崗位：餐廳經(jīng)理 職責(zé)： 全面負(fù)責(zé)餐飲部的經(jīng)營管理工作。 要求： 1.大專及以上學(xué)歷，酒店管理及旅游等專業(yè)優(yōu)先。 2.具有餐飲基礎(chǔ)服務(wù)經(jīng)歷和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，星級酒店餐飲管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。 4.具有突發(fā)事件處理能力。 5.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力。 6.熟練的英語聽說書寫能力，粵語熟練優(yōu)先。 7.形象良好，吃苦耐勞，服從公司安排，有責(zé)任心等。

【職責(zé)內(nèi)容】 【職責(zé)說明】 1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，制訂有效的市場推廣策略； 2.全面規(guī)劃和拓展全國代理商渠道； 3.負(fù)責(zé)品牌對外推廣和宣傳，制定各種整合營銷的活動，對危機(jī)事件做出有效反應(yīng)； 4.制定年度市場活動預(yù)算與計(jì)劃，監(jiān)督實(shí)施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況； 5.按照公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 6.管理和打造團(tuán)隊(duì)，對下屬進(jìn)行激勵與輔導(dǎo)，帶領(lǐng)市場團(tuán)隊(duì)完成客戶拓展，完成銷售目標(biāo)； 7.店銷能力強(qiáng)、能獨(dú)立對接完成啟動培訓(xùn)、招商會。 8.針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建 立適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃； 9.負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略 【任職資格】 1.具有10年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。 2.熟悉專業(yè)線市場和大健康高端項(xiàng)目，擁有有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系；  3.有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo)；  4.具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強(qiáng)。  5.會應(yīng)酬、接受酒文化（硬性條件、不能接受者勿擾）

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 客戶經(jīng)營： 1.對門店業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé)，分解并協(xié)助店內(nèi)人員完成業(yè)績指標(biāo)； 2.拓展及維護(hù)客戶，做好客戶管理及服務(wù)工作； 員工培養(yǎng)： 1.門店團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理，公司制度及政策宣導(dǎo)，督導(dǎo)員工日常工作行為； 2.負(fù)責(zé)門店內(nèi)各層級員工的幫帶及培訓(xùn)工作，提升員工專業(yè)手法、服務(wù)能力及銷售能力。 店務(wù)管理： 1.負(fù)責(zé)店務(wù)統(tǒng)籌及管理工作，包括門店宣傳、營銷、財(cái)務(wù)核算、環(huán)境管理及物資供應(yīng)等，保證門店正常運(yùn)營； 2.門店緊急情況及客戶投訴處理。 任職要求： 1.形象好氣質(zhì)佳，大專及以上學(xué)歷，認(rèn)同美容行業(yè)并愿意長期發(fā)展； 2.具備專業(yè)知識及手法技能，營銷能力突出； 3.具備良好的職業(yè)道德，出色的溝通能力、親和力、抗壓能力； 4.至少具備2年的美容店店長任職經(jīng)歷，具備較強(qiáng)的門店管理能力； 5.認(rèn)同公司文化，具有團(tuán)隊(duì)精神及優(yōu)秀的協(xié)作能力。 公司優(yōu)勢： 1.美容行業(yè)頭部企業(yè)，200多家獨(dú)資直營門店，全國NO.1美容連鎖直營品牌； 2.公司發(fā)展迅猛，門店增長量與速度行業(yè)第一； 3.“合伙人”人才發(fā)展理念，發(fā)展空間大； 4.健全的薪酬福利制度，行業(yè)內(nèi)具有競爭力的福利待遇； 5.品牌+科技，具有穩(wěn)定、豐富的客戶資源。 薪酬福利： 1.高薪待遇+五險(xiǎn)一金+高檔小區(qū)住宿+年終獎+帶薪假期； 2.年度體檢+年度旅游+豐富的企業(yè)團(tuán)建活動； 3.專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會+外國交流學(xué)習(xí)機(jī)會+廣闊的晉升空間。 工作地點(diǎn)：廣州、深圳、杭州 面試地點(diǎn)： （廣州辦公室）廣州市天河區(qū)車陂路黃洲工業(yè)區(qū)8棟西梯7樓 （深圳辦公室）深圳市南山區(qū)海德三道海岸城西座1713室 （杭州辦公室）杭州市下城區(qū)上塘路39號京瀚教育3樓（東料理旁）

請?jiān)诤啔v上附上近照，我們會自動拒絕所有不帶照片的簡歷，并請?zhí)峁┯⑽暮啔v至郵箱kaka.zhang@gardenhotel.com，謝謝。 Please be aware that we will automatically reject all resumes without photos, and please send your English CV to?kaka.zhang@gardenhotel.com. Thank you. 【任職條件】 [Job Requirements]? 1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，具有五年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)； College degree or above, over fiveyears experience in management. 2、曾從事高端會所（私密會籍制）管理、政府接待或酒店行政樓層管理或高星級酒店（部門負(fù)責(zé)人）運(yùn)營管理及相關(guān)工作； Have been engaged in club management orexperience in high-star hotel management and related work 具有豐富的銷售理論和經(jīng)驗(yàn)，有敏銳的市場觸覺， 掌握握熟練的銷售技巧，具備良好的管理、組織、判斷、決策、創(chuàng)新、應(yīng)變及組織協(xié)調(diào)能力； Have a wealth of sales theory andexperience, have a keen market sense, master skilled sales skills, with goodmanagement, organization, judgment, decision-making, innovation, contingencyand organization and coordination capacity; 3、具有高度的責(zé)任心，進(jìn)取心和敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神； With a high sense of responsibility,enterprise and dedication to the spirit of dedication; 具有優(yōu)秀的社會活動能力，熟悉主要客戶的基本狀況，同客戶保持良好關(guān)系； With excellent social activitiesability, familiar with the basic situation of key customers, maintain goodrelations with customers; 4、掌握雇員激勵、良好溝通和組織協(xié)調(diào)能力； Master employee motivation, goodcommunication and organization and coordination skills. 【工作描述】 [Job Description]? 會所總監(jiān):是本部門的最高行政主管，全面負(fù)責(zé)本部門的工作。會所總監(jiān)應(yīng)嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)章制度和部門的工作程序。負(fù)責(zé)花園薈的整體經(jīng)營管理，制定和實(shí)施經(jīng)營策略，管理日常經(jīng)營活動，負(fù)責(zé)銷售流程，制定銷售目標(biāo)，推導(dǎo)銷售計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo)，培訓(xùn)和考核員工，監(jiān)控服務(wù)質(zhì)量，控制成本，提高客戶滿意度，處理突發(fā)事件等。 Club director ：Theclub director is the highest administrative director of the department andtakes charge of the overall work of the department. The club director shallstrictly follow the rules and regulations of the hotel and the work proceduresof the department. Responsible for the overall operation and management of theclub, formulating and implementing operational strategies, managing dailyoperational activities, responsible for sales process, establishing salesgoals, derive sales plans, meeting sales goals, meeting P+L goals, as well astraining and evaluating staff, monitoring service quality, controlling costs,improving customer satisfaction, and handling emergencies, etc.

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)康復(fù)、療養(yǎng)、醫(yī)美等健康產(chǎn)品的經(jīng)營管理； 2、負(fù)責(zé)開發(fā)市場與客源，為目標(biāo)客戶提供健康咨詢與產(chǎn)品服務(wù)； 3、整合協(xié)調(diào)健康資源，激勵團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。 任職條件： 1、男女不限，形象良好，大專及以上學(xué)歷； 2、從事過康養(yǎng)項(xiàng)目營銷管理工作或具備保險(xiǎn)行業(yè)大客戶銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力與組織管理能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負(fù)責(zé)各銷售團(tuán)隊(duì)的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報(bào)告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上醫(yī)療美容行業(yè)的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗(yàn)。熟悉終端專業(yè)市場和醫(yī)美市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強(qiáng)。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作，完成銷售目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核；規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項(xiàng)營銷計(jì)劃并實(shí)施； 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求： 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場開發(fā)工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力； 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)專業(yè)線美容產(chǎn)品的研發(fā)； 2、負(fù)責(zé)公司員工的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo)，輔助門店做好銷售工作； 3、技術(shù)培訓(xùn)部門工作計(jì)劃的制定和實(shí)施； 4、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋； 5、負(fù)責(zé)技術(shù)部的管理工作； 6、能獨(dú)立操盤整個市場運(yùn)作，有自己獨(dú)到的運(yùn)營、管理思路。 任職要求： 1、有五年以上美容專業(yè)線產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)總監(jiān)團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)； 2、團(tuán)隊(duì)協(xié)助性強(qiáng)，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力； 3、具備市場推廣、品牌形象建立及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)； 4、有光電項(xiàng)目、私密項(xiàng)目產(chǎn)品的市場操作、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 5、能適應(yīng)短期出差。

【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 負(fù)責(zé)提供各類專業(yè)整形美容咨詢服務(wù)，跟進(jìn)顧客并最終達(dá)成整形協(xié)議，有效并安全地指導(dǎo)客戶進(jìn)行整形與美容。 職位要求： 1、3年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)學(xué)或護(hù)理專業(yè)背景，專業(yè)美容整形理論知識扎實(shí)，技術(shù)底蘊(yùn)深厚，熟悉美容行業(yè)運(yùn)作； 2、形象好，熱情開朗，親和力強(qiáng)，能很好與客戶溝通，做人誠實(shí)正直，勇于承擔(dān)責(zé)任，能承擔(dān)壓力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行本院市場部戰(zhàn)略規(guī)劃，制定市場總體工作計(jì)劃，提出市場推廣活動等方面的具體方向和實(shí)施方案； 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計(jì)劃； 3、指導(dǎo)合作店家做年度規(guī)劃，配合市場導(dǎo)師進(jìn)行市場維護(hù)，包括培訓(xùn)會、坐診會等等。配合業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行市場談判； 4、制定本院整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理； 5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范； 6、管理市場團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。 任職資格： 1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、3年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上，具有醫(yī)療美容行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解； 3、具備很強(qiáng)的營銷、會務(wù)策劃能力，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn)； 4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力； 5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé) 1、制定和實(shí)施房務(wù)部的運(yùn)行計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃。? 2、優(yōu)化房務(wù)部的管理體系。下達(dá)房務(wù)部的運(yùn)行管理目標(biāo)、 3、全面控制部門的管理費(fèi)用、固定費(fèi)用和變動費(fèi)用，節(jié)約開支。? 4、定時(shí)查閱負(fù)責(zé)部門的工作日記和每周總結(jié)匯報(bào)，督查各部門的工作進(jìn)度及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，糾正偏差，作出處理。 5、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負(fù)責(zé)，及時(shí)掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實(shí)施好各種防范工作。 6、 熟悉本部門經(jīng)營范圍內(nèi)的經(jīng)營管理和行政管理知識，了解與商業(yè)、酒店等經(jīng)營有關(guān)的法律法規(guī)知識。 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 崗位要求 1、5年以上，五星級酒店管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2、形象氣質(zhì)良好。 3、了解熟悉客人的消費(fèi)心理關(guān)注客戶需求。 4、全面負(fù)責(zé)房務(wù)部的運(yùn)營、管理及使客房利益最大化。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力，和超前的創(chuàng)新意識、營銷思路和豐富的房務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 6、需要良好的英語溝通能力，及具有spa經(jīng)驗(yàn)。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：   1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、專業(yè)等相關(guān)知識培訓(xùn)；   2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作；   3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績；   4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場；   5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋；   崗位要求：   1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，要求有口服類市場美導(dǎo)2年以上市場經(jīng)驗(yàn)，有帶店、培訓(xùn)和銷售經(jīng)驗(yàn)；  2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)；  3、年齡在25-35歲之間。 能夠不定時(shí)出差。公司屬于短期出差，出差地址在廣東省，其中90%在廣州市內(nèi)出差；   4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、護(hù)士、市場營銷等專業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；  福利待遇：  1、短期出差：省內(nèi)市場駐店，不用長期高頻的在外出差。  2、上班時(shí)間：10：00—18：00，8小時(shí)考勤，可靈活安排上下班時(shí)間。 3、工資待遇：底薪+提成+補(bǔ)助+績效+住宿。 4、假期福利：月休4天可自行調(diào)休，享受國家法定假期，帶薪年假；  5、節(jié)日福利：發(fā)放節(jié)日禮物或聚餐  6、生日福利：發(fā)生日紅包，或生日會。  7、晉升通道：導(dǎo)師—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—營銷總監(jiān)；

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、授課坐診：協(xié)助市場各種營銷活動的授課、咨詢、銷售及售后健管； 2、制定方案：評估顧客的中西醫(yī)基因體檢報(bào)告制定個性化專屬健康管理方案； 3、醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化: 搜集整理常見醫(yī)學(xué)專業(yè)問題，制定標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)解答話術(shù)。 4、解決問題：協(xié)助健康管理師及健管客服解決客戶專業(yè)醫(yī)學(xué)問題； 5、傳播理念：推廣企業(yè)文化和品牌形象，積極傳播健管新理念。 崗位要求：  1、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)。 3、年齡在30-45歲之間。 能接受出差。  4、大學(xué)學(xué)歷，有中/西醫(yī)臨床等相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)優(yōu)先。 5、有3年美業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工及外部學(xué)員的專業(yè)培訓(xùn)； 2、編制美容課程PPT,理論實(shí)操課程； 3、做好課程安排、解答學(xué)問疑問等 4、根據(jù)市場要求制定相應(yīng)的課件 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告、反饋、評估培訓(xùn)效果 6、較強(qiáng)的演講能力和現(xiàn)場感染力； 任職資格： 1、要求男女不限，具有終端或企業(yè)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有2年以上美容行業(yè)的教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握美容知識及美容技術(shù)、有專業(yè)、獨(dú)特的手法或技術(shù)者優(yōu)先； 3、形象好、氣質(zhì)佳、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力； 4、邏輯思維清晰，信息處理能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有服務(wù)意思和團(tuán)隊(duì)合作精神。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)部培訓(xùn)管理體系的建立、執(zhí)行、管理等管理工作； 2、根據(jù)公司年度經(jīng)營規(guī)劃，制定培訓(xùn)部年度培訓(xùn)計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行； 3、全面負(fù)責(zé)部門內(nèi)部管理，對部門人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)績考核及人才梯隊(duì)建設(shè)； 4、根據(jù)公司的市場情況，開發(fā)相對應(yīng)的各類培訓(xùn)教材，確保課件開發(fā)及培訓(xùn)效果符合市場要求； 5、根據(jù)公司的政策推廣需求，策劃籌備開展培訓(xùn)、新品發(fā)布會等各類會議； 6、建立與加盟商、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)良好的關(guān)系，確保工作順利開展； 7、統(tǒng)籌部門年度費(fèi)用預(yù)算，控制在合理范圍 ； 8、不定期巡視公司旗下店鋪，優(yōu)化改進(jìn)培訓(xùn)方案； 9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、該職位重點(diǎn)要求：具備課程體系系統(tǒng)搭建，終端店務(wù)管理，直營連鎖經(jīng)驗(yàn)。 2、大專以上學(xué)歷，教育學(xué)、美容護(hù)理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)為佳； 3、5年以上專業(yè)線美容連鎖行業(yè)培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)，同等崗位任職3年以上； 4、良好的書寫能力、溝通能力、表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、交際能力和培訓(xùn)能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工及外部學(xué)員的專業(yè)培訓(xùn)； 2、編制美容課程PPT,理論實(shí)操課程； 3、做好課程安排、解答學(xué)問疑問等 4、根據(jù)市場要求制定相應(yīng)的課件 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告、反饋、評估培訓(xùn)效果 6、較強(qiáng)的演講能力和現(xiàn)場感染力； 任職資格： 1、要求男女不限，具有終端或企業(yè)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、有2年以上美容行業(yè)的教育培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握美容知識及美容技術(shù)、有專業(yè)、獨(dú)特的手法或技術(shù)者優(yōu)先； 3、形象好、氣質(zhì)佳、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有良好的語言表達(dá)能力及溝通能力； 4、邏輯思維清晰，信息處理能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有服務(wù)意思和團(tuán)隊(duì)合作精神。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1. 公司品牌的策劃及推廣。  2.建設(shè)和發(fā)展產(chǎn)康部門從0到1的整個運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。 3.根據(jù)市場及運(yùn)營需要，制定營銷活動方案，并按公司要求組織實(shí)施。 對加盟客戶進(jìn)行品牌溝通并促成合作。 任職要求 1.大專以上。 2.具備一定的產(chǎn)后康復(fù)專業(yè)知識。臨床醫(yī)學(xué)，康復(fù)科等專業(yè)優(yōu)先考慮。 3.有大健康，美容等相關(guān)行業(yè)兩年以上的管理經(jīng)驗(yàn)。 4.具有良好的溝通能力，銷售及談判技巧。

【職責(zé)內(nèi)容】 【職責(zé)說明】 1.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，拓展市場代理商渠道，做好與客戶的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 2.制定區(qū)域的銷售戰(zhàn)略，全面負(fù)責(zé)協(xié)助代理商業(yè)務(wù)的拓展、項(xiàng)目的推進(jìn)； 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的組建與管理，對下屬進(jìn)行激勵與輔導(dǎo)，解決市場人員疑難問題及心態(tài)調(diào)解； 4.完成公司的銷售目標(biāo)， 針對銷售目標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實(shí)施市場推廣計(jì)劃；  5.指導(dǎo)代理商團(tuán)隊(duì)人員項(xiàng)目的培訓(xùn)、做好項(xiàng)目的啟動、鋪墊和店銷等，并完成公司的銷售目標(biāo)； 6.店銷能力強(qiáng)、能獨(dú)立對接完成啟動培訓(xùn)、招商會。 負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報(bào)告以及匯總，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 【任職要求】 1.5年以上市場營銷經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；  2.熟悉終端專業(yè)線市場和大健康高端項(xiàng)目，特別是高端抗衰、干細(xì)胞、免疫細(xì)胞，光電抗衰大項(xiàng)目的優(yōu)先考慮 3.擁良好的美業(yè)代理商渠道或大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系；  4.有良好的商務(wù)溝通技巧和協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)； 5.有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司經(jīng)營目標(biāo) 6.思維敏捷，誠實(shí)敬業(yè)，優(yōu)秀的心理抗壓能力，能勝任富有挑戰(zhàn)性的工作。  7.會應(yīng)酬、接受酒文化（硬性條件、不能接受者勿擾）

崗位描述 ?1. 制定部門全年工作計(jì)劃；? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ?2. 制定本部營業(yè)預(yù)算，領(lǐng)導(dǎo)全體員工完成各項(xiàng)接待任務(wù)及營業(yè)指標(biāo) ?3. 制定及不斷改良各崗位工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，檢查全體員工的工作及各種制度的執(zhí)行情況 ?4. 了解市場動態(tài)和賓客需求，策劃/開發(fā)/推出創(chuàng)新的溫泉服務(wù)及產(chǎn)品 5. 具有一定的號召力和凝聚力，督導(dǎo)巡查員工工作情況，及時(shí)糾正和工作指導(dǎo) 6. 負(fù)責(zé)制定部門培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)考核及選拔人才，激發(fā)員工的積極性 崗位要求 1. 旅游管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2. 3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3. 受過現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。 4.?性格開朗，善于交際，有積極向上、不斷創(chuàng)新的精神。

請?jiān)诤啔v上附上近照，我們會自動拒絕所有不帶照片的簡歷，并請?zhí)峁┯⑽暮啔v至郵箱kaka.zhang@gardenhotel.com，謝謝。 Please be aware that we will automatically reject all resumes without photos, and please send your English CV to?kaka.zhang@gardenhotel.com. Thank you. 【任職條件】 [Job Requirements] (List out the basic requirement to the employee of this Job) 1、具有5年以上高端會所、或酒店運(yùn)營部門管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? Over 5 years of related?management experience. 2、客戶服務(wù)、前線工作及7年管理工作經(jīng)驗(yàn)或以上；熟悉酒店、健康中心各項(xiàng)服務(wù)設(shè)施及經(jīng)營管理；對健身、運(yùn)動、康樂活動等行業(yè)情況有了解。 ?????????????????????????????????? Have physical fitness, customer service, front-line work and 7 years management experience or above;?Familiar with hotel and health center service facilities and management;?Have a good understanding of fitness, sports, recreational activities and other industries. 3、懂得妥善處理客人的特殊要求和能處理各類投訴：有優(yōu)良的人際關(guān)系，能與各部門和客戶建立并保持優(yōu)良的合作關(guān)系。 ??????????????????????????????????????????????????????????????? Understand how to properly handle the special requirements of customers and handle all kinds of complaints: have good interpersonal relations, and can establish and maintain good cooperative relations with all departments and customers. ???? 4、喜歡對客服務(wù)及前線工作、主動、外向、對體育運(yùn)動有一定認(rèn)識；具有客戶服務(wù)、前線工作、統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn)更為理想；有較強(qiáng)的銷售工作經(jīng)驗(yàn)。 具有良好的職業(yè)道德，較高的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。 ?????????????????????????????????????????? Good professional ethics, high sense of responsibility and strict working attitude. 5、有一定的管理水平、組織能力、溝通能力、表達(dá)能力與合作精神。 ?????????????????????????????????? Have certain management level, organization ability, communication ability, expression ability and cooperation spirit. 【工作描述】? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?? ?[Job Description]? 會所運(yùn)營總監(jiān):負(fù)責(zé)整體運(yùn)營的運(yùn)營總監(jiān)。組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃和協(xié)調(diào);設(shè)施和場地的維護(hù)和保養(yǎng);運(yùn)營、預(yù)算、休閑活動安排、指導(dǎo)和培訓(xùn)部門員工，為客戶提供專業(yè)高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，有效控制成本。應(yīng)該有良好的管理能力和全面的專業(yè)知識，并直接向會所總監(jiān)匯報(bào)工作。 Operation director: The Operation director responsible for the overall operation . To organize, coordinate, plan and coordinate; Maintenance and maintenance of facilities and sites; operation, budget, leisure activities arrangement, guidance and training department staff to provide professional and efficient quality services to customers. Effectively control of the cost. He should have good management skills and comprehensive professional knowledge and report his work directly to the club director.

【崗位職責(zé)】 1、落實(shí)總經(jīng)理分派的各項(xiàng)工作任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)召集公司辦公會議和其他有關(guān)會議，做好會議記錄，并檢查督促會議決議的貫徹實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)各類文書分類，呈送，歸檔等工作。 4、及時(shí)收集和了解各部門的工作動態(tài)，協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況。 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌酒店各項(xiàng)活動。 6、完成總經(jīng)理交代的其他工作。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷。 2、一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、良好個人品質(zhì)和職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各種關(guān)系。

崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)拓展珠三角市場業(yè)務(wù)； 2、開發(fā)新的酒店客戶資源以及老客戶的維護(hù)； 3、每年重要節(jié)日做好活動推廣工作； 4、會籍銷售； 5、完成年度銷售業(yè)績。 6、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷； 2、形象好氣質(zhì)佳，有良好的公關(guān)和談判能力； 3、工作積極、熱情，思維敏捷、善與人溝通，有良好的抗壓能力； 4、2年以上互聯(lián)網(wǎng)營銷、大客戶開發(fā)、管理以及4a廣告公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有較強(qiáng)的個人銷售能力，強(qiáng)烈的成功欲望，想挑戰(zhàn)高薪； 6、有較強(qiáng)的方案策劃撰寫能力，項(xiàng)目推進(jìn)和數(shù)據(jù)分析能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：   1、對公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識、專業(yè)等相關(guān)知識培訓(xùn)；   2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作；   3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績；   4、針對加盟店制定活動方案，維護(hù)所轄區(qū)域市場；   5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋；   崗位要求：   1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，要求有口服類市場美導(dǎo)2年以上市場經(jīng)驗(yàn)，有帶店、培訓(xùn)和銷售經(jīng)驗(yàn)；  2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素質(zhì)；  3、年齡在25-35歲之間。 能夠不定時(shí)出差。公司屬于短期出差，出差地址在廣東省，其中90%在廣州市內(nèi)出差；   4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、護(hù)士、市場營銷等專業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；  福利待遇：  1、短期出差：省內(nèi)市場駐店，不用長期高頻的在外出差。  2、上班時(shí)間：10：00—18：00，8小時(shí)考勤，可靈活安排上下班時(shí)間。 3、工資待遇：底薪+提成+補(bǔ)助+績效+住宿。 4、假期福利：月休4天可自行調(diào)休，享受國家法定假期，帶薪年假；  5、節(jié)日福利：發(fā)放節(jié)日禮物或聚餐  6、生日福利：發(fā)生日紅包，或生日會。  7、晉升通道：導(dǎo)師—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—營銷總監(jiān)；

【職責(zé)內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品及專業(yè)知識培訓(xùn)資料的編寫； 2、新人的教育培訓(xùn)工作； 3、不斷優(yōu)化自身專業(yè)能力及銷售能力，為市場輸送銷售型人才； 4、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商會議的協(xié)調(diào)與經(jīng)銷商銷售人員的培訓(xùn)； 5、負(fù)責(zé)終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 職位要求： 1、形象良好，25-45歲之間，大專以上學(xué)歷。 2、3年以上講師經(jīng)驗(yàn)，熟悉養(yǎng)生或酵素口服版塊； 3、具備優(yōu)秀的演講能力，舞臺駕馭功底； 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和市場策劃執(zhí)行能力。