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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 09-30
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、下店培訓(xùn)成品知識(shí)和手法 2、回訪顧客，裂變顧客。 3、于店老板溝通協(xié)助解決門店銷售問題
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1.主要負(fù)責(zé)商學(xué)院的拓客系統(tǒng)的執(zhí)行 2.負(fù)責(zé)商學(xué)院電話邀約工作 職位要求：  1.需要不定期的出差；  2.執(zhí)行力強(qiáng)，能吃苦耐勞。  3.有部隊(duì)服役的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。  工作時(shí)間：9:30--12:30 14:00-18:00，單休，節(jié)假日休
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作要求： 1.形象氣質(zhì)佳，有美業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 2.本公司所有崗位均需要短途出差 3.培訓(xùn)上崗，全國(guó)市場(chǎng)， 長(zhǎng)期招聘 賣手老師 美容顧問 美容導(dǎo)師 薪資2-4萬每月出差包食住行 尖刀品項(xiàng) 利他模式 專業(yè)團(tuán)隊(duì) 完善售后 系統(tǒng)模式對(duì)接美容院 崗位職責(zé)： 1.培訓(xùn)專業(yè)知識(shí) 2.店務(wù)規(guī)劃 3.銷售指導(dǎo) 4.技術(shù)培訓(xùn)
  • 四川 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 100-499人
    發(fā)布于 08-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)建立美容院等異業(yè)聯(lián)盟合作； 2、收集市場(chǎng)信息，拓展合作商家； 3、對(duì)合作店家及客戶進(jìn)行客情管理； 4、根據(jù)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)政策，完成每月邀約、銷售任務(wù)。 崗位要求： 1、有從事銷售行業(yè)，有開拓客戶，陌拜客戶工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、無經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，吃苦耐勞，能自我激勵(lì)，挑戰(zhàn)高薪愿望可培訓(xùn)； 3、有醫(yī)美行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或生活美容行業(yè)店家資源的優(yōu)先。 工作要求： 1、每月成都周邊合作店出差不低于16天；入職可按標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷住宿補(bǔ)貼和餐補(bǔ)； 2、出差可自行計(jì)劃調(diào)整，上班時(shí)間靈活，上班時(shí)間為：9:00/10:00-16:00； 3、底薪為3k月+提成，綜合薪資為5k-30k。
  • 成都 | 3年以上 | 中專

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    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 08-26
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1現(xiàn)場(chǎng)做好新客戶接待咨詢工作 2協(xié)調(diào)好科室內(nèi)人際關(guān)系 3拓展及維護(hù)客戶，做好客戶管理 4完成光電項(xiàng)目任務(wù)指標(biāo) 5做好日常項(xiàng)目管理 任職要求: 1有3-5年美容光電操作及銷售經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)知識(shí)扎實(shí) 2良好的職業(yè)道德，有針對(duì)節(jié)日策劃活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 3有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，親和力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng) 4為人真誠(chéng)，能吃苦耐勞，工作踏實(shí)
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、協(xié)助加盟店做好品牌的產(chǎn)品宣傳 5、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 任職要求： 1、人品端正、氣質(zhì)佳 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在20—35歲之間， 能夠適應(yīng)出差； 薪資福利： 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+任務(wù)達(dá)成獎(jiǎng)+節(jié)假日福利； 2、晉升通道：專員-部門經(jīng)理-總監(jiān)（管理人員一律從內(nèi)部提升，從無空降）； 3、提供帶薪培訓(xùn)，不交任何押金；
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容：  1、對(duì)公司合作店家進(jìn)行啟動(dòng)培訓(xùn)  2、協(xié)助加盟店宣講產(chǎn)品或項(xiàng)目政策，開展專業(yè)知識(shí)和銷售培訓(xùn)  3、維護(hù)區(qū)域市場(chǎng)，市場(chǎng)同類產(chǎn)品或項(xiàng)目信息收集與反饋 ，前期鋪墊客戶 4、與加盟店進(jìn)行有效溝通，組織推廣活動(dòng)，最大限度提升銷售業(yè)績(jī)；  任職資格：   1、人品端正、形象氣質(zhì)佳，3年以上美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷；   2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)；   3、男女不限，年齡在20—40歲之間，能夠出差；   4、有大健康或醫(yī)美渠道公司培訓(xùn)、市場(chǎng)管理、銷售、坐診等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    日化廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-10
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    【職責(zé)內(nèi)容】 薪資說明： 6K-20K底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)；能力越高，報(bào)酬越高！ 一、職責(zé)說明： 1、熟悉并掌握公司護(hù)膚產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)及賣點(diǎn)； 2、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 3、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 4、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 5、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 6、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。  二、職位要求： 1、人品端正、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、皮膚狀態(tài)良好、氣質(zhì)佳、能吃苦耐勞、心態(tài)良好； 2、有1年以上的美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能獨(dú)立下店店銷，能進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)； 3、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 6、接受不定期出差。 三、公司福利： 1、 周末雙休 2、 五險(xiǎn)一金 3、 帶薪年假 4、 出差補(bǔ)助 5、 崗前培訓(xùn) 6、 各種類型團(tuán)建活動(dòng)，旅游 7、 員工節(jié)日禮品 8、 員工生日紅旗連鎖購(gòu)物卡 9、 每月公司集體生日活動(dòng) 10、員工體檢 11、不定期員工出國(guó)深造、國(guó)內(nèi)培訓(xùn) 12、員工年底分紅 13、員工股權(quán)激勵(lì) 14、公司工作氛圍輕松，團(tuán)隊(duì)年輕 15、完善的晉升制度和體系 16、上班時(shí)間9:00-12:00 下午13:30-18:00。7.5小時(shí)工作制，享受國(guó)家法定節(jié)假日。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、熟悉并掌握公司護(hù)膚產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)及賣點(diǎn)； 2、對(duì)公司合作的美容院、皮膚管理中心、美容機(jī)構(gòu)等進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的、手法技能、銷售技巧等相關(guān)技能的培訓(xùn)； 3、做好客戶維護(hù)、客戶溝通、客戶管理，不定期向客戶進(jìn)行電話溝通或走訪，及時(shí)為客戶解決問題； 4、協(xié)助客戶舉辦沙龍活動(dòng)等； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 任職資格： 1、有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立下店銷售、培訓(xùn)； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、形象氣質(zhì)佳； 4、接受不定期出差。
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 07-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 美導(dǎo)服務(wù)老師 一、工作職責(zé): 1、具有很強(qiáng)的銷售與溝通能力，能獨(dú)立完成公司每月業(yè)績(jī)考核 2、協(xié)助合作店家及美容師提高單店銷售業(yè)績(jī) 3、對(duì)沒有保養(yǎng)意識(shí)及消費(fèi)觀念的客戶進(jìn)行溝通教育，改變目前客戶消費(fèi)觀念、消費(fèi)格局，引導(dǎo)客戶消費(fèi)，同時(shí)習(xí)慣在店高消費(fèi)! 4、具備個(gè)人管理、協(xié)條能力，協(xié)助其他部門完成公司的銷售目標(biāo) 5、對(duì)于不配合及不信任的店家進(jìn)行溝通教育，轉(zhuǎn)換老板思想，提高公司高度及知名度 二、薪資待遇 底薪3500-8000+提成+年終獎(jiǎng) 綜合工資1-3萬左右 工作時(shí)間:根據(jù)店鋪行程需要安排出差，一個(gè)月休4天。底薪+提成+透明的晉升體系+超長(zhǎng)年假年薪10-30萬
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    發(fā)布于 07-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 咨詢面診技術(shù)老師 1、對(duì)合作美容院店家進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、對(duì)所管理的合作店家開展技術(shù)和專業(yè)銷售培訓(xùn)，提升店家業(yè)績(jī); 3、對(duì)所管理合作店家美容師做培訓(xùn)，為顧客做咨詢、設(shè)計(jì)。 4、工作時(shí)間：10：00-5：00，周末休一天半。 任職要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳; 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、年齡在22-38歲之間，能夠接受省內(nèi)出差 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先; 5、有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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    發(fā)布于 07-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績(jī)； 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職位： 1、負(fù)責(zé)完成克萊氏集團(tuán)旗下克萊氏品牌美容導(dǎo)師的相關(guān)工作； 2、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)加盟店的日常維護(hù)及管理； 4、負(fù)責(zé)對(duì)加盟店的走訪或駐店培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)加盟店美容師對(duì)本公司產(chǎn)品推銷意識(shí)的培養(yǎng)與督促； 6、了解代理商需求以及意見和建議，及時(shí)向公司反饋市場(chǎng) 任職資格： 1、高中或以上學(xué)歷 醫(yī)學(xué)或相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)行業(yè)職位工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可） 3、形象好，個(gè)性開朗、健談，熱愛或?qū)︿N售工作感興趣； 4、可適應(yīng)長(zhǎng)期出差 公司將提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利及良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，包括： 薪酬福利體系： 1、基本工資+通訊補(bǔ)助+餐費(fèi)補(bǔ)貼+出差補(bǔ)助+工齡工資+銷售提成獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)及成熟的調(diào)薪機(jī)制。  2、按國(guó)家規(guī)定繳交社保，享國(guó)家法定節(jié)假日及各類法定福利。  3、各類帶薪假期，女員工帶薪產(chǎn)假最長(zhǎng)可達(dá)180天。  4、定期組織各類員工活動(dòng)及旅游。  5、設(shè)立員工期權(quán)計(jì)劃；子女教育基金；創(chuàng)業(yè)支持等…… 培訓(xùn)教育及員工晉升： 1、公司成立智美教育學(xué)院，定期為入職及在職人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)； 2、豐富的企業(yè)文化活動(dòng)及項(xiàng)目，在豐富員工業(yè)余生活的同時(shí)提升員工本職崗位以外的其它技能； 3、公司與各類優(yōu)秀培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作，員工可享各類外派培訓(xùn)機(jī)會(huì)； 4、崗位架構(gòu)清晰，員工晉升機(jī)制完善。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1無考核無考勤 2美容行業(yè)2年以上經(jīng)驗(yàn) 3有技術(shù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 收入:初級(jí)一到5萬，中級(jí)三到15萬，高級(jí)五到30萬，目前正在從事美容行業(yè)，相關(guān)工作者優(yōu)先聘用。 4.公司可以先給工程師打版3次，驗(yàn)證效果。 5.市場(chǎng)單客收費(fèi)5000至兩萬兩個(gè)月做一次，三次為一療程，基本恢復(fù)70%到80% 6.效果不好或出問題公司全權(quán)負(fù)責(zé)。
  • 成都 | 3年以上 | 大專

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 不定時(shí)技術(shù)培訓(xùn)。
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工及外部學(xué)員的專業(yè)培訓(xùn)； 2、編制美容課程PPT,理論實(shí)操課程； 3、做好課程安排、解答學(xué)問疑問等 4、根據(jù)市場(chǎng)要求制定相應(yīng)的課件 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告、反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果 6、較強(qiáng)的演講能力和現(xiàn)場(chǎng)感染力； 任職資格： 1、要求男女不限，具有終端或企業(yè)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有2年以上美容行業(yè)的教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握美容知識(shí)及美容技術(shù)、有專業(yè)、獨(dú)特的手法或技術(shù)者優(yōu)先； 3、形象好、氣質(zhì)佳、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力； 4、邏輯思維清晰，信息處理能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有服務(wù)意思和團(tuán)隊(duì)合作精神。
  • 成都 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    日化廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 07-04
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、有兩年以上知名日化品牌區(qū)域督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)； 2、有日化店培訓(xùn)，注銷以及終端導(dǎo)購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備一定的皮膚生理病理知識(shí)，對(duì)問題性皮膚臨床診療有一定經(jīng)驗(yàn)； 4、醫(yī)學(xué)，護(hù)理，美容，市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中等以上學(xué)歷優(yōu)先； 5、適應(yīng)長(zhǎng)期在中國(guó)廈門內(nèi)駐外出差、不能適應(yīng)出差者勿擾； 待遇：試用期保底底薪4k-7k+補(bǔ)助100/天+提成2%-5%+社保+電話補(bǔ)助+年終績(jī)效分紅2% 一經(jīng)錄用公司將提供完善的系統(tǒng)培訓(xùn)和良好的發(fā)展晉升路線以及高于同行業(yè)薪資福利！

  • 儀器操作師
    6千-7.9千
    成都 | 1年以上 | 高中

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    • 分紅
    • 年終獎(jiǎng)
    • 購(gòu)買商業(yè)險(xiǎn)
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 差補(bǔ)、生日福利、
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行品項(xiàng)知識(shí)、技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好公司品牌的產(chǎn)品宣傳； 3、對(duì)所管理的加盟店做好顧客的售后及操作，提升加盟店業(yè)績(jī)； 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在20—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、有私密儀器操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
  • 成都 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 提供住宿
    專業(yè)線廠家 | 500-999人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 本崗位需要年齡20-35歲以內(nèi)，女美導(dǎo)，有美容師或美容導(dǎo)師的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，請(qǐng)看清要求投遞簡(jiǎn)歷，謝謝！ 公司地址：金牛區(qū)華豐路66號(hào) 需要出差，“省內(nèi)”出差（可提供住宿）（公司做面部與養(yǎng)生這個(gè)板塊的產(chǎn)品） 【崗位要求】 1、形象氣質(zhì)佳，有美容或美導(dǎo)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)(能力突出者可無行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn))，年齡在18-35之間； 2、銷售能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈銷售欲望，喜歡銷售； 3、溝通能力強(qiáng)，語言表達(dá)能力良好; 4、有一定的上進(jìn)心和挑戰(zhàn)高薪的欲望； 5、團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng)，能承受一定的壓力; 6、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 【薪資待遇】 底薪+銷售提成+節(jié)假日福利+獎(jiǎng)金+旅游 年假帶薪19-21天 【工作時(shí)間】根據(jù)門店情況 月休四天 專業(yè)培訓(xùn)體系： 公司免費(fèi)提供各項(xiàng)系統(tǒng)培訓(xùn)（相關(guān)產(chǎn)品+銷售技巧+心態(tài)專業(yè)培訓(xùn)） 晉升空間： 美容導(dǎo)師—高級(jí)美導(dǎo)—督導(dǎo)—主管—代理部長(zhǎng) 晉升成為事業(yè)部部長(zhǎng)以上成為事業(yè)合伙人，參股現(xiàn)有項(xiàng)目和分紅。
  • 成都 | 10年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、對(duì)公司合作的店面做相關(guān)項(xiàng)目知識(shí)培訓(xùn) 2、協(xié)助合作店面做好活動(dòng)前邀約、籌備等工作； 3、提升合作店面業(yè)績(jī)，制定活動(dòng)方案
  • 成都 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    可隨時(shí)隨地查看職位

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 包住
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    • 年終獎(jiǎng)
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、對(duì)公司合作店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)； 2、協(xié)助店做好活動(dòng)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對(duì)所管理的店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升店業(yè)績(jī)； 4、針對(duì)合作店制定活動(dòng)方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng)； 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠接受出差；  4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 公司福利：節(jié)假日福利、社保、包住、公司產(chǎn)品福利等等
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