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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 負(fù)責(zé)銷售產(chǎn)品及開發(fā)客戶,指導(dǎo)客戶使用產(chǎn)品,協(xié)助客戶完成公司銷售指標(biāo) 任職要求: 1.男女不限,年齡20-40周歲, 2.工作熱情積極、細(xì)致細(xì)心,有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開朗,相貌端正,待人熱情。 3.有美容院業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)。 4.有廣佛兩地客戶資源者優(yōu)先 薪資待遇: 1.合理優(yōu)厚的薪金:基本工資 +績(jī)效獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng) 2.完善的假期組合:帶薪年假及法定假期 3.福利:社保及旅游
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場(chǎng)部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場(chǎng)銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng),并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況,迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài),協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上專業(yè)線市場(chǎng)開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國(guó)范圍內(nèi)某區(qū)域的市場(chǎng)情況,具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 旅游
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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-17
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、五年以上醫(yī)美大健康行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 經(jīng)理

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    佛山 | 5年以上 | 學(xué)歷不限

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    【職責(zé)內(nèi)容】 1,熟悉美容保健、化妝品行業(yè),具備高端品牌的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),且有較深的化妝品專業(yè)知識(shí)及較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與終端維護(hù)能力,有獨(dú)特的談判技巧、溝通協(xié)調(diào)、客情維護(hù)及團(tuán)隊(duì)管理能力;  2,熱情大方,有耐心,踏實(shí)穩(wěn)重,有一定的抗壓能力,能以身作則。  3.有組織帶團(tuán)隊(duì)的能力,有沖刺業(yè)績(jī)高峰的激情,有挑戰(zhàn)高薪的欲望,可以制訂各項(xiàng)優(yōu)惠政策或促銷方案等 4.大型美容會(huì)所工作經(jīng)驗(yàn),任職區(qū)域樂從
  • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 具有較強(qiáng)的心理素質(zhì)和吃苦精神,熱愛化妝品的銷售行業(yè),有強(qiáng)烈的成功欲望和挑戰(zhàn)高薪的野心,具有良好的與客戶溝通,市場(chǎng)協(xié)調(diào)及洽商的能力。 銷售能力越強(qiáng),薪資越高,上不封頂
  • 佛山 | 5年以上 | 高中

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    【職責(zé)內(nèi)容】 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績(jī)目標(biāo),帶動(dòng)品牌團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)達(dá)成; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員和美容院店的品牌、產(chǎn)品、技術(shù)和銷售的培訓(xùn),提升整體作戰(zhàn)能力,完成團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo); 3.負(fù)責(zé)制定全年度所轄區(qū)域的營(yíng)銷活動(dòng)方案,踩準(zhǔn)整年度營(yíng)銷節(jié)奏,并做好活動(dòng)前、中、后期工作; 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)營(yíng)維護(hù)和門店開發(fā)工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行品牌宣導(dǎo)與終端客戶的運(yùn)維; 6.市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。有專業(yè)線和中高端護(hù)膚品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄??; 3.具備獨(dú)立銷售、培訓(xùn)和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達(dá)溝通能力,有責(zé)任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛美容健康行業(yè); 5.能適應(yīng)區(qū)域性出差;  【想要的我們?nèi)加小?我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺(tái), 我們尋找實(shí)力派的銷售干將,加入我們成為合伙人!!  1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績(jī)效+提成+年終獎(jiǎng)+產(chǎn)品福利 ; 2.繳納五險(xiǎn); 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團(tuán)建活動(dòng)等等等;
  • 銷售主管

    2萬-3萬
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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1:有過美容行業(yè)或者月子中心管理3年以上經(jīng)驗(yàn) 2:有過大型連鎖美容院銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),能夠很好地完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)目標(biāo),保證管轄門店能夠可持續(xù)增長(zhǎng)的不斷提升。 其他要求 1、年齡、性別:24-45歲,女性; 2、身高:女身高155CM以上; 3、健康狀況:五官端正、無殘疾,無傳染病;    禪城區(qū)1店-上班地點(diǎn):佛山市禪城區(qū)嶺南大道北96號(hào)(市一醫(yī)院對(duì)面)    禪城區(qū)2店-上班地點(diǎn):佛山市禪城區(qū)石灣鎮(zhèn)街道魁奇一路新DNA購物商場(chǎng)A8座40樓(距地鐵廣佛線魁奇路站C口步行220米)    順德區(qū)店-上班地點(diǎn): 順德區(qū)樂從鎮(zhèn)新馬路73號(hào)金樂大廈-距順德河濱公園步行880米 (就近安排工作)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作。 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的既定指標(biāo)。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo)。 4、接待來訪客戶,以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場(chǎng)操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團(tuán)隊(duì)精神,較強(qiáng)管理、組織及實(shí)施能力。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 本公司主要經(jīng)營(yíng)凍干粉,對(duì)接各大美容院線 工作職責(zé): 1.開拓美容院,銷售公司產(chǎn)品,維護(hù)客戶關(guān)系 2.規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 3.有美容院客戶資源優(yōu)先 職位要求: 1、三年以上醫(yī)美行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉面部產(chǎn)品(凍干粉)具備豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
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    藥品/醫(yī)療器械 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)廣東及周邊新店家,加盟商的開發(fā)。 2、拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策,及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。  3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況,迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài),協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。  4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。     職位要求: 1、有1年以上美業(yè)、光電市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉光電市場(chǎng)情況,具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。  3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。  4、接收不定時(shí)出差。  5、薪資構(gòu)成:高底薪+業(yè)績(jī)提點(diǎn)+出差補(bǔ)助+過節(jié)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)。帶資源者,待遇面談。條件,口才非常優(yōu)秀也可放寬招聘要求。 6、8小時(shí)工作制。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 【工作要求】三年以上美容行業(yè)、醫(yī)美咨詢、銷售經(jīng)驗(yàn),兩年以上管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng) 。 【工作內(nèi)容】珠海澳門區(qū)域市場(chǎng)業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)管理。 【福利待遇】收入:2-6萬/月(底薪+提成+獎(jiǎng)金)。    1)、購買社保;提供住宿,出差補(bǔ)助。    2)、節(jié)日:發(fā)放春節(jié)、端午、中秋過節(jié)費(fèi)或禮品;    3)、豐厚獎(jiǎng)金:全勤獎(jiǎng),工齡獎(jiǎng),補(bǔ)貼,話費(fèi)補(bǔ)助,包住,月度績(jī)效獎(jiǎng),長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)(豐厚獎(jiǎng)金+旅游)等;    4)、員工活動(dòng):拓展訓(xùn)練,旅游活動(dòng),聚餐活動(dòng)等;    5)、激勵(lì)政策:公司每年將根據(jù)員工的貢獻(xiàn)度發(fā)放豐厚的獎(jiǎng)金等;    6)、晉升空間:只要你敢想,敢做,提供晉升平臺(tái)。 月休:6天(節(jié)假日除外),春節(jié)假15天(帶薪)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)在目標(biāo)區(qū)域開展產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、三年以上美容行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營(yíng)銷策略、及具體實(shí)施、并積極達(dá)成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關(guān)系。
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-15
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶,完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù); 2.負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的回答,并熱情向其推薦合適的加盟方案; 3.負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料; 4.做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息; 5.負(fù)責(zé)客戶資料的搜集與整理; 6.負(fù)責(zé)客戶定期拜訪、回訪客戶,并及時(shí)反映客戶問題; 7.協(xié)助招商經(jīng)理或招商主管做好疑難客戶的處理工作; 8.協(xié)助完成各種招商說明會(huì)及推薦會(huì)等活動(dòng)的召開舉行; 9.協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款; 10.負(fù)責(zé)每日客戶接待,認(rèn)真講解招商政策,回答客戶疑問; 11.完成招商工作,積累客戶并建立客戶檔案。 12.有美容行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)開拓客戶群,維護(hù)客戶關(guān)系; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣銷售工作,完成銷售目標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的銷售增長(zhǎng)及市場(chǎng)占有率的提高; 3、負(fù)責(zé)銷售規(guī)劃、制定市場(chǎng)銷售策略及各項(xiàng)營(yíng)銷計(jì)劃并實(shí)施; 4、與其他部門緊密配合落實(shí)完成公司的銷售目標(biāo)。 職位要求: 1、一年以上美業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),豐富的專業(yè)線品牌銷售經(jīng)驗(yàn),具有一定的美業(yè)資源; 2、具有組建團(tuán)隊(duì)、并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成市場(chǎng)開發(fā)工作的能力; 3、熱愛銷售,敢于挑戰(zhàn),具有抗壓能力,善于獨(dú)立開發(fā)新客戶。 3、具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力,具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 4、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品的專業(yè)知識(shí)和健康管理知識(shí)。 薪資待遇: 無責(zé)底薪+高提成+全勤+補(bǔ)貼,年收入可達(dá)10萬--30萬。 職位標(biāo)簽 節(jié)假日福利,公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),廣東佛山,廣州天河區(qū)
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、負(fù)責(zé)拓展、維護(hù)所轄區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)開發(fā)加盟商、區(qū)域代理,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策。  2、配合市場(chǎng)部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場(chǎng)銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織執(zhí)行所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣、促銷活動(dòng),并及時(shí)匯總市場(chǎng)活動(dòng)信息。 3、熟悉所轄區(qū)域市場(chǎng)情況,迅速掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài),協(xié)助市場(chǎng)策劃部完成公司調(diào)研工作。 4、負(fù)責(zé)維護(hù)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關(guān)系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場(chǎng)開拓及客戶銷售工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)資源者優(yōu)先。 2、熟悉全國(guó)范圍內(nèi)某區(qū)域的市場(chǎng)情況,具有獨(dú)立開拓市場(chǎng)能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。
  • 佛山 | 5年以上 | 中專

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-20
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)店務(wù)管理-八大系統(tǒng)工作,對(duì)店家店務(wù)管理店提供服務(wù)與落地執(zhí)行。 2.解決店務(wù)管理店的問題處理,對(duì)部門轄店家維護(hù)良好合作關(guān)系。 3.完成店家培訓(xùn)資料收集,在行政部的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)建立完整的客戶檔案。 4.協(xié)助公司組織活動(dòng)順利開展,及時(shí)向總理經(jīng)反饋問題并向下級(jí)員工傳達(dá)公司主旨。 5.參加公司組織的培訓(xùn),并接受考核過關(guān) 6.完成部門負(fù)責(zé)人下達(dá)的工作任務(wù)。
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 11-17
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    【職責(zé)內(nèi)容】 任職資格: 1、熱愛銷售,熱愛美容行業(yè),吃苦耐勞,想要在美業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展; 2、有5年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀的目標(biāo)達(dá)成和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力; 3、有良好的溝通能力,優(yōu)秀的銷售能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、顧客維護(hù)管理能力; 4、結(jié)果力,演講力,招聘復(fù)制力,office辦公能力(PPT,excel,word); 5、有過成功的項(xiàng)目案例實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé): 1、 門店日常管理、扶持所轄區(qū)域店面不斷的提升銷售業(yè)績(jī),高效完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、 銷售數(shù)據(jù)的分析和評(píng)估,對(duì)需要扶持的店面給予診斷并銷售支持,使店面銷售業(yè)績(jī)不斷提升; 3、 建立和完善公司銷售管理部的各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)范; 4、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店面手機(jī)銷售政策的制定及員工績(jī)效考核方案的制定;并負(fù)責(zé)審核周邊業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)營(yíng)銷政策及員工績(jī)效考核方案; 5、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店面價(jià)差提成的系統(tǒng)管理;負(fù)責(zé)店面成交價(jià)格的管控; 6、 制定門店銷售計(jì)劃及人員激勵(lì)方案的傳達(dá)、培訓(xùn)及監(jiān)督實(shí)施; 7、 建立工作責(zé)任制和標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程,保證服務(wù)質(zhì)量和效率; 8、 按照公司的發(fā)展目標(biāo),依據(jù)管理者的標(biāo)準(zhǔn)重點(diǎn)培養(yǎng)有潛力員工的綜合能力;重點(diǎn)培養(yǎng)店面優(yōu)秀的管理人才,滿足公司需求; 9、 積極與其它相關(guān)部門協(xié)調(diào),保持良好地協(xié)作關(guān)系,共同推進(jìn)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。
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