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    專業(yè)線廠家 | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、負責指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理等工作。 2、負責產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的既定指標。 3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標。 4、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。 職位要求： 1、熟悉美容日化線、專業(yè)線市場操作及銷售者優(yōu)先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度，優(yōu)秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神，較強管理、組織及實施能力。

  • 美容學員
    4千-6千
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-10
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： ?1、作為美容院的儲備人才力量，學習相關(guān)美容護理手法以及知識。 ?2、經(jīng)過學習考核分配到直營店工作，可以成為美容師。 ?職位要求：? 1、18-30周歲，五官端正，能吃苦耐勞，有愛崗敬業(yè)的精神。??? ?2、具有責任心和團隊合作精神，服務(wù)意識強。 ?3、想在美容行業(yè)長期發(fā)展，有掙錢欲望的女性。
  • 東莞 | 3年以上 | 中專

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內(nèi)容】 技術(shù)主管 【職責說明】 1、負責專業(yè)線美容企業(yè)項目的研發(fā)。 2、負責公司員工的培訓及技術(shù)指導，輔助門店做好銷售工作。 3、技術(shù)培訓部門工作計劃的制定和實施。 4、參與企業(yè)的各類會議。 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 【職位要求】 1、要求具備豐富技術(shù)培訓以及教材編寫經(jīng)驗。 2、精通美容相關(guān)知識，懂健康管理和養(yǎng)生保健。有扎實的技術(shù)和研發(fā)能力。 3、溝通表達能力強，善于組織、執(zhí)行各類會議。 【晉升機制】 技術(shù)主管——技術(shù)經(jīng)理——技術(shù)總監(jiān)
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1、負責接待、邀約客戶到店，做好客情維護，達成客流目標； 2、不斷挖掘顧客品項需求及消費分析，提供準確品項服務(wù)； 3、提升個人的銷售技巧和談單能力，達成個人業(yè)績目標； 4、不斷學習各項專業(yè)產(chǎn)品知識和技能，配合駐店老師（專家）品項升單； 5、協(xié)助店長做好店務(wù)管理與達成月、年業(yè)績?nèi)蝿?wù)目標。 任職要求： 1、女性，年齡18歲以上，形象好、氣質(zhì)佳； 2、二年以上美容顧問或銷售顧問經(jīng)驗（連鎖店經(jīng)驗優(yōu)先）； 3、較強表達與溝通能力，團隊合作服務(wù)意識強，抗壓能力強。 福利待遇： 1、上班時間兩倒班，早班09：30-18：30，晚班13：00-22：00，月休四天； 2、提供吃住，一葷一素一湯，小區(qū)套間有空調(diào)、熱水器； 3、享受國家規(guī)定的11天法定假期，另婚假、產(chǎn)假、慰問假； 4、享受社保（五險：工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老）； 5、享受員工生日Party及定制禮物，定期聚餐與團隊活動； 6、享受門店股權(quán)分紅，合伙創(chuàng)業(yè)、人人當家； 7、享受外出旅游（新加坡、泰國、馬來西亞、日本等地） 8、享受帶薪委培學習機會（店長班、經(jīng)理班、總裁班贏利模式課程學習）
  • 東莞 | 1年以上 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
    發(fā)布于 10-09
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 女性，年齡18歲以上； 崗位職責： 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務(wù)； 2、安裝美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作； 3、根據(jù)公司5S管理標準，做好衛(wèi)生和儀器管庫工作，保持工作環(huán)境的干凈整潔； 4、學習產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能； 5、服從管理及安排。 任職要求： 1、形象好、氣質(zhì)佳； 2、有一年以上美容美體/纖體儀器操作經(jīng)驗； 3、溝通理解能力強、技術(shù)手法好，有服務(wù)意識； 4、具有親和力和團隊精神，有上進心； 5、有美容師資格證或者中醫(yī)證書優(yōu)先考慮。 福利待遇： 1、上班時間兩班倒，早班09：30-18：30，晚班13：00-22：00，每月輪休，包吃住； 2、有股權(quán)分紅獎勵、出國旅游、專業(yè)的職能培訓及晉升渠道；   工作地點：東城、南城、厚街、石龍、寮步、虎門、松山湖、大朗、常平、橋頭、鳳崗、佛山順德、可優(yōu)先根據(jù)本人居住地就近安排

  • 美容店長
    1萬-1.5萬
    東莞 | 3年以上 | 初中

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    發(fā)布于 12-14
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、解釋本美容院的服務(wù)意識，培育店員的敬業(yè)精神，合理使用人才。 2、制定工作計劃，分工明確，協(xié)助店員達成目標以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見，解釋服務(wù)目標及標準，與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法，以身作則，執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài)，并分析形勢，制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度，協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系，維護良好的紀律。 6、督導日常工作，保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù)，確保產(chǎn)品效果良好，質(zhì)量穩(wěn)定，物有所值。 8、定期培訓員工，以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求： 1、女士優(yōu)先，年齡22歲-45歲，五官端正，形象大方，氣質(zhì)良好，具有管理魄力及親和力；? 2、具備相當于高級美容師資格；? 3、認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯干；? 4、具有一定的職業(yè)技能，熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式；? 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能力；? 6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-14
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    • 投遞簡歷
    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、作為美容院的儲備人才力量，在美容院里學習相關(guān)美容護理手法以及知識。 2、經(jīng)過學習，可以成為美容師或者是美容顧問。 職位要求： 1、能吃苦，學習能力比較強，皮膚好。 2、具有責任心和團隊合作精神，服務(wù)意識強。

  • 美容師
    8千-9.9千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 高中

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責 1、目標的達成； 2、負責為顧客提供滿意的服務(wù)；  3、每日隨時保持各自區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生清潔；  4、隨時隨地與顧客保持良好的溝通，建立穩(wěn)定的客情關(guān)系；  5、完成上級交辦的其他工作。 6、工作區(qū)域：東城世紀廣場家樂福店、南城城市風景店、黃江棕櫚泉店、樟木頭天和店。
  • 東莞 | 2年以上 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 要求懂微商新零售運營，有培訓和帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗

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    3千-4.4千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 中專

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    【職責內(nèi)容】 負責收集轄區(qū)內(nèi)用戶資料，做好用戶檔案的管理； 文職類相關(guān)工作，會電腦
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-15
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    【職責內(nèi)容】 （1）了解美容院的經(jīng)營理念、文化以及銷售商品、服務(wù)項目的特點。 （2）及時拖上處理顧客投訴，銷售顧問應(yīng)該在平時的工作中多收集顧客對商品、項目和美容院的意見和建議，并將信息反饋給美容院，以幫助美容院改善經(jīng)營策略、提高服務(wù)質(zhì)量。 （3）收集競爭對手的商品、項目、價格、市場行情等方面信息，反饋給美容院。 （4）記錄顧客對美容院的要求和建議，及時向店長匯報，建立良好的客情關(guān)系，獲得最佳的宣傳和促銷支持。 了解美容院的銷售、庫存情況和補貨需求，及時向店長反饋。
  • 東莞 | 5年以上 | 本科

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    發(fā)布于 12-15
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    【職責內(nèi)容】 工作描述： 1、根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，有針對性構(gòu)建培訓管理體系； 2、制定每年/月的培訓工作計劃，資金預(yù)算計劃等； 3、組建企業(yè)商學院及管理日常執(zhí)行操作類型工作；負責終端培訓會、招商會、講座和活動策劃工作，執(zhí)行并落實公司每項營銷政策。 4、組織開發(fā)外部培訓機構(gòu)資源，審核外部培訓師與課程的培訓效果和品質(zhì)； 5、負責組織收集市場信息，制定渠道招商開發(fā)策略，推動招商渠道橫向和縱向的拓展； 6、籌建講師隊伍，培訓內(nèi)部專講師，對各部門的培訓工作進行有效推動和指導，評估并提升培訓績效； 任職資格： 1、相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，5年以上培訓管理相關(guān)工作經(jīng)驗；大型培訓公司3年以上管理經(jīng)驗； 2、知名商學院組建經(jīng)驗，特別是大型電商企業(yè)的資深培訓部門負責人、商學院院長優(yōu)先； 3、有較強人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和工作推動力，執(zhí)行力； 4、具有課程開發(fā)與授課能力，演講技能，普通話流利，職業(yè)氣質(zhì)佳，熟練操作辦公軟件； 5、熟悉內(nèi)部培訓及外部培訓組織作業(yè)流程，對年度培訓規(guī)劃有一定經(jīng)驗； 6、具有敬業(yè)精神和團隊協(xié)助能力，能夠帶領(lǐng)團隊開展日常培訓工作。

  • 美容師
    6千-7.9千
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產(chǎn)品知識、手法技能等相關(guān)知識培訓； 2、協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓，提升加盟店業(yè)績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區(qū)域市場； 5、市場同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳，有美容師或者美容導師從業(yè)經(jīng)歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業(yè)素質(zhì)； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經(jīng)常出差；  4、醫(yī)學、護理、美容、市場營銷等專業(yè)中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先。

  • 美容店長
    5千-2萬
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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】 崗位職責： 1.具有三年美容相關(guān)行業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗 2..具有較強組織能力，善于溝通。 3.服從公司安排，能接受異地工作（珠三角地區(qū)）  4.為人做事謹慎，公正客觀，顧全大局，忠誠 待遇： 1.工資底薪5000-8000+提成，分紅，月休四天，安排住宿。  2.公司可提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的帶薪人才管理培訓課程  3.擁有廣泛的晉升空間 （區(qū)域總監(jiān) 部門經(jīng)理 公司股東）

  • 美容師
    5千-8千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 12-16
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    【職責內(nèi)容】 工作內(nèi)容：現(xiàn)因公司擴大發(fā)展，新店開業(yè)，現(xiàn)擴大招聘，長期大量招收。 1、女性，18-33熱愛于美容行業(yè)； 2、具有良好的親和力及語言表達能力； 3、持有美容師證書者、有美容院工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、熱愛學習、性格外向開朗；吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)，公司提供系統(tǒng)培訓免費頒發(fā)麗妍國際美容師技能證書。 工作時間：9:30-7:30（含中餐和晚餐） 福利： 1，每年集體出游，一起嗨皮 2，出國游學，意大利，泰國，西班牙..... 3，藍鳳凰課程（管理技能培訓） 4，手法技能提升班 5，手法技能大賽，一展雄風 6，超級演說家大賽，一展口才技能 7，女神節(jié)精美禮品 8，端午節(jié)大禮包 9，中秋節(jié)月餅尋家，還有大禮包 10，12 2天超長帶薪年假 11，包中餐伙食補助，各選所好 12，包住宿，精美小區(qū)，拎包入住，溫馨有愛 13，同事很奈斯（好），相親相愛一家人 14，工作環(huán)境很棒，新店開業(yè) 15，長達10多天的帶薪婚喪假 16，結(jié)婚禮金 ..... 更多福利，聯(lián)系我，讓我慢慢說與你聽。 工作地點：東莞東城、南城、大朗、虎門、天虹、星河城、金域華府、、、、 廣州，惠州，佛山，深圳，中山..... 本崗位長期招聘，有意請直接通過電話聯(lián)系，撥打電話時請說明是在138看到的。
  • 東莞 | 3年以上 | 學歷不限

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    【職責內(nèi)容】 任職資格： 1、熱愛銷售，熱愛美容行業(yè)，吃苦耐勞，想要在美業(yè)長期發(fā)展； 2、有5年以上美容行業(yè)同崗位管理經(jīng)驗，優(yōu)秀的目標達成和團隊領(lǐng)導力； 3、有良好的溝通能力，優(yōu)秀的銷售能力、團隊管理能力、顧客維護管理能力； 4、結(jié)果力，演講力，招聘復制力，office辦公能力（PPT，excel，word）； 5、有過成功的項目案例實施經(jīng)驗。 崗位職責： 1、 門店日常管理、扶持所轄區(qū)域店面不斷的提升銷售業(yè)績，高效完成公司下達的銷售任務(wù)； 2、 銷售數(shù)據(jù)的分析和評估，對需要扶持的店面給予診斷并銷售支持，使店面銷售業(yè)績不斷提升； 3、 建立和完善公司銷售管理部的各項規(guī)章制度及操作規(guī)范； 4、 負責所轄區(qū)域店面手機銷售政策的制定及員工績效考核方案的制定；并負責審核周邊業(yè)務(wù)、運營業(yè)務(wù)營銷政策及員工績效考核方案； 5、 負責所轄區(qū)域店面價差提成的系統(tǒng)管理；負責店面成交價格的管控； 6、 制定門店銷售計劃及人員激勵方案的傳達、培訓及監(jiān)督實施； 7、 建立工作責任制和標準化的工作流程，保證服務(wù)質(zhì)量和效率； 8、 按照公司的發(fā)展目標，依據(jù)管理者的標準重點培養(yǎng)有潛力員工的綜合能力；重點培養(yǎng)店面優(yōu)秀的管理人才，滿足公司需求； 9、 積極與其它相關(guān)部門協(xié)調(diào)，保持良好地協(xié)作關(guān)系，共同推進公司整體戰(zhàn)略目標的達成。

  • 前臺
    3千-4.4千
    東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 企業(yè)規(guī)模
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    【職責內(nèi)容】 要求: 1.懂電腦，會制作表格文檔 2.親和力形象氣質(zhì)佳 3年齡:18歲-24歲 早上9點-下午6點
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限

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    美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
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    【職責內(nèi)容】 熱愛美容行業(yè)，主要講解公司產(chǎn)品的知識還有銷售！
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    有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
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    崗位職責： 1、按照上級安排認真做好桌椅衛(wèi)生，準備好各種用品，確保正常營業(yè)使用； 2、接待顧客應(yīng)主動、熱情、禮貌、耐心、周到，使顧客有賓至如歸之感； 3、運用禮貌語言，為客人提供最佳服務(wù)， 4、善于向顧客介紹溫泉各種項目； 5、配合領(lǐng)班工作，服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導指揮，團結(jié)及善于幫助同事工作； 6、積極參加培訓，不斷提高服務(wù)技能。 任職資格： 1、身體健康，性格開朗， 2、品行端正，能吃苦耐勞，初中以上文化程度。 工作地址：東莞市松山湖紅棉路2號銀豐逸居酒店； 聯(lián)系電話：22899899轉(zhuǎn)6718   18938185606可加微信咨詢  許小姐
  • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國際高端酒店/5星級 | 500-999人
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    崗位職責 1、 保證用具的潔凈衛(wèi)生。負責布草的送洗、點數(shù)與記數(shù)工作。 2、 負責場所內(nèi)物品的擺設(shè)，做好服務(wù)前準備工作，保證所有的器皿無斑無跡，準備營業(yè)所需物品。 3、 補充所缺的出售品。 4、 熟悉各項服務(wù)項目，了解其價格，掌握服務(wù)方式。 5、 按所規(guī)定的服務(wù)程序與規(guī)格，為賓客提供服務(wù)。 6、 將各類用過的物品分類送至指定的地點擺放，并及時補充。 崗位要求 1、形象良好，溝通能力較強，服從領(lǐng)導管理。 2、熟悉康樂部的服務(wù)特點和服務(wù)項目。 3、較強的酒店產(chǎn)品推銷能力。
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