【職責(zé)內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、行業(yè)發(fā)展情況,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及分析
2、負(fù)責(zé)完成培訓(xùn)產(chǎn)品研發(fā)
3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通、交流,全面了解客戶的需求,基于客戶對(duì)培訓(xùn)需求,開(kāi)發(fā)并設(shè)計(jì)適合的課程方案
4、跟進(jìn)培訓(xùn)效果,并對(duì)培訓(xùn)產(chǎn)品進(jìn)行改進(jìn)
任職資格:
1、學(xué)歷:大專(zhuān)或以上學(xué)歷,或有培訓(xùn)師或心理學(xué)相關(guān)資格證書(shū),能力突出者可適當(dāng)放寬要求。
2、有產(chǎn)業(yè)研究、咨詢或數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先,有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力,喜歡歸納問(wèn)題、分析問(wèn)題
3、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,熟練使用現(xiàn)代線上、線下的培訓(xùn)工具。