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  • 上海 | 10年以上 | 大專

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    • 五險一金
    • 帶薪年假
    旅游/養(yǎng)生地產 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    工作地點：常州市武進區(qū)天安元城房地產發(fā)展有限公司 崗位職責：? 1、全面統(tǒng)籌會所的經營管理工作，按照5星+的標準，建立、健全會所的工作流程和服務標準，帶領團隊對會所進行高效、高質量的運行。 2、了解市場同類產品營運動態(tài)，確定運營目標、提升品牌形象，及時掌握會所經營狀況及相關數據等。? 3、按照會所的服務流程及規(guī)章，加強對人員進行培訓、培養(yǎng)以及監(jiān)督管理。以客為尊，及時收集賓客建議，不斷提高服務標準。建立一支優(yōu)質高效、有競爭力的經營團隊。? 4、建立和完善會所的企業(yè)文化和核心價值觀，形成特色、增加亮點，創(chuàng)建常州乃至華東區(qū)會所的標桿。 ?任職要求：? 1、大專以上學歷，45歲或以下； 2、具有5年以上五星級酒店或高端會所、高爾夫球俱樂部、康體類俱樂部的運營管理經驗；? 3、耐心細致，品位高雅，善于與賓客溝通并提供高水準的服務；? 4、對于會所有熟練的運營管理能力，有較強的組織協(xié)調、溝通能力及應急事件 處理能力；? 5、熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。 工作地點：常州市武進區(qū)天安元城房地產發(fā)展有限公司
  • 上海-閔行區(qū) | 10年以上 | 大專

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    • 五險一金
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    旅游/養(yǎng)生地產 | 100-499人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    1、全面統(tǒng)籌會所的經營管理工作，按照5星+的標準，建立、健全會所的工作流程和服務標準，帶領團隊對會所進行高效、高質量的運行； 2、根據公司的發(fā)展和規(guī)模簡歷匹配的組織架構，明確崗位職責，貫徹各項規(guī)章制度。 3、分析、擬定會所各階段經營目標及行動計劃，并指導各業(yè)務條線負責人完成。 3、了解市場同類產品營運動態(tài)，確定運營目標、提升品牌形象，及時掌握會所經營狀況及相關數據等； 3、按照會所的服務流程及規(guī)章，加強對人員進行培訓、培養(yǎng)以及監(jiān)督管理。以客為尊，及時收集賓客建議，不斷提高服務標準。建立一支優(yōu)質高效、有競爭力的經營團隊； 4、建立和完善會所的企業(yè)文化和核心價值觀，形成特色、增加亮點，創(chuàng)建華東區(qū)會所的標桿。 任職要求： 1、大專以上學歷，45歲或以下，英語可作為工作語言； 2、具有5年以上五星級酒店或高端會所、大型康體類俱樂部的全面運營管理經驗； 3、耐心細致，品位高雅，善于與賓客溝通并提供高水準的服務； 4、對于會所有熟練的運營管理能力，有較強的組織協(xié)調、溝通能力及應急事件處理能力； 5、熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。
  • 湖州 | 5年以上 | 大專

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    • 五險一金
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    • 技能培訓
    • 崗位晉升
    • 管理規(guī)范
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    • 包吃包住
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    • 投遞簡歷
    本崗負責公司音樂節(jié)部門的管理/分管工作。 崗位職責： 1、部門運營，負責部門人員工作安排、培訓、考核等； 2、項目運營，負責活動承接、項目評估、組織安排、協(xié)調等； 3、資產管理，負責公司影音設備使用、維保等，確保設備設施正常； 4、成本控制，負責部門管理、項目執(zhí)行的預算管理工作； 5、風險控制，負責對項目、演出人員等進行風險評估并反饋； 5、其他領導交代的任務。
  • 湖州 | 5年以上 | 大專

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    • 帥哥多
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 10-24
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    • 投遞簡歷
    【職位簡述】 本崗位主要負責公司音樂舞臺、音樂節(jié)相關事宜和演職管理工作，保障演出的順利進行。 【主要職責】 1、根據公司運營主題，制定完整演出方案； 2、控制及管理項目運營成本預算； 3、負責人舞臺安全監(jiān)督與管理； 4、負責對演出及演員的考核評估工作； 5、能高效處理演出過程中的突發(fā)事件及安全隱患； 6、提供演出所需的相關技術、音樂、演員等的支持工作； 7、其他領導交代工作。 【技能、經驗和教育要求】 1、大專及以上學歷，藝術類、舞臺管理等相關專業(yè)； 2、對音樂、舞臺有較深的理解； 3、5年以上舞臺管理工作，有較強的現場控制能力及溝通協(xié)調應變能力； 4、具備較強的溝通協(xié)調能力，較強的責任心，良好的團隊合作能力和應急處理能力。 本崗位薪資較為開放，薪資面議。

  • 總經理/COO
    2萬-3萬
    東莞 | 5年以上 | 大專

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    • 崗前培訓
    • 公積金
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 全面負責公司的日常管理工作。包括制定各部門的年度、季度、月度工作計劃，并組織相關人員開展工作，保證目標的實現。 職位要求： 1、專業(yè)線/連鎖企業(yè)五年以上市場經驗，有成功案例； 2、具有對化妝品市場敏銳的洞察力以及企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣能力； 3、善于應對市場的變化，能夠帶領團隊完成指標業(yè)績，在美容行業(yè)有驕人戰(zhàn)績，有獨立運作一個或多個知名品牌的經歷； 4、有卓越的領導才能和獨特的個人魅力，具備強烈的責任心及敬業(yè)精神，具備較強的協(xié)調、公關能力和分析問題解決問題能力。
  • 東莞 | 5年以上 | 高中

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    • 年終獎
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    • 購買商業(yè)險
    • 節(jié)假日福利
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    • 出國、團體活動包住
    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-15
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、完成下達的市場目標任務的分解、管理與考核。  2、負責分公司與其他部門的溝通、協(xié)調。  3、負責分公司的市場營銷成本預算和控制。 4、負責根據市場變化進行營銷策略的診斷、修正和優(yōu)化。 5、根據公司經營戰(zhàn)略及市場狀況，自動自發(fā)地執(zhí)行市場營銷策略和品牌推廣策略。 6、對團隊人員進行產品知識和業(yè)務知識的培訓。  職位要求：  1、8年以上美容行業(yè)經驗，3年以上管理崗位工作經驗；  2、具備市場開發(fā)及維護能力、培訓能力、管理能力。  3、具有良好的職業(yè)操守，能領導團隊完成公司銷售指標，勇于承擔責任。
  • 東莞 | 2年以上 | 本科

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    • 公司產品福利
    • 崗前培訓
    • 公積金
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 薪資面議，崗位職責： 1、按照公司的規(guī)劃和要求，進行部門工作的規(guī)劃和管理； 2、協(xié)助總裁完成相關工作，提升部門工作質量，完成部門工作任務； 3、檢查、督促和協(xié)調各部門的工作進展；處理部門日常事務與相關公共事務的協(xié)調。 崗位要求： 1、3年工作經驗或以上，有一定的經驗積累； 2、有較強的組織領導能力、溝通和協(xié)調能力； 3、有責任心，工作踏實，有創(chuàng)新能力； 4、文案寫作能力強，熟悉企業(yè)相關文件編寫； 5、有企業(yè)相關管理經驗者或者行業(yè)經驗者優(yōu)先； 6、有較強的溝通能力,有較強的文字組織能力,有較強的工作能力和綜合管理協(xié)調能力. 7、收發(fā)、審核、過濾應傳遞給總裁的簽字票據 8、總裁會議前準備、會中記錄、會議結論傳達相關部門，跟進會議事項落實
  • 東莞 | 5年以上 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-10
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、本科以上學歷，5年以上行業(yè)管理工作經驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強。
  • 東莞 | 5年以上 | 本科

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    其他 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-07
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位要求/職位描述： （1） 男女不限，38歲以下。 （2）是否出差：需出差  （3）有駕照  （4）本科學歷，管理類專業(yè)，有細胞科技公司從業(yè)經驗者優(yōu)先                                              職責范圍：                                                                                                                  1、負責總經理日常事務對接                                                                                                2、負責公司客戶客情維護                                                                                                    3、負責公司品牌宣傳推廣                                                                                                         4、負責公司人員招聘、培訓管理                                                                                                                                                     5、負責配合總經理完善公司管理系統(tǒng)，掌握公司整體運營狀況，為董事長決策提供第一手資料，對外公共關系協(xié)調，定期審核心財務報表和公司合同。
  • 東莞 | 經驗不限 | 高中

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    • 全勤獎，銷售獎金
    日化廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-11
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    • 投遞簡歷
    【職責內容】 崗位職責： 1、負責總經理日常行程安排并做好預約工作，確認工作。 2、做好會議安排并做會議記錄，跟進各個部門進展狀況。 3、起草、存檔整理總經理簽發(fā)文件。 4、有強烈的時間觀念、意識，高效的工作能力。 5、要耳聰目明，作好參謀工作，要有善于發(fā)現問題及處理問題的能力。 6、總經理的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。 崗位要求： 1、女，22-30歲，大專及以上畢業(yè)。 2、性格爽朗，對事情落實及執(zhí)行力較強。 3、有良好的心理調節(jié)能力。 4、優(yōu)秀的協(xié)調和溝通能力，熱情飽滿的工作熱情和耐心積極的工作態(tài)度。 5、有良好的演講功底。 6、形象好，熟練使用辦公軟件，有一定的文字和系統(tǒng)功底。 7、熱愛文學和攝影者優(yōu)先。 公司福利： 1. 每年年終獎，帶薪年假 2. 每月舉行旅游或活動一次 3. 每月舉辦員工生日活動 4. 每月全勤獎 5. 每年旅游，放假按國家規(guī)定 6. 公司福利多，人性化管理
  • 東莞 | 3年以上 | 大專

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    咨詢/調查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-09
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    【職責內容】 職責說明： 1、撰寫公司管理會議、技術研討會議等紀要或決議，召集并主持公司會議，綜合部署及分解工作任務，跟蹤落實和反饋公司管理決策； 2、協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃； 3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見以及改進建議； 4、配合總經理進行商務合作談判； 5、起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 6、完成總經理交派的其他任務，并及時解決問題。 職位要求： 1、大專以上學歷，3年以上行業(yè)管理工作經驗，在營銷或行政管理或生產系統(tǒng)管理等崗位擔過副總以上職位（有集團公司經驗優(yōu)先）； 2、電腦熟練，精通各種辦公軟件； 3、出色的內部溝通協(xié)調能力，執(zhí)行力強。 4.會開車
  • 東莞 | 2年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1000-2000人
    發(fā)布于 10-11
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    【職責內容】 崗位職責： 1、運營管理： 制定門店績效目標及執(zhí)行計劃，監(jiān)督執(zhí)行過程和關注客戶維護，確?？冃н_成； 2、客戶經營： 對門店業(yè)績目標負責，分解并協(xié)助店內人員完成業(yè)績指標；拓展及維護客戶，做好客戶管理及服務工作； 3、員工培養(yǎng)： ①門店團隊建設及管理，公司制度及政策宣導，督導員工日常工作行為； ②負責門店內各層級員工的幫帶及培訓工作，提升員工專業(yè)手法、服務能力及銷售能力。 4、店務管理： 負責店務統(tǒng)籌及管理工作，包括門店宣傳、營銷、財務核算、環(huán)境管理及物資供應等，保證門店正常運營； 任職要求： 1、女士優(yōu)先，25-45?歲，品德好、形象佳； 2、至少2?年以上大型美容連鎖機構店長崗位工作經驗； 3、具有團隊精神及優(yōu)秀的協(xié)作能力，有創(chuàng)業(yè)意愿者優(yōu)先； 晉升方向：小導師（管理2-4家門店）-大導師（管理5家門店以上） 【產品/項目介紹】 公司優(yōu)勢：1.中國知名美容連鎖品牌，珠三角地區(qū)擁有200+多家連鎖門店，3年目標500+，為美業(yè)千萬店賦能；2.為行業(yè)提供標準化人才培訓、產品體系、數字化運營系統(tǒng)等賦能服務，致力于為200萬店美業(yè)提效降本、健康發(fā)展；3.伊麗匯創(chuàng)業(yè)“錢”景好，搶灘年增15%以上、市場規(guī)模近萬億的美業(yè)風口，背靠成功孵化近200+分店的伊麗匯實力品牌，挖掘行業(yè)巨大的市場前景，先人一步實現創(chuàng)業(yè)夢。 【合伙收益】 薪酬福利：薪酬結構：底薪（8000）+業(yè)績提成（0.4-2%，按門店總業(yè)績梯度算）+消耗提成（0.3-0.8%按品項類型算）+績效考核獎金（當期門店考慮指標）+福利補貼（餐補+通訊補貼），入職前三個月保底 10000-15000（根據面試評估來定，優(yōu)秀者可面談），綜合年薪 35-70 萬左右，含30%分紅股權收入。工作時間：分2班，早班 9:30-18:00，晚班 13:00-22:00，有活動或者沖業(yè)績需要通班。
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    咨詢/調查 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-09
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    【職責內容】 負責美甲美睫的技術操作，具備美甲美睫的管理經驗，有較強的管理能力和積極進取的感恩之心，現場接待新客，做好登記，建立顧客檔案，拓展及維護顧客，做好顧客管理，完成美甲美睫板塊業(yè)績和管理工作 【產品/項目介紹】 有店務管理經驗，會美甲美睫實際操作，有團隊意識，溝通能力，工作踏實 【合伙收益】 美甲美睫合作伙伴，我們提供場地，您提供技術，我們的店就是您的店，省去一系列開店的麻煩風險和壓力，輕輕松松做老板，我們的優(yōu)勢，我開店，您掙錢，不需要您出裝修費，不需要您花錢請人工，資源共享，場地共享，共同創(chuàng)業(yè)，合作共贏，具體詳情可聯(lián)系電話到店面議
  • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    【職責內容】 1.從事美業(yè)6年以上經驗 2.想在美業(yè)做一翻自己事業(yè)的 其它可面詳談。 【產品/項目介紹】 鏡面皮膚管理是一家在國內擁有500多家店的品牌，總部在上海，集團公司并在上海，深圳有3家醫(yī)美醫(yī)院，實力強。望 有 意者致電。 【合伙收益】 季度分紅
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-12
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    【職責內容】 要求： 1、有美容美體行業(yè)經驗，溝通能力、親和力強。 2。對于美容行業(yè)有想法，想在美業(yè)做出一翻事業(yè)的。 3。管理，溝通，社交能力強。 4。在美業(yè)經驗在5年管理者經驗優(yōu)先。 【產品/項目介紹】 我們鏡面是全國連鎖加盟店面，主要做皮膚管理，養(yǎng)生的身體管理也在做,鏡面集團在深圳有兩所自己的醫(yī)美醫(yī)院. 【合伙收益】 1.店內管理帶工資 2.店內每月收益分紅(分紅比例面談)
  • 東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    • 股東晉升機制
    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-13
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    【職責內容】 1.心態(tài)端正，陽光正能量，對自己高要求，高標準，敢于挑戰(zhàn)，有目標，有創(chuàng)業(yè)夢。 2.技術扎實 3.理論精通 4.服務意識強 5.熱愛銷售 有自我開店經驗者優(yōu)先 有管理經驗者優(yōu)先 【產品/項目介紹】 艾灸，是中國古代醫(yī)術的重要組成部分，其特點是不用服藥，無毒副作用，是一種綠色原生態(tài)療法，艾灸，是用艾葉制成的艾灸材料產生的艾熱，刺激體表穴位或特定部位，通過激發(fā)經氣的活動去調整人體已經紊亂的生理生化功能，從而達到治病，防病的目的。 艾灸，成為常規(guī)常法而載諸典籍，經歷了漫長的你試驗，研究，發(fā)揚，沿用至今。 【合伙收益】 股東晉升機制，面議
  • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限

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    發(fā)布于 11-13
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    【職責內容】 1、有創(chuàng)業(yè)意向或有高收入期待，對生活充滿激情。 2、有豐富的人脈資源或渠道資源。 3、認同大健康行業(yè)的理念，有醫(yī)美渠道或微商從業(yè)經驗者優(yōu)先。 4、將公司產品信息發(fā)布出去，招收下級代理，維護下級代理和消費群體。 5、宣傳，宣貫公司的政策、方針、產品理念。 6、公司產品的銷售和市場維護工作。 【產品/項目介紹】 ×不要投入，不要盲從 √只要有人脈、有激情！ ?現在市場規(guī)則是：只要一邊掌握了產品，一邊掌握了渠道，你就可以賺錢！ 公司自主研發(fā)、自主知識產權的抗衰飲品！ 已經申報國家專利技術！ 通過國家機構各項指標的檢測！ 經華中科技大學生命科學院研究室檢測，含有豐富的抗氧化成分。產品天然成分，無任何添加！經過一千多人份體驗，擁有非常顯著的抗衰效果。 與國內某知名上市公司醫(yī)藥企業(yè)達成戰(zhàn)略合作伙伴關系！ ?新品首發(fā)，全國推廣招商！ ?公司扶持三步曲！ 第一步：499元引流活動！499元可獲得四盒產品（原價268元/盒）+十強品牌家用空氣凈化器一臺（官網2999元），代理商引流十人以上每人返傭10%，同時開通代理商三級代理（最高代理）資格。流量內所有的復購均為代理商所得，按代理返傭。 第二步：2020年全國選美大賽，第二次為代理商引流，最高獎項為寶馬五系，獎品設置豐厚，幫助代理商轉化消費者。 第三步：2020年天貓旗艦店上線，國內淘寶直播一姐直播帶貨，同時國內微博、小紅書、微信等多平臺同時推進，為產品擴大宣傳，直播所有產品發(fā)貨均算作區(qū)域代理業(yè)績。 業(yè)務詳情可撥打官方客服電話：15377521949（微信同號） 基礎代理商招滿后，公司將關閉優(yōu)惠窗口，后續(xù)代理商按照一級、二級、三級代理商的模式升級加入。 【合伙收益】 1、引流活動，每引流一個人參與體驗，返傭10%；例如引流1000人參與活動，即可獲得1000人*50元/人=50000元傭金。且參與人群作為代理商的潛在客戶群，代理商享受消費者后續(xù)消費傭金。 2、參與第一步活動的代理商，直接開通三級代理級別。零售利潤率為70%，保底20%，享受公司培訓、市場、資料等全方位支持。 3、公司產品為專利配方，效果顯著，故消費者轉化率高。 以固定客戶200人為例，每人每月使用產品4盒，以產品零售價268元/盒計算。 月銷售收入=268元/盒*4盒*200人=214400元。 年銷售收入=214400元*12個月=2572800元。 按照最低利潤率計算，年收入=2572800*20%=51萬元 按照最高利潤率計算，年收入=2572800*70%=180萬
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