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    國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 11-16
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    【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)溫泉部的經(jīng)營(yíng)管理; 2、建立健全溫泉的組織管理體系,使之合理化、精簡(jiǎn)化、高效化; 3、指導(dǎo)培訓(xùn)工作,培養(yǎng)人才,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì); 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大溫泉決策提供建議和信息支持; 5、負(fù)責(zé)溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立,做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、旅游管理或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷; 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、受過(guò)現(xiàn)代溫泉旅游管理技術(shù)和管理能力開(kāi)發(fā)等方面的培訓(xùn)。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
    發(fā)布于 09-13
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    崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)SPA及健身中心各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)策劃,完成銷售任務(wù); 2、根據(jù)公司需要對(duì)員工進(jìn)行各種培訓(xùn)以提高工作水平,保護(hù)員工熱情及動(dòng)力; 3、周邊市場(chǎng)拓展、合作及外銷工作; 4、處理重大賓客投訴,維護(hù)酒店利益。 【崗位要求】 1、有相同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有拓展市場(chǎng),發(fā)展業(yè)務(wù)的能力; 3、掌握酒店基礎(chǔ)管理知識(shí),懂得成本管理與核算,熟悉康樂(lè)設(shè)施管理
  • 日照 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

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    游樂(lè)園 | 2000人以上
    發(fā)布于 10-16
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    工作職責(zé) 1、?在公司副總經(jīng)理的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)水樂(lè)園的管理工作,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2、?負(fù)責(zé)每日設(shè)備運(yùn)營(yíng)和部門營(yíng)收情況的匯總,制作成表格形式每周上報(bào)分管副總。 3、?監(jiān)控設(shè)施、設(shè)備運(yùn)行情況,合理安排崗位人員,確保設(shè)備運(yùn)營(yíng)安全有序。 4、?負(fù)責(zé)主管、辦公室人員考勤的監(jiān)督工作,并監(jiān)督主管對(duì)各區(qū)域員工的日??记诤涂己耍龅姜?jiǎng)罰分明。 5、?負(fù)責(zé)落實(shí)部門的培訓(xùn)工作,確保部門設(shè)施、設(shè)備的操作、服務(wù)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。 6、?負(fù)責(zé)部門特種設(shè)備作業(yè)人員取證工作,確保各項(xiàng)目持證上崗。 7、?負(fù)責(zé)召開(kāi)部門例會(huì),并準(zhǔn)確傳達(dá)副總經(jīng)理或公司早會(huì)的相關(guān)內(nèi)容。 8、?負(fù)責(zé)部門費(fèi)用預(yù)算及費(fèi)用控制,做好節(jié)能降耗工作。 9、?負(fù)責(zé)對(duì)客服務(wù)的監(jiān)督、檢查和現(xiàn)場(chǎng)投訴的處理工作。 10、負(fù)責(zé)設(shè)備定期檢測(cè)申報(bào)及接待工作。 11、持續(xù)完善部門各項(xiàng)制度的制定。 12、負(fù)責(zé)全年部門救援演習(xí)計(jì)劃,監(jiān)督演習(xí)的開(kāi)展。 13、關(guān)心員工生活,組織員工談心,收集員工的意見(jiàn)及建議(含實(shí)習(xí)生),并組織部門員工活動(dòng)。 14、樂(lè)園副總及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它日常工作。 任職標(biāo)準(zhǔn) 1、學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。 2、經(jīng)驗(yàn)要求:熟悉游樂(lè)設(shè)備相關(guān)法律法規(guī),擁有3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 3、相關(guān)資歷:持有游樂(lè)設(shè)備安全管理證。 4、體貌要求:五官端正,精神面貌良好。 5、培訓(xùn)要求:參與過(guò)大型游樂(lè)設(shè)施各種培訓(xùn)課程取得相關(guān)證書(shū)(操作證、維修證)。 6、基礎(chǔ)素質(zhì):具有良好的樂(lè)園經(jīng)營(yíng)與管理能力;熟練游樂(lè)設(shè)備的業(yè)務(wù)技能操作;具有決策、管理、組織、協(xié)調(diào)能力;良好的敬業(yè)精神。
  • 濟(jì)南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 10-28
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    美甲師
  • 大健康客戶經(jīng)理

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    青島 | 2年以上 | 大專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
    發(fā)布于 11-22
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    【職責(zé)內(nèi)容】 技能要求: 大健康行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 背景介紹: 青島國(guó)健嘉禾健康科技有限公司,是青島優(yōu)度生物集團(tuán)旗下大健康產(chǎn)業(yè),經(jīng)由濟(jì)南銀豐生物技術(shù)支持。銀豐生物集團(tuán)旗下山東省臍帶血造血干細(xì)胞庫(kù)是國(guó)家衛(wèi)計(jì)委批準(zhǔn)成立的全國(guó)7家臍帶血庫(kù)之一,經(jīng)過(guò)近20年的發(fā)展和科研進(jìn)步,在干細(xì)胞資源培育保存、生物轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)技術(shù)、基因測(cè)序技術(shù)以及自體免疫細(xì)胞培養(yǎng)制備等領(lǐng)域取得眾多領(lǐng)先技術(shù)成果,為人類健康和針對(duì)性疾病治療做出了重大貢獻(xiàn)。 國(guó)健嘉禾公司依托于銀豐生物公司與優(yōu)度生物公司的領(lǐng)先技術(shù)資源優(yōu)勢(shì),定位于高端人群的生命保健領(lǐng)域,?應(yīng)用自體CIK細(xì)胞、NK細(xì)胞、脂肪干細(xì)胞,和異體的臍帶間充質(zhì)細(xì)胞和臍血單核細(xì)胞技術(shù)以及具有實(shí)證基礎(chǔ)的精準(zhǔn)膳食技術(shù),開(kāi)展基因檢測(cè)、免疫細(xì)胞干細(xì)胞儲(chǔ)存和生命保健業(yè)務(wù),為早衰、更年期綜合征、各類免疫力提升、腫瘤預(yù)防以及針對(duì)性心腦血管疾病、糖尿病的保健干預(yù)等人群提供高端、精準(zhǔn)生命保健服務(wù)。 任職要求: 1.溝通能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神 2.形象氣質(zhì)良好,服務(wù)意識(shí)與客情分析能力強(qiáng) 3.有較強(qiáng)的銷售意識(shí)和目標(biāo)感 3.?有大健康項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
  • 濟(jì)南 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 50-99人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識(shí),培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計(jì)劃,分工明確,協(xié)助店員達(dá)成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見(jiàn),解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),并分析形勢(shì),制定對(duì)策。 5、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營(yíng)運(yùn)。 6、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡23歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級(jí)勞動(dòng)資格認(rèn)證或相當(dāng)于高級(jí)美容師資格;  3、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)心敬業(yè)、踏實(shí)肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營(yíng)與運(yùn)作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營(yíng)銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 美容師

    4.5千-5.9千
    濟(jì)南 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、負(fù)責(zé)為美容院沙龍客人提供專業(yè)的美容服務(wù)。 2、講究職業(yè)道德,做到文明服務(wù),保持美容的高水準(zhǔn)服務(wù),維護(hù)公司聲譽(yù)。 3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛(ài)好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務(wù)。 4、負(fù)責(zé)保管美容及按摩工具,對(duì)工具、美容用品的采購(gòu)提出建議。 5、參加美容院晨會(huì),完成每天工作流程報(bào)表與每月總結(jié)報(bào)表。 6、完成店長(zhǎng)安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產(chǎn)品和手法, 2、持有美容師證書(shū)者、有美容院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,善于溝通,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),工作耐心細(xì)致; 4、吃苦耐勞,愛(ài)崗敬業(yè),良好的個(gè)人素質(zhì),較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德; 5、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,積極向上,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。
  • 美容師

    5千-1萬(wàn)
    濰坊 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 經(jīng)驗(yàn)不限,18-40的女生,做美容養(yǎng)生 有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先聘用
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美容院/會(huì)所/養(yǎng)生館/SPA | 1-49 人
    發(fā)布于 11-23
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.熱情接待顧客,針對(duì)顧客面部的實(shí)際情況,推薦合適的護(hù)理、治療方法及產(chǎn)品; 2.運(yùn)用美容技巧,進(jìn)行清潔皮膚、基面化妝、點(diǎn)妝修飾等相關(guān)工序; 3.做好環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)工作; 4.向客戶提供美容方面的知識(shí)和建議,耐心解答客戶提出的問(wèn)題; 5.完成美容主管安排的其它工作; 6.注意儀容儀表和個(gè)人衛(wèi)生
  • 山東 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)合作商和加盟店的培訓(xùn)與扶持 2.對(duì)所轄區(qū)域終端,進(jìn)行有效拜訪,給予技術(shù),產(chǎn)品方面的協(xié)助,做好客情服務(wù) 3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)回款和出貨情況。 要求:形象佳,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,能接受出差 福利: 月薪15000-25000以上+提成+操作費(fèi)+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) 試用期即可享受社保福利 季度產(chǎn)品和節(jié)假日禮包 定期培訓(xùn)會(huì)提升能力 晉升空間大
  • 臨沂 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    母嬰/產(chǎn)康 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.有美容、美體、美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或者產(chǎn)后養(yǎng)生經(jīng)驗(yàn)。2.可以適應(yīng)出差。實(shí)習(xí)期保底工資5000-******元。3轉(zhuǎn)正之后.初級(jí)督導(dǎo)老師基本工資3000+提成  中級(jí) 4000+提成  高級(jí)6000+提成. 4.其他福利  五險(xiǎn) 每月4天休班,每年2次旅游,節(jié)假日發(fā)放福利。年終獎(jiǎng)
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    1萬(wàn)-2萬(wàn)
    青島 | 3年以上 | 中專

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    專業(yè)線廠家 | 50-99人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 2、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng) 3.能熟練地、有效地協(xié)調(diào)公司、美容院及終端顧客之間的關(guān)系,最大程度保證各方面的利益,并對(duì)突發(fā)事件及時(shí)妥善處理。
  • 美容導(dǎo)師

    1萬(wàn)-1.5萬(wàn)
    淄博 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

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    醫(yī)療整形/輕醫(yī)美 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說(shuō)明: 1、對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn); 2、協(xié)助加盟店做好開(kāi)業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 4、針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng); 5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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    母嬰/產(chǎn)康 | 1-49 人
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1.有美容、美體、美導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)或者產(chǎn)后養(yǎng)生經(jīng)驗(yàn)。2.可以適應(yīng)出差。實(shí)習(xí)期保底工資5000-******元。3轉(zhuǎn)正之后.初級(jí)督導(dǎo)老師基本工資3000+提成  中級(jí) 4000+提成  高級(jí)6000+提成. 4.其他福利  五險(xiǎn) 每月4天休班,每年2次旅游,節(jié)假日發(fā)放福利。年終獎(jiǎng)
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    職位名稱:美容導(dǎo)師 是否出差:不定時(shí)出差 職責(zé)說(shuō)明: 1、接受公司不定期出差; 2、協(xié)助前期店家啟動(dòng)培訓(xùn); 3、售前鋪墊跟進(jìn)顧客,會(huì)中協(xié)助專家銷售; 4、培訓(xùn)店家員工專業(yè)知識(shí),操作方法; 5、對(duì)所管理的加盟店開(kāi)展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī); 職位要求: 1、人品端正、皮膚好、氣質(zhì)佳,有美容師或者美容導(dǎo)師從業(yè)經(jīng)歷; 2、性格活潑開(kāi)朗,善與溝通交流,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),具有良好的職業(yè)素質(zhì); 3、女士?jī)?yōu)先,年齡在18—35歲之間。?能夠經(jīng)常出差;? 4、醫(yī)學(xué)、護(hù)理、美容、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)中專以上學(xué)歷; 5、有培訓(xùn)及管理美容店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 臨沂 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 企業(yè)規(guī)模
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 職位描述: 1、負(fù)責(zé)服務(wù)做好顧客美甲美睫。 2、服務(wù)完顧客后收費(fèi)驗(yàn)券,記錄顧客信息,做好評(píng)。 3、每日個(gè)人業(yè)績(jī)匯報(bào),月底將個(gè)人業(yè)績(jī)整理會(huì)匯報(bào)。 4、與店內(nèi)美甲師積極配合,共同努力完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生維護(hù)、值日,配合店長(zhǎng)完成相關(guān)日常工作。 任職資格: 1、具備美甲美睫工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)做各種流行款式。 2、熟悉團(tuán)購(gòu)驗(yàn)券流程,客戶接待流程。 3、有責(zé)任心,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),熱愛(ài)美甲事業(yè)。 4、能夠獨(dú)立完成顧客的美甲服務(wù)。 薪資范圍:7000-****** 高提成制50-70%
  • 青島 | 1年以上 | 初中

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    • 節(jié)假日福利
    • 提供飯餐
    • 班車接送
    • 社保
    • 星期日休息
    • 提供交通費(fèi)
    • 帶薪年假
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    其他 | 100-499人
    發(fā)布于 11-25
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    • 投遞簡(jiǎn)歷
    【職責(zé)內(nèi)容】 有美業(yè)經(jīng)驗(yàn)至少6個(gè)月以上,幫助加盟店做好服務(wù)
  • 煙臺(tái) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 分紅
    • 崗前培訓(xùn)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 健康體檢
    美發(fā)養(yǎng)發(fā)/美甲/紋繡 | 1-49 人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、具有基本專業(yè)知識(shí)、操作技能及銷售、溝通能力,洗發(fā)染燙技術(shù)熟練。 2、能熟練的使用美發(fā)用品、工具設(shè)備。 3、具有良好的審美意識(shí)與流行趨勢(shì)的把握能力
  • 濟(jì)南 | 2年以上 | 大專

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    • 節(jié)假日福利
    • 社保
    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    其他 | 50-99人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 1、執(zhí)行物資管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的SOP,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作; 4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 6、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 7、部門主管交辦的其它事宜。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè); 2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能; 4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得SAP操作者優(yōu)先考慮; 5、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
  • 青島 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

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    • 提供交通費(fèi)
    • 公司產(chǎn)品福利
    • 崗前培訓(xùn)
    • 帶薪年假
    • 年終獎(jiǎng)旅游節(jié)假日福利社保
    其他 | 500-999人
    發(fā)布于 11-25
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    【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1)形象氣質(zhì)良好,自信,陽(yáng)光,淡妝上崗,體現(xiàn)出美的使者的氣質(zhì)。  2)有愛(ài)心,有醫(yī)德,能真正從愛(ài)美者本身需求出發(fā),正確引導(dǎo)。  3)掌握專業(yè)的整形美容全面知識(shí)并能靈活運(yùn)用,讓愛(ài)美者能理解美的改變的真正過(guò)程。  4)溝通能力強(qiáng),善交流, 處理客人提出的任何問(wèn)題。  5)真正喜愛(ài)整形美容行業(yè),有醫(yī)療美容行業(yè)背景最好。  6)通過(guò)正規(guī)實(shí)用輔導(dǎo)培訓(xùn)真正理解醫(yī)療美容咨詢師的工作內(nèi)涵。
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