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    發(fā)布于 12-20
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    【職責內容】 1、大專及以上學歷,醫(yī)療美容、營銷類相關專業(yè); 2、5年以上銷售工作經驗,有醫(yī)療器材、美容器械銷售經驗者優(yōu)先,具有兩年團隊管理經驗尤佳; 3、喜歡從事銷售業(yè)務工作,具備較強的市場開拓能力,有較強的市場洞察力,對公司業(yè)務上手速度快; 4、具有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力; 5、具有獨立分析和解決問題的能力,有一定的渠道資源者優(yōu)先 職位描述 1、負責公司產品在全國地區(qū)開發(fā)代理商銷售及推廣; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍; 3、負責轄區(qū)市場信息的收集及客戶反饋信息的分析; 4、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務; 5、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 6、積極完成規(guī)定銷售量指標,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務,并配合銷售經理的工作
  • 項目經理

    1萬-1.5萬
    東莞 | 1年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責私密項目的推動與落實。 3、負責銷售團隊的管理、規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上美業(yè)從業(yè)經驗,1年以上私密項目的銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 東莞 | 5年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責內容】 職責說明: 1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃; 2、負責全國年度市場推廣計劃的制定和實施; 3、負責新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售; 4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務人員的工作績效進行監(jiān)督評定 5、負責本部門內部管理工作。 職位要求: 1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經驗。 2、良好的職業(yè)素質,具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。 3、能組織召開各類、終端會、培訓會。 4、團隊協(xié)助性強,有領導能力和人格魅力。 (未經聯(lián)系進行面試登記者請勿自行前往) 簡歷有時不能及時查看 有意向者直接撥打:13480028265(金小姐)
  • 東莞 | 3年以上 | 初中

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    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。 分店地址: 第一家分店(仁愛會館);東莞虎門仁愛街50號501室菡香閣美容養(yǎng)生會館 第二家分店(廣場會館):東莞市虎門鎮(zhèn)太平廣場港口二橫路五巷17號菡香閣美容養(yǎng)生會館 第三家分店(豐泰裕田會館):東莞市虎門鎮(zhèn)大板地豐泰花園商業(yè)街A22-A23菡香閣美容養(yǎng)生會館 第四家分店(豐泰新聯(lián)會館):東莞市虎門鎮(zhèn)新聯(lián)豐泰華園A119-A120地鋪 (華府后門)菡香閣美容養(yǎng)生會館
  • 東莞 | 3年以上 | 初中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。 分店地址: 第一家分店(仁愛會館);東莞虎門仁愛街50號501室菡香閣美容養(yǎng)生會館 第二家分店(廣場會館):東莞市虎門鎮(zhèn)太平廣場港口二橫路五巷17號菡香閣美容養(yǎng)生會館 第三家分店(豐泰裕田會館):東莞市虎門鎮(zhèn)大板地豐泰花園商業(yè)街A22-A23菡香閣美容養(yǎng)生會館 第四家分店(豐泰新聯(lián)會館):東莞市虎門鎮(zhèn)新聯(lián)豐泰華園A119-A120地鋪 (華府后門)菡香閣美容養(yǎng)生會館
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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-25
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    【職責內容】 【崗位職責】 1.負責代理商品牌小組的搭建與管理,制定年度、季度和年度業(yè)績目標,帶動品牌團隊的業(yè)績達成; 2.負責團隊人員和美容院店的品牌、產品、技術和銷售的培訓,提升整體作戰(zhàn)能力,完成團隊銷售指標; 3.負責制定全年度所轄區(qū)域的營銷活動方案,踩準整年度營銷節(jié)奏,并做好活動前、中、后期工作; 4.負責所轄區(qū)域市場的運營維護和門店開發(fā)工作; 5.樹立公司品牌形象,帶領團隊進行品牌宣導與終端客戶的運維; 6.市場同類產品信息收集及反饋; 【職位要求】 1.20-35周歲,高中及以上學歷,形象氣質良好; 2.3年以上美容行業(yè)相關經驗,1年以上團隊管理經驗。有專業(yè)線和中高端護膚品銷售經驗優(yōu)先錄??; 3.具備獨立銷售、培訓和坐診能力,有良好的職業(yè)素養(yǎng); 4.優(yōu)秀的表達溝通能力,有責任心,不懼挑戰(zhàn),熱愛美容健康行業(yè); 5.能適應區(qū)域性出差;  【想要的我們全都有】 我們提供穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的平臺, 我們尋找實力派的銷售干將,加入我們成為合伙人?。?nbsp; 1.薪資待遇:【月薪1.5-2w+】底薪+績效+提成+年終獎+產品福利 ; 2.繳納五險; 3.20天左右?guī)侥昙伲ㄏ肴ツ膬和婢腿ツ膬和妫?4.福利假期禮品禮金~孝親基金、節(jié)假日福利、團建活動等等等;
  • 坐診專家

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    東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    代理商/貿易/批發(fā) | 1-49 人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、兩年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 項目經理

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    • 食宿 內部晉升培養(yǎng)
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-28
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 東莞 | 2年以上 | 大專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-23
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 會銷主管

    8千-9.9千
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    發(fā)布于 12-24
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    職責內容: 1、能熟練操作促銷模式; 2、編制會議營銷計劃、目標責任和考核指標,并協(xié)助落實。 3、完成營銷經理臨時交辦的其它任務。
  • 東莞 | 3年以上 | 初中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。 分店地址: 第一家分店(仁愛會館);東莞虎門仁愛街50號501室菡香閣美容養(yǎng)生會館 第二家分店(廣場會館):東莞市虎門鎮(zhèn)太平廣場港口二橫路五巷17號菡香閣美容養(yǎng)生會館 第三家分店(豐泰裕田會館):東莞市虎門鎮(zhèn)大板地豐泰花園商業(yè)街A22-A23菡香閣美容養(yǎng)生會館 第四家分店(豐泰新聯(lián)會館):東莞市虎門鎮(zhèn)新聯(lián)豐泰華園A119-A120地鋪 (華府后門)菡香閣美容養(yǎng)生會館
  • 銷售經理

    1.5萬-2萬
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 12-27
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    【職責內容】 會務執(zhí)行經理? (儲備)?8人 工作內容:負責公司產品的培訓,市場開拓,會務執(zhí)行 職位要求:性別不限  男身高175以上  女身高160以上 工作內容:負責公司產品的培訓及銷售市場開拓 職位要求: 1、形象氣質好,樂觀向上,喜歡銷售行業(yè) 2、具有較強的挖掘客戶能力、銷售技巧和執(zhí)行力 3、理解公司銷售指標,具備在銷售業(yè)績的要求下完成工作的能力 4、溝通能力強 有較強的團隊意識 5、適應長期出差,聽從公司區(qū)域調動安排。 一、試用期執(zhí)行標準: 培訓期底薪+試用期市場津貼 二、(1)試用期底薪3000元/月,公司提供培訓,培訓期免費住宿;     (2)試用期市場津貼標準僅適用于試用期內下市場人員,津貼標準30元/日,按市場人員實際出勤天數(shù)結算支付。 三、轉正后市場人員執(zhí)行標準:底薪+市場津貼+績效+提成 1.底薪4000元/月(含社保),底薪隨市場人員級別提升相應上調(以東莞市最低工資標準為基數(shù)按比例上調20%起進行計算); 2.市場津貼30--80元/日,按市場人員實際出勤天數(shù)結算支付。 公司福利:待遇優(yōu)厚,崗前培訓,定期晉升,購買社保,員工可享受每年兩次不定期旅游,年底長假(20天左右) 工作時間:每月休息四天
  • 銷售經理

    2萬-3萬
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    【職責內容】 職位要求: 1、女性,年齡25歲-50歲,五官端正,形象大方,氣質良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備有美業(yè)經驗優(yōu)先;可以出差優(yōu)先;具有專業(yè)培訓能力 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干; 愛學習、懂感恩優(yōu)先 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調能力;  6、’具有市場運營經驗優(yōu)先 7、具有組織培訓與招商活動能力優(yōu)先
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。 分店地址: 第一家分店(仁愛會館);東莞虎門仁愛街50號501室菡香閣美容養(yǎng)生會館 第二家分店(廣場會館):東莞市虎門鎮(zhèn)太平廣場港口二橫路五巷17號菡香閣美容養(yǎng)生會館 第三家分店(豐泰裕田會館):東莞市虎門鎮(zhèn)大板地豐泰花園商業(yè)街A22-A23菡香閣美容養(yǎng)生會館 第四家分店(豐泰新聯(lián)會館):東莞市虎門鎮(zhèn)新聯(lián)豐泰華園A119-A120地鋪 (華府后門)菡香閣美容養(yǎng)生會館
  • 經理

    8千-1萬
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責倆家會所的營運管理,完成銷售目標。 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定店銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上美容會所從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 銷售經理

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    【職責內容】 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區(qū)域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現(xiàn)產品的銷售增長及市場占有率的提高; 3、負責銷售團隊的管理以及考核;規(guī)劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施; 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。 職位要求: 1、三年以上化妝品行業(yè)從業(yè)經驗,豐富的專業(yè)線品牌銷售管理經驗; 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發(fā)工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優(yōu)秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
  • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    藥品/醫(yī)療器械 | 50-99人
    發(fā)布于 12-28
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    【職責內容】 職責說明: 1、負責廣東及周邊新店家,加盟商的開發(fā)。 2、拓展、維護所轄區(qū)域內的市場銷售,貫徹與執(zhí)行公司銷售政策,及時匯總市場活動信息。  3、熟悉所轄區(qū)域市場情況,迅速掌握市場行情動態(tài),協(xié)助市場策劃部完成公司調研工作。  4、負責維護區(qū)域內客戶關系,積極開發(fā)加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。     職位要求: 1、有1年以上美業(yè)、光電市場開拓工作經驗。 2、熟悉光電市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優(yōu)秀談判技巧和交際溝通能力。  3、高度責任心和敬業(yè)精神,能承受較大工作壓力。  4、接收不定時出差。  5、薪資構成:高底薪+業(yè)績提點+出差補助+過節(jié)獎勵+年終獎金+五險。帶資源者,待遇面談。條件,口才非常優(yōu)秀也可放寬招聘要求。 6、8小時工作制。
  • 東莞 | 3年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 12-27
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    【職責內容】 “用你的聰明才智和專業(yè)態(tài)度向我們解釋啥叫‘運籌帷幄’!” 我們希望你:有數(shù)據(jù)分析能力和較強的團隊管理能力, 5年以上的美容行業(yè)經驗,以及炙熱的理想~
  • 東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-22
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    【職責內容】 任職資格: 1、熱愛銷售,熱愛美容行業(yè),吃苦耐勞,想要在美業(yè)長期發(fā)展; 2、有5年以上美容行業(yè)同崗位管理經驗,優(yōu)秀的目標達成和團隊領導力; 3、有良好的溝通能力,優(yōu)秀的銷售能力、團隊管理能力、顧客維護管理能力; 4、結果力,演講力,招聘復制力,office辦公能力(PPT,excel,word); 5、有過成功的項目案例實施經驗。 崗位職責: 1、 門店日常管理、扶持所轄區(qū)域店面不斷的提升銷售業(yè)績,高效完成公司下達的銷售任務; 2、 銷售數(shù)據(jù)的分析和評估,對需要扶持的店面給予診斷并銷售支持,使店面銷售業(yè)績不斷提升; 3、 建立和完善公司銷售管理部的各項規(guī)章制度及操作規(guī)范; 4、 負責所轄區(qū)域店面手機銷售政策的制定及員工績效考核方案的制定;并負責審核周邊業(yè)務、運營業(yè)務營銷政策及員工績效考核方案; 5、 負責所轄區(qū)域店面價差提成的系統(tǒng)管理;負責店面成交價格的管控; 6、 制定門店銷售計劃及人員激勵方案的傳達、培訓及監(jiān)督實施; 7、 建立工作責任制和標準化的工作流程,保證服務質量和效率; 8、 按照公司的發(fā)展目標,依據(jù)管理者的標準重點培養(yǎng)有潛力員工的綜合能力;重點培養(yǎng)店面優(yōu)秀的管理人才,滿足公司需求; 9、 積極與其它相關部門協(xié)調,保持良好地協(xié)作關系,共同推進公司整體戰(zhàn)略目標的達成。
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