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    • 公司產(chǎn)品福利
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)；  2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作；  3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績；  4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場；  5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。  職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差； 4、醫(yī)學(xué)、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷； 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。  公司福利： 1、企業(yè)針對每位員工制定成長進(jìn)步計劃和職業(yè)生涯規(guī)劃，不斷提升個人的綜合能力與競爭力 2、選送優(yōu)秀員工外出學(xué)習(xí)進(jìn)修，加快成長的步伐 3、每年安排員工團隊活動、戶外拓展培訓(xùn)及帶薪國內(nèi)外旅游等 4、享受國家節(jié)假日及帶薪年假 5、購買社保 6、每月享受產(chǎn)品福利，國家節(jié)假日禮品福利，生日福利。

  • 私密顧問
    1萬-1.5萬
    廣東 | 2年以上 | 高中

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    • 崗前培訓(xùn)
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、對公司加盟店進(jìn)行基礎(chǔ)培訓(xùn)、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好活動籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、及時跟進(jìn)反饋市場信息，解決客戶遇到的問題。 崗位要求： 1、具備熟練的私密專業(yè)知識，為顧客進(jìn)行私密健康養(yǎng)護知識的傳播、產(chǎn)品療程的設(shè)計和銷售促進(jìn)工作； 2、有服務(wù)意識，踏實敬業(yè)，善于溝通，有較強的語言組織能力和感染力； 3、具有親和力和團隊精神，有上進(jìn)心； 4、不能接受出差者請謹(jǐn)慎投遞。 5、男士請勿投，謝謝！ 福利待遇：  1、薪資待遇：底薪+出差補助+高提成（與眾不同）+補貼+獎金+五險+其它福利；2、節(jié)假日按國家標(biāo)準(zhǔn)，元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節(jié)； 3、公司福利：社保、國家法定節(jié)假日、員工免費旅游、豐厚年終獎、公司福利產(chǎn)品、節(jié)日福利； 4、晉升通道：試用期——正式員工——儲備干部——品牌經(jīng)理——事業(yè)部總監(jiān)——公司合伙人。 發(fā)展空間： 加入?yún)R蘭，我們將提供：  1、完善的職前培訓(xùn)及培訓(xùn)期補貼； 2、廣闊的發(fā)展空間，助你一路向前； 3、寬廣的施展平臺，讓你脫胎換骨，深挖潛能； 4、具有高于同行、富有挑戰(zhàn)性的薪資體系； 5、定期的提升培訓(xùn)，讓你不落后于人后，卓越成長； 6、顧及全面的福利保障體系，讓你奮勇前行毫無后顧之憂； 7、每年的員工旅游，我們將帶你周游列國，繞著地球跑； 8、……  加入?yún)R蘭，你不不必驚訝： 同樣的年齡，匯蘭人早已在行業(yè)內(nèi)有所成就！  同樣的工作，匯蘭人游刃有余，輕松應(yīng)對！  同樣的市場，匯蘭人業(yè)績倍增，年年進(jìn)步！
  • 廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 形象好、氣質(zhì)佳，美容理論及實操技能俱佳，店銷經(jīng)驗豐富，具備團隊合作精神，歡迎美容、護理等相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。   2、講究職業(yè)道德，做到文明服務(wù)，保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù)，維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及?？蜋n案，了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性，以便更好地提供服務(wù)。   4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具，對工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會，完成每天工作流程報表與每月總結(jié)報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求： 1、皮膚好，儀表大方，熟悉美容產(chǎn)品和手法， 2、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、良好的語言表達(dá)能力，善于溝通，服務(wù)意識強，工作耐心細(xì)致； 4、吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)，較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德； 5、性格開朗樂觀，積極向上，團隊協(xié)作能力強。

  • 督導(dǎo)
    1萬-1.5萬
    廣東 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1. 對加盟店進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和產(chǎn)品知識培訓(xùn) 2.負(fù)責(zé)品牌的業(yè)績提升，公司項目推廣 3.負(fù)責(zé)區(qū)域加盟店的售后服務(wù)，維護好客情，協(xié)助加盟店的品牌業(yè)績提升 4.接受廣東省內(nèi)出差 5.氣質(zhì)佳，敢于挑戰(zhàn)高薪，善于溝通交、表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，抗壓能力強 6.有一年美導(dǎo)經(jīng)驗優(yōu)先
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：（可視頻面試/可視頻面試/可視頻面試） 1、負(fù)責(zé)公司加盟連鎖店的管理與指導(dǎo)，包括開業(yè)前籌備工作，開業(yè)方執(zhí)行，開業(yè)后的管理與指導(dǎo)，每月市場方案的執(zhí)行與落實，月度回款的達(dá)成。 2、負(fù)公司對加盟店員工的輔助管理與培訓(xùn)，包括店的營銷方案，店內(nèi)培訓(xùn)，店的工作流程執(zhí)行等。 3、落實執(zhí)行公司市場方案政策，貫徹執(zhí)行公司制度維護公司及品牌整體形象及時準(zhǔn)確地將客戶需求、問題、市場信息反饋至主管，形成上傳下達(dá)。 崗位要求: 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗一年以上，具備良好的店務(wù)管理能力。 2、可手法操作，良好的溝通能力，并具備優(yōu)秀的銷售技巧。 3、公司每月每季進(jìn)行相應(yīng)的專業(yè)培訓(xùn)及晉升（包括會務(wù)、銷售與管理方面提升），可全方位發(fā)展。 4、公司薪酬方案獎勵較多，相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計年薪比同行高出50%以上，此崗晉升方向為大區(qū)經(jīng)理（管理為主，無需出差）。 附注：賣手崗位無需操作手法，以銷售為主，美導(dǎo)/賣手崗位底薪7-12k（優(yōu)秀可談）+提成，年薪30-80W，歡迎咨詢溝通哦~~ 重磅福利 1、上市集團編制：全國多處駐點辦事處，方便快捷； 2、可選常駐本地：人性化管理，就近選擇區(qū)域市場，實現(xiàn)大平臺工作夢想； 3、高薪保障：底薪+多重豐厚獎金福利（如業(yè)績提成、全勤獎、開業(yè)獎勵、套盒獎勵、月/季/年度獎金等）； 4、免費培訓(xùn)：如無相關(guān)經(jīng)驗，您只需要一顆干事業(yè)的心，由百蓮凱集團總部商學(xué)院免費帶薪培訓(xùn)。 5、福利豐厚：享受六險（養(yǎng)老險、醫(yī)療險、失業(yè)險、工傷險、生育險、意外險），包食宿，享受季度產(chǎn)品福利，彈性工作，各類假期； 6、晉升機制：晉升不拼爹不拼關(guān)系，只拼實際能力和表現(xiàn)，每季度晉升培訓(xùn)考核； 7、其他福利：各類旅游、各類額外獎勵等（只有想不到，沒有辦不到，想到您補充）； 職位招聘2-5人

  • SPA技師
    5千-6千
    廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 帥哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-16
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    1、形象得體，氣質(zhì)佳，具有一定的親和力； 2、具有SPA技師.美容從業(yè)經(jīng)驗，技術(shù)嫻熟，熟悉掌握各類按摩手法及SPA項目的服務(wù)程序； 3、具有較好的服務(wù)意識，具有一定的溝通和表達(dá)能力。
  • 廣東 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司獎金福利
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)向客人講解及推薦最合適的護膚產(chǎn)品； 2、尊重上司及同事，講究職業(yè)道德，遵守公司宗旨保持高水準(zhǔn)服務(wù)，維護公司聲譽； 3、定期跟蹤客人皮膚狀態(tài)，記錄及了解客人需求，以便提供更好服務(wù)；  4、完成上司安排工作；  5、注意個人及工作環(huán)境衛(wèi)生； 6、銷售工作經(jīng)驗一年以上，護膚品銷售經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮；  7、無輪班，月休4天，一年病假6天，一年大假8天  8、過試用期，享受公司護膚津貼，以及生日假一天 9、工作地點：澳門
  • 廣東 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求： 過程管理，解決方案，項目管理，項目推動，需求分析，專業(yè)：美容、養(yǎng)生項目 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)華南各區(qū)域項目老師的項目專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)及運營指導(dǎo)； 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，進(jìn)行階段性規(guī)劃運營節(jié)奏，并落實和執(zhí)行； 3、協(xié)助項目老師進(jìn)行門店扶持工作； 4、對所管理的門店開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，店長領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，全方位提升店的自主運營能力； 5、在實踐中總結(jié)搭建運營模型； 任職要求： 1、年齡在22—35歲之間，能夠經(jīng)常出差 2、人品端正、務(wù)實、氣質(zhì)佳，有美容養(yǎng)生導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 3、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 4、有良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力，善于思考總結(jié)和復(fù)盤；  5、有美容美體教學(xué)經(jīng)驗及管理美容院經(jīng)驗的能力者優(yōu)先； 6、有中醫(yī)基礎(chǔ)、中醫(yī)知識培訓(xùn)、營養(yǎng)學(xué)培訓(xùn)、美容美體培訓(xùn)等經(jīng)驗更佳； 待遇： 試用期：面議； 正式上崗：保底10K－15K+提成（不封頂）+包住+社保+個人發(fā)展空間；
  • 廣東 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 人數(shù)：1 工作地點：廣東省廣州市 崗位職責(zé)：公司在屬地省份成立分公司，分公司經(jīng)理負(fù)責(zé)： 1、分公司市場團隊的組建與管理； 2、當(dāng)?shù)厥袌隹蛻糸_發(fā)、售后服務(wù)、客情關(guān)系維護； 3、帶領(lǐng)分公司銷售團隊，完成區(qū)域銷售指標(biāo)； 4、完成總部下達(dá)的其他任務(wù)工作。 崗位要求： 1、有美容、醫(yī)療美容、產(chǎn)后康復(fù)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有帶領(lǐng)5人以上市場開發(fā)或客戶服務(wù)團隊經(jīng)驗； 3、具備較強的市場開發(fā)與客戶服務(wù)能力； 4、有產(chǎn)后康復(fù)或美容、醫(yī)療美容渠道資源優(yōu)先； 5、有相關(guān)行業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 合作方式： 合伙人制（非傳統(tǒng)工資加提成制） 總公司負(fù)責(zé)分公司成立、產(chǎn)品及耗材供應(yīng)、相關(guān)資源對接、分公司管理 合伙人負(fù)責(zé)分公司日常運營管理、市場開發(fā)與銷售工作 根據(jù)任務(wù)要求，分公司合伙人及團隊可獲得分公司利潤50%-70%及分公司股份獎勵。
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、門店培訓(xùn)執(zhí)行：以提升銷售業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向，負(fù)責(zé)美肌工坊內(nèi)所有的品項操作、產(chǎn)品知識、使用技巧、銷售技巧的帶教和培訓(xùn)。 2、參與營銷活動：協(xié)助各類現(xiàn)場營銷活動，完成個人銷售業(yè)績。 3、配合學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識：根據(jù)公司安排的培訓(xùn)課程，按時配合參與，認(rèn)真學(xué)習(xí)新鮮知識賦能至門店。 任職資格： 1.1年以上美容及儀器操作的培訓(xùn)崗位經(jīng)驗。 2.有一線銷售崗位背景優(yōu)先考慮。 3.熟悉美容連鎖經(jīng)營方式和培訓(xùn)工作特性。 4.具有良好的溝通技能和情商。 5.抗壓能力良好。 6.有大型美容連鎖機構(gòu)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。 7.能夠適應(yīng)出差。
  • 廣東 | 1年以上 | 中專

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)拓展、維護所轄區(qū)域內(nèi)的市場銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場情況，迅速掌握市場行情動態(tài)，協(xié)助市場策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求： 1、有1年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗，有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國范圍內(nèi)某區(qū)域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神，能承受較大工作壓力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、職責(zé)和工作 產(chǎn)品技術(shù)，養(yǎng)生或者面部或者項目、主導(dǎo)市場產(chǎn)品開發(fā) 產(chǎn)品培訓(xùn)，產(chǎn)品技術(shù)、賣點、價值塑造 產(chǎn)品課程：產(chǎn)品使用即如何賣、產(chǎn)品成交話術(shù)、產(chǎn)品成交素材制作 2、待遇： －底薪：2萬，年薪50萬，獎金10萬 －基本底薪1萬，擅長會銷1.5萬，產(chǎn)品招商銷講厲害者2萬 －傭金：24萬，按公司設(shè)定目標(biāo)（完全可達(dá)到的基本目標(biāo)）。 －獎金：超出目標(biāo)，10萬到20萬 3、會銷，招商，直播等優(yōu)先
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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、職責(zé)和工作 產(chǎn)品技術(shù)，養(yǎng)生或者面部或者項目、主導(dǎo)市場產(chǎn)品開發(fā) 產(chǎn)品培訓(xùn)，產(chǎn)品技術(shù)、賣點、價值的培訓(xùn) 產(chǎn)品課程：產(chǎn)品使用即如何賣、產(chǎn)品成交話術(shù)、產(chǎn)品成交素材的使用方法 2、待遇： －底薪：2萬，年薪50萬，獎金10萬 －基本底薪1萬，擅長會銷1.5萬，產(chǎn)品招商銷講厲害者2萬 －傭金：24萬，按公司設(shè)定目標(biāo)（完全可達(dá)到的基本目標(biāo)）。 －獎金：超出目標(biāo)，10萬到20萬 3、會銷，招商，直播等優(yōu)先
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 第一種:半包式，成就創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 1、和公司按業(yè)績分成。提供保底個人3000，有團隊或帶團隊5000 2、幫你負(fù)擔(dān)團隊工資，組建團隊 第二種模式:0元投資創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 一、不需要一分錢提供整個系統(tǒng) 整合美容所有品項，成本價極大化利潤 整合美容院全線拓客體系，輕而易舉拓店體系 二、不需要投錢運營 1、辦公場地提供 2、成功模板提供，直接復(fù)制干活拿錢 三、輕松干活 單個創(chuàng)業(yè)，可以直接幫你組合團隊 四、另外 1、賣手拓手提供具體門店執(zhí)行，干不完的活，只是需按照我們的體系和方案執(zhí)行 2、提供一個人搞定幾百家店的賣卡爆卡機會，線上和線下集體教練式訓(xùn)練老師
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、職責(zé)和工作 文案事務(wù)：大小文案 協(xié)調(diào)事務(wù)：公司大小協(xié)調(diào) 處理事務(wù)：代理總經(jīng)理處理市場和內(nèi)部問題 執(zhí)行力強＋思維能力＋理解溝通能力 2、待遇： －底薪：1.5萬，年薪30萬，獎金5萬 －基本底薪1萬，擅長文案1.5萬. －傭金：10萬，按公司設(shè)定目標(biāo)（完全可達(dá)到的基本目標(biāo)）。 －獎金：超出目標(biāo)，5萬 3、業(yè)務(wù)管理和行政管理為主
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    發(fā)布于 11-14
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    【職責(zé)內(nèi)容】 第一種:半包式，成就創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 1、和公司按業(yè)績分成。提供保底個人3000，有團隊或帶團隊5000 2、幫你負(fù)擔(dān)團隊工資，組建團隊 第二種模式:0元投資創(chuàng)業(yè)創(chuàng)收 一、不需要一分錢提供整個系統(tǒng) 整合美容所有品項，成本價極大化利潤 整合美容院全線拓客體系，輕而易舉拓店體系 二、不需要投錢運營 1、辦公場地提供 2、成功模板提供，直接復(fù)制干活拿錢 三、輕松干活 單個創(chuàng)業(yè)，可以直接幫你組合團隊 四、另外 1、賣手拓手提供具體門店執(zhí)行，干不完的活，只是需按照我們的體系和方案執(zhí)行 2、提供一個人搞定幾百家店的賣卡爆卡機會，線上和線下集體教練式訓(xùn)練老師
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    發(fā)布于 11-12
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    【職責(zé)內(nèi)容】 要從事美業(yè)，大健康類行業(yè)，要有相關(guān)工作的經(jīng)驗
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)廣東省市場推廣計劃的制定和實施； 3、負(fù)責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進(jìn)和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進(jìn)行監(jiān)督評定 5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
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    專業(yè)線廠家 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 本崗位可接受無經(jīng)驗生手，提供免費崗前培訓(xùn)，包食宿，南方地區(qū)出差，縱向晉升/內(nèi)部競聘調(diào)崗機會。 崗位職責(zé)： 1、學(xué)習(xí)公司生發(fā)養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、養(yǎng)護手法、銷售技能（帶薪培訓(xùn)）； 2、按公司標(biāo)準(zhǔn)化客戶接待管理流程接待客戶； 3、負(fù)責(zé)門店活動營銷策劃活動的執(zhí)行； 4、協(xié)助店長完成其他生發(fā)養(yǎng)發(fā)相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有養(yǎng)發(fā)師經(jīng)驗優(yōu)先，無手汗、無臭味； 2、溝通理解能力強、技術(shù)手法好，有一定服務(wù)意識； 3、具有親和力和團隊精神，有上進(jìn)心。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明：  1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)及維護 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職責(zé)要求： 1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧 2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識 3、獨立完成市場開發(fā)工作的能力 4、.不安于現(xiàn)狀，有超強的組織配合溝通能力
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