職責(zé)描述： 1. Establish and implement annual objectives for the Human Resources Department. 建立及完成人力資源部年度目標(biāo)計(jì)劃。 2. Establish,maintain and ensure adherence to all personnel-related policies and procedures. 建立、保持及保證執(zhí)行所有人力資源部政策及執(zhí)行程序。 3. Respond in courteous, professional and rapid manner in order to resolve all guest and associate difficulties. 以禮貌、專業(yè)、迅速有效的態(tài)度解決客人及員工投訴。 4. Develop,direct and oversee overall hotel recruitment and hiring activities strategies for all Expat and National Expat positions. 全面管理度假村外籍及外地員工招聘及聘用計(jì)劃。 5. Support and uphold hotel philosophy concerning hiring, associate relations, supervision and disciplinary action. 支持及建立度假村相關(guān)聘用、員工關(guān)系、管理指導(dǎo)及紀(jì)律行為的理念。 6. Conduct salary/benefit surveys of the local market and recommend enhancements of the hotel’s compensation plan. 進(jìn)行本地員工工資及福利調(diào)查，提出員工福利計(jì)劃。 7. Provide hotel-wide communication vehicles and interact in courteous and professional manner with all guests, associates and community members. 創(chuàng)造度假村良好的溝通途徑，促進(jìn)客人、員工及團(tuán)隊(duì)的專業(yè)化溝通。 8. Supervise,direct, coordinate, influence and persuade associates in order to maintain service standards of hotel.? 指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、影響員工以保持度假村服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. University graduate, excellent command of written and spoken in English and Chinese language. 大學(xué)學(xué)歷，良好的中英文讀寫能力。 2. 3 to 5 years of extensive human resources experience. 三至五年相關(guān)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。 ? ? ? ? ? ? 【G.O福利】： 單人間住宿； 一日三餐國(guó)際自助餐廳； 吧臺(tái)飲料暢飲； 度假村內(nèi)所有娛樂活動(dòng)及場(chǎng)地設(shè)施免費(fèi)使用； 機(jī)場(chǎng)接送服務(wù)； 工作滿一年往返度假村和住址機(jī)票； 完善的工作意外傷害保險(xiǎn)及社會(huì)保險(xiǎn)； 國(guó)際化G.O團(tuán)隊(duì)； 擁有登臺(tái)演出的機(jī)會(huì)； 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機(jī)會(huì)； Club Med海外度假村免費(fèi)房間； 快速晉升通道。

店長(zhǎng) （收入9000） （能力決定，上不封頂) （公司開拓連鎖，扶持開店或合作開店） 【崗位職責(zé)】 具體任職明細(xì)： 門店運(yùn)營(yíng)管理: ·負(fù)責(zé)美容院門店的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括人員管理、商品陳列、顧客服務(wù)等。 ·制定并執(zhí)行月度工作計(jì)劃和年度工作計(jì)劃，確保門店業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成。 ·監(jiān)督指導(dǎo)店內(nèi)員工的工作表現(xiàn)，包括美容師的技術(shù)和服務(wù)質(zhì)量，提供培訓(xùn)和激勵(lì)方案。 顧客關(guān)系管理: ·負(fù)責(zé)顧客的維護(hù)和管理，包括現(xiàn)場(chǎng)接待新客、建立客人檔案、處理顧客投訴等。 ·分析顧客需求，為顧客推薦適合的產(chǎn)品和服務(wù)，設(shè)計(jì)合理的療程護(hù)理方案，提升客戶滿意度。 ·拓展及維護(hù)顧客群體，做好顧客關(guān)系管理和客情維護(hù)工作。 市場(chǎng)營(yíng)銷與銷售: ·分析市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)，制定并執(zhí)行營(yíng)銷策略，提高門店知名度和銷售額。 ·帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門店的銷售目標(biāo)，包括產(chǎn)品銷售和項(xiàng)目推廣。 ·負(fù)責(zé)門店的促銷活動(dòng)策劃和執(zhí)行，確保活動(dòng)效果達(dá)成。 財(cái)務(wù)管理與成本控制: ·負(fù)責(zé)門店的財(cái)務(wù)管理和成本核算工作，包括財(cái)務(wù)報(bào)表的審核、薪資發(fā)放等。 ·控制門店運(yùn)營(yíng)成本，提高經(jīng)營(yíng)效益。 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn): ·負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理，包括員工的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)等。 ·定期組織團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和團(tuán)建活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。 任職要求 .工作形象： 1形象好，氣質(zhì)佳，在20到40歲之間; 2、溝通理解能力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心。 教育背景: ·美容、療愈SPA、醫(yī)學(xué)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ·具備一定的美容行業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)。 工作經(jīng)驗(yàn): ·至少1-3年以上美容行業(yè)或相關(guān)零售行業(yè)的店面管理經(jīng)驗(yàn)。 ·有成功帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)和管理門店的經(jīng)驗(yàn)。 能力素質(zhì): ·具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 ·具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和營(yíng)銷能力。 ·有良好的抗壓能力，能承受一定的工作壓力。 ·形象氣質(zhì)佳，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)。 福利待遇 ·薪資待遇:提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平，包括底薪、提成、獎(jiǎng)金等。 ·工作時(shí)間:實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制或根據(jù)門店實(shí)際情況調(diào)整工作時(shí)間。 ·福利保障:包括社保、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游等。 ·培訓(xùn)發(fā)展:提供系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃和職業(yè)晉升路徑，支持員工的個(gè)人成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展。 【工作時(shí)間】 1、月休四天 2、早班:11:00-21:00; 晚班12:00-22:00 期待您的加入! 工作地點(diǎn)： 廣東省廣州市天河區(qū)金穗路5號(hào)森SPA自然療愈空間

崗位職責(zé) 1、管理spa部門人員，對(duì)技師進(jìn)行技術(shù)及服務(wù)培訓(xùn)； 2、深入了解美容、SPA會(huì)所的技術(shù)，工作流程和規(guī)范程序； 3、按照集團(tuán)接待服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客戶預(yù)約、接待；客戶關(guān)系維護(hù)以及開發(fā)新客戶。根據(jù)每日預(yù)約情況，合理分配和調(diào)度人員。 2、維護(hù)店內(nèi)環(huán)境和秩序，接收客戶各項(xiàng)反饋，及時(shí)有效的處理客訴及現(xiàn)場(chǎng)其他突發(fā)事項(xiàng)；全面管理門店運(yùn)營(yíng)日常事務(wù)。 3、具備運(yùn)營(yíng)和銷售技能，銷售能力和銷售經(jīng)驗(yàn)豐富，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成門店業(yè)績(jī)目標(biāo)； 崗位要求： 1、積極主動(dòng)，富有責(zé)任心，銷售能力強(qiáng) 2、強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、溝通能力、執(zhí)行能力以及團(tuán)隊(duì)配合能力 3、有親和力 4、有行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 晉升方向： 前廳主管--高級(jí)營(yíng)業(yè)主任--營(yíng)業(yè)經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理--品牌經(jīng)理

職位要求： 1、40周歲以下，身體健康，形象良好； 2、性格開朗，積極樂觀，善于溝通； 3、有spa/足浴類行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，會(huì)電腦操作和報(bào)表制作，能帶領(lǐng)技師團(tuán)隊(duì)； 4、懂手法會(huì)培訓(xùn)的優(yōu)先錄用； 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)門店的全面經(jīng)營(yíng)管理工作； 2、負(fù)責(zé)門店日常的接待服務(wù)管理工作，包括客訴沖涼以及顧客意見整理回訪； 3、負(fù)責(zé)門店日常的銷售管理工作，線上推廣和線下派單； 4、負(fù)責(zé)門店的技師團(tuán)隊(duì)管理工作，包括定期組織培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)向公司定期匯報(bào)工作。 待遇 1、采取底薪+業(yè)績(jī)提成的方式，月收入1萬+ ； 2、公司提供免費(fèi)住宿； 3、月休4-5天； 4、年底根據(jù)門店業(yè)績(jī)享受相應(yīng)年終獎(jiǎng)金。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、各種會(huì)議（招商會(huì)、內(nèi)訓(xùn)會(huì)、沙龍會(huì)、全國(guó)會(huì)）及活動(dòng)的協(xié)調(diào)與安排，跟進(jìn)并落實(shí)各類會(huì)議中所有的決議事項(xiàng)及工作，并將實(shí)際情況及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理； 2、負(fù)責(zé)有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集，了解市場(chǎng)和本企業(yè)營(yíng)銷管理狀況，做好日常對(duì)各部門上傳下達(dá)的溝通管理； 3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷政策文件、制度性文件的編寫，總經(jīng)理演講稿件的編寫、PPT制作、會(huì)議紀(jì)要、行程安排等工作； 4、有一定的營(yíng)銷策劃知識(shí)，具有專業(yè)的美容護(hù)膚抗衰知識(shí)；協(xié)助總經(jīng)理針對(duì)營(yíng)銷部門的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解的落實(shí); 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)分析和工作匯報(bào)收集，以及支援運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目有關(guān)統(tǒng)計(jì)方面的工作； 6、完成總經(jīng)理安排的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 崗位要求:年齡：25-36 1、本科及以上學(xué)歷、具備美業(yè)、行政文秘、商務(wù)管理專業(yè)、咨詢類或自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備文案功底及策劃能力，溝通能力較強(qiáng)，邏輯思維較強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度好，對(duì)工作有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力； 3、熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成工作，能承受工作壓力； 4、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)及對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1、有醫(yī)學(xué)背景，已婚女士?jī)?yōu)先 2、160CM以上能接受出差 3、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷、抗壓能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀； 4、有敏銳的洞察力，極佳的溝通能力，較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)；  5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，注意做好重要事件或者文件的保密工作；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理制定年度戰(zhàn)略規(guī)劃及各階段工作目標(biāo)分解，監(jiān)督執(zhí)行并反饋結(jié)果； 2.協(xié)助總經(jīng)理開展項(xiàng)目拓展相關(guān)工作，包括但不限于行業(yè)調(diào)研、內(nèi)外部環(huán)境分析、項(xiàng)目拓展策略制定、編制可行性分析報(bào)告等工作； 3.負(fù)責(zé)開展相關(guān)調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出合理化意見或建議，供總經(jīng)理參考決策； 4.協(xié)助總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（媒體、政府、美協(xié)、重要客戶等); 5.負(fù)責(zé)有關(guān)文件的起草、督辦、處理和反饋及各項(xiàng)會(huì)議的組織； 任職要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，具備先進(jìn)的現(xiàn)代企業(yè)管理理念； 2.35歲左右，形象氣質(zhì)佳，談吐大方得體； 3.三年以上美業(yè)（生活美容或醫(yī)學(xué)美容）營(yíng)銷及管理工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具備較強(qiáng)的書面表達(dá)、文字編輯能力，優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，商務(wù)社交應(yīng)酬得體； 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、嚴(yán)密的邏輯思維和全面的分析判斷能力及敏銳的市場(chǎng)洞察力。

【職責(zé)內(nèi)容】  職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作；  2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及單據(jù)、帳務(wù)、公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的處理與管理。 職位要求： 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者優(yōu)先； 2、持有懂財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理，對(duì)采購(gòu)體系、資產(chǎn)管理、倉(cāng)庫盤點(diǎn)作用、成本核算等操作熟悉； 3、具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守，熟悉地區(qū)現(xiàn)行稅制及社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī)。 4、熟悉表格公式、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。

【職責(zé)內(nèi)容】 你是否已經(jīng)對(duì)小公司的發(fā)展空間感到窒息？?你是否正為儲(chǔ)存已久的創(chuàng)作能量在尋找更為廣闊的戰(zhàn)場(chǎng)？無論天涯海角、無論冰天雪地你都義無返顧？？那么，迅速加入我們的原肽生物吧！原肽生物逾200個(gè)頂級(jí)美容項(xiàng)目，200名高級(jí)戰(zhàn)士廝殺15年，原肽戰(zhàn)場(chǎng)只需要想成為將軍的你！裝備齊全，住宿全免，五金一險(xiǎn)，?不分國(guó)籍、不分年齡，敢挑戰(zhàn)，你就來?。? 崗位要求：多年的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1.獨(dú)立完成新美業(yè)高端門店年度咨詢服務(wù)相關(guān)工作； 2.根據(jù)主案老師的工作安排執(zhí)行工作內(nèi)容，并對(duì)客戶的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)管與督促； 3.根據(jù)客戶的需求，策劃方案、系統(tǒng)搭建并執(zhí)行工作； 4.客戶在案例期間遇到的問題，及時(shí)處理并解答。 任職要求： 1、有美業(yè)皮膚管理、咨詢策劃行業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、大專以上學(xué)歷，3年以上美業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備高端美容會(huì)所及大型高端連鎖門店管理經(jīng)驗(yàn)； 4、對(duì)門店店務(wù)、運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷及項(xiàng)目深度了解； 5．年齡28-35歲，良好的形象氣質(zhì)與強(qiáng)烈目標(biāo)感；強(qiáng)溝通能力與學(xué)習(xí)能力 6．對(duì)門店店務(wù)／運(yùn)營(yíng)／營(yíng)銷及項(xiàng)目深度了解7．可適應(yīng)出差，廣東省較多，有管理能力優(yōu)先 有意者可直接致電：13711324495

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議，召集并主持公司會(huì)議，綜合部署及分解工作任務(wù)，跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見以及改進(jìn)建議； 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判； 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù)，并及時(shí)解決問題。 職位要求： 1、本科以上學(xué)歷，2年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，在營(yíng)銷或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位（有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司招聘、員工入職、人員調(diào)動(dòng)及員工離職手續(xù)的辦理，人力資源的各類文檔合同歸類管理等； 2、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，做好公司內(nèi)部溝通工作； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 任職要求： 1、2年以上人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有美容行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具有良好的職業(yè)道德，工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、策劃、組織、協(xié)調(diào)各類公關(guān)事件、外聯(lián)活動(dòng)，建立公司健康的社會(huì)形象與良好的社會(huì)公共關(guān)系；? 2、做好公司同當(dāng)?shù)卣⑼馄螅ㄊ拢I(yè)單位、關(guān)系單位、社會(huì)團(tuán)體等利益相關(guān)者的聯(lián)系與溝通；? 3、協(xié)助公司對(duì)外宣傳策劃工作，并撰寫企業(yè)對(duì)外的各類公關(guān)稿件；? 4、做好公司品牌建設(shè)及宣傳推廣工作。 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常事務(wù)以及工作日程的重大事項(xiàng)的時(shí)間安排工作； 6、負(fù)責(zé)各部門文件的收集、檢查、整理待總經(jīng)理審批以及保密工作； 7、完成上級(jí)交辦的其他工作。 招聘要求： 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)人形象普通，言行舉止大方得體；? 2、具備良好的公文寫作功底和表達(dá)能力，能撰寫或校對(duì)重要文字資料； 3、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀； 4、有敏銳的洞察力，極佳的溝通能力，較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)；? 5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，注意做好重要事件或者文件的保密工作； 6、熟悉政府行政部門的運(yùn)作程序； 7、電腦操作熟練，精通OFFICE辦公軟件，如word、Excel、PPT，有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力； 8、具備1年以上有營(yíng)銷及管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、已婚經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

【職責(zé)內(nèi)容】 1.在醫(yī)生指導(dǎo)下，協(xié)助醫(yī)生為顧客完成治療。 2.負(fù)責(zé)為顧客整理術(shù)前、術(shù)后照片，并及時(shí)完成醫(yī)療文書的書寫 3.為顧客進(jìn)行有效的術(shù)前談話并請(qǐng)顧客在相關(guān)醫(yī)療文書上簽字 4.做好換藥、拆線、拍照工作 5.在上級(jí)醫(yī)師的指導(dǎo)下，給予術(shù)后的顧客醫(yī)囑、處方，針對(duì)特殊病人交代其本人或家屬

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、召集并主持公司會(huì)議，綜合部署及分解工作任務(wù)，跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見以及改進(jìn)建議； 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判； 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù)，并及時(shí)解決問題。 職位要求： 1、本科以上學(xué)歷，3年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，在營(yíng)銷或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位（有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 2、要求外語口語流利溝通； 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)； 4、有文案寫作能力，形象佳。

【職責(zé)內(nèi)容】 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，3年以上美容院線從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有廠家、代理商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉美容店院管理運(yùn)營(yíng)流程； 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度，及時(shí)發(fā)掘適合公司需要的合作項(xiàng)目，并根據(jù)市場(chǎng)變化做出應(yīng)對(duì)方案； 4、具備良好的溝通談判能力，有一定的培訓(xùn)、演講能力。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)美容常規(guī)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)，開發(fā)有利合作的新項(xiàng)目； 2、根據(jù)行業(yè)發(fā)展推出應(yīng)季項(xiàng)目及營(yíng)銷推廣活動(dòng)，制定銷售方案并執(zhí)行落地； 3、門店項(xiàng)目啟動(dòng)的售前、售中、售后問題的跟進(jìn)、處理、匯總； 4、為分公司門店提供店務(wù)指導(dǎo)及培訓(xùn)，不斷提升門店團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)。

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常商務(wù)接待、商務(wù)活動(dòng)、出行計(jì)劃安排工作； 2、協(xié)助總經(jīng)理處理各項(xiàng)外部公共關(guān)系，包括不限于公司客戶、合作伙伴的良好關(guān)系建立與維護(hù)； 3、總經(jīng)理安排的其他工作； 4，協(xié)助總經(jīng)理整理文案； 5，做好公司客戶和員工檔案管理。撰寫發(fā)布會(huì)議信息，整理會(huì)議記錄； 6、配合自媒體的的宣傳與運(yùn)營(yíng)。 崗位要求： 1、形象氣質(zhì)佳，皮膚好，具備良好的商務(wù)禮儀素質(zhì)； 2、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、知識(shí)結(jié)構(gòu)全面，具備優(yōu)秀的人際交往能力與社會(huì)活動(dòng)能力； 5、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，處事靈活，為人正直誠(chéng)信； 6、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，熟練使用各類辦公軟件。 7、美業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、撰寫公司管理會(huì)議、技術(shù)研討會(huì)議等紀(jì)要或決議，召集并主持公司會(huì)議，綜合部署及分解工作任務(wù)，跟蹤落實(shí)和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃； 3、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見以及改進(jìn)建議； 4、配合總經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)合作談判； 5、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件； 6、完成總經(jīng)理交派的其他任務(wù)，并及時(shí)解決問題。 職位要求： 1、大專以上學(xué)歷，1年以上行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，在營(yíng)銷或行政管理或生產(chǎn)系統(tǒng)管理等崗位擔(dān)過副總以上職位（有集團(tuán)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 工作描述 1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理的日常管理工作的實(shí)施和推進(jìn)，保證公司各項(xiàng)職能順暢運(yùn)轉(zhuǎn)。 2、精通電腦操作，熟練運(yùn)用PPT設(shè)計(jì)和制作各項(xiàng)宣傳資料，文字功底深厚。 3、負(fù)責(zé)公司人事管理，熟識(shí)新勞動(dòng)合同法及相關(guān)法規(guī)。熟練運(yùn)作人力資源模塊，善溝通，具團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的組織管理能力及協(xié)調(diào)能力。 任職要求： 1、大?；虮究茖W(xué)歷，企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 3、三年工作經(jīng)驗(yàn)或大型公司同等職位經(jīng)驗(yàn)； 3、精通電腦操作，有人事管理經(jīng)驗(yàn) 4、踏實(shí)敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的溝通能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。敬業(yè)樂群，忠誠(chéng)度高，責(zé)任感強(qiáng)。