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    專業(yè)線廠家 | 1-49 人
    發(fā)布于 12-04
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    【職責內容】 職責說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責廣東省市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。
  • 廣東 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 12-05
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、解釋本美容院的服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與其他員工共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調店員之間的關系,維護良好的紀律。 6、督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質的產品為顧客服務,確保產品效果良好,質量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓員工,以提高服務素質。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力; 2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格; 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經營與運作模式; 5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調能力; 6、有美容院管理經驗者優(yōu)先。
  • 品牌經理

    8千-1.2萬
    廣州 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職奏: 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場調研情況進行品牌定位; 2、對公司資源進行規(guī)劃, 制定品牌規(guī)劃及策劃方案; 3、組織人員進行品牌的設計與策劃,并制定策劃方案報領導審批; 4、負責品牌管理工作, 對品牌的使用進行規(guī)范; 5、對品牌人員進行相關方面的培訓和指導導: 崗位要求: 1、具備2年以上品牌管理或者3年以上品牌管理工作經驗; 2、有豐富專業(yè)的品牌定位、策劃方案等知識以及經驗; 3、具備專業(yè)的市均理論知識,品牌運作成功經驗, 4、有優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力;創(chuàng)新能力 5、具備中醫(yī)養(yǎng)生、精油、經絡銷售經驗優(yōu)先;
  • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】 1、帶領本部門主管,管理本部門成員,確保本品牌人員凝聚力及戰(zhàn)斗力,降低員工流失率; 2、帶領售后主管維護本團隊客戶,達成本品牌月度、季度、年度銷售指標; 3、根據(jù)客戶實際狀況,帶領各部門人員實施策劃各類產品大型推廣活動,并保證活動成果; 4、對本部門開展的各種開展客戶提升培訓進行指導,并對成果給予檢查與監(jiān)督; 5、集中解決本品牌客戶消費者咨詢以及相關問題; 6、指導本團隊成員參與處理客戶投訴,并提供本團隊客戶訂貨、退貨建議; 7、領導本團隊成員參與客戶銷售方案策劃,尤其是大客戶策劃方案,并與大客戶定期保持經?;樱С执罂蛻魞炔咳藛T培訓。 8、匯總本團隊客戶所在區(qū)域的相關信息,并根據(jù)相關信息作出相應的市場規(guī)劃; 9、定期組織本部門成員進行各種專業(yè)培訓,不斷提升下屬成員的各種知識與技能,并檢查培訓成果; 10、配合上級領導及其它部門同事,參與公司各品牌產品的市場開發(fā)與推廣; 11、以身作則,向團隊成員宣導、執(zhí)行公司各種規(guī)章制度; 12、定期制作各種報表給到上級領導。
  • 廣州 | 3年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-30
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。
  • 廣州 | 5年以上 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、制定公司的銷售戰(zhàn)略,全面負責公司產品的業(yè)務拓展; 2、負責各銷售團隊的組建與管理,完成公司的銷售目標; 3、針對銷售目標進行分解和實施,制訂可執(zhí)行的產品策略,根據(jù)不同目標市場,建議適合的分銷體系,指導相應部門實施市場推廣計劃; 4、負責市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作,為公司提供業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù); 職位要求: 1、具有5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場,有良好的大型美容網絡關系; 2、有良好的市場開拓能力和組織協(xié)調能力,能夠帶領團隊完成公司經營目標; 3、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感,與客戶溝通能力強。
  • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、協(xié)助廣東市場總監(jiān)建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責廣東年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。  職位要求: 1、有2年以上護膚品和養(yǎng)生品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。
  • 東莞 | 5年以上 | 高中

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-29
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    • 投遞簡歷
    職責內容: 運營總監(jiān)崗位職責 1.負責制定企業(yè)的年度、季度總體經營規(guī)劃,制定營業(yè)目標; 2.負責制定市場營銷策略和具體實施措施,制定企業(yè)的銷售策略;   3.負責制定企業(yè)內部工作流程、運營標準,并監(jiān)督實施; 4.根據(jù)市場反饋信息制定或者調整市場營銷策略,監(jiān)控服務品質;   5.協(xié)調各部門之間的工作與關系,建立有效的企業(yè)內部工作機制; 6.建立有效的員工激勵制度,負責對各部門進行績效考核?! ?   運營總監(jiān)任職資格: 1.??埔陨蠈W歷; 2.具備5年以上美業(yè)企業(yè)運營管理工作經驗。 3.具備企業(yè)戰(zhàn)略策劃及運營管理方面的專業(yè)知識和豐富經驗; 4.具備市場營銷、客戶服務專業(yè)知識; 5.具備較強的成本控制能力; 6.具備豐富的團隊領導和管理工作經驗,具有團隊協(xié)作精神。
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    • 月休6天
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 崗位職責:  推動大健康項目營銷推廣工作,提升產品價值及品牌形象;  負責制定大健康事業(yè)部的運營目標,并落實相關團隊管理制度;  根據(jù)公司的經營目標擬定部門的年度計劃并落實;  負責督導大健康項目業(yè)績增長目標并開展提高客戶滿意度的相關舉措;  監(jiān)督落實各類營銷推廣方案的執(zhí)行,做好協(xié)調、督促、監(jiān)控、評估、反饋等工作。 崗位要求:  1、5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場管理經驗; 2、具有敏感的市場意識,分析問題及解決問題能力強,良好的業(yè)務推進能力;  3、具有良好的溝通合作能力和維護良好的客戶關系能力; 4、擅長策劃終端成交會議、招商會;熟悉大健康項目營銷推廣、售后推廣策略 5、有大健康項目(干細胞、口服抗衰、血凈)品牌運作經驗優(yōu)先。
  • 銷售經理

    1萬-1.5萬
    清遠 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 1、有一定的銷售能力 2、有一定的行業(yè)經驗
  • 廣州 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-03
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    【職責內容】 一、.基本素質要求: (1)良好的職業(yè)道德和素養(yǎng); (2)認同公司的戰(zhàn)略方向,有共同的使命感; (3)有很強的組織管理協(xié)調能力; (4)市場運營,開發(fā)、變現(xiàn)能力; (5)極強的責任心及服務意識和成本管控意識,懂營銷管理。 (6)美容行業(yè)管理經驗5年以上。 二、崗位職責: 1、組建并完善分公司組織架構,確保良性運營; 2、做好年度規(guī)劃,帶領團隊完成月度、季度、年度業(yè)績目標(利潤指標),確定達成率。 3、支持和指導團隊,完成銷售目標,確??蛻魸M意度; 三、工作內容: 1、帶領團隊嚴格執(zhí)行訓、練、考、管; 2、做好客戶管理; 3、負責開發(fā)新客戶; 4、具有跨區(qū)域支持、合作、協(xié)調精神。 5、無條件服從并支持總部所有的決策及方針,并積極做好貫徹落實。 6、維護好公司品牌形象和總部領導人形象。
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    代理商/貿易/批發(fā) | 50-99人
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    【職責內容】 1、新品立項開發(fā)及流程追溯。 2、負責OEM"ODM客戶的對接服務工作。 3、負責新老客戶接待、服務工作。 4、新品上市的課件開發(fā)及培訓。 5、熟悉化妝品行業(yè)標準和相關法規(guī),對化妝品鍵功效的各類成分有清晰認識。 學歷要求:大專以上學歷,專業(yè)不限,熟悉 office辦公軟件2、工作經驗 任職要求: 1、2年及以上相關工作經驗,知名化妝品品牌產品開發(fā)工作經驗,熟悉化妝品開發(fā)流程、行業(yè)產品知識、生產工藝及質量標準。優(yōu)先錄用。 2、具有化妝品公司培訓講師崗位2年以上經驗,優(yōu)先錄用 3、具備較強的溝通能力、表達能力及談判能力。 工作態(tài)度:工作認真細心,執(zhí)行力強,有責任心,抗壓能力強。
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
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    【職責內容】 職位描述 工作內容:1、定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制定預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。 2、協(xié)助總經理簡歷、拓展、調整美導部門 3、負責分解下達年度的工作目標,并根據(jù)市場和公司實際情況及時調整和有效控制 4、負責與美容院線建立良好的合作關系和戰(zhàn)略聯(lián)盟 職位要求: 1、溝通能力強、具有統(tǒng)籌能力和抗壓力 2、形象氣質佳 3、相關工作經驗2年以上
  • 廣州 | 5年以上 | 學歷不限

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    【職責內容】 職位要求 (1)負責部門團隊專業(yè)知識和技能提升的管理、組建及日常工作安排;  (2)負責加盟店的的各種客戶關系維護的策劃及活動執(zhí)行; (3)協(xié)助市場和團隊完成集團制定的戰(zhàn)略規(guī)劃和目標業(yè)績  崗位要求:   (1) 本職3年工作經驗,做過高端養(yǎng)生項目者優(yōu)先;   (2) 形象氣質佳,年齡28歲以上女性;   (3) 責任心強,忠誠;   (4) 有一定的組織能力及管理能力;   (5) 有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)高薪;   (6) 工作敬業(yè),有團隊合作精神;  薪資待遇:   (1)年薪30-50萬 (2)季度獎+年終獎:  (3)辦理社保;  (4)出差補助50+100。  注:加入花盛,無限可能,只要您足夠優(yōu)秀,您就能得到您想要的一切
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    【職責內容】 崗位職責: 1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定集團旗下品牌的年度運營規(guī)劃及中長期的發(fā)展計劃; 2、全面負責品牌的運營管理,制定年度的業(yè)績目標,帶領團隊完成公司年度銷售目標、回款目標、利潤目標; 3、制定全年度的營銷策略及終端市場的營銷推廣模式; 4、維護現(xiàn)有客戶,及開發(fā)新的渠道資源,提高品牌的銷售增長及市場占有率; 5、全面策劃統(tǒng)籌公司的營銷會議,包括全國會,招商會等大型會議; 6、擅長講招商會、營銷類等各種大型會議的課程; 7、組織建立、管理及培養(yǎng)階梯團隊; 8、分析行業(yè)發(fā)展趨勢、全面把控公司品牌的發(fā)展方向。 任職要求: 1、有8年以上美容行業(yè)專業(yè)線經驗,具備2年以上養(yǎng)生品牌操盤實戰(zhàn)經驗; 2、深知美容行業(yè)專業(yè)線的運營模式,對行業(yè)動態(tài)、及發(fā)展趨勢有較強的判斷與分析能力; 2、擅長營銷策劃、銷售管理、渠道招商、售后管理、團隊管理等模塊; 3、有魄力,號召力,敢于拼搏奮斗,有較強的談判技巧及危機處理能力。
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    【職責內容】 1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,對公司中長期目標的達成產生重要影響; 2、負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作,能強有力的將計劃轉變成結果; 3、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃; 4、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標; 5、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況;  6、關注于維護和提高公司市場競爭力。  任職資格 :  1、大專以上學歷,35歲以下;   2、具3年以上化妝品專業(yè)線產品銷售和渠道管理經驗;  3、優(yōu)秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營銷團隊的工作;   4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;  5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;   6、能夠適應經常出差。
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    【職責內容】 需市場經驗三年以上
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    【職責內容】 崗位職責:  1、根據(jù)集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃,做好年度目標計劃; 2、負責根據(jù)業(yè)績目標計劃,做好會議培訓安排; 3、負責指導品牌團隊人員的管理及培養(yǎng),工作監(jiān)督與指導,共同完成目標; 4、品牌現(xiàn)有客戶維護和管理; 5、傳達與落實公司的銷售政策; 6、負責管理好直營市場加盟商及問題處理 任職要求: 1、3年以上美容、養(yǎng)生、化妝品等相關行業(yè)從業(yè)經驗; 2、優(yōu)秀的計劃、組織及溝通表達能力; 3、形象氣質良好,責任心強,較強銷售管理能力及培訓能力; 4、接受不定期出差。
  • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限

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    • 分紅
    • 年終獎
    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
    • 帶薪年假
    • 提供飯餐
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
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    100-499人
    發(fā)布于 10-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責: 1、有演講技能,能自行開發(fā)課件,思路清晰,善于成交。 2、能為團隊做銷售開發(fā)輔導,招商會以結果為導向。 3、熟悉店銷的會前、會中、會后店銷系統(tǒng)組織工作。 4、有專業(yè)技能、實戰(zhàn)經驗,可獨立完成樣板樣板店的銷售,熟練掌握活力艙和愛力通系列產品專業(yè)知識。 5、能組代理商團隊開展日常工作。 任職條件: 1、年齡在45歲以下有限,臨床醫(yī)學相關專業(yè),持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先。 2、熟悉眼睛的解剖學結構以及光學基礎知識。 3、熟悉掌握眼科常見病多發(fā)病的診治。 4、職業(yè)形象良好,高度的責任心、良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強的綜合分析能力、敏銳的洞察力。 4、具有較強的學習意識,自主提高個人專業(yè)素質和能力。 5、具有一定的工作或培訓經驗。
  • 品牌經理

    1萬-1.5萬
    東莞 | 5年以上 | 高中

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    • 年終獎
    • 旅游
    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 帶薪年假
    • 提供交通費
    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 星期日休息
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-28
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    【職責內容】  職責說明:  1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責公司全國年度市場品牌方案的策劃、推廣、和實施;  3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售,帶領團隊人員達成銷售業(yè)績。 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定  5、負責本部門內部管理工作有管理團隊工作經驗,有較強的凝聚力、領導能力。 6、良好的溝通協(xié)調能力,一切以公司的發(fā)展為準則,能與各門店負責人進行工作安排對接等事宜。  職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。  2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。  3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓會。 福利待遇:五險一金+專業(yè)培訓+績效獎金+住宿+員工旅游+帶薪年假
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