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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    【崗位職責(zé)】 1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的帶領(lǐng)下,全面負(fù)責(zé)酒店計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng),確保系統(tǒng)正常運(yùn)行; 2、負(fù)責(zé)與其他電腦使用部門之間的協(xié)調(diào)工作; 3、負(fù)責(zé)及時(shí)解決電腦系統(tǒng)中出現(xiàn)的故障和問(wèn)題; 4、制定電腦室人員的崗位職責(zé)、管理?xiàng)l例及在酒店緊急狀態(tài)下的應(yīng)急措施等,督導(dǎo)屬下人員認(rèn)真執(zhí)行; 5、檢查酒店電腦系統(tǒng)數(shù)據(jù)備份,確保數(shù)據(jù)的安全和有效的保存; 6、設(shè)立酒店電腦系統(tǒng)的檔案,并負(fù)責(zé)檔案的管理; 7、掌握電腦業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),為酒店電腦系統(tǒng)的管理提出有效的建議; 8、完成管理層分派的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷,具有8年以上高星級(jí)酒店電腦部管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟知酒店各項(xiàng)電腦管理系統(tǒng)的原理; 3、具有較強(qiáng)的分析和解決專業(yè)問(wèn)題的能力、預(yù)警能力、做正確事的能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力; 4、秉公辦事,堅(jiān)持原則,不斷創(chuàng)新; 5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),具有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感; 6、一定的組織管理協(xié)調(diào)能力,具備籌備酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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