工作。 任職資格: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、醫(yī)學(xué)、護理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 3、形象氣質(zhì)佳,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和個人操守和持續(xù)學(xué)習(xí)能力; 4、較強的學(xué)習(xí)能力和較強的人際溝通能力,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 注: 能力優(yōu)秀者可應(yīng)聘經(jīng)理崗位哦~ 1) 該職位屬于現(xiàn)場銷售職位(資深),必須具有2年以上的醫(yī)美行業(yè)銷售經(jīng)驗; 2)必須具有全面的醫(yī)美專業(yè)知識;醫(yī)學(xué)/醫(yī)護專業(yè)背景尤佳; 4)該職位需要你保持學(xué)習(xí)專業(yè)知識的動力,公司會有定期或不定期的培訓(xùn)計劃;
  • 廣州 | 3年以上 | 大專

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、市場營銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具有醫(yī)美、美容護膚品、日化品的產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)驗或其他各類培訓(xùn)、主持方面的經(jīng)驗,要求經(jīng)驗豐富。 3、有從事醫(yī)美行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)行先; 4、能適應(yīng)長期出差或在海外工作。 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司培訓(xùn)需求,整理編寫培訓(xùn)教材及培訓(xùn)PPT,推行培訓(xùn)項目,獨立實施課程; 2、專業(yè)并生動地進行課程講授,做好現(xiàn)場把控,根據(jù)課程反饋,不斷完善培訓(xùn)課程; 3、參與負(fù)責(zé)重點培訓(xùn)項目的策劃、課程開發(fā)、組織實施,確保各項培訓(xùn)的發(fā)展并取得預(yù)期效果; 4、培訓(xùn)效果總結(jié):跟進培訓(xùn)后的效果反饋;分析總結(jié)培訓(xùn)工作,提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議;對培訓(xùn)效果進行評估,并提交分析報告; 5、根據(jù)經(jīng)營戰(zhàn)略需求,策劃與修正更新培訓(xùn)內(nèi)容。
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    1.5萬-2.5萬
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1.負(fù)責(zé)終端顧客的面部或身體部位項目的美容儀器操作; 2.負(fù)責(zé)儀器的日?;A(chǔ)的維護及清潔; 3.解答顧客咨詢問題,維護好客情; 4.熟悉操作祛斑、抗衰、補水等光電儀器; 5.負(fù)責(zé)儀器日常耗材的領(lǐng)用及剩余耗材的匯報。? 職位要求:? 1.美容行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗,形象好,氣質(zhì)佳 2.熟悉美容保健相關(guān)知識,有醫(yī)院工作經(jīng)歷或醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.醫(yī)療美容、臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)中專及以上學(xué)歷; 4.熟悉操作C6/C8/皮秒/brera/熱瑪吉等儀器 職位標(biāo)簽 多勞多得(底薪+提成),崗前培訓(xùn),國外旅游,年終獎金,光電操作師,廣州,天河區(qū)
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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、客戶的電話售后回訪工作; 2、客戶檔案的管理工作; 3、教育培訓(xùn)資料的收集整理; 4、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。 職位要求: 1、女士優(yōu)先,40歲以下,大專以上學(xué)歷,形象好,聲音甜美,普通話流利; 2、熟悉office基本辦公軟件; 3、工作認(rèn)真細(xì)心,積極主動,吃苦耐勞,有敬業(yè)精神; 4、善于與人溝通,有強烈的服務(wù)意識; 5、有耐心,善于解決突發(fā)問題,協(xié)調(diào)能力強;? 6、有醫(yī)護專業(yè)、相關(guān)客服崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 賣手

    1.5萬-2萬
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)合作客戶內(nèi)顧客的接待,制定設(shè)計方案,完成顧客銷售。 2、協(xié)助制定銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標(biāo)。 3、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求: 1、熟悉渠道醫(yī)美顧客銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。
  • 光電操作師

    1.5萬-2萬
    廣州 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)提供各類專業(yè)抗衰項目服務(wù),跟進顧客并最終達(dá)成協(xié)議, 職位要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗,專業(yè)美容整形理論知識扎實,操作過激光射頻類儀器,技術(shù)底蘊深厚,熟悉美容行業(yè)運作;醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)背景優(yōu)先考慮 2、形象好,熱情開朗,親和力強,能很好與客戶溝通,做人誠實正直,勇于承擔(dān)責(zé)任,能承擔(dān)壓力。
  • 光電操作

    1.5萬-2萬
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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)提供各類專業(yè)抗衰項目服務(wù),跟進顧客并最終達(dá)成協(xié)議, 職位要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗,專業(yè)美容整形理論知識扎實,操作過激光射頻類儀器,技術(shù)底蘊深厚,熟悉美容行業(yè)運作;醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)背景優(yōu)先考慮 2、形象好,熱情開朗,親和力強,能很好與客戶溝通,做人誠實正直,勇于承擔(dān)責(zé)任,能承擔(dān)壓力。
  • 廣州 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)帶領(lǐng)美導(dǎo)團隊對事業(yè)部所管轄品牌加盟店進行銷售推廣和售后服務(wù)工作。 任職要求: 1.形象和氣質(zhì)較好,同等崗位工作經(jīng)驗2年以上,或做過專家、咨詢師2年以上; 2.專業(yè)基礎(chǔ)較好,擅長客戶服務(wù)和銷售溝通,有帶團隊經(jīng)驗; 3.親和力好,擅長客情維護和大客戶管理,有成功案例優(yōu)先; 4.負(fù)責(zé)廣東市場。 工作時間:每天7小時,每周休1天,春節(jié)15-20天帶薪休假。 公司福利: (一)免費有機午餐 公司有機莊園出產(chǎn)的無公害瓜果蔬菜,請專人做飯,免費享用,營養(yǎng)、安全又健康 (二)輕松下午茶 ??每周組織輕松下午茶歡樂時光 (四)商業(yè)險 入職即買50萬元額度的商業(yè)險,使員工無后顧之憂 (五)廣州社保 享受與廣州市戶口同等社保待遇 (六)員工福利 每月員工表彰大會時派發(fā),化妝品、生活用品等員工喜愛的禮品人均一份 (七)產(chǎn)品福利 每月可享受公司免費產(chǎn)品福利 (八)?敬孝金 公司每月額外發(fā)給員工父母賬戶盡孝道,服務(wù)年限越高金額就越高,不定期組織員工父母旅游 (九)?假期規(guī)定 帶薪年假、婚假、法定假,元宵節(jié)、冬至等傳統(tǒng)節(jié)日可提前下班,春節(jié)有15天左右假期(可錯開春運高峰期,有充足時間陪伴家人和調(diào)養(yǎng)身體) (十)商學(xué)院各類培訓(xùn) 集團商學(xué)院定期組織各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提升員工綜合實力 (十一)?旅游 每年組織國內(nèi)外旅游,讓員工在工作年限內(nèi)實現(xiàn)環(huán)游世界的夢想 (十二)員工入股,共創(chuàng)輝煌 享受每年分紅,免息借錢購房,實現(xiàn)買房買車的夢想
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)本科范圍的診斷及治療方案的確定,安排醫(yī)生的診療工作; 2、指導(dǎo)醫(yī)生進行治療; 3、參與中心的醫(yī)療應(yīng)急突發(fā)事件的處理; 4、負(fù)責(zé)本部門的醫(yī)患關(guān)系管理 5、參與醫(yī)療糾紛處理,對醫(yī)療糾紛(事故)的初步鑒定、評估與處理提出專家意見 6、負(fù)責(zé)本科的日常運作和各項工作的開展; 7、協(xié)調(diào)本部門與其它部門的工作關(guān)系。 職位要求: 1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)畢業(yè),持執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,中級以上職稱。 2、八年以上本科臨床工作經(jīng)驗,一年以上管理工作經(jīng)驗。精通本科醫(yī)療臨床工作,具有豐富的本科臨床工作經(jīng)驗;熟悉本科項目與工作流程;扎實的醫(yī)療基礎(chǔ)知識;熟悉本科行業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢。 3、良好的溝通、協(xié)調(diào)、計劃、控制能力;良好的創(chuàng)新能力和團隊協(xié)作能力 。
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