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  • 河源 | 5年以上 | 本科

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    發(fā)布于 10-24
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    崗位職責(zé)： 1.負責(zé)民宿日常收益分析、庫存控制、預(yù)測，收益報表填制、審核等工作；? 2.負責(zé)監(jiān)測、分析、挖掘經(jīng)營和銷售業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并定期形成報表、分析建議報告，幫助決策層及時準(zhǔn)確了解經(jīng)營與銷售狀況；? ?3.高準(zhǔn)確的預(yù)測酒店客房收入，包括出租率、平均房價、收入，方便指導(dǎo)旗下酒店進行銷售策略和價格策略的制定；? ?4.負責(zé)制定民宿各客房價格體系，關(guān)注競對價格體系及動態(tài)，分析市場需求，及時調(diào)整價格；? ?5.利用價格杠桿與庫存分配管理，使民宿在有限的、有時效性的庫存基礎(chǔ)上更高效地創(chuàng)造收入與利潤； 6.維護擴展第三方合作渠道，獲取優(yōu)勢扶持資源、深度合作； 7.負責(zé)日常庫存把控及產(chǎn)品搭建，對民宿整體線上收入預(yù)算負責(zé)。 崗位要求 ： 1、市場營銷或相關(guān)專業(yè)學(xué)士及以上學(xué)歷； 2、5年及以上服務(wù)業(yè)或酒店業(yè)市場收益或相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、對旅游行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有自己的見解及相關(guān)成功項目經(jīng)驗； 4、有綜合文旅、度假村經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 東莞 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-26
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    KEY RESULT AREAS 關(guān)鍵領(lǐng)域 1.Direct and co-ordinate subordinate reservation associates to ensure that daily operational matters are handled on time. 指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬員工確保工作能夠有序地進行。 2.Ability to process?reservation?requests quickly and efficiently. 能快速，有效地處理預(yù)訂要求。 3.Ensures that all reservation details are accurately entered into the computer in a timely manner. 確保所有預(yù)訂信息都符合規(guī)范，及時地錄入系統(tǒng)。 4.Regularly update the database ensuring accuracy of details. 隨時更新數(shù)據(jù)確保準(zhǔn)確。 5.Ensures that contract rates and allotments in the computer are up-to-date and current. 確保合同價及保留房實時有效。 PERSONAL SPECIFICATION 職位要求 1.Fluent in both mandarin and English. 良好的中英文語言技能。 2.Experience and ability in computer operation. 具備使用電腦的經(jīng)驗和能力。 3.Good organizational and analytical skills. 良好的系統(tǒng)分析和組織能力。 4.Capable of preparing reports in English. 具備完成英文報表的能力。 5.Good telephone manner. 良好的電話禮儀。
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 10-26
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    KEY RESULT AREAS 關(guān)鍵領(lǐng)域 1.Handle all booking requests accurately, quickly and efficiently. 準(zhǔn)確，快速，有效地處理所有預(yù)定要求。 2.Monitors hotel room inventory and maximizing occupancy. 監(jiān)控房態(tài)情況，使入住率最大化。 3.Maintains highly service standards for the annual Mystery Guest visits. 為每年造訪的神秘客人保持我們高標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)質(zhì)量。 4.Monitors hotel overbooking status ensuring it remains within the predetermined levels. 查看超額的定房情況，確保在規(guī)定的范圍之內(nèi)。 5.Maximizing the room revenue of the hotel by up-selling all hotel products and services. 通過銷售酒店的產(chǎn)品及服務(wù)，使住房受益最大化。 PERSONAL SPECIFICATION 職位要求 1.Attends meetings and training as required by supervisors. 按照主管的要求參加所有的會議和培訓(xùn)。 2.Fluent in both mandarin and English. 良好的中英文語言技能。 3.Sound administration skills. 有起碼的執(zhí)行辦事能力。 4.Experience and ability in computer operation. 具備電腦使用的經(jīng)驗和能力。 5.Good organizational and analytical skills. 良好的組織分析能力。
  • 廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    代運營/文化傳播 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 07-16
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    【職責(zé)內(nèi)容】 招募 ：女聊天員 平臺和客戶我來提供， 需下載APP 三種聊天方式任你選擇 純打字1小時10-30/ 語音聊天小時80-200/ 視頻聊天1小時200-500 要求：18-50歲女性，會打字。 愛聊天，喜歡賺錢 不三天打魚兩天曬網(wǎng)。 不收任何費用 平臺優(yōu)勢： 8 十三大平臺皆上架應(yīng)用商城，純綠色項目，正規(guī)合法長期穩(wěn)定。三：平臺用戶體量大，自動推流扶持， 平均每分鐘4-6個用戶。三：每天提現(xiàn)無后顧之憂。四：免費上車。能力不同 工資日結(jié) 綠色項目 收益不同，多勞多得。
  • 廣東 | 3年以上 | 大專

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    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休宿每息提供住
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé) 1、全面負責(zé)客服日常事務(wù)、及客服與其它各職能單位之間的工作協(xié)調(diào)； 2、整體規(guī)劃客戶服務(wù)工作，組織建立符合客戶需求的各類客服相關(guān)的管理制度及措施，并推進實施； 3、客情維護與公司政策傳遞； 4、負責(zé)處理客戶的投訴及反應(yīng)的市場問題、分析客戶投訴原因及處理結(jié)果，做好實時的跟蹤工作。 5、對客戶數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計，做好客戶分析并上報品牌銷售總監(jiān)； 職位要求： 1、五年以上客戶服務(wù)經(jīng)驗，具備較強的客戶溝通能力； 2、服務(wù)意識強，工作耐心細致； 3、有大品牌、大公司的客服經(jīng)驗。 在這里，您還可以享受： 1、 法定公眾假期； 2、 節(jié)日福利：發(fā)放節(jié)日禮金等 3、 帶薪5-10年假； 4、 社會保險（5險）； 5、產(chǎn)品福利：季度發(fā)放； 6、 員工生日會：贈送神秘貼心小禮物； 7、 優(yōu)秀員工評選：發(fā)放優(yōu)厚獎金； 8、 員工旅游活動、拓展活動：每年至少兩次； 9、 員工培訓(xùn)：專業(yè)講師定期培訓(xùn)； 10、年終獎金。
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    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 業(yè)務(wù)拓展專員 崗位要求 一 ①開發(fā)能力； ②品牌溝通、啟動、培訓(xùn)能力； ③產(chǎn)品政策及技術(shù)專業(yè)能力； 二職責(zé)與工作任務(wù) 1、能100%掌握公司文化，100%執(zhí)行公司制度； 2、新客戶的開發(fā)，有效電話的跟進，上交工作報告。與客戶建立良好的關(guān)系； 3、對加盟店進行技術(shù)指導(dǎo)、啟動培訓(xùn)、產(chǎn)品鋪墊工作，協(xié)助專家賣手總監(jiān)做好店銷，做好售后服務(wù)，跟進好售后回款； 4、遵守公司各類制度，不擅自承諾客戶任何超制度的條件，如造成公司損失的由個人承擔(dān)。
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 旅游
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
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    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 五險
    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃； 2、負責(zé)廣東省市場推廣計劃的制定和實施； 3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪，跟進和監(jiān)控重要客戶銷售； 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責(zé)本部門內(nèi)部管理工作。 職位要求： 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。 2、良好的職業(yè)素質(zhì)，具備成熟的市場意識。做事有主見，果斷，原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。 4、團隊協(xié)助性強，有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。
  • 廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    • 旅游
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 節(jié)假日福利
    • 分紅
    • 年終獎
    • 雙休
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 08-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn)，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀(jì)律。 6、督導(dǎo)日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力； 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當(dāng)于高級美容師資格； 3、認真負責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干； 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式； 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力； 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 廣東 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 提供飯餐
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 08-27
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 1.25-40歲，外在形象好、氣質(zhì)佳，條件優(yōu)秀者年齡可以放。 2.三年以上的私密品牌終端銷售經(jīng)驗，有美容院經(jīng)理或者店長職位經(jīng)驗亦可。 3.豐富的下店售后落地執(zhí)行經(jīng)驗。 4.具備豐富的專業(yè)理論基礎(chǔ)，以及手法技能。
  • 廣東 | 3年以上 | 大專

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    • 崗前培訓(xùn)
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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司各項目相關(guān)設(shè)計：產(chǎn)品包裝、標(biāo)識、平面廣告宣傳物料(海報、展架、噴繪、折頁、宣傳畫冊、雜志廣告等)設(shè)計工作； 2、根據(jù)品牌各階段形象的要求，完成品牌主形象設(shè)計； 3、根據(jù)品牌發(fā)展階段完成包裝設(shè)計要求與瓶體及外盒的風(fēng)格設(shè)計，并跟進包裝打樣工作； 4、根據(jù)行業(yè)特性及公司需求開展創(chuàng)意設(shè)計，完成品牌廣告設(shè)計； 5、負責(zé)公關(guān)活動的宣傳物料的主視覺定位及相關(guān)延展設(shè)計； 6、跟蹤監(jiān)督印刷流程和質(zhì)量； 任職資格： 1、25歲- 35歲，廣告學(xué)、美術(shù)設(shè)計或相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科以上學(xué)歷，3年以上化妝品行業(yè)或知名廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、精通Photoshop、 CorelDraw、Illustrator、Pagemaker等各類設(shè)計軟件； 3、熟悉化妝品產(chǎn)品包裝、印刷工藝等相關(guān)知識，對化妝品設(shè)計有獨到看法，具有創(chuàng)造性思維； 4、色彩感覺敏銳，設(shè)計思維活躍，時尚感強； 5、具備優(yōu)秀的藝術(shù)構(gòu)思能力和設(shè)計技巧，具有較強的視覺效果表現(xiàn)能力； 6、具有創(chuàng)意、溝通提案能力、組織執(zhí)行完成設(shè)計方案，有良好的團隊合作精神； 在這里，您還可以享受： 1、 法定公眾假期； 2、 節(jié)日福利：發(fā)放節(jié)日禮金等 3、 帶薪5-10年假； 4、 社會保險（5險）； 5、產(chǎn)品福利：季度發(fā)放； 6、 員工生日會：贈送神秘貼心小禮物； 7、 優(yōu)秀員工評選：發(fā)放優(yōu)厚獎金； 8、 員工旅游活動、拓展活動：每年至少兩次； 9、 員工培訓(xùn)：專業(yè)講師定期培訓(xùn)； 10、年終獎金。

  • 文宣策劃
    6千-7.9千
    廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    代理商/貿(mào)易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 07-11
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    • 投遞簡歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 產(chǎn)品素材制作 銷售策略材料制作 公眾號推廣 短視頻處理和制作 企業(yè)各種宣傳內(nèi)容制作和處理 收入： 基本底薪3000－拿得出商業(yè)創(chuàng)意者5000－懂媒介推廣8000 獎金和傭金另行談
  • 廣東 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 星期日休宿每息提供住
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負責(zé)會議營銷、招商、培訓(xùn)活動的策劃、目標(biāo)制定以及事后評估； 2、組織編寫各種會議活動實施計劃； 3、協(xié)調(diào)處理活動期間公司內(nèi)部各部門間的關(guān)系以及與外部客戶以及合作伙伴之間的關(guān)系。 職位要求： 1、具有二年以上化妝品行業(yè)的文案策劃經(jīng)驗，熟悉專業(yè)線運作程序，有較好的品牌策劃、方案撰寫、產(chǎn)品開發(fā)能力以及產(chǎn)品構(gòu)建力，有成功獨立策劃并負責(zé)實施推廣的成功案例； 2、具備市場營銷專業(yè)知識， 深刻了解和熟悉市場推廣實施和營銷管道的建立。具備良好的溝通、組織、公關(guān)、協(xié)調(diào)能力； 3、熟悉各種設(shè)計軟件，有較強的創(chuàng)意和思維； 4、對市場敏銳，有良好的文字功底，有激情，有大局觀。
  • 廣東 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 10-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 我們是一家集化妝品、輕醫(yī)美、大健康類產(chǎn)品及各類科美、養(yǎng)生儀器研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、模式搭建、市場開拓、售后落地執(zhí)行于一體的全閉環(huán)集團化公司。 Fotona.promax眼部抗衰大師是由北京優(yōu)仙與荷蘭Fotona醫(yī)療美容機構(gòu)研發(fā)3年，歐洲各國與國內(nèi)各整形機構(gòu)臨床4年；2022年北京優(yōu)仙攜手荷蘭Fotoma發(fā)布Fotona.promax眼部抗衰大師亞洲版荷蘭原版技術(shù)芯片國內(nèi)組裝生產(chǎn)，北京優(yōu)仙監(jiān)制代理。 同時邀請一線明星溫碧霞攜手助力，CCTV品牌中國上榜品牌，人保投保1000萬； 同時榮獲由央行頒發(fā)的3A級信用企業(yè)稱號，是中國化妝品行業(yè)誠信經(jīng)營示范單位。 工作內(nèi)容： 1、公司提供精準(zhǔn)客戶資源，商務(wù)經(jīng)理通過電話+微信+抖音開發(fā)合作機構(gòu) (包括美容院、醫(yī)美機構(gòu)、養(yǎng)生館、美發(fā)綜合店、美甲店、頭療店、月子中心等與美業(yè)相關(guān)的機構(gòu))； 2、微信或面銷為主，完成跟店家前期意向金合作即可，后續(xù)公司安排老師下店做業(yè)績，提成高，獎金豐厚，每天無量化考核要求，無需外出銷售； 3、此職位同時面向廣東、湖南、福建、四川、浙江、山東、湖北、廣西、海南、云南等辦事處招聘。 上班時間： 9:30至12:00，13:30至18:30 月休8天，周日固定休，四天可自由安排
  • 廣東 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 旅游
    • 健康體檢
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
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    • 提供交通費
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 星期日休息提供住宿
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 10-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格： 1、熱愛銷售，熱愛美容行業(yè)，吃苦耐勞，想要在美業(yè)長期發(fā)展； 2、有3年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗，優(yōu)秀的目標(biāo)達成和團隊領(lǐng)導(dǎo)力； 3、有良好的溝通能力，優(yōu)秀的銷售能力、團隊管理能力、顧客維護管理能力； 4、結(jié)果力，演講力，招聘復(fù)制力，office辦公能力（PPT，excel，word）； 5、有過成功的項目案例實施經(jīng)驗。 崗位職責(zé)： 1、 門店日常管理、扶持所轄區(qū)域店面不斷的提升銷售業(yè)績，高效完成公司下達的銷售任務(wù)； 2、 銷售數(shù)據(jù)的分析和評估，對需要扶持的店面給予診斷并銷售支持，使店面銷售業(yè)績不斷提升； 3、 制定門店銷售計劃及人員激勵方案的傳達、培訓(xùn)及監(jiān)督實施； 4、 建立工作責(zé)任制和標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程，保證服務(wù)質(zhì)量和效率； 5、 按照公司的發(fā)展目標(biāo)，依據(jù)管理者的標(biāo)準(zhǔn)重點培養(yǎng)有潛力員工的綜合能力；重點培養(yǎng)店面優(yōu)秀的管理人才，滿足公司需求； 6、 積極與其它相關(guān)部門協(xié)調(diào)，保持良好地協(xié)作關(guān)系，共同推進公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的達成。
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    • 公司提供住宿
    中醫(yī)/養(yǎng)生/保健 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述崗位職責(zé) 1、負責(zé)市場客戶開拓，推廣公司項目，開發(fā)新客戶，尋求合作，促成合作； 2、收集市場客戶信息及動態(tài)，有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展，提升意向度； 3、負責(zé)客戶售前工作、協(xié)調(diào)其他部門完成項目實施； 4、服從上級安排，積極完成上級安排工作。 職位要求： 1、熟悉美容專業(yè)線市場操作及銷售，有口服健康項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、有較強的成就欲望，敢于挑戰(zhàn)高薪； 5、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。 可以兼職
  • 廣東 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-03
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    【職責(zé)內(nèi)容】 人數(shù)：1 工作地點：廣東省廣州市 崗位職責(zé)：公司在屬地省份成立分公司，分公司經(jīng)理負責(zé)： 1、分公司市場團隊的組建與管理； 2、當(dāng)?shù)厥袌隹蛻糸_發(fā)、售后服務(wù)、客情關(guān)系維護； 3、帶領(lǐng)分公司銷售團隊，完成區(qū)域銷售指標(biāo)； 4、完成總部下達的其他任務(wù)工作。 崗位要求： 1、有美容、醫(yī)療美容、產(chǎn)后康復(fù)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有帶領(lǐng)5人以上市場開發(fā)或客戶服務(wù)團隊經(jīng)驗； 3、具備較強的市場開發(fā)與客戶服務(wù)能力； 4、有產(chǎn)后康復(fù)或美容、醫(yī)療美容渠道資源優(yōu)先； 5、有相關(guān)行業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 合作方式： 合伙人制（非傳統(tǒng)工資加提成制） 總公司負責(zé)分公司成立、產(chǎn)品及耗材供應(yīng)、相關(guān)資源對接、分公司管理 合伙人負責(zé)分公司日常運營管理、市場開發(fā)與銷售工作 根據(jù)任務(wù)要求，分公司合伙人及團隊可獲得分公司利潤50%-70%及分公司股份獎勵。
  • 廣東 | 5年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求： 過程管理，解決方案，項目管理，項目推動，需求分析，專業(yè)：美容、養(yǎng)生項目 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)華南各區(qū)域項目老師的項目專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)及運營指導(dǎo)； 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，進行階段性規(guī)劃運營節(jié)奏，并落實和執(zhí)行； 3、協(xié)助項目老師進行門店扶持工作； 4、對所管理的門店開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，店長領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)，全方位提升店的自主運營能力； 5、在實踐中總結(jié)搭建運營模型； 任職要求： 1、年齡在22—35歲之間，能夠經(jīng)常出差 2、人品端正、務(wù)實、氣質(zhì)佳，有美容養(yǎng)生導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷； 3、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 4、有良好的溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)力，善于思考總結(jié)和復(fù)盤；  5、有美容美體教學(xué)經(jīng)驗及管理美容院經(jīng)驗的能力者優(yōu)先； 6、有中醫(yī)基礎(chǔ)、中醫(yī)知識培訓(xùn)、營養(yǎng)學(xué)培訓(xùn)、美容美體培訓(xùn)等經(jīng)驗更佳； 待遇： 試用期：面議； 正式上崗：保底10K－15K+提成（不封頂）+包住+社保+個人發(fā)展空間；
  • 廣東 | 10年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    職責(zé)說明： 1、負責(zé)各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 2、針對銷售目標(biāo)進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 3、負責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有10年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。 2、化妝品公司5年以上團隊管理經(jīng)驗，熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系者優(yōu)先考慮； 3、具有良好的職業(yè)道德，品行端正，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感； 4、年薪20萬以上。
  • 廣東 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容： 1、對公司加盟店進行基礎(chǔ)培訓(xùn)、手法技能等相關(guān)知識培訓(xùn)； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn)，提升加盟店業(yè)績； 4、及時跟進反饋市場信息，解決客戶遇到的問題。 崗位要求： 1、具備一定的中醫(yī)養(yǎng)生等基本知識，為顧客進行乳腺健康保養(yǎng)知識的傳播、產(chǎn)品療程的設(shè)計和銷售促進工作；或從事美容院顧問、店長或產(chǎn)品公司2年以上經(jīng)驗；銷售能力強； 2、無經(jīng)驗者：美容，市場營銷相關(guān)專業(yè)、銷售經(jīng)驗豐富的可優(yōu)先考慮； 3、有服務(wù)意識，踏實敬業(yè)，善于溝通，有較強的語言組織能力和感染力； 4、具有親和力和團隊精神，有上進心； 5、熱愛美容行業(yè)，希望有更好的發(fā)展空間； 6、不能接受出差者請謹(jǐn)慎投遞。 7、男士請勿投，謝謝！ 福利待遇：  1、薪資待遇：底薪+出差補助+高提成（與眾不同）+話補+獎金+五險+其它福利；2、節(jié)假日按國家標(biāo)準(zhǔn)，元旦、清明、五一、端午、中秋、國慶、春節(jié)； 3、公司福利：社保、國家法定節(jié)假日、員工免費旅游、豐厚年終獎、公司福利產(chǎn)品、節(jié)日福利； 4、晉升通道：試用期——正式員工——儲備干部——品牌經(jīng)理——事業(yè)部總監(jiān)——公司合伙人。 發(fā)展空間： 加入?yún)R蘭，我們將提供：  1、完善的職前培訓(xùn)及培訓(xùn)期補貼； 2、廣闊的發(fā)展空間，助你一路向前； 3、寬廣的施展平臺，讓你脫胎換骨，深挖潛能； 4、具有高于同行、富有挑戰(zhàn)性的薪資體系； 5、定期的提升培訓(xùn)，讓你不落后于人后，卓越成長； 6、顧及全面的福利保障體系，讓你奮勇前行毫無后顧之憂； 7、每年的員工旅游，我們將帶你周游列國，繞著地球跑； 8、……  加入?yún)R蘭，你不不必驚訝： 同樣的年齡，匯蘭人早已在行業(yè)內(nèi)有所成就！  同樣的工作，匯蘭人游刃有余，輕松應(yīng)對！  同樣的市場，匯蘭人業(yè)績倍增，年年進步！
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    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 10-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責(zé)各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對銷售目標(biāo)進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有3年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強。
  • 廣東 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-09
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略，全面負責(zé)公司產(chǎn)品的業(yè)務(wù)拓展； 2、負責(zé)各銷售團隊的組建與管理，完成公司的銷售目標(biāo)； 3、針對銷售目標(biāo)進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，根據(jù)不同目標(biāo)市場，建議適合的分銷體系，指導(dǎo)相應(yīng)部門實施市場推廣計劃； 4、負責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)； 職位要求： 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系； 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠帶領(lǐng)團隊完成公司經(jīng)營目標(biāo)； 3、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任感，與客戶溝通能力強。
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    發(fā)布于 07-11
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、分公司市場團隊的組建與管理； 2、當(dāng)?shù)厥袌隹蛻糸_發(fā)、售后服務(wù)、客情關(guān)系維護； 3、帶領(lǐng)分公司銷售團隊，完成區(qū)域銷售指標(biāo)； 4、完成總部下達的其他任務(wù)工作。 崗位要求： 1、有美容、醫(yī)療美容、產(chǎn)后康復(fù)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、有帶領(lǐng)5人以上市場開發(fā)或客戶服務(wù)團隊經(jīng)驗； 3、具備較強的市場開發(fā)與客戶服務(wù)能力； 4、有產(chǎn)后康復(fù)或美容、醫(yī)療美容渠道資源優(yōu)先； 5、有相關(guān)行業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。 合作方式： 合伙人制（非傳統(tǒng)工資加提成制） 總公司負責(zé)分公司成立、產(chǎn)品及耗材供應(yīng)、相關(guān)資源對接、分公司管理 合伙人負責(zé)分公司日常運營管理、市場開發(fā)與銷售工作 根據(jù)任務(wù)要求，分公司合伙人及團隊可獲得分公司利潤50%-70%及分公司股份獎勵。 年收入80W---100W
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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 07-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)維護公司A、B類店以及團隊統(tǒng)籌管理；負責(zé)開發(fā)加盟商，貫徹與執(zhí)行公司銷售政策； 2、熟悉所轄區(qū)域市場情況，及時建立客戶檔案，管理代理商等，迅速掌握市場行情動態(tài)；  3、負責(zé)維護區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系，積極開發(fā)加盟店，并與之建立緊密合作關(guān)系。 任職要求： 1、有2年以上美容專業(yè)線招商、渠道開發(fā)或銷售工作經(jīng)驗； 2、善于溝通，能獨當(dāng)一面。思維敏銳，善于對市場的分析，能獨立制定策略及方案； 3、掌握銷售和談判技巧，具有客戶服務(wù)意識和商務(wù)談判及電話溝通技巧； 4、具有獨立完成接待客戶與最后簽單的能力，有較強的團隊組織能力及合作意識 ；
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