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    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司招商會(huì)、代理商招商會(huì)、沙龍會(huì)的組織及主講； 2、線上培訓(xùn)課程的開發(fā)、制作及主講； 3、內(nèi)部及加盟店集訓(xùn)授課； 4、內(nèi)部及加盟店員工心態(tài)培訓(xùn)、激發(fā)潛能培訓(xùn)； 5、協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)組織策劃實(shí)施代理商招商會(huì)和美容會(huì)所的終端沙龍會(huì)； 6、開發(fā)不同級(jí)別的課程并制定培訓(xùn)教材； 7、品牌形象的推廣，執(zhí)行并落實(shí)公司每項(xiàng)營銷政策。 8、收集、評(píng)估相關(guān)課程、學(xué)習(xí)資料，開拓并維護(hù)合適的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道。 福利： 1、每月部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，全年13-14薪 2、專業(yè)帶薪培訓(xùn) 3、入職即購買五險(xiǎn)一金 4、提供免費(fèi)住宿，有食堂 5、舉辦員工生日會(huì)，有生日禮物，結(jié)婚禮金，豐富的節(jié)日福利，生育慰問金 6、為優(yōu)秀的員工提供廣闊的晉升空間 7、年度旅游及不定期拓展活動(dòng)
  • 佛山 | 2年以上 | 中技

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 工作內(nèi)容：崗位職責(zé)： 1、培訓(xùn)學(xué)員美容、美體手法、專業(yè)知識(shí)、話述、銷售技巧及服務(wù)流程； 2、對(duì)培訓(xùn)期學(xué)員進(jìn)行考核監(jiān)督，建立考核記錄，分析學(xué)員培訓(xùn)、考核情況，改善培訓(xùn)方法； 3、負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目、新產(chǎn)品，內(nèi)部老學(xué)員回爐培訓(xùn)，并考核監(jiān)督； 4、宣傳公司的企業(yè)文化，核心價(jià)值觀滲透，及時(shí)了解培訓(xùn)期學(xué)員思想動(dòng)態(tài)并給予有效疏導(dǎo)； 5、對(duì)公司培訓(xùn)模式存在的問題進(jìn)行分析、總結(jié)，及時(shí)提出改善措施，不斷創(chuàng)新。 任職資格： 1、28-38歲，中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，具有2年以上美容養(yǎng)生方面教學(xué)的經(jīng)驗(yàn)； 2、具有一定的美容專業(yè)知識(shí)與授課技能； 3、熟練掌握授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)氛圍調(diào)控并具有不斷創(chuàng)新授課模式的能力； 4、熟練掌握公司的專業(yè)手法及問題處理方法與產(chǎn)品搭配； 5、了解營銷知識(shí)與技巧并適應(yīng)市場(chǎng)變化需要不斷總結(jié)與創(chuàng)新； 公司福利：提供免費(fèi)住宿，購買社保，員工生日福利，每年2-3次國內(nèi)外旅游，免費(fèi)培訓(xùn)。法定節(jié)假日放假，績(jī)效獎(jiǎng)金，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金。
  • 佛山 | 1年以上 | 大專

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    • 星期日休息工作8個(gè)鐘
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司的經(jīng)營團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。2.具有良好的語言表達(dá)能力和授課能力。3.能獨(dú)立完成PPT課件，組織，策劃，舉辦各類培訓(xùn)會(huì)。                                崗位要求：1.形象好，氣質(zhì)佳，有一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2.具有較強(qiáng)的銷售能力，系統(tǒng)的美容，養(yǎng)生理論知識(shí)，豐富的行業(yè)培訓(xùn)能力，能獨(dú)立進(jìn)行課程編寫。3.綜合素質(zhì)高，工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)。

  • 培訓(xùn)師
    8千-1.2萬
    佛山 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé)： 1、培訓(xùn)學(xué)員美容、美體手法、專業(yè)知識(shí)、話述、銷售技巧及服務(wù)流程； 2、對(duì)培訓(xùn)期學(xué)員進(jìn)行考核監(jiān)督，建立考核記錄，分析學(xué)員培訓(xùn)、考核情況，改善培訓(xùn)方法； 3、負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目、新產(chǎn)品，內(nèi)部老學(xué)員回爐培訓(xùn)，并考核監(jiān)督； 4、宣傳公司的企業(yè)文化，核心價(jià)值觀滲透，及時(shí)了解培訓(xùn)期學(xué)員思想動(dòng)態(tài)并給予有效疏導(dǎo)；  5、對(duì)公司培訓(xùn)模式存在的問題進(jìn)行分析、總結(jié)，及時(shí)提出改善措施，不斷創(chuàng)新。  6、辦公地點(diǎn)：佛山里水 任職資格：  1、25-38歲，中?；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，具有5年以上美容師工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有一定的美容專業(yè)知識(shí)與授課技能；  3、熟練掌握授課技巧及現(xiàn)場(chǎng)氛圍調(diào)控并具有不斷創(chuàng)新授課模式的能力；  4、熟練掌握公司的專業(yè)手法及問題處理方法與產(chǎn)品搭配； 5、了解營銷知識(shí)與技巧并適應(yīng)市場(chǎng)變化需要不斷總結(jié)與創(chuàng)新；  公司福利：提供免費(fèi)住宿，購買社保，員工生日福利，每天2-3次國內(nèi)外旅游，免費(fèi)培訓(xùn)。法定節(jié)假日放假，績(jī)效獎(jiǎng)金，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金。
  • 佛山 | 2年以上 | 大專

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    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
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    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 10-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 福利待遇： 1.月休4天、法定假日、年假、五險(xiǎn)一金、 2、住宿補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng)、飯補(bǔ) 3.年度旅游、團(tuán)體活動(dòng)、業(yè)績(jī)提成 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行全面系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、話術(shù)的培訓(xùn)； 2、對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行直接培訓(xùn)指導(dǎo)。協(xié)助、跟蹤其培訓(xùn)體系的建立和完善； 3、獨(dú)立制定培訓(xùn)課件，定期對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行檢查評(píng)估，發(fā)現(xiàn)存在問題，提出改進(jìn)方案，監(jiān)督解決。 任職資格： 1、2年以上美容美體培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或管理經(jīng)驗(yàn)； 2、認(rèn)同公司文化，思維敏捷，形象氣質(zhì)佳； 3、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力。

  • 培訓(xùn)老師
    4.5千-5.9千
    佛山 | 3年以上 | 中專

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-23
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、25歲以上，大專以上學(xué)歷，形象佳； 2、要求具備資深的行業(yè)知識(shí)及較強(qiáng)的培訓(xùn)以及銷售能力； 3、技術(shù)手法嫻熟，并有技術(shù)研發(fā)能力； 4、熱愛美容，專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)公司美容師的各項(xiàng)技術(shù)的培訓(xùn)及美容會(huì)所的培訓(xùn)工作； 2、制定美容項(xiàng)目以及項(xiàng)目研發(fā)，資料整合，培訓(xùn)工作計(jì)劃安排； 3、參與營運(yùn)各項(xiàng)事宜。
  • 佛山 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

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    • 崗前培訓(xùn)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-22
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)于美容事業(yè)部技術(shù)教育部的培訓(xùn)工作。 2、制定培訓(xùn)講師的工作計(jì)劃安排。 3、負(fù)責(zé)美容企業(yè)培訓(xùn)講師的團(tuán)隊(duì)管理工作。 4、主抓于項(xiàng)目的研發(fā)、引進(jìn)及對(duì)現(xiàn)有項(xiàng)目的整合，要求具有極強(qiáng)的技術(shù)專業(yè)知識(shí)； 5、對(duì)美容連鎖事業(yè)部各個(gè)會(huì)所的技術(shù)到位傳播考核； 職位要求： 1、要求具備資深的行業(yè)知識(shí)及較強(qiáng)的培訓(xùn)以及管理能力。 2、技術(shù)手法嫻熟，并有技術(shù)研發(fā)能力。 3、熱愛美容，專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
  • 佛山 | 2年以上 | 高中

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    • 父母旅游、員工生日會(huì)
    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明： 1、新員工崗前技術(shù)培訓(xùn)工作。 2、負(fù)責(zé)員工技能培訓(xùn)課件編寫。 3、負(fù)責(zé)定期抽查店面員工技術(shù)水平。 4、負(fù)責(zé)老員工技能提升培訓(xùn)及員工晉升技術(shù)考核。 職位要求： 1、形象良好，25-35歲之間，中專（高中）以上學(xué)歷。 2、2年以上美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉培訓(xùn)流程。 3、性格開朗思維敏銳，口齒伶俐。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和培訓(xùn)策劃能力。
  • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、要求具備一年以上的美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、技術(shù)手法嫻熟，并有技術(shù)研發(fā)能力； 3、熱愛美容，美容、養(yǎng)生專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)公司美容師崗前、晉級(jí)的各項(xiàng)技術(shù)、專業(yè)、服務(wù)的培訓(xùn)工作； 2、制定美容項(xiàng)目以及項(xiàng)目研發(fā)，資料整合； 3、配合上級(jí)工作；
  • 佛山 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、要求具備一年以上的美容行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、技術(shù)手法嫻熟，并有技術(shù)研發(fā)能力； 3、熱愛美容，美容、養(yǎng)生專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，表達(dá)能力強(qiáng)，有豐富的授課及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 職責(zé)說明： 1、負(fù)責(zé)公司美容師崗前、晉級(jí)的各項(xiàng)技術(shù)、專業(yè)、服務(wù)的培訓(xùn)工作； 2、制定美容項(xiàng)目以及項(xiàng)目研發(fā)，資料整合； 3、配合上級(jí)工作；
  • 佛山 | 3年以上 | 高中

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 10-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 店內(nèi)項(xiàng)目技術(shù)、產(chǎn)品、統(tǒng)籌、開發(fā)、培訓(xùn)，下店抽考各店技術(shù)及話術(shù)，年薪十萬
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