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客服

茶藝師

4千-8千

寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

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可隨時隨地查看職位
寧波曦禾時年貿(mào)易有限公司

茶館 | 50-99人
發(fā)布于 09-30
- 收藏
- 投遞簡歷
崗位職責 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點；懂得中國六大茶系茶葉的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進行茶藝表演，能耐心細致的為賓客解答各類問題。 6、做好店內(nèi)的各項服務(wù)工作。 7、做好包廂的茶藝服務(wù) 崗位要求 1、有茶藝師工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓，具有初級以上《茶藝師國家職業(yè)標準》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識。
茶室店長

8千-1萬

杭州 | 經(jīng)驗不限 | 大專

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- 技能培訓
- 崗位晉升
杭州目回茶飲有限公司

茶館 | 50-99人
發(fā)布于 09-04
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- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、以主理人心態(tài)，負責茶亭的運營工作，通過各類方式，提升門店的客流、GMV等； 2、負責茶葉及相關(guān)產(chǎn)品的介紹、銷售工作； 3、負責茶空間的衛(wèi)生，確保干凈、整潔； 4、做好顧客的接待工作，為顧客提供茶藝服務(wù)； 5、安排的其他工作【崗位要求】 1、具備服務(wù)意識，具備接待顧客好，服務(wù)顧客的能力 2、具備銷售能力，包含在線上線下銷售、顧客轉(zhuǎn)介紹能力等技能 3、具備客戶關(guān)系維護能力，能夠與顧客建立信賴，實現(xiàn)顧客長期消費 4、具備運營思維，能夠通過各類方式，提升門店營業(yè)水平 5、接受茶藝0基礎(chǔ)人員，公司將提供培訓
茶室管家

5千-6千

杭州 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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- 技能培訓
- 崗位晉升
杭州目回茶飲有限公司

茶館 | 50-99人
發(fā)布于 09-04
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- 投遞簡歷
【崗位職責】 1、熟悉茶藝居營業(yè)情況，能按時補充備用品和食品。 2、負責茶藝居衛(wèi)生，保證環(huán)境衛(wèi)生、茶具、茶食都出品質(zhì)量合格。 3、掌握各種茶葉的特征及泡茶的方法，為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。 4、保管好茶葉、茶食負責每月盤點，做好每日營業(yè)情況記錄。 5、參加培訓盡快提高自己的業(yè)務(wù)知識。 6、做好茶藝居安全員，保證賓客財務(wù)及茶藝居的安全。【崗位要求】 1、有1年以上民宿工作經(jīng)驗 2、具有強烈的事業(yè)心和責任感,高尚的職業(yè)道德,良好的紀律修養(yǎng)。 3、有民宿、酒店服務(wù)崗位經(jīng)歷最佳
茶藝師

4千-5千

長春 | 2年以上 | 學歷不限

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品逸茶舍

茶館 | 1-49 人
發(fā)布于 08-23
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崗位職責 1、鑒別茶葉品質(zhì)。 2、根據(jù)茶葉的品質(zhì)，選擇相適的水質(zhì)、水量、水溫和沖泡器具，進行茶水藝術(shù)沖泡。 3、選配茶點；懂得中國功夫茶的泡制。 4、向賓客介紹及飲茶知識、茶葉保管方法等茶文化。 5、為賓客進行茶藝表演，能耐心細致的為賓客解答各類問題。 6、做好大堂吧的各項服務(wù)工作。崗位要求 1、高中以上學歷，有經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、在茶藝館、茶室、俱樂部或高檔茶餐廳從事茶飲藝術(shù)服務(wù)2年以上。 3、接受過茶藝師職業(yè)培訓，具有初級以上《茶藝師國家職業(yè)標準》資格證書最佳。 4、熟練掌握接待、準備與演示、服務(wù)等能力。 5、形象氣質(zhì)佳，具有良好的服務(wù)意識。
保潔阿姨

2千-3千

長春 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

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品逸茶舍

茶館 | 1-49 人
發(fā)布于 08-23
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崗位職責 1、負責餐飲部設(shè)施設(shè)備的日常清潔工作和周期計劃衛(wèi)生； 2、按標準對餐廳地面、墻面、衛(wèi)生間進行衛(wèi)生處理和維護； 3、按要求完成餐廳和廚房餐用具的保潔工作； 4、負責做兩頓員工餐崗位要求 1、年齡不限，女性； 2、能吃苦耐勞，有實干精神； 3、退休人員、協(xié)保人員優(yōu)先錄用。
保潔員

4千-5千

成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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四川科藍企業(yè)管理有限公司

茶館 | 1-49 人
發(fā)布于 08-21
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3000底薪，200全勤，500員工餐做飯獎金+提成月休四天，如果四天哪天不休息，會多發(fā)當天工資年齡55歲以下包吃住，朝九晚九，下午可休息1-2小時
上一休一服務(wù)員

4千-5千

成都 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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四川科藍企業(yè)管理有限公司

茶館 | 1-49 人
發(fā)布于 08-21
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1.茶樓衛(wèi)生維護 2.茶樓茶水和茶點的點單、出品 3.接待客人及茶水銷售服務(wù) 4.協(xié)助收銀上班時間：朝九晚九，上一休一福利及補貼：高提成、員工晉升體系、為主管經(jīng)理做干部培養(yǎng) 人員要求：年紀22-28，有經(jīng)驗，性格外向，有良好的溝通和處理問題的能力首月保底4000，底薪3000+全勤200+茶水提成+夜間服務(wù)加班費+訂包提成+績效獎金+包吃住綜合薪資5000-7000 上班地址：武侯區(qū) 得清閑·成都茶館(首店)