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  • 泳池主管
    3.5千-3.9千
    三亞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 11-28
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    1.1? 負責配合經理并協(xié)同其它分部主管進行康樂部的日常管理工作。 1.2? 負責主要協(xié)助康樂部副經理開展泳池管理工作，制定泳池員工的具體工作任務、工作職責、工作程序并監(jiān)督實施，保證泳池運營工作的合理有序的運行。 1.3? 負責協(xié)助康樂部副經理管理中央泳池設備設施，隨時檢查各個區(qū)域設備并記錄。 1.4? 負責泳池、健身房、網球場、CS場地的日常管理工作，合理安排員工上班以及休假安排，確保泳池、健身房的正常運營。 1.5? 負責制定救生員的訓練計劃、培訓計劃，在各方面培養(yǎng)救生員的自身素質，以提高救生員的工作效率。 1.6? 負責協(xié)助康樂部副經理制定泳池游泳的安全守則，嚴格執(zhí)行酒店制定的各種規(guī)章制度。 1.7? 負責定期總結救生工作情況及時改進，同時跟進救生員培訓進度，并向上級匯報。 1.8? 負責隨時巡視檢查，保證泳池、健身房、網球場、CS場地管理和服務工作的協(xié)調發(fā)展。 1.9? 負責協(xié)同活動主管對真人CS對抗對外業(yè)務的外聯(lián)與拓展，對外開展業(yè)務并及時向康樂部副經理匯報業(yè)務成果并跟進執(zhí)行。
  • 北京 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 500-999人
    發(fā)布于 08-06
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    崗位職責 1、負責賓客游泳的絕對安全、勤巡視池內泳者的動態(tài)，發(fā)現溺水者要迅速處理，做好搶救工作并及時向領導報告。 2、認真做好每天的清場工作。 3、負責游泳池水質的測驗和保養(yǎng)及游泳場地的環(huán)境衛(wèi)生。 4、上班集中精神，不得與無關人員閑談，救生臺不得空崗，無關人員不得進入池面。 5、勤在泳池邊觀察。注意游泳者的動向，防止發(fā)生意外，保證賓客的安全。對不會游泳者可作技術指導。 6、定時檢查更衣室，杜絕隱患。 崗位要求 1、相關院校畢業(yè)生。 2、 熟悉游泳池服務知識、掌握游泳和救生急救技術，懂得游泳衛(wèi)生消毒知識，取得白卡以上救生證書。 3、 能按服務工作規(guī)范的質量標準獨立進行工作。 4、 有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
  • 襄陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-26
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    工作內容 1、?負責編制康體年度預算和經營計劃，經批準后組織實施，確保計劃目標的實現。 2、?全面負責康體日常經營管理和服務工作。 3、?負責督導員工按照服務規(guī)范和質量標準，為客人提供服務，確保服務質量。 4、?負責督導員工做好各區(qū)域設施設備的維護保養(yǎng)和游泳池水質消毒、清潔工作。 任職要求 年齡25-40歲，大專以上學歷或相當資歷，具有三年以上酒店或其他服務行業(yè)管理經歷，良好的康樂服務經驗優(yōu)先
  • 杭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 100-499人
    發(fā)布于 11-13
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    全年招聘教練員/救生員（男/女均可）女性優(yōu)先， 有五級指導員/救生員，無證（可培養(yǎng)協(xié)助考證）， 要求：愿意長期穩(wěn)定工作，肯學習進步（管理、水質等工作),無犯罪史，無不良喜好，有耐心 對自己對公司都負責， 底薪2800+課時費+包吃包住，五險，身體健康無病史 ， 做六休一 法定假期休息 面試時間上午10點-下午4點，面試請自備泳衣
  • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限

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    國際高端酒店/5星級 | 1000-2000人
    發(fā)布于 11-29
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    工作職責：1、熟悉并了解LACADIERE天際增值服務產品、積極對客講解，助力營銷；2、每日品質巡檢及時報修，減少資產的損耗；3、隨時保持并監(jiān)督各對客區(qū)域，包括工作間的整潔和有序；4、積極配合部門人員的工作，耐心為會員做專業(yè)講解、為提供會員專業(yè)的健身/游泳指導；5、完成上級分派的工作。任職資格：1、有教練經驗，有游泳教練證，救生員證；2、熟悉游泳教學技巧和急救流程，會四種泳姿；3、有豐富的教學經驗和課程設計規(guī)劃能力；4、有專業(yè)的教學素養(yǎng)和對客服務意識；5、形象體態(tài)佳，良好的身體素和健康習慣；6、熱愛運動，良好的溝通能力和親和力。

  • 健身教練
    4千-5千
    儋州 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿

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    國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡歷
    崗位要求： 1、 持有健身教練資格證。 2、 具有良好的溝通能力和推銷能力。 3、 具有吃苦耐勞的工作精神。 4、 具有耐心和較強的服務意識。 5、大專畢業(yè)1年以上，中專畢業(yè)3年以上，形象氣質佳。 崗位職責： 1、 熱情細致的為每一位會員提供優(yōu)質的健身服務。 2、 清楚的了解每一位會員的訓練速度，設計符合自身特點的健身方案。 3、 積極參加培訓課程及推廣活動。 4、巡查健身器械，保證器械的使用安全性。 5、工作中始終關注會員的安全狀況，及時滿足會員的需求。 6、對緊急事故進行及時、有效的緊急措施。
  • 儋州 | 3年以上 | 大專

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    國內高端酒店/5星級 | 2000人以上
    發(fā)布于 11-20
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    • 投遞簡歷
    【崗位職責】 1、全面負責溫泉部的經營管理； 2、建立健全溫泉的組織管理體系，使之合理化、精簡化、高效化； 3、指導培訓工作，培養(yǎng)人才，提高服務質量和員工素質； 4、參與制定溫泉資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大溫泉決策提供建議和信息支持； 5、負責溫泉事業(yè)部各種職系人員發(fā)展體系的建立，做好人員發(fā)展的日常管理工作。 【崗位要求】 1、全日制大專以上學歷； 2、3-5年溫泉旅游景區(qū)管理相關工作經驗； 3、受過現代溫泉旅游管理技術和管理能力開發(fā)等方面的培訓。
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